老扳娘300一天理货/临时工/打包装/分拣，包吃包住，也可以每天下班发工资，随走随结清工资月8000以上 招聘要求：18-45岁、本人身份证！做10天以上也可以， 直接入职，不压工资！ 临时工：300一天，包吃住，每天下班发工资，辞职只需提前3天！ 正式工：月薪8000包吃住，休4曰！ 备注：（经济有困难做满7天，可以预支） 公寓宿舍4人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机

#分拣可短期27元/时， 270-300块一天包吃住# #保险水电费全免无任何杂费# #不错峰用电不限电工时足# 【应聘福利】： 1.保险费水电费全免，真正做到工时多少工资就多少！ 2.稳岗补贴长期在职长期拿！ 累计出勤满300H+1 累计出勤满600H＋3 以上补贴不叠加，二选一 【招聘要求】： 年龄16-45岁，男女不限免体检，身份证有磁性，无重大案底！ 【工作内容】：非厂工！ 负责小件衣服包包钱包分拣、扫描等手上活！ 【薪酬福利】： 1.临时工：27元包吃包住270-300块一天！（25+2块稳岗补贴） 2.园区有饭堂，公寓式宿舍，有空调热水器，周边有小吃摊网吧杂货铺等！ 【上班时间】：两班倒 白班：8:00-20:00 晚班：20:00-8:00 前期基本上白班居多，一般都能安排到想要的岗位！

招扫描多名，厂在桥发，电话

【薪资待遇】 ①薪资范围：6500-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：5号发一次，22号发一次 【岗位要求】 20-50岁、男女不限、无案底、无京东逾期 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 德邦直招，不收取任何费用和押金！

月休4-5天，不包吃住，次月15号发薪（准时发薪） 招聘岗位：拣货员 工作内容：根据手机领取分拣任务，将商品货物分配到网格站相对应的编号，检查分拣数量准确，轻拿轻放，保证商品完好 上班时间：16：00-03：00 薪资待遇：多劳多得，计件平均薪资6000-10000 招聘岗位：加工打包员 工作内容：根据下发的加工任务，小组合作检查果蔬质量，并将对应的果蔬进行称重打包。 上班时间：13：00-01：00 薪资待遇：多劳多得，计件平均薪资6000-9000 招聘岗位：码货员 工作内容：根据下发的任务，将货品整齐摆放在板上进行码货，轻拿轻放保证商品完好，用保鲜膜缠好 上班时间：16：00-03：00 薪资待遇：多劳多得，计件平均薪资6000-10000 招聘岗位：摆渡、调拨专员 工作内容：根据现场安排执行仓库货物/物资转运和发运任务，可以现场教学开叉车 上班时间：多班次，具体以产线为准 薪资待遇：计时平均薪资5000-6000

岗位职责： 1、负责电商订单的拣选、整理仓库及发货工作； 2、确保商品准确无误地配货，维持仓库整洁有序； 3、协助处理库存盘点，及时反馈库存异常情况； 4、与团队协作，确保订单按时高效完成。 任职要求： 1、具备良好的细心和责任心，能够高效完成任务； 2、熟悉基本的电脑操作，能够使用办公软件处理简单事务； 3、有较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4、身体健康，能够承担一定体力劳动。 薪资5000-6500元/月。 有意者请联系。

分拣员分拣员分拣员 连锁生鲜电商超市长期小时工/正式工， (可就近选择站点、利用下班时间、周末时间上班，也可以选择全天上班、也可以长期干做正式工(一般) 工作内容: 1、按照分拣、打包、交接操作流程及规范，及时、准确完成订单履约任务； 2、做好站内货品和环境6S清洁、整理等工作； 3、服从站内工作安排，在高峰时段临时补位理货、水产等其他岗位工作。 工作要求:18-40岁，男女不限!全职「兼职不」需要食品健康证，可面试通过后办理，上班不能戴眼镜(可佩戴隐形眼镜) 工作时间:灵活排班上班时间：20:00-08:00排班制月休4-6天 综合薪资6100-7500元/月左右，（计件提成 每个月15号发薪

电商仓库拣货理货员，

中山小榄化妆品仓库日结兼职 ​天天要人 每天下班日结 17到18块每小时 每天下班日结 ​工作时间:早上9到晚上7左右（有可能延长下班，具体需要实际安排为准） ​工作内容:分拣打包 录入 复核等工作 ​要求:16岁以上 男女不限 ​报名:名字 电话 中山小榄日结 入职日期到

公司主营：干货、调味品批发配送 岗位要求：年龄18-48岁、身体健康、吃苦耐劳、有团队合作精神，有经验者优先。 要求:年龄18-48岁、身体健康、吃苦耐劳、有团队合作精神. 工作要求：散装称货，打包。 工作时间： 晚班：19:30-凌晨4点（4500元一月起） 兼职：17:00-2:00(这个时间段任选每天做满6小时），工资月结

中山市招行车工 需要有市场监督管理局颁发Q2 桥式起重机证书

中山市招氩弧焊

五金厂 诚聘 诚聘以下工作人员 抛五金弯管熟手： 2名/计件 风焊工计件：2名 地址：横栏镇四沙市场附近 电话：

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本厂招喷粉师傅2名，跟单一名，地址，古镇，电话

经验不限，学历不限。主要负责公司产品包装 扫码识别查看职位信息 工作地址:沙洼乡南冬村

分拣员 岩塔市场生鲜配送招聘分拣员一名。 工作内容：生鲜蔬菜肉类分拣，记录，汇总。 工作要求：工作认真负责，细心耐心，能识字写字，会抄单填表，简易计算。年龄50岁以下。 工作时间：4点到12点八个小时。 工资待遇：3000元/月，包吃不包住2天假。 联系电话：

