培训师 岗位职责 1、依据公司培训规划，高效组织实施新员工入职培训（涵盖产品知识、销售技能等内容），持续优化新人培训体系与执行流程； 2、根据业务发展及培训反馈，定期迭代更新培训课件、操作手册等学习资料，维护培训资源库； 3、开展周期性培训需求分析，独立制定培训方案，并推动培训计划的实施与效果落地； 4、主导阶段性人员效能提升专项项目，助力团队人效目标达成。 任职要求 1、年龄30岁及以下，具备2年以上培训相关工作经验，统招本科及以上学历，熟练使用PPT、EXCEL等办公软件； 2、热衷培训工作，拥有课程开发能力，能结合业务实际设计并输出匹配的培训内容； 3、具备完整的培训项目管理经验：包括需求诊断、方案设计、执行落地、效果评估与成果交付，有新人人效提升项目实操经验者优先； 4、具备良好的现场互动能力，善于调动氛围，灵活应对培训现场各类问题，语言表达清晰流畅，工作积极主动，性格外向有感染力。 工作时间 早9晚6:30，午休11:50至13:40，法定节假日正常休息 我们提供 1、六险一金，试用期与转正后薪资全额发放； 2、节日福利：员工生日会、趣味运动会，惊喜不断； 薪资待遇 无责底薪6000元+2000元绩效

岗位职责： 一、需求调研 1. 定期开展培训需求调研工作，深入掌握各部门实际培训需要，形成调研分析报告，为培训项目规划与课程开发提供决策支持。 二、项目策划与立项 2. 结合公司发展战略及调研成果，拟定年度培训规划与项目总体框架，并提交审批（含目标、范围、预算等内容）。 3. 根据审批意见及调研数据，制定详尽的培训项目实施方案，明确项目目标、实施节奏、资源配置等关键要素。 三、项目实施与监控 4. 负责培训项目的落地执行，统筹讲师安排、学员组织与资源调配；动态跟踪项目进度，保障各项工作按计划有序开展。 5. 组织开展培训反馈收集工作，评估学员满意度与学习成效，依据评估结论优化项目设计，提出改进建议并推动落实。 四、培训效果评价与改进 6. 主导培训效果评估工作的实施，编制效果评估报告，为后续培训项目的迭代升级提供数据支撑。 7. 定期汇总撰写项目总结报告，向管理层及相关参训部门汇报项目执行情况与成果信息。 五、培训体系建设与优化 8. 基于项目实践经验，持续推进培训体系优化，提升培训实施效率与质量水平，推动培训管理流程标准化与信息化建设。 9. 牵头完善团队内部培训作业流程及培训体系搭建工作。 六、团队协作与管理 10. 配合上级对团队成员进行管理与指导，提供必要支持与资源保障，提升团队协同能力与整体发展水平。 七、外部合作与资源整合 协助上级建立科学的绩效考核机制，给予下属及时反馈与辅导，确保团队成员工作成果达到预期要求。 任职要求： 1、具备5年以上培训相关工作经验，其中至少2年团队管理经历，有大型企业培训项目成功落地经验者优先考虑。 2、精通培训项目运作流程、需求诊断方法等相关专业知识，熟悉成人学习特点、课程设计逻辑；熟练运用各类成人教学工具与授课方式。 3、人力资源管理、心理学、教育学等相关专业背景优先，本科及以上学历，年龄28-35岁，性别不限。 4、经理级人才，年龄可适度放宽至40岁。

岗位职责: 1、耐心独立跑通零售全链路7个环节：短视频~直播~引流~成交~服务~复购~裂变。 2、负责大健康领域直播专业课程的讲授与知识传递，持续精进自身专业能力。 3、积极与学员互动，提供专业的健康咨询与指导服务。 4、定期优化与迭代培训内容，保障培训质量与实际成效。 5、主导团队从0到1的搭建与运营 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力，有耐心，乐于持续学习与成长。 2. 可独立开展培训工作，具备较强的课程规划与设计能力。 3. 拥有团队协作意识，能与成员紧密配合推进任务落地。 4. 具备创业者思维，追求突破，不满足于现状

