招聘小车司机，需具备简单的助理能力。薪资范围为5000至7000元。职位要求：年龄28至40岁，能阅读简单文件，会说本地话，形象气质良好。退伍军。需懂商务礼仪和接待，有专职司机工作经验者优先考虑。需持有C类驾驶证，并具备3年以上驾驶经验。岗位职责：高效完成公司安排的出车任务，确保安全驾驶、文明驾驶，定期检查公司车辆的车容卫生，保持车辆内外整洁。出车前需详细检查车况，确保车辆处于安全可靠的良好状态。负责公司车辆的日常保养、维护以及出车后的车身内外清洗。完成公司车辆的年审、保险、养路费购买交纳等工作事务。下班后需将公司车辆定点停放，并妥善保管车辆证照及钥匙。需熟悉当地交通环境，合理控制运行成本。

招聘小车司机，需具备简单的助理能力。薪资范围为5000至7000元。职位要求如下：年龄在28至40岁之间，需会看简单的文件，会说本地话，形象好气质佳。要求为退伍军人。需懂商务礼仪，懂接待，有专职司机工作经验者优先。需持有C照，并有3年以上驾驶经验。岗位职责包括：负责高效完成公司安排的出车任务，保证出车时安全驾驶、文明驾驶，定期检查公司车辆的车容卫生，随时确保车辆内外整洁。负责出车前车况的详细检查，确保车辆处于安全、可靠的良好状态。负责公司车辆的日常保养、维护和出车后的车身内外清洗。完成公司车辆的年审、保险、养路费的购买交纳等工作事务。负责下班后公司车辆的定点停放，车辆证照及钥匙妥善保管。需熟悉当地交通环境，合理控制运行成本。

招聘C1驾驶员司机，薪资为3000至5000元。岗位职责包括：1.学生接送与车辆管理：严格按照机构安排，准时、安全完成学生上下学、课外实践、集训活动等接送任务；负责驾驶车辆的日常清洁、常规检查、保养维护与证件管理，杜绝安全隐患，全程遵守交通法规，保障乘车学生的人身安全。2.市场营销与招生拓展：配合机构招生计划，完成线下地推宣传、社区推广、生源信息收集、意向客户初步沟通与跟进；协助开展招生宣讲、体验课、节日活动等市场推广工作，助力机构生源拓展与品牌宣传。3.其他配合工作：服从机构统一管理与工作调度，完成领导交办的其他行政工作。

招聘业务司机。薪资为7000-10000元。实行单休，具体休息时间根据排班安排。岗位职责包括：负责车辆出车前、行车中及收车后的检查，确保车辆状况良好，保障行车安全。提供舒适乘车环境，协助搬运行李，尽力满足客户特殊需求，如临时行程变更。遵守交通法规，定期检查车辆状况，如刹车、轮胎、灯光，确保行车安全。负责车辆日常清洁、保养，出车前检查车辆状况，记录行驶里程、油耗、维修等信息。协助推荐新患者，参与市场推广活动，提升公司服务知名度和市场占有率。参加公司培训，熟悉车辆管理制度、保养流程及行车规范，遵守工作纪律。接受商务礼仪培训，提升沟通技巧，提高客户满意度。完成领导交办的其他临时性工作。任职要求为：中专及以上学历。具有5年以上驾驶经验。持有C1及以上驾照，会驾驶手动挡车辆，驾驶熟练，熟悉当地道路。无不良驾驶记录，品行良好，体貌端正，吃苦耐劳，了解接待礼仪。退伍军人、有从事公交司机或商务司机经历、服务意识强者优先考虑。熟悉本地方言和本地化村镇线路者优先。

招聘行政司机。薪资为5000至8000元。岗位职责包括负责公司客户商务接送、负责公司高层领导接送、负责公司车辆保养维修和清洁工作、协助处理公司车辆保险索赔年检办理、协助处理日常行政事务。任职资格要求大专及以上学历，退伍军考虑，会电脑基础办公软件操作。年龄要求在25至35岁之间，需持有C1驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况。要求无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。需懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识。为人需踏实老实忠厚，保密意识强责任心强，能适应加班。

招聘新能源驾驶员。薪资为11000-15000元。岗位职责包括负责新能源车辆的日常驾驶工作，确保行车安全，熟悉并遵守公司及行业内的各项规章制度，定期接受安全教育和培训，提高自身安全意识，及时反馈车辆运行情况，确保车辆处于良好状态。任职要求包括具有良好的职业道德和服务意识，持有有效的C1及以上驾驶证且驾龄在3年以上，具备一定的新能源汽车驾驶经验，熟悉新能源汽车的操作流程，无不良驾驶记录，无重大交通事故责任。福利待遇包括月薪11000-15000元，具体根据个人经验和表现确定，提供专业的职业培训和晋升机会，工作时间灵活可根据实际情况调整，提供舒适的休息环境和必要的工作设施。

