（不是驾驶员，不需要开车）实习期：到手工资8000元以上，新人入职奖金3000元(满月发放)，实习期正常工作8小时，加班2小时，做六休一。转正后：底薪9500元+出车补贴4000-6000元+话补300元/月+全勤800元/月，保底13500-15000以上【负责区域】昆明、贵州、四川、重庆、江西、湖南、湖北、山东、河北、陕西、山西、广西、甘肃、湖南、广州、深圳、西藏、青海、云南、新疆等地远距离送货，每次连续出差20多天休息10天。 1、公司包吃包住，外地入职者满月后报销车费2、火车集装箱配送，（配送人员6—8人）注：所有岗位前期都有老员工带陪，教会为止工作流程1、工作就是将企业生产出来的数码电子产品用火车的方式发送到全国各地营销部和客户方手中，与对方核对无误后将签收的回执单带回即完成任务。无需开车，不需要搬运。2、基本工作流程：领取货运订单-清点货物出库-指挥装车-跟车交接配送-和客户公司对接货物。3、这个岗位主要就是要负责货物数量的清单，盘点，核对，配送以及交接的工作，工作要认真负责，不能出错。

负责自己区域的收派件

招聘物流派送员，能吃苦，服从管理，有相关工作经验，自带小平板优先，公司也可提供车辆，工资面议

派送员，吃苦耐劳

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1.会使用抖音和视频号2.公司提供发布的文案视频3.工作内容简单，适合新手，易上手4.工作时间自由，工作地点不限5.日结，全程不收任何费用

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1.应聘人员年龄18~50岁之间，至少初中以上文化水平且有具备汉语听说读写能力，经面试等合格，且无违法犯罪记录。2.员工入职前必须按工种要求进行岗前体检（高血压或其他岗位禁忌症），体检合格入职后签订劳动合同。3.员工必须持特种操作证上岗，公司可安排特种操作证培训和取证，工作满一年培训取证费用由公司承担4.熟练工薪酬按固定等级+浮动提成模式进行核算，技能级别最高可达50元/小时。5.员工福利：五险一金、高温补贴、午餐补助、年终奖等。

有驿站经验者优先，月休2日，工作轻松

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工作职责：1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单，2.完成每日的运输统计报表，3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄要求：1：男女不限，年龄16-45周岁,能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。薪资待遇：1——短途薪资：底薪6500+出车补贴100/天，上六休一；（主要负责，周边城市当天往返的），月工资8000左右2——.长途薪资：底薪8000+出车补贴200/天，每次出差7天左右，回来休息三天，全国各地、配送路线可选择家乡路线；休息时间可以在家乡休息。月工资8000——12000。

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