【岗位职责】 岗位职责: 1.负责公司医药产品（黄金单品）的培训体系搭建与落地，会制作产品PPT培训课件 2.面向内部销售团队、合作伙伴及客户开展产品专业培训与现场讲解，传递产品核心卖点、药学原理、临床应用及使用规范; 3.配合市场推广活动，提供产品专业支持，解答客户关于产品的药学相关问题。 任职要求: 【职位要求】 1.药学相关专业(药学、临床药学、药物制剂等)优先，本科及以上学历，有医药行业产品培训、学术推广经验者优先; 2.熟悉医药产品知识，具备扎实的药学专业功底，能精准解读产品说明书及相关药学资料; 3.具备优秀的表达、讲解能力，逻辑清晰，擅长现场互动，能根据受众调整讲解节奏; 4.工作认真负责，有较强的资料编撰能力和学习能力，能快速掌握新产品信息;5.可接受阶段性出差，配合各地培训及市场活动开展。 我们提供完善的薪酬福利、专业的培训体系和广阔的职业发展空间，期待专业的你加入，与团队共同成长! 【工作时间】 · 08:30-17:30，周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资：5000-10000元/月 · 五险 | 包住 | 包吃

修正药业斯达舒事业部中医培训师招聘简章 一、工作地点：河南省内 二、岗位要求： 1、具备大专及以上学历，中医药相关专业背景，掌握扎实的中医学理论知识。 2、有授课经历，或在校期间参与过主持、辩论等活动，表达流畅，语言组织能力强。 3、具备良好沟通能力，拥有会销经验且熟悉医药基础知识者优先考虑； 4、能够接受省内频繁出差安排。 5、形象端正，气质良好，年龄要求25-50周岁，综合能力突出者年龄可适当放宽。 6、持有医师资格证书，或具备医药销售、临床坐诊经验者优先录用。 三、招聘人数：3人 四、岗位职责： 1、面向内部员工及外部客户开展中医基础理论与产品知识的系统培训。 2、深入分析中药产品的特性和优势，独立设计并开发配套培训课程内容。 3、深入门店指导销售实践，通过社群协助客户辨证开方，指导科学合理用药。 4、积极参与总部组织的各类专业技能提升培训。 5、独立策划并主持河南省内客户培训会议。 五、工资待遇面议

岗位职责： 1、掌握护考各科目讲义内容，完成备课任务，承担直播授课及学习资料的编写工作； 2、把握学科知识的重点与难点，持续优化直播和录播课程表现力，提升学员学习兴趣； 3、归纳考试核心内容，分析命题趋势，提炼应试方法，开发有助于学员高效通过考试的课程体系。 任职资格： 1、本科及以上学历，持有护士资格证书； 2、具备相关专业教学经验，有同类教育机构讲师经历者优先录用； 3、具备良好的授课能力与职业素养，热爱教学工作，愿意在本岗位长期发展。 员工福利： 1.五险，法定节假日、生日福利、节日福利、带薪年假等； 2.通讯补助、全勤奖、社保； 3.薪酬、职位等全方位的晋升通道； 工作时间：周末单双轮休 周一至周五 上午：8:30——12:00 下午: 13:30——18:00 工作地址：郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦B座六楼整层

要求： 1、普通话标准，具备基础办公软件操作能力； 2、仪容整洁，气质端正，积极向上，具备良好沟通技巧； 3、具备较高的情商与抗压能力，能灵活应对各类突发情况； 4、有演讲经历或参与过会务营销活动者优先录用； 5、退伍军人予以优先考虑。 （表现优异的新人亦可加入，提供系统化岗前培训） 福利待遇： 1、无责任底薪+生活补贴+绩效收入+奖励金+高温低温补助 2、每周双休+五项社会保险+弹性工作制度+法定节日休假 3、带薪学习培训+团队拓展活动+清晰的职业发展通道 4、定期团建聚餐+员工生日庆祝+节日礼品+国内外团队旅游 上班时间： 8:30-12:00；13:30-17:30； 做五休二，固定周末休息 岗位职责： 1、根据联络员安排的培训计划，组织开展公益性安全教育培训； 2、学习并熟练掌握相关理论课程内容及教学课件。 单位地址：郑州市金水区健康路同乐路交叉口联创商务2楼综合办 全民应急安全宣传部将在政府应急管理部门的指导下，持续扩大服务团队，诚邀有志之士加入，服务社会，实现个人价值，共同助力我国应急事业发展！