公司提供车，提供客源，司机只需要把客户送到目的地，3人成行，一个100多，勤快者一个月工资上万，可以日结工资 原标题：《招聘专线司机》

招聘C1驾驶员司机，薪资范围为3000至5000元。岗位职责包括：一、学生接送与车辆管理，严格按照机构安排，准时、安全完成学生上下学、课外实践、集训活动等接送任务；负责驾驶车辆的日常清洁、常规检查、保养维护与证件管理，杜绝安全隐患，全程遵守交通法规，保障乘车学生的人身安全。二、市场营销与招生拓展，配合机构招生计划，完成线下地推宣传、社区推广、生源信息收集、意向客户初步沟通与跟进；协助开展招生宣讲、体验课、节日活动等市场推广工作，助力机构生源拓展与品牌宣传。三、其他配合工作，服从机构统一管理与工作调度，完成领导交办的其他行政工作。

公司直招货运司机：不需要租车，不需要买车，不需要交费，不需要打征信不贷款，不以租代购。公司提供4米平板或者4米2高栏电车，调度派单，你只需要根据定位送货，不装卸。 每十天发放一次工资，开4米2经验足配合度高可以日结！！！ 工作内容：江浙沪皖小长途，短途两趟长途一趟，三四百公里。 工作时间：根据订单自己安排时间，月休四天 职位要求： 1 年龄20-55周岁 2 无刑事犯罪记录，无一次性扣过12分 3 不是固定路线，一周跑车四五天在外，能接受在外过夜。

大平台直招小车司机：无押金无保证金！不租不买，有保底7000，加提成大概10000左右，单量很多能者多劳 公司分配车，你出人，按导航接送乘客。上班自由，车子可开回家 薪资待遇： 1.每天收入400-700元， 2.月综合收入：9000-14000元左右 3.工作地点:整个杭州区域 4.工作时间：自由安排，多劳多得 任职资格： 1，年龄21-59岁，驾驶证满3年以上（含3年），男女不限。 2，驾驶证近3年没一次性扣12分 无犯罪记录，为人踏实正直。 职位描述: 1，公司承担保险：座位险，，交强险，让驾驶员有安全保障：浙A牌（不限行，不限号），营运证（合法营运，没后顾之忧)。 2，分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报到。 3，公司平台派单，不需要司机找客户，只需认真接单开车，遵守交通规则。 4，车辆自然损坏及保养归公司承担，靠谱无套路，新司机有人教，请投简历！我们会第一时间联系你 原标题：《急聘小车司机每天能预支工资》

台州市黄岩区，招装修木工，专业室内木工，人工费按一张板计算，90元，人工费。二把刀勿扰。做完结算

招聘工地小工，主要工地沙子打磨。工资每天三百五，长年有活。需要一名，能吃苦，时间早七点十一点吃饭，下午十二点半到五点，包住不包吃。有想干的电话联系。 年龄在四十五岁至五十五岁

路桥日用品商城招切菜阿姨一名，上班时间6.20到1点，下午不做。联系电话

招保安1、年龄在55以下、退伍军人，无犯罪记录。2、保安证。3、工作时间：上12小时，月休2天4、工作地点：头门港吉利花园6、联系电话：尤先生非诚勿扰。

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招聘专职小车驾驶员、行政商务司机1名。岗位要求：年龄28-48周岁，身体健康，形象良好，体能充沛，能够适应临时出车及短途出差。须持有C1及以上有效驾驶证，具备5年以上专职小型客车驾驶经验，技术娴熟，熟悉各类小型乘用车的操作及基本车况判断。熟悉本市及周边城市主要交通路线，熟练运用各类导航及办公软件，能够独立规划最优出行路线。行车安全记录良好，无重大交通事故、酒驾、毒驾及肇事逃逸记录，近三年驾驶证累计扣分不超过6分，且无任何交通违法劣迹。具备优良的职业素养，为人踏实稳重，责任心强且执行力高，拥有极强的保密意识，能严格恪守公司在出行及商务接待中的隐私要求。无吸烟、博等不良嗜好，纪律性强，品行端正，恪守职业道德。服从工作安排，能灵活适应临时加班、应急出车及短途出差等任务。符合以下条件者优先考虑：退伍军人；拥有大中型企业专职司机或行政商务司机从业经验；长期居住在新城区附近。有以下情形之一者不具备任职资格：曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；正在接受违法、违纪审查尚未终结的；被依法列为失信联合惩戒对象的；有治安违法或犯罪记录、有严重违反交通法规记录的；患有传染性疾病、癫痫、史、高血压、严重心血管疾病等可能危及驾驶安全疾病的。应聘所需材料：招聘岗位要求的机动车驾驶证原件扫描件、机动车驾驶人安全驾驶记录情况。工作职责：严格遵循行政部门车辆调度安排，安全、准时地执行公司领导、各部门员工的日常通勤、公务出行，以及重要客户的接送和商务接待等行车任务。全面负责公司公务车辆（包括轿车、商务车、SUV等）的日常运维管理，具体涵盖车辆内外部的日常清洁、定期保养维护、按时完成年检、办理保险续保、进行故障排查与报修等工作。配合行政部门，承担辅助性行政工作，包括公司文件递送、办公物资取送及物料搬运等轻量化后勤事务。严格遵守国家及公司各项交通法规车辆管理制度，做到文明驾驶、合规行车；规范填写每日行车记录，如实填报行驶里程、油耗及出行等数据。本岗位专责驾驶小型客运车辆，不涉及货车、卡车等货运车型，工作内容集中且专注。薪资福利为3000-4000元/月。工作时间根据公司业务安排。提供免费工作餐、按规定缴纳五险一金、根据员工手册规定执行带薪年假及内外部培训机会。工作地址为江西省吉安市井冈山市新城区笔架山路101号。

