快递物流提派业务员招聘启事 一、公司简介 我们是一家专注于快递物流服务的企业，凭借多年的行业经验，构建了完善的物流配送网络，在市场中赢得了良好的口碑。公司始终秉持客户至上的理念，致力于为客户提供高效、便捷、安全的快递物流服务。 二、岗位职责 1. 负责指定区域内货物的收取与派送工作，严格按照公司规定的时间节点完成任务，确保货物及时、准确送达客户手中。 2. 对所负责的包裹进行仔细检查，做好货物交接记录，保证包裹在运输及派送过程中无损坏、无丢失，如遇异常情况及时向上级汇报并协助处理。 3. 积极与客户沟通，了解客户需求，提供优质的服务，解决客户在快递收发过程中遇到的问题，提高客户满意度。 4. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 三、任职要求 1. 年龄在20-50周岁之间，身体健康，能适应户外工作环境，具备较强的抗压能力。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责，有较强的责任心。 3. 会驾驶三轮车，若持有驾驶证（C1及以上），能熟练驾驶面包车或货车者优先考虑。 4. 熟悉本地路况，能熟练使用导航软件。 5. 有快递、物流行业工作经验者优先录取。 四、薪资福利 1. 薪资结构：采用底薪+计件提成的方式，多劳多得，上不封顶，月综合薪资5000-12000元，薪资月结。 2. 定期组织员工培训，提升员工业务能力和职业素养。 五、工作时间及地点 1. 工作时间：早9:00至晚21:00，月休2天，可根据业务情况灵活安排。 2. 工作地点：广东省中山市黄圃镇兴圃大道中66号（广发捷运） 3.联系电话：

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收寄、分拣、装车及上门派送，确保时效性与准确性 2.规范使用手持终端设备完成电子面单录入、签收反馈及异常件上报 3. 主动维护客户关系，妥善处理收派过程中的咨询、投诉及临时需求 4.严格遵守公司安全操作规范，保障快件及人身财产安全 5. 按时参加晨会及业务培训，及时反馈片区运营问题与优化建议 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应户外作业及一定强度的体力劳动 3. 遵纪守法，无违法犯罪记录，服从公司统一调度与管理 4.具备基础智能手机操作能力，能独立完成APP端操作 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者优先

1.薪酬待遇：保底加提成7000+，负责自己区域内收派业务，认真负责能够服从公司安排，人品端正，性格开朗，刻苦耐劳，沟通能力强，有团队精神， 2.要求可自带电动三轮车，公司可提供电动三轮车租车，熟悉快递行业工作经验者优先录用，没经验我们给毫无保留一对一教您

招聘[烟花][烟花][烟花] 因业务发展需要，火炬加运美分公司，招快递业务员两名 入职要求： 1.服从管理，无不良嗜好，无犯罪记录，能圆满完成自己的工作； 2.快递员会开（面包车，小货车，三轮车） 3.身体健康，无疾病； 福利待遇：薪资6000起，出粮准时，提供住宿，努力做月入过万不是梦，多劳多得上不封顶。 希望有须求的社会精英人士可预约加入（同行或有经验老手优先）。 咨询电话：韦生（微信同号）工作地址：中山市火炬开发区兴业路13号加运美速递 欢迎介绍，谢谢！

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5. 配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

岗位名称：前台扫描员；4米6~9.6司机；财务；快递送件员。 岗位要求：1. 前台扫描员：掌握扫描设备操作；负责快递包裹的扫描与记录；服务态度良好，沟通顺畅。2. 4米6~9.6司机：持有有效驾驶执照；熟悉交通规则，驾驶安全；物流或快递行业经验优先考虑。3. 财务：处理日常账务，记录账务；熟悉财务软件操作；具备财务知识背景。 薪资待遇：具体薪资面议，福利待遇好。广东中山地区薪资水平根据公司政策和市场情况而定，具体面议。

【招聘】 招聘专职揽收快递员多名！兼职也可以！ 工作范围：火炬开发区（收拼多多退货） 薪资：月基本上7000-11000左右看个人能力，工作稳定，具体面聊商议。 要求：勤劳本分、踏实肯干，服务态度好，有派过快递或外卖工作经验者优！