科目：行理、申论 岗位职责： 1. 承担相关课程的教学实施及课后学员指导工作，确保教学目标顺利达成。 2. 参与日常教研活动，协助完成所授学科的模拟试题编制、教研文章撰写等相关教研任务。 3. 按要求落实部门安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 具备2年以上公考培训领域授课经历。 2. 本科及以上学位。 3. 授课方式生动有趣，具备良好的课堂掌控力。 工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:30，月休六天+法定节假日，实行调休制度。 基础福利：一年多次晋升调薪机会＋五险＋商业险+超长带薪年假+带薪假期（婚假丧假产假哺乳假等）+优秀员工奖金+工龄奖。 关爱福利：旅游＋每月部门团建+员工生日会零食轰趴等活动＋年度体检＋节假日礼品。 公司简介： 中芽教育是一家集网授教学、面授培训、图书发行等 一站式服务的学习培训机构，专注于学历提升 （全日制专升本）、公职就业能力提升、IT职业技能的培训。公司规模400+人，郑州有8个校区，总部在郑东新区中芽科技园，河南多个地市、陕西、云南、山西、广东、新疆等地开有分校。 中芽教育始终坚持“工匠精神”的传递，线下累计培训学员超30000余名，线上累计培训学生超100000+人。秉承着“以学员服务为中心，以教学质量为导向”的理念，打造教学教研人员占整体人数约53%；自主研发教材教辅，开发线上学习平台，搭建线上课堂，推出双师教学、一对一教务等教辅模式，打造“研、教、学、督”一体化服务；建设学、住、行一体的校区。

直播讲师管培生岗位职责 工作内容： 1、深入学习企业培训系统，掌握产品信息、行业趋势以及授课所需核心技能（如课程开发、讲授方法、PPT设计等）。 2、参与由资深导师指导的培养项目，通过理论学习、实战试讲、案例分析等形式积累教学实操经验。 3、定期接受能力评估与反馈指导，聚焦个人成长薄弱环节，持续提升独立开展课程的能力。 4、熟悉公司各业务模块的运营逻辑，确保培训内容与实际业务需求紧密结合。 5、依据培养方案进行轮岗实践，全面参与培训全流程（包括需求调研、培训规划、效果评估等），为后续胜任专职讲师或教研岗位做好准备； 任职资格： 1、热爱教育行业，有志于在培训领域长期发展； 2、具备良好的表达与协作能力，富有团队合作意识； 3、拥有较强的内在驱动力，积极主动追求自我提升； 4、专业范围涵盖教育学、汉语言文学、数学、历史学、心理学等相关学科，2024届、2025届毕业生优先录用。

培训体系规划与优化：根据企业战略发展方向，完善培训制度、课程架构及考核评估机制，确保培训体系与组织目标协同发展。 培训方案策划与落地：统筹制定年度及月度培训计划，组织实施管培生培养、员工技能进阶及管理人才发展等专项项目，并跟进执行全过程。 资源统筹与师资建设：挖掘并培育内部讲师团队，搭建激励机制，协同整合外部优质培训资源，提升培训实施的性价比与专业度。 成效分析与持续优化：运用数据统计、成果验收和反馈收集等方式，开展培训效果评估，形成改进策略以持续提升培训实效。

郑州市招打地坪队伍

河南郑州清真餐厅招聘凉菜师傅一名，工资6000-7500 招聘收银员一名工资6000联系人李总，电话

郑州市中原区招工地小工/杂工

无门槛招聘!日结一天350-500左右，送蔬菜水果，提供吃住+电动车，上班地址就近分配，接受无经验+有案底，速联系

郑州找日结的兄弟都醒醒吧！中介把好活攥在手里，一层一层往下压价抽成！我这边实打实一手直招，290-320/天纯日结！无中介费、无隐形扣费、不交任何杂钱！下班工资当场结清，管吃管住当天安排，想挣钱直接私！

岗位职责】 协助运营总监处理部门日常事务，支持出差安排及现场工作跟进 负责公司企业介绍、项目内容的线下讲解与宣讲，持续优化讲解流程 独立完善及美化公司PPT材料（企业介绍、项目方案等），确保内容专业、逻辑清晰 搭建线上会议标准流程（含会前测试、会中控场、会后纪要整理及复盘） 协助跨部门信息传递与事务协调，完成上级交办的其他运营支持工作 【任职要求】 年龄29-45岁大专及以上学历，3-5年以上运营助理、讲解、宣讲或会务支持相关经验 能适应不定期出差，具备良好的抗压能力和执行力 有线下宣讲或企业介绍讲解经验，表达流畅有感染力 熟练使用PPT，具备内容排版与视觉优化能力 熟悉线上会议平台（如腾讯会议、Zoom、Teams等），有线上会议流程搭建及控场经验 细心严谨，有责任心，具备良好的沟通协调能力 【加分项】 有主持、培训或招商会务流程管理经验者优先

