簇桥红星招聘营业员
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服装导购月结阶梯式提成
有服装销售经验,积极,执行力强,CRM管理
服装店导购
2000-4000元/月
服装导购月结初中及以上需要经验销售额提成
服装店导购,年龄25岁至50岁
服装销售高提成
5000-10000元/月
服装导购餐补学历不限经验不限中专及以上按单提成网络销售门店销售直销基本坐班个人
岗位内容:1.根据公司销售计划完成销售任务2.提供优质的客户服务和购物体验3.维护店铺形象和服饰陈列4.积极参与培训和提升自身专业技能任职要求:1.具备较强的团队意识和协作能力2.热爱销售行业,具有亲和力,对时尚文化有浓厚兴趣3.具备良好的语言表达能力和服务意识4.工作积极主动、认真负责,具有一定的耐心和抗压能力。
成都招聘服装导购
4000-8000元/月
服装导购五险学历不限销售额提成门店销售基本坐班
有团队意识,爱学习,性格外向
服装导购社保月结全职
OA男装诚聘:我们诚邀一动积极、有服装潮流触觉的年轻人薪资:4000-10000(医社保)年龄:20-32岁加入我们,你将获得持续有效的学习和晋升机会地址:新津碧乐城2楼OA男装电话:
服装导购保险生日福利五险社保月结中专及以上全职销售额提成区域销售门店销售个人
招聘:童装销售2名工作地点:金牛区荷花池大成市场工作时间:8:30-18:00福利待遇:5-8K+社保+生日福利+节日福利+春节超长假期+团队氛围好+定期团建任职要求:简单办公软件操作、有销售经验,36岁以内联系方式:曾女士
服装导购月结初中及以上全职销售额提成门店销售基本坐班个人
品牌销售,要求有经验,积极向上,有团队合作精神
急招女装导购
3000-8000元/月
服装导购月结
36岁以下女性,待遇福利面议
服装导购五险月结经验不限全职销售额提成阶梯式提成门店销售
TEEBOX招聘服装导购一、岗位职责1.主动接待顾客提供优质服务完成销售目标2.根据标准进行店务维护3.根据店长下发的标准完成任务二、任职要求1.20-28岁,形象气质佳,普通话标准。2.有服装销售经验工作态度积极认真负责;3.对潮流品牌熟悉、服装搭配效果三、上班时间9:30-22:00上一休一四.薪资薪资结构是:3000底薪+提成+奖励阶梯提成最低是2%五.地点:彭州万达商场一楼六.品牌优势1.福利有保障公司1997年成立至今全国几千家门店业内佼佼者规模庞大2.晋升空间大老公司新系列机会多多3.店铺氛围好店长都是年轻人拒绝内耗有需要随时联系哦
服装导购餐补年终奖月结经验不限全职销售额提成基本坐班个人
金沙服装店招聘服装销售员,待遇4千-8千/月。工作时间每天8小时,倒班,轮休都可以。
保洁
类型:保洁员地址:温江合谊万璟台内容:日常保洁+擦玻璃待遇:30元一个小时时间:26号下午3点联系电话:
成都 温江区
11月26日 05:18拨打电话
保洁15-30天1-2人月结
急急急,万象城A管一楼化妆品店,面积15个平方,需要零时顶班保洁大姐一名,工钱一次50元,时间一个月,有钥匙,从11月26日早晨开始做,有意者电话联系:木木
成都
11月26日 05:14拨打电话
水电工15-30天1-2人日结
成都龙泉找水电师傅一名,做铁管,半罐水勿扰,350一天,8.5小时,天天加班,不包吃住,工期20天,年龄45岁内,每周支1000生活费,人走帐清绝不拖欠,联系
成都
11月26日 05:14拨打电话
保洁月结
因公司在锦江区发展的需要,急招小区保洁员工数名,年龄在62岁以下,工资待遇在2600元/月至3000元左右,月休四天,每天八小时制,希望各位精英帮忙推介一下,谢谢!上班:锦江区宏济新路茂业豪园联系人:漆主管联系电话:
成都 锦江区
11月26日 04:54拨打电话
钟点工
武侯区午饭钟点只做饭,只做饭,12点做好就可以走,打扫厨房卫生【订单类型】午饭钟点【薪资待遇】2000+双休+法假【联系方式】程老师 (电话没接代表在面试或在忙,可以哦。)【客户小区】铁佛名苑【簇桥,武青南路,武侯立交,川藏立交,华兴,】【常住人口】3-4人【服务内容】做饭,打扫厨房卫生
成都 武侯区
11月26日 04:38拨打电话
服装导购餐补
我们正在寻找热情、专业、有责任心的销售人才加入我们的团队。如果你对时尚有敏锐的洞察力,具备良好的沟通能力和服务意识,我们非常欢迎你!具体职位要求如下:对时尚品牌和流行趋势有敏锐的洞察力,能够快速捕捉顾客需求并及时作出反应。具备良好的沟通能力、亲和力和较强的学习能力。负责引导顾客,为顾客提供最适合其个性和风格的服装。对服装有一定认知,能够虚心接受顾客提出的意见,有较强的沟通能力。有耐心、爱心、细心,对工作负责。年龄:22-32岁。我们提供:工作地点:澄迈县老城镇澄江南路-椭圆形服装店。(女装)工作时间8小时制(接受调班,加班有补贴)工资面议。一个展现自己、实现价值的平台。如果你认为自己符合上述要求,并且对服装销售充满热情,我们期待你的加入!让我们一起引领时尚,成就梦想!联系方式:请将简历发送至[电子邮件地址]或致电[电话号码]进行咨询。注:我们期待的是真诚的应聘者,请在简历中注明应聘服装销售职位。
服装导购
服装销售精英2名要求:1.会电脑基本操作2.销售积极、服务热情、责任心强3.维护店面卫生,库存管理工作地点:万宏路沃尔玛三楼唐狮优选专柜公司福利:一次大单奖励任务完成奖励节假日伴手礼每年薪资调整年龄:热爱穿搭的25岁~45岁都是我们在找的你我们期盼情怀落地的80后、我们渴望超越梦想的90后、我们期望激情四射的00后,唐狮优选期待你的加入
店长
招聘!招聘!招聘!品牌:Babycare地点:杭州临平万达职位: 高销年龄:25-37岁底薪/提成点:底薪➕ 提成➕ 奖励+工服 店长/导购综合5000-8000元具体面谈要求:积极,肯付出,不计较,爱学习,有销售经验1年以上欢迎想拿高工资的联系我欢迎优秀的你加入我们团队一起并肩作战,取得双赢电话:()非勿扰!
