负责在仓库存配货，长白班，10.5小时28天制，工资5000到6000

上班时间早上8：00--12：00,下午13：30--6：30 一个月休息两天，不加班，加班1：1计算加班费，试用期4500元一个月，试用后5000一个月，公司有食堂，有住宿补贴及全勤奖！

招聘岗位:分拣员 工作内容:根据手机领取分拣任务，将商品货物分配到网格站相对应的编号，检查分拣数量准确，轻拿轻放，保证商品完好 月休4-5天，次月15号发薪(准时发薪) 男女不限，大件小件商品都可安排，无经验可带教，不是中介不收取任何费用 薪资待遇：提供宿舍，个人计件，多劳多得，计件平均薪资6000-11000;有全勤奖和工龄奖

招电商客服一名，打包配货若干，责任心强，有工作经验优先考虑，，的看过来，联系咨询电话

工作内容：根据订单来分拣蔬菜水果（不懂可以现场了解，简单容易上手） 职位要求：25-46岁，工作认真负责，不需要经验 工作时间：15-23或者17-2点（固定班次） 薪资待遇：5000~7000/月（每周可预支500~1000） 发薪时间：每月20号（可以微信/支付宝/现金发放） 岗位福利：包吃包住/不在仓库吃住有补贴500/可以当天安排宿舍，过年放假 仓库地址：中山市小榄仁和东街与裕安路交叉口西南200米

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用WMS系统或手工单据及时录入出入库数据，确保账实一致 4.协同物流部门完成装车调度与单据交接，保障发货时效性 5. 保持作业区域整洁有序，落实5S管理要求 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，会使用办公软件者更佳 5.无不良记录，身体健康，能接受轮班或旺季加班

任职要求： 1、年龄45岁以下，有分拣员、搬卸工经验的优先录取； 2、身体健康，吃苦耐劳，有责任心，能服从安排； 工作岗位 1、pc蔬果分拣:负责蔬菜分类配货打包的工作，对单分类; 薪资:前两个月21元/小时，第三个月开始23/小时(工作时间:17:00-02:00) 2、蔬菜集货转运:负责使用叉车把蔬果拉货及上架，操作简单，易上手; 薪资:20元/小时(工作时间:18:00-02:00) 3、播种拣货:按订单要求拣货，备货，男女不限，不会有人教的。 薪资:20/小时(工作时间:15:00-:23:30/16:30-01: 30) 4、载具：扫描货物 薪资:20/小时(工作时间21:00-05:00） 5、后勤：负责洗筐，撕标签。 薪资:20/小时（工作时间03:00-11:00） 6、加工组：包装蔬菜水果贴标签 薪资:计件，综合薪资6000左右（工作时间9:00-20:00） 薪资待遇：20元一个小时，综合薪资5500-6000左右，每个月20号发薪，包吃住（不在仓库吃一天补贴15元），面试当天可安排宿舍，

岗位名称：风扇灯装配熟手；电商运营客服；扎线门市财务；门市销售；风扇电商打包员；杂工；风扇电机销售；工程师。 岗位要求：1. 风扇灯装配熟手：有相关工作经验；熟悉机械操作与维护；技能熟练，保证产品质量。2. 电商运营客服：良好的沟通能力；熟悉电商运营平台操作；良好的客户服务态度及售后处理能力。3. 门市销售：良好的销售技巧和经验；良好的沟通能力；具备一定的产品知识。 薪资待遇：面议（各岗位薪资根据经验、能力等因素具体协商）。注：岗位涉及广东中山地区，具体要求和薪资需进一步与公司沟通确定。

小时工包吃住250～300元一天可长期可短期

【一、在招岗位】： 分拣/扫描/装车/卸车/集包等岗位 【二、工资】 白班工资：6000-6500 晚班工资：6600-7200 中班工资：7000-7800 【三、上班时间】-可任选班次 白班：7点-13点&19点-23点 晚班：19:00-次日7:00 中班：00:00--13:00 【四、福利待遇】 免费包吃包住、工龄工资等 【五、要求】 18-48，18-45，身体健康不良记录

【西区长期兼职】西区喜来登酒店兼职（工期最少一个月以上～长期）工作时间【厨房打杂】6.00-15.00待遇:15元/时（按13/小时）包吃工作餐（用餐每餐半小时不记工时)备注:自备黑裤要求年满16周岁男女不限，需提前至少30分钟到酒店门口报名V:L