岗位职责: 1.负责客运车辆的驾驶与乘客安全 2.提供优质的乘车服务，确保乘客满意度 3.遵守交通规则，保持车辆清洁与维护 薪资；6000-8000最少一个月 任职要求： 1.具备良好的驾驶技能和安全意识 2.具有良好的服务态度和团队合作精神 3.能够处理突发状况，确保行车安全

职位标题： 招聘专职家庭司机 招聘人数：1-2 学历要求：无 工作年限：无 招聘要求： 1. 38岁以下； 2. 持有C1及以上驾驶证（本岗位最终需具备C1D准驾资格；如目前仅有C1驾照，可先行入职，但须在一个月内自行增驾至C1D，），驾龄8年以上，无重大交通事故及严重违章记录熟悉江苏路况，具备良好的路线规划能力； 3. 工作认真细致，服务意识强，能适应弹性工作时间及单休制； 4. 身体健康，无不良嗜好（不抽烟），能接受领导临时交办的事务性工作； 5. 有专职司机、行政司机或高管司机经验者优先； 6. 退伍军人或有车辆维修基础者优先。 每月薪资： 8000-9000元 职位福利：五险一金、房补、餐补 工作地址：南京市栖霞区 原标题：《家庭专职司机/老板司机》

急聘本地司机，要求：需要自己带车，轿车越野车商务车都可以：（备注：霸州优先通过）

长城汽车试驾员7500长白班 8000-9000元/月 工作内容: 负责车间新下线的车辆，开到城市道路中去测试，检查车辆有没有发动机异常，底盘调教等，简单轻松。不需要经验，前期有老师傅带 工作要求:18-45岁。男女不限，没有案底，重大安全事故。 工作时间，早9晚6，上六休一，工资待遇:学习期26一个小时，学习一个 月,包吃住，15号发工资。宿舍2-4人间!

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浙江台州招2人a2司机，技术倒车，前进要好薪资：10000-14000元/月地址：工作性质：长期主副驾：主驾证件要求：货运从业资格证运输货品：农用物资车型：平板、高低板

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告故障并配合维修 5. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率与客户满意度 任职要求： 1.持有有效A1或A2机动车驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作 3.具备基本车辆维护常识和应急处理能力 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识与沟通能力 5.学历不限，有物流运输行业经验者优先

中华路安庄佳胜物流需A2司机一名，双驾17.5米大板台州专线，不盖篷布保底工资10000元，8趟以上没趟加1100元，每月10号发薪。电话韩老板

招A2半挂车副驾2名，新手也可以，17.5米大板，跑浙江-河北往返，工资面议。联系电话:

A2货车司机，有单车驾驶经验，爱检查车辆和清洁车辆保养车辆的习惯，熟悉车辆导航，诚心学半挂车，（3天一圈，快递专线车）非诚勿扰

招聘司机，薪资为6000-6500。要求到岗时间在1周以内，年龄在30-40岁之间，有过快递送货经验者优先。岗位职责包括：负责快递货物的安全驾驶与运送，确保货物准时送达指定地点；配合完成货物的装卸、搬运及交接工作，核对单据信息；负责车辆的日常检查、清洁与基本维护，确保行车安全；遵守交通法规，处理运输过程中的突发情况并及时反馈。任职要求包括：持有相应准驾车型的机动车驾驶证，驾驶技术熟练；具备快递物流行业送货经验者优先考虑；熟悉本地路况，具备良好的方向感与导航能力；工作认真负责，具有较强的服务意识与团队协作精神。

招聘A2驾驶员，车在台州跑福州、杭州、安吉左右。货源稳定。有愿意出来的请电话联系

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对单据信息，确保货物数量与状态准确无误 5. 及时反馈运输途中异常情况，协助处理突发问题 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，适应中长途运输及弹性工作时间

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