岗位职责: 1.负责指定区域内的快件收寄、分拣、装车及上门派送，确保时效性与准确性2.规范使用手持终端设备完成电子面单录入、签收反馈及异常件上报3.主动维护客户关系，妥善处理收派过程中的咨询、投诉及临时需求4.严格遵守公司安全操作规范，保障快件及人身财产安全 5.按时参加晨会及业务培训，及时反馈片区运营问题与优化建议 任职要求: 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力2.身体健康，能适应户外作业及一定强度的体力劳动3.遵纪守法，无违法犯罪记录，服从公司统一调度与管理 4.具备基础智能手机操作能力，能熟练使用导航及快递系统APPn5.学历不限，有快递、物汤行业经验者优先

一、快递员岗位 职位名称（标题）：【工资半月结算】德邦快递员提供车辆 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】18-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！ 负责翠亨新区深中通道以南的派件工作，后期非全快递员转全职快递员会加入收件工作

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5. 配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 能熟练使用智能手机及常用APPn5. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本交通安全意识

公司直招：：急招焊线工两人临时工计时18一小时当天结算有平板灯工作经验。优先工作地址：永宜一路。永盛城联系电话代生

工厂直招 入职不收取任何费用!!! 轻松坐班，长白班，上班可以带手机 《薪资》每月15号发工资，月综合工资6000—8000元，可发微信，支付宝，现金，四大银行卡/工商/农业/建设/中国银行。 《招聘职位》自行车、玩具包装，分拣，组装，贴标签，扫描，看外观、质检、CNC开机，以上岗位面试可自己选择，(内部考核晋升储备干部，管理层）。 《职位年龄》(16~45周岁/男女均可) 《福利待遇》包吃包住不扣钱(宿舍四人间，空调，洗衣机，wifi无线网都是齐全的，结伴可安排同个宿舍)。 《工作时间》早8晚8，中间休息两个小时，月休4天，法定节假日正常放假。 《工价》长白班18元/小时，两班倒20元/小时，(长白班和两班倒可自由选择) 《转正与五险一金》。 《离职》离职提前一个星期申请，离职当天结算工资，不拖不欠的。 《推荐有礼》推荐一位朋友成功入职满一个月奖励600元，次月与工资一起发放。 《预支》入职满一个星期后，每周五都可以预支工资200~500元。

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单位名称：甘肃潮乾启航人力资源公司工作地点：中国邮政集团有限公司瓜州县分公司工作岗位：揽投员2名招聘条件：年龄50周岁以下，男女不限，高中以上文化程度，遵纪守法，退伍军人、从事过快递行业者优先薪资待遇：计件+提成（5000元+）多劳多得，上不封顶、节日福利统一提供投递车辆、终端设备、工作服联系电话：

快递员 自备交通工具：3.5米以上厢式货车（自己买车，公司按月）；年满25 - 40周岁（），身体健康品行端正，无不良记录；吃苦耐劳、抗压能力强，有快递经验者优先。负责快递派送，揽收及客户开发维护。上班时间-夏令时：06:30；冬令时：07:00，月休2 - 3天（轮休制） 薪资福利:税后5000～8000（上不封顶），，享受高、低温补助，全勤奖、工龄奖（每满一年 + 100元/月，500封顶）等 （非诚勿扰）

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岗位职责： 1. 依据公司战略规划，完善物流与仓储管理体系，推动仓储物流运作的标准化、系统化建设。 2. 跟踪原材料采购申请及到货进度，确保供应衔接顺畅。 3. 统筹仓储运营安排，优化库存结构，降低呆滞库存，提升物资周转效率。 4. 监控在途货物运输动态，跟进单据回传进度及运费核对结算，保障交付时效。 5. 协同推进不良品处理与改善流程，加速处置进度，缓解库存占用压力。 6. 审核仓库相关报表数据的完整性和上报及时性，确保信息准确可靠。 7. 按照管理规范落实辖区内的消防安全及“6S”现场管理工作。 8. 支持公司管理体系运行，配合完成部门内审与外审所需的各项资料准备与整改工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理类相关专业优先考虑。 2. 具备三年以上仓储物流领域工作经验，熟悉仓储管理、运输调度等业务流程。 3. 熟练操作OFFICE、EXCEL、NC等常用办公及管理系统软件。 4. 具备良好的组织协调能力、计划执行能力、沟通表达能力及团队影响力，工作认真负责。

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