李姐家政集团公司 长招期募以下岗位： ✅门店合伙代理人：薪资上不封顶 ✅讲师：月薪10000-30000 ✅文员：月薪6000-12000 ✅保姆：月薪6000-9000 ✅月嫂：月薪8000-30000 ✅育婴师：月薪8500-18000 ✅养护老理员：月薪6000-15000 ✅家电清洗保洁师/钟点工：6000-18000 电话☎ ‼【要求】：女：限58岁以下，男：限55岁以下、包吃住、免推费荐工作，不要中介费

岗位职责： 1. 负责消防基础知识、消控设备操作、应急处置流程等课程的设计与讲授 2. 面向企事业单位开展消防安全培训及消控证考前辅导，提升学员实操与应试能力 3. 编写、更新培训课件、题库及教学资料，确保内容符合最新法规与行业标准 4. 组织模拟演练、案例分析与考核评估，跟踪培训效果并持续优化教学方案 5. 协助完成培训档案管理、学员服务及主管部门要求的备案材料整理 任职要求： 1. 消防工程、安全工程、应急管理等相关专业优先，接受优秀应届毕业生 2. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及亲和力，有授课经验者更佳 3. 熟悉《消防法》《建筑消防设施操作员职业技能标准》等政策法规 4. 持有消防设施操作员（中级及以上）证书或注册消防工程师证书者优先 5. 责任心强，具备学习意识与团队协作精神 本岗位有无经验均可，需要有耐心，好学，善于沟通！如果有相关的培训工作经历更好，无经验可岗前培训至上岗。

岗位职责： 1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。 2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力； 3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作； 4、完成公司安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先； 2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先； 3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解； 4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容； 5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展； 6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。 综合收入：6.2-15K+（上不封顶） 福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。

岗位职责（能接受出差） 1. 面向外部客户、团队长及代理店，专业讲解公司商业模式 2. 授课风格沉稳大气、表达有力，结合实战经验拆解模式逻辑 3. 设计通俗易懂、有吸引力的讲课方式，赋能团队运用商业模式高效促单 4. 配合线下/线上宣讲，输出模式讲解内容，助力渠道成交转化 任职要求 1. 语言表达流畅，气场沉稳有感染力，控场能力强 2. 熟悉商业逻辑，擅长结合过往实战经验案例拆解讲解 3. 懂营销促单逻辑，能把商业模式转化为易落地、易成交的话术 4. 有企业讲师、招商宣讲、商业模式培训经验者优先 招募寄语 欢迎热爱表达、身怀能力、有想法的有志之士加入，携手同行，一起深耕商业赛道，共创未来！

岗位职责 1、统筹特效合成工作：拆解短剧特效合成需求（含合成、光效、三维合成、威亚擦除、跟踪等），按成员能力分配任务；主导高难度技术攻坚（如复杂跟踪、精细抠像擦除），确保符合项目周期与视觉标准。 2、团队搭建与能力提升：负责特效团队招聘（筛选有影视后期经验、熟练Nuke/AE的成员）；制定培训计划（如三维分层合成、光效进阶），组织案例复盘，带教团队提升审美、镜头感与软件能力。 3、质量与流程管控：建立特效合成质量标准（如合成精度、光效适配度），审核团队成果规避错误；优化工作流程（如素材归档、反馈机制），监督按计划交付，平衡质量与进度。 4、跨部门协同与项目推进：对接导演、剪辑师等，明确特效与剧情、画面的匹配要求；同步项目进度，协调跨部门问题，确保不延误短剧制作上线。 5、技术沉淀与案例管理：整理优质案例搭建案例库；关注行业新技术（如高效插件、新型光效），引入适配方案，提升团队效率与竞争力。 任职要求： 1、具备6年以上影视后期特效相关工作经验，其中含2年以上团队管理或主管经验；熟悉短剧特效制作全流程，能独立把控项目特效环节，审美符合大众主流且具备一定判断能力。 2、精通Nuke、AE等核心特效软件及常用插件，能指导团队解决复杂技术问题；拥有短剧或影视类成熟特效作品案例，可清晰展示镜头合成、光效设计、精细擦除等核心能力。 3、具备较强抗压能力，能应对多项目并行节奏，同时拥有优秀团队管理意识（如人员培训、任务分配）与跨部门协同能力。 二、工作时间 上班时间：9:00-17:30（含1.5小时午休） 休假制度：每月可调休6天（不包含法定节假日）