招聘 本厂针织圆领短袖为主，货源充足，进厂炒更均可。 打边：上领 一名 平车：多名 中下工序 冚车：2名 冚衫脚袖口 圆领新开组车间师傅 一名。 时装师傅一名要求有一定人脉资源。电话： 地址：康乐北路46号二楼

急招平车车唛头1名 地址:西区附近 电话:

任职要求:1、大专及以上学历，需具备娱乐直播行业，勤快努力，肯学（小白有专人带） 2、需熟练掌握基础AI的使用(如通过 AI创作短视频内容)3、熟悉娱乐直播行业全流程，懂得通过流程等方法提升运营的运营水平，进而更好的服务主播 4、懂得如何帮助主播快速成长，从小白到熟手主播，熟手主播到优秀主播，协助主播获取相关流量，进而实现转化 5、热爱直播行业，有一定的成熟度，懂得通过谈话技巧和沟通相关知识完成主播心态方面的培训 6、身体素质良好，可接受夜班(行业 特殊性) 7、熟练操作常用的招聘软件如BOSS,58等，有自身行业主播经验或渠道亦可 8、具体一定的领导、学习、沟通、创新等相应的管理能力 岗位职责: 1、负责运营团队的管理 2、负责主播团队招聘和管理 3、通过AI和公司提供的平台获取相应流量 岗位福利: 我司主要从事娱乐聊天主播的运营，主播招聘受众广，目前平台稳定有大量成熟主播，标准化的直播设备和直播间，主播和运营团队流程完善，此岗后续往项目负责人方向培养，发展前景大，团队成员年轻好沟通，鼓励尝试和创新。期待您的加入

打烫抄根涌边科技园

招聘：韵达快递招操作员3名薪资：面议岗位职责：1.负责快递包裹的扫描录入工作，确保信息准确无误；2.按照流程完成包裹分拣、核对及数据上传；3.配合团队完成日常操作任务，保持工作区域整洁有序；4.服从上级安排，积极主动完成交办的各项工作。任职要求：1.初中及以上学历，有相关工作经验者优先；2.工作认真细致，具备良好的责任心和执行力；3.能够适应轮班工作制，遵守公司规章制度；4.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件或系统。工作福利：提供年终奖，包晚餐，工作氛围融洽，团队协作顺畅。我们诚邀踏实肯干、愿意长期发展的你加入，一起为客户提供高效可靠的快递服务！

负责外卖订单的打包，打包商品为肉菜海鲜等生鲜商品 岗位职责： 1.负责外卖订单的精准拣选、分类整理及打包作业，确保商品品类、数量与订单一致 2.熟练处理肉、菜、海鲜等生鲜商品，严格遵循冷链操作规范与食品安全要求 3.按照发货流程及时完成订单复核、贴单、交接及出库工作 4.保持分拣区域整洁有序，定期清洁工具及操作台，落实卫生与安全标准 5.配合仓管及运营团队优化作业动线，提升订单处理效率与准确率 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应生鲜环境及短时高强度作业 2.工作认真细致，责任心强，具备基础识字与数字计算能力 3. 无传染性疾病，能提供健康证明，接受岗前食品安全培训 4. 有仓储、商超或外卖履约相关经验者优先 5.吃苦耐劳，服从排班安排，具备良好的团队协作意识

招[勾引][勾引]小时工两名18块一小时，连班，配合包快递日结！！！现在就要可以做到11点左右地球城二楼

  申通快递 日结 日结 男女都要 18-55岁 8：00上班 6点下班 （中间有休息） 2 4 0 ／班 不识字也要很轻松 老少皆宜，拉包 集包 随机分配，装缷，打火机都可以带 不查黑户 温馨提示： 地址：重达路申通快递总部(1号门) 联系 729

  申通快递 日结 日结 都要 18-55 岁 今晚8：00上班 6点下班 （中间有休息） 2 4 0 ／班 不识字也要很轻松 老少皆宜，拉包 集包 随机分配，装缷，打火机都可以带 不查黑户 温馨提示： 地址：重达路申通快递总部(1号门) 联系 729

