镇江市京口区招水电，消防安装，给排水

镇江市招水电

年龄60以下，可长期做活，杂工，身体健康

镇江市丹徒区招水电

镇江市丹阳市招开槽/切割，招专业家装水电开槽师傅，有空的师傅电话联系，自带工具。

镇江市润口区招水电

镇江润州招水电，工地小工/杂工，建筑木工，泥瓦工，油漆工

岗位职责： 1.负责住宅、商业及工业项目水电系统安装、调试与日常维护，保障系统稳定运行 2. 执行给排水管道敷设、强弱电线路布线、设备接线及常见故障排查与修复 3.严格依据施工图纸及国家/行业规范作业，确保工程质量达标、施工安全合规 4. 配合项目经理开展现场协调、进场材料验收及施工进度实时汇报 5. 参与工程竣工验收，整理并移交完整、准确的水电技术资料及维保说明 任职要求： 1.水电相关工作经验不限，具备现场独立实操能力者优先 2.熟悉PPR、PVC、镀锌管等常用管材及BV线、YJV电缆等线缆性能与安装工艺 3. 具备基础识图能力，能准确理解水电施工图纸及图例符号 4.持有有效电工证或焊工证者优先考虑 5.吃苦耐劳、责任心强，服从镇江市京口区项目统一调配

镇江市丹阳市招水电

镇江市招水电

山中无老虎招聘洗碗工一名联系电话

华舟公司某单位招聘：非全日制工程维修工1名，50岁左右，具备真实可查的高、低压电工证工作内容：负责服务单位设备机房、给排水系统、消防系统、供配电系统、弱电系统、照明系统等公用设施设备的维护；要求认真负责，服从工作安排，周末需值班半天。工作时间：8:00-17:00（每周工作5.5天）工作地点：梦溪广场附近工资待遇：面议联系人：孙经理

镇江需要氩电要求:双证，必须做过压力容器，氩弧焊打底，手把焊填充盖面，拍二级片合格率百分之九五以上工资440/8小时工资考试管对接板对接包吃工作餐，

镇江京口招电焊

镇江市润州区招亮化电工，最好能上登高车，焊接灯带。接线装电源。包住不包吃。

上海市闵行区招水电，前期做KTV工期2个月，工钱400.不包住不包吃，中间可以支，，要大师傅，会看图纸，做事不偷懒，后期做公寓房，有能力可以分包给你做，丑话先说前面，不是大师傅是二把刀的勿扰

本公司招水电焊工。地址在深圳罗湖有兄弟来的可以联系

长春市朝阳区招水电

厦门市海沧区招工地小工/杂工、水电

招水电大工，中工各一名。大工350/天，中工260/天。大工要会看图纸，做过铁管，能独立完成线路布管放线。中工要会使用各种工具，参与过水电施工。包中餐包水，明天开工。附近的师傅联系。

镇江市招光伏弱电工，吃苦耐劳，优先

招强电，水电

起重机械设备，电工接线，调试，故障排除等，有专业师傅带领，有基本电工常识即可胜任工作！

镇江市京口区招水电 智能应用： 岗位职责： 1、保障场区供料保障、供水供电保障、硬件保障、供网保障； 2、负责场区用水、用电、应急等隐患排查，保障场区生产运营稳定； 3、落实电气设备日常点检维保，损坏维修，保障设备稳定运行 任职资格： 1、大专以上学历，电气，自动化，机电一体化等相关专业；要求有低压电工证 2、能熟练运用万用表、部分传感器原理各类调试工具； 3、可接受并适应封闭式驻场工作性质

镇江国亮水电安装服务公司招聘安装师傅10名，年龄25岁-40岁，有c1驾照，经验不限，公司主营业务:水电检修安装，卫浴产品各类灯具产品安装。月收入8千到一万。上班时间上午8点半到下午6点。有油补，节假日福利补贴。主营区域镇江市区

10KV以下的登高趴电杆驾线熟练操作工人，会做电缆头（环维柜的电缆头），

【岗位职责】 · 负责医院配电房值班相关工作 · 负责医院病区综合维修工作 · 完成日常巡检及应急抢修任务 【职位要求】 · 3-5年维修经验，有医院配电房值班电工经验优先 · 持有高压电工证及低压电工证，具备扎实电工知识 · 熟悉综合维修等实操技能

镇江市丹阳市招水电

【工作内容】 1. 负责非标自动化与智能制造产线的整体布局、方案制定及实施推进，主导产线模块间的接口定义与协同配合。 2. 承担数字化工厂产线的规划设计，协同MES系统实现产线运行调度与过程管控，及时应对并解决项目执行中的各类突发状况。 3. 牵头建立并持续优化公司自动化设计标准体系，编制相关技术规范与标准化文档。 4. 与公司内部各职能部门及外部供应商保持高效对接，输出可行性设计方案，完成技术层面的沟通与协作。 5. 承担新员工的技术指导任务，协助完成上级安排的其他相关工作事项。 【任职要求】 1. 精通机械结构设计与加工工艺流程，掌握PLC控制原理、数字化工厂架构及MES系统在产线调度中的应用技术。 2. 熟练操作AutoCAD及主流三维设计软件，具备独立开展产线与设备设计的能力。 3. 拥有5-10年非标自动化领域工作经验，曾主导大型自动化项目的实施并具备团队管理经验。 4. 具备独立完成智能产线规划与设计的能力，能够快速定位问题并进行应急处理。 5. 具备扎实的技术文档撰写功底，良好的跨部门沟通协调能力、团队指导能力，工作积极主动，责任心强，执行力突出。

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