薪酬福利 基本薪资：月度底薪6000元 + 绩效奖励 + 销售提成。 社会保障：依法缴纳五险，享受全面的员工保障体系。 专业培训：提供涵盖产品知识、销售策略及管理能力的系统性带薪学习机会。 其他福利：节日关怀礼品、内部购货折扣、定期团队建设活动、带薪年休假。 公司简介 我们是一家专注大健康领域超过20年的行业领先企业，始终致力于为大众提供优质的健康产品与专业化服务。随着新业务部门的快速拓展，目前在郑州已成功开设15家直营门店。因业务持续扩张，现面向社会广纳英才，期待有志于健康产业发展的伙伴加入，携手共创美好未来。 岗位名称：储备店长（大量招聘） 职业发展路径 店员 → 管理培训生 → 店长 成长周期：8-12个月 培养模式：体系化课程培训 + 门店实操锻炼 + 导师全程指导 晋升优势：企业处于快速增长阶段，管理岗位空缺多，业绩突出者可获得提前晋升机会。 岗位职责 门店运营支持：配合店长开展日常运营工作，负责商品展示布置、库存盘点及店面清洁维护。 客户接待与服务：主动迎接顾客，提供科学的健康建议与个性化咨询，持续维护客户关系，提高满意度。 销售任务推进：积极参与各类促销活动，掌握销售方法，助力团队达成每月及季度销售目标。 团队协作与信息传达：按时参加早会和专项培训，具备良好的记录习惯和初步汇报能力，确保沟通顺畅高效。 应急事务协助：在店长带领下学习应对突发情况，保持冷静与专业，妥善处理现场问题。 任职要求 学历背景：大专及以上学历，不限专业；具备销售经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可报名。 核心能力： 耐心细致：面对客户反复咨询或日常琐事能保持情绪稳定，服务周到。 表达清晰：具备基础会议组织与语言表达能力，思维有条理，善于倾听他人意见。 适应力强：能胜任高强度的工作节奏，责任心强，积极追求个人成长。 行业认同感：看好大健康产业发展方向，愿意在此领域长期深耕。 年龄范围：20-35岁，外形端正，亲和力佳。 工作地点 郑州市内15家门店根据住址就近分配

临时工招聘： 地址：郑州航空港区锦荣悦汇城负一楼 门店：锡纸花甲粉招临时工 价格：15元一小时 时间：每周日上午11：00-23：00 联系电话：

岗位职责: 1.负责短剧视频的剪辑处理，保障成片质量与整体风格符合项目标准 2.配合团队完成后期制作流程，包含音效整合与画面特效的添加 3.根据内容方向进行创意化剪辑，优化视频节奏以增强观众观感体验 任职要求： 1.熟练掌握视频剪辑技术，可独立承担剪辑全流程工作 2.具备良好的协作意识，能与相关部门保持高效沟通配合 3.熟悉短剧表现形式，能精准理解剧情走向与风格定位 9：00-17：30月调休6天

主要负责中职学生日常生活的组织与行为规范管理（包括早操、课间操、内务、卫生、安全等方面），需24小时在校值守。 1、性别：不限 2、年龄：20-36周岁 3、身高及体重：男172cm及以上 50-85KG 女160cm及以上 45-70KG 4、学历及招聘条件 （1）具备全日制大专或以上学历 （2）有学生管理工作经历或教育管理相关经验者优先 （3）退役军人优先考虑 5、其他要求 形象端正，无纹身，头发无染色，身体健康，无违法犯罪记录（须提供相关证明），具备良好的沟通协调能力 综合薪资：教官岗位起薪4200元/月，总教官6-8K/月 薪资结构：基本工资+绩效工资+职务津贴+全勤奖励+学历补贴+工龄补贴+（外派补助） 福利待遇：享受带薪法定节假日、寒暑假、团队建设活动、专业培训、生日福利（每年发放生日蛋糕一份）