招装配6人，打包2人，计件， 主要生产，餐吊灯，吸顶灯 常年订单，量大 计件工资7000—12000 地址横栏乐丰二路15号 导航大汉朝工业园 联系电话

岗位职责: 一、物流数据分析与流程诊断支持 1. 参与物流模块的现场流程梳理与诊断工作，聚焦仓储管理、运输规划、配送效率、货物追踪及成本控制等环节，识别运作瓶颈并挖掘优化潜力。 2. 基于运输时效、库存周转率、配送准确率、运输成本等运营数据，搭建数据分析模型，输出物流运营效率评估报告。 3. 运用 Power BI、Excel 图表等可视化工具，为精益专家提供数据支撑，协助开展流程评估与问题定位，推动物流优化项目实施。 二、物流优化项目协同与落地执行 1. 协助制定物流优化项目计划（如运输成本降低、仓储布局调整、运输网络升级等），保障项目按节点推进，提升物流时效并控制成本。 2. 与供应链、仓储、销售等相关团队密切协作，收集业务需求、同步项目进展、协调资源并排除执行障碍，确保项目顺利落地。 3. 跟进物流项目实施进度，定期编制项目进展报告，反馈存在问题并提出解决方案，保障各项优化目标如期达成。 三、物流标准化与流程改进方案输出 1. 参与设计并输出物流流程优化方案（如仓储作业标准化、运输时效提升、库存管理优化等），形成SOP、流程图、绩效卡等标准化文件。 2. 协助建立跨部门物流协同机制、周例会制度及物流数据汇报体系，推动知识沉淀与经验共享。 3. 配合精益经理或外部顾问完成现场工作坊记录、诊断报告整理及物流优化行动建议书的撰写工作。 四、物流成本控制与运营优化 1. 负责物流成本管控，制定并落实运输、仓储等环节的成本节约措施，通过优化线路、调整配送频次、改善仓储布局等方式降低整体物流成本。 2. 持续关注物流时效与交付准时性，推动物流网络向更高效、更灵活方向优化，保障产品及时送达客户或仓储节点，提升服务满意度。 3. 深入剖析物流各环节成本结构，提出可行性改进建议，通过流程优化和效率提升减少非必要支出。 五、物流能力建设与文化推广 1. 协助组织QCC（质量控制圈）、TPM（全员生产维护）等改善活动，促进团队参与一线改善，增强物流团队的质量意识与持续改进能力。 2. 搭建物流KPI看板，推动建立流程负责人机制，确保关键运营指标得到有效监控与持续提升。 3. 参与物流相关培训及经验交流活动，提升团队在流程优化、运输与仓储管理方面的专业水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、交通运输等相关专业优先； 2. 具备3年以上物流管理、运输规划、仓储管理等相关工作经验； 3. 有精益物流优化、成本管控、运输管理或仓储优化项目经验者优先；具备第三方物流（3PL）管理或跨国物流运营背景者优先； 4. 熟悉物流运营与优化流程及相关工具，掌握物流数据分析、运输成本优化、仓储布局优化等专业技能； 5. 熟练使用 Excel、PPT、Power BI、Tableau 等数据分析与可视化工具，能基于数据输出优化建议； 6. 了解物流行业前沿趋势与技术，如智能运输系统（ITS）、仓储自动化、供应链数字化工具等； 7. 具备较强的项目管理能力，可统筹跨部门资源，推动物流项目落地并实现预期目标； 8. 具备良好的沟通协调能力，能够有效促进部门间协作，解决跨职能合作中的各类问题。

见单结账， 三绿： 工期37天 搬运工，加料，上料，比较脏，吵，重，体力活，可以接受，安排 两班倒：18一个小时（） ，纹身头发不限 【需求数量】5人 【年龄要求】30-53岁 【吃住情况】包吃，不包住 【扣款说明管理费）【面试必备】身份证原件，复印件1张，水杯碗筷，面试可直接上班。 面试1.30分 地址：阳光花园附近。

由于企业订单增加，纬创华为光电部门需要急招一批小时工+正式工， 本企业应聘。 月综合工资保底6000，加班越多，工资越高，不限制加班。 小时工待遇:23-25元/小时 加班稳定，不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪6000 正式工待遇：2200-2650底薪+绩效+加班费+补贴保底6000 ----------------------------------------------- 1.18一46岁男女不限，要求做事认真！ 2. 3.每月7号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职） 4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。 5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，厂里两班倒为主，个别上不了夜班的可以安排长白班，星期天休息，自愿申请加班 6.工作内容：品牌手机组装。打包装。检测，品质。测试。 6.社保：入职第1个月起即买五险一金。。 7.保障：入职当天和你签劳动合同。 8.本企业直招，。

同安电磁炉厂 招聘岗位：打螺丝熟手 招聘要求：17-48岁 薪资待遇：16元/小时，长白班/坐班，包吃 轻松小厂：管理不严，染发小纹身可安排 借支情况：每周可借支300-500元 工作地址：同安市场附近