仓库搬运/理货员，1 工作地址:鹤山市冠亚海棉工艺制品有限公司 正常班，月休4天 入职即买社保 负责点货装货，搬运海绵装车 需要持有叉车证

清原极兔速递招人啦！ 快递员、取件员、送驿站，分拣员岗位火热招聘中 待遇优厚，福利多多 电话：

主要包装，检测等作业，坐班，包装做事轻松，工作环境非 常适合大家长期做，可长期，短期，临时工 【员工工资】：小时工：26-30/小时 【工资保底】:7000-8000 【任职要求】：男女不限，不限学历，无需经验 【上班模式】：两班倒，白班，坐班，站班，自由选择 【工作服装】：普通工衣 【吃住情况】:包吃（厂里有饭堂，入职发饭卡，不用自己掏钱吃饭) 包住（4人间，有洗衣机，空调等设备)

工作内容：装卸货柜车，搬货码货，货区6S整理。 要求：21-45周岁，身体健康，吃苦耐劳，有装卸车或者搬运工作经验优先录用。 上班时间：多班次可选择，固定班次不倒班，夜班21:00-7:00（长期招聘多名）；凌晨班：01:00-11:00；白班：07:00-19:00 薪资计算：底薪+小组计件，货量平分，多劳多得，综合薪资8000-10000+，淡季平均工资7500-7800，旺季平均工资8500-9500！ ·，周边租房吃饭距离1-2公里，生活便利，夫妻工每月额外补贴100元/人； ·有全勤奖，享受法定带薪休假（年假、陪产假、婚假等）； ·入职满1年工龄奖100元/月，后续每年递增50元，上不封顶； ·恳谈会、员工大会、表彰大会、生日会、丰富的员工活动，有吃有玩有礼品； ·内部介绍奖励300-1000元/人，上不封顶； ·入职满1个月可参加组长竞聘，成为组长享受更高薪资福利待遇！

主要装货柜，卸塑料等等

#分拣可日结，可短期28元/时，临时工天天发 涨价了，25元~28/时,290-350元/天。 电商直招临时工，当天直接安排宿舍！日收入290-350元左右！ 住仓库内公寓宿舍4-6人间，环境好。 每月可选择做长期小时工或转正 强调：不用体检，不用体检！ 【每周可以预支300～500元】 【年龄】：18-40岁 【性别】：性别不限，空调热水器齐全。 【岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上架一些简单的工作，岗位自选！！

【薪资待遇】 单价高：起步价5元+，距离越远单价越高！ 福利多：全勤奖+高温/雨天补贴+冲单奖！ 算笔账：正常干300-400元/天，拼命干500+元/天！ 【我们提供】 （多种车型可选） 入职即买保险，安全有保障 站点提供免费住宿/租房补贴 【要求】 18-50岁，会骑电动车，会看手机导航，无犯罪记录。

源铝铝业】｜仓库跟单员｜负责管理仓库的存量及收货下单等工作，工资4000-4500元/月，包吃包住，月休4天｜1名｜4000-4500元/月｜中山市古镇镇金健物流园源铝铝业｜

[任职要求]： 1、年龄18-54周岁、会骑电动车、会使用智能 手机（入职后会安排老同事带，一般新人一两天 就能上手) 2、有无经验均可，公司配备电动车等基础上 班工具。 3、有良好的服务意识、综合素质。 [薪资待遇]： 薪资计算方式：直接派单，不需抢单，每天派单 量40-70单以上 公司配有车子，和提供吃住。 拎包过来面试，立马安排宿舍。

浪兴招工人多名

急招几个兄弟送东西日结330不压工资，下班就给钱

（李先生） 包装 打单客服.拣货员.包快递.包装工 联系人：

岗位职责： 1.全面主导公司电退业务的日常运营，规划并落实运营方案，确保各项业务指标顺利完成。 2.负责运营团队的搭建、日常管理与人员培训，设定团队目标及执行计划，跟踪成员绩效表现，推动团队高效完成任务。 3.建立并维护内外部协作关系，统筹调配资源，保障各环节顺畅运转。 4.统筹运营数据的收集、分析与汇报，控制运营支出，为管理决策提供有力的数据支撑。 5.研判市场趋势与行业变化，积极开拓新的业务合作渠道。 任职要求： 1.大专及以上学历，表达清晰，物流管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2.拥有5年以上末端配送领域运营管理经验，精通配送流程及市场运作模式。 3.具备出色的团队领导力和沟通协调能力，能有效激励团队达成目标。 4.熟悉数据分析逻辑，具备较强的判断与策略制定能力。 5.责任心强，抗压性好，能适应高强度、快节奏的工作状态。 岗位福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效奖励机制。 2.五险、带薪年假、生日福利、学习培训、出差补贴、年终奖金等多元化员工福利。 3.舒适的办公环境与积极向上的团队文化。 4.完善的培养体系与晋升通道，支持员工长期职业成长。