岗位职责：负责视频的剪辑与发布工作 任职要求：具备基础的电脑操作能力，熟练使用剪映软件 上手简单，配备资深人员指导，提供一对一教学 上班时间：上午9点至12点，下午1点至6点。每周单休，无需加班 只要愿意努力挣钱，期待你的加入

【急聘·共创未来】AI短剧创作先锋战队，邀你解锁AI短剧新赛道！ AI短剧浪潮已至，风口之上，并肩共赢！因AI真人剧、AI漫剧业务高速扩张，GDAI影视创作团队现面向全网招募敢想敢创、热爱突破的伙伴，有无经验均可，只要你心怀热爱，我们便倾力相授，共赴行业新蓝海！ 我们深耕AI短剧前沿领域，聚焦AI真人剧、AI漫剧两大核心赛道，摒弃“纯执行”的固化模式，打造「全链路带教+深度共创共赢」的优质创作团队。在这里，你不止是内容的执行者，更是作品的共创者；我们不止是并肩作战的队友，更是引领你快速成长的引路人，陪你从行业新人蜕变为创作骨干。 赛道红利肉眼可见：AI真人剧市场行情达2000-5000元/分钟，AI漫剧也稳居500-2000元/分钟的高收益区间。我们全程主导AI短剧从0到1的创意孵化、全流程制作落地及严苛品质把控，搭建高效协同、充满活力的创作矩阵，兼顾作品质感与产出时效，助力团队实现口碑与收益的双重爆发。 我们期待这样的你 1、对AI短剧怀揣极致热忱，主动拥抱AI技术变革，对行业新趋势、新机遇保持敏锐洞察力； 2、 善于沟通协作，拥有开放包容的分享心态，能快速融入团队，与伙伴协同攻坚各类创作项目； 3、 具备强烈的责任心与结果导向思维，主动推进工作任务，高效落地目标，不拖延、不敷衍； 4、怀揣进取之心，拒绝安于现状、埋头执行，渴望突破能力边界，与团队共创行业新价值； 5、 愿与团队同成长、共发展，助力团队快速扩大规模，推动创作流程标准化落地成型。 加入我们，你将拥有 1、 前沿赛道加持：立足AIGC黄金赛道，AI短剧行业增速迅猛，职业发展空间广阔，未来可期； 2、 顶级资源赋能：一线AI真人剧制作团队亲自带教，覆盖创意、制作、落地全链条指导，新手也能快速上手； 3、 完善渠道支撑：配备成熟商务合作渠道，无需担忧作品变现，专注创作即可实现价值转化。 风口不等人，热爱不设限！如果你渴望在AI短剧领域大展拳脚，渴望与优秀团队并肩成长，欢迎加入我们AI团队，一起以AI为笔，书写创作新可能！

要求三年以上工作经念。拍摄，剪辑，运营，脚本

岗位职责： 1.按照公司剧本分镜，使用AN,PR,剪映等主流剪辑工具，负责素材库搭建、音视频处理、成品优化，保障内容制作质量，完成表情包漫剧全流程剪辑 任职要求： 1. 对沙雕幽默风格有敏锐感知力 2. 接受无经验应聘者，提供系统化带教与项目实操机会 3. 熟练使用an、ae等主流剪辑软件 4. 具备基础审美能力与网感，能独立完成趣味性画面表达 5. 学习意愿强，责任心佳，具备良好的沟通协作意识

岗位职责： 1、负责抖音账号的视频内容创作，聚焦美妆/居家/数码/汽车类短视频，完成剪辑及后期制作相关工作 2、协助运营抖音账号，提升账号影响力、粉丝增长、用户活跃度及转化效果 任职要求： 1、有新媒体短视频策划与制作经验者优先，具备美妆/居家/数码/汽车类短视频成功案例者更佳 2、具备丰富的短视频剪辑经验，精通PR、PS、AE等后期处理软件 3、熟悉抖音平台生态，了解其主流玩法和基础操作技巧 4、熟练掌握调色、包装等视频剪辑技术 5、具备敏锐的洞察力，能快速捕捉抖音及其他短视频平台的热门内容趋势 福利：双休，五险一金 这是一个由90、00后组成的年轻活力团队！ 我们提供行业内具有竞争力的薪酬待遇与成长机会！