招猫须！擦砂2名！会打枪花的优先！工资每月20号准时发！不压工资！

愿意做的通通包进。不用穿无尘服，中山纬创光电大量招聘质检员，品包装工，生产工，综合工资约6000元+新人奖600元，包吃+包住，免费体检 员工薪资结构： 底薪2200元  平时加班21.55元/小时  周末加班28.73元/小时   法定节假43.1元/小时 月综合工资:6000元 小时工待遇:20-22每小时。月工时280-300 另有工龄奖，岗位工资等，享有带薪年假、工厂5险一金，可晋升为辅助管理、多能工等待遇. 男女不限18-47岁，小纹身案底可以安排， 食宿条件：厂区食堂，员工免费用餐，全新宿舍4-6人间，有空调，独立冲凉房，卫生间，水电费平摊，出门公交 每月7日准时发放工资

招聘：调度员（火炬、民众） 薪资：4000.0-4500.0 职位详情： 1、仪表端正，举止得体，具有良好的职业形象和服务意识，适配排水行业值班岗位的工作特性。2、具备良好的沟通表达及应急处置能力，能够清晰、准确地传达设备故障、管网异常等信息，高效对接处置人员、领导及相关部门，妥善处理值班期间的各类突发情况。3、拥有开放的学习心态，愿意主动学习排水系统运维、机电设备操作、管网巡检等相关知识与技能，快速适应岗位需求。4、具备良好的职业素养和职业道德，责任心强、细心严谨，有较强的执行力和安全防范意识，能严格遵守公司各项规章制度及值班纪律5、大专及以上学历，优先考虑机电工程、给排水工程、水利工程、信息工程、市政工程等相关专业；有排水公司、泵站、市政运维等相关领域调度、值班或客服经验者，可优先录用。6、具备值夜班、倒班的适应能力，能坚守夜间值班岗位，及时处置夜间突发情况（如暴雨积水、设备故障等）。7、能适应长期值班工作；熟悉基本的电脑操作，能熟练使用办公软件及监控系统者优先。8、相关领域工作经验者优先。

1. 车辆调度管理：依据运输需求，科学配置车辆资源，制定合理的调度方案，保障货物准时、精准送达。 2. 人员管理与协调：统筹车队驾驶员的日常管理工作，包括任务指派、出勤记录等，协调团队协作关系，提升整体作业效率。 3. 运输路线规划：评估不同运输路径，结合路况信息与交通规定，优选行驶路线，有效控制运输耗时与成本。 4. 货物跟踪与监控：借助GPS等技术对运输车辆实施全程追踪，实时掌握货物动态，及时应对交通事故、道路限行等突发状况。 5. 数据统计与分析：汇总车辆运行及运输费用等相关数据，定期向上级提交报告，并开展数据分析，为调度优化提供决策支持。 6. 车辆维护与管理：制定并执行车辆保养计划，组织定期检修与故障维修，确保车况良好，减少机械故障发生概率。 7. 安全管理：开展驾驶员安全教育培训，强化安全意识，落实各项安全管理制度，监督驾驶行为符合交通法规与操作规范，防范安全事故。 8. 客户关系维护：保持与客户的顺畅沟通，了解服务需求，快速响应客户意见与投诉，持续提升客户满意度。 任职要求 1. 具备物流管理、交通运输等相关专业大专及以上学历。 2. 拥有3年以上物流车队调度管理经验，熟悉物流运输各环节流程。 3. 具备良好的组织协调、沟通交流及应急处理能力，能妥善应对各类突发事件。 4. 熟练操作办公软件及物流管理系统，具备基础的数据分析技能。 5. 熟知交通法律法规与运输安全常识，安全意识强。 6. 工作认真负责，具备团队协作精神，能够适应较高强度的工作节奏。 工作地点:中山阜沙和东莞洪梅

由于本企业订单增加，中山纬创光电需要急招一批小时工+正式工 月综合工资保底6000，加班越多，工资越高，不限制加班。 小时工待遇:23-25元/小时 加班稳定，不限制加班。每月保底280-300个小时。平均月薪6000 正式工待遇：2200-2650底薪+绩效+加班费+补贴保底6000 ----------------------------------------------- 1.18一46岁男女不限，要求做事认真！ 2. 3.每月7号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职） 4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。 5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，厂里两班倒为主，个别上不了夜班的可以安排长白班，星期天休息，自愿申请加班 6.工作内容：品牌手机组装。打包装。检测，品质。测试。 6.社保：入职第1个月起即买五险一金。。 7.保障：入职当天和你签劳动合同。 8.本企业直招，。