杭州 临平区
11月25日 20:32拨打电话
泳衣店导购招聘
3400-4000元/月
服装导购包吃餐补月结
工作内容1.负责门店货品销售,日常卖货,要求亲和力强,沟通能力好,有服装销售经验优先2.门店货品陈列,库存清点,能够使用电脑有电脑收银经验,熟悉办公软件优先3.每月15日之前进行门店大盘点,日常销售货品每日做好账单4.月本休4天,每天两个班次轮班出勤,每个班次工时为8.5小时要求1.服从公司工作安排,执行力强,接受无经验实习生,接受宝妈群体2.肯吃苦耐劳,不要花瓶,收银认真细心,库存管理严格3.年龄20-45岁(能力好可放宽),无大面积纹身,无犯罪史,仪表端庄得体薪资待遇薪资组成为底薪+餐补+加班费综合薪资3400-4000
店长
1⃣世嘉商厦调整升级-品牌高薪招聘:品牌童装 导购5名:3000-4500 店长1名:4000-6000品牌床品 内衣,
邢台
11月25日 20:12拨打电话
建材销售月结学历不限全职
招聘门窗销售专员,具有良好的沟通能力,能独立开发客户,销售技巧娴熟,底薪提成,提成方式可谈,有门窗销售经验者优先。
收银员
收银4800迎宾4400促销保底10000督察5000
成都 成华区
7月15日 14:41拨打电话
店员
公司招聘小吃摊摊主
成都 郫都区 红光
11月15日 11:03拨打电话
促销员
工资800-1800一天!促销!包吃住,!年龄16以上!形象气质佳优先
成都 青羊区
8月1日 17:49拨打电话
收银员长期1-2人月结全职
快递管理员,超市收银员
线上超市捡货员
4000-5000元/月
理货员3-5人月结全职
线上超市捡货员,接到订单后准确捡货,打包;收货。
店员有提成3-5人月结全职
任职要求:①20-35岁,有一定餐饮服务业经验,如有一年以上餐饮管理经验可晋升实习店长。②精通炸鸡店外卖运营模式和各个业务环节与操作流程。③具备优秀的服务意识和团队管理能力,抗压能力强,高效的执行力及问题处理能力;④能独立处理美团、大众、饿了么等售后问题。岗位职责:1.负责门店的整体运营管理,包括人员管理、固定资产管理、财务管理等:2.督促人员按照标准流程出餐并做好门店食安、卫生管理工作;3.制定和落实公司的营销策略,广告宣传、促销方案,实现公司制定的年度经营目标计划;4.门店员工分工、管理工作,合理管控门店成本。5.店内日常卫生管理。10小时早中晚班三班倒9:00-19:00,15:00-1:00,19:00-4:00月休4天薪资:店员:无责底薪4000+奖金(店铺评分)店长:无责底薪4600+提成(店铺营业额1%)
成都 成华区
9月20日 19:18拨打电话
店员交通补助免费培训3-5人月结全职
福利待遇:带薪培训,4天休息,更多培训和学习机会工作职责:1.负责门店电话接听;2.负责门店客人的接待;3.负责客人衣服的检查、完成收银;4.前台应急应变的处理;5.偶尔帮忙取送(很少部分);6.不忙需要进行内部质检;任职资格:1.年龄50岁(优秀者可以放宽)以下;2.会使用简单的办公软件;3.有一定的接待礼仪和服务意识;4.诚实守信,礼貌待人、对工作充满热情;
店员
一个店长一个店员,工作时间不长,轻松,不晒太阳,做得好有提成,可包吃一顿,工资3000做得好加提成可以到5000
店员有提成1-2人月结全职
中国移动通讯营业厅对外招聘:岗位职责:1.移动业务办理为客户提供合理的套餐建议。2.结合移动业务开展融合营销。3.配合公司完成下达的各项指标。4.做好客户服务,为顾客解答移动相关问题。任职要求:1.五官端正年龄20--33岁2.有手机销售经验,和前台接待工作经验者优先。3.具备学习力,抗压力和行动力。4.表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力;◎◎薪资待遇:试用期无责(1-3个月)3-4k;转正浮动底薪+提成,同步总薪资保底3000,薪资范围5000-10000+公司提供最一流的发展平台,内部有完善的岗位晋升机制!为员工的成长打造-流的平台!晋升通道:店员-储备店长-店长-区域经理-大区总监!
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成高社发[2019]12号