
建造师
3-4千/月
一级建造师建造师经验不限大专
岗位职责描述
项目技术质量工作。
主要工作职责
职责一:项目管理
工作任务
1.在项目总工的直接领导下做好项目的技术质量管理工作。
2.编制详细的施工组织设计。
3.施工图设计、工程量清单的复核工作。
4.控制点、水准点的接收、复测、加密工作。
5.施工过程中的变更设计申报工作。
6.施工中工程质量事故的处理及申报工作。
7.施工中重要工序的自检转序工作。
职责二:专项管理
工作任务
1.认真学习、理解合同文件、招标图纸、招标文件、补遗书、施工图纸、上级单位下发的各种文件。
2.组织技术人员进行图纸核对,将发现的问题及时与涉及沟通,做好设计优化工作。
落实工序施工工艺流程。
3.加强与各方的沟通,包括业主、监理、设计、公司等,确保形成畅通的沟通渠道,使项目施工始终向最有利的方面转换。
4.编写技术方案,技术交底,跟踪现场实施,进行效果评价与改进。
5.做好各种技术总结的整理和上报工作。
职责三:其他工作
工作任务
完成公司领导交办的其他工作。
工作协作关系
内部协调关系 与公司各部室、各项目部沟通安全相关工作事宜。
外部协调关系 与上级公司有关部门沟通安全管理工作。
与项目涉及权属单位开展沟通工作。
与项目相关政府委办局开展沟通工作.
任职资格
教育水平 本科及以上学历
学习专业 工程管理相关专业
工作经验 具有同行业技术管理5年以上工作经验
职称及执业资格水平
1.具有一级建造师(建筑、公路、机电)执业资格
2.具有工程类相关专业中级以上专业技术职称
知识技能 知识:熟悉相关专业规范、行业标准。
技能:掌握计算机基础操作技能、办公软件操作、公文写作;了解相关业务领域知识。
能力要求 具有人际交往能力、组织协调能力、应急事件处理能力、沟通表达能力、解决问题能力等。
其他说明 有业绩的优先考虑
一二级建造师,注册安全工程师
1-1.5万/月
一级建造师经验不限大专房建工程市政工程公共建筑二级建造师高级建筑工程师职称中级注安建筑
岗位内容:
1. 负责施工现场的安全监督管理,参与制定安全作业规范并推动实施,确保施工过程符合安全操作要求。
2. 对工地现场的安全与环保指标进行巡查,及时识别风险隐患并落实整改优化。
3. 组织开展安全培训教育工作,提升作业人员的安全认知和操作能力。
4. 参与安全事故的调查分析,提出有效的防范对策及改善建议。
任职要求:
1. 具备一级建造师资格或浙江二级建造师资质。
2. 持有中级注册安全工程师(建筑类)证书。
3. 可接受兼职任职
一级建造师房建市政机电公路水利
1.8-1.9万/月
一级建造师经验不限高中其他市政工程经验一级注册建造师机电工程经验房屋建筑经验建设单位
工作内容
1、参与建筑工程项目全过程的规划与执行,保障施工质量与工期按计划推进;
2、统筹项目组成员工作安排,及时应对并解决施工过程中的各类技术难题;
3、对接客户需求,确保工程方案符合要求,并妥善处理项目实施中的各项事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;
2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识;
3、能高效应对和化解工程建设中出现的各类复杂问题。
矿业工程一级建造师
9千-1.8万/月
一级建造师3-5年大专安装工程
具备矿业一级建造师资格;
拥有金属冶炼或金属材料相关专业中级及以上职称者优先考虑
机电建造师
8千-1万/月
一级建造师1-3年大专
【岗位要求】
1. 持有一级建造师或山东省二级建造师(机电专业)证书。
2. 电力、工程等相关专业,大专以上学历;具有一年以上施工现场管理经验者优先。
3. 适应能力强,具备较强的沟通协调能力及人员统筹调配能力,能接受出差。
4. 工作地点:浙江宁波市宁海电厂。
5. 工作时间:月休4天。
一级建造师
1.2-1.3万/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
1-2万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑道路工程水利工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验道路工程经验水利工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的施工管理,确保工程质量与安全;
2、编制和审核施工组织设计及相关技术文件,协调解决现场技术问题;
3、组织项目团队进行施工计划制定与实施,监控工程进度与成本;
4、与项目相关方(业主、监理等)保持良好沟通,确保信息畅通;
5、进行安全生产管理与风险控制,制定并执行安全措施。
任职要求:
1、持有一级建造师资格证书,具备相关执业资格优先考虑;
2、熟悉国家建筑工程相关法律法规及施工规范;
3、具备丰富的建筑施工管理经验,能够独立承担项目管理工作;
4、具有良好的团队领导能力和沟通协调能力;
5、适应项目驻地和出差工作,能够承受一定工作压力。
小工
招聘灯光小工,要求有相关经验。工作时间为8小时,薪资200元,加班费为每小时25元。需在9点前到达杭州奥体AT中心体育馆。
水电工15-30天
招聘水电岗位,兼任水电维修并协助管家工作。
岗位要求:对园区设施、水电进行简单检查和维修;配合协助管家完成园区其他日常工作。有基础水电知识者优先。
薪资待遇:夜班岗位,试用期1个月,薪资3000元;转正后薪资4000元,并缴纳社保。
水电工
招聘(兼水电+协助管家)岗位。
工作内容包括:对园区设施、水电进行简单检查和维修;配合协助管家完成园区其他日常工作。
薪资待遇:试用期1个月,薪资3000元;转正后薪资4000元,缴纳社保。5月休息天数不少于4天。
有基础水电知识者优先。
货运司机
李大妈食品有限公司招聘司机2名,月薪6000至7000元。工作时间从下午4点到次日凌晨2点半左右。岗位职责包括:负责电商仓库商品按时送货到仓,确保订单准确性和及时性;协助仓库进行商品拣选,确保配送商品符合客户要求;会码货、打托盘、缠膜。任职要求:具有良好的工作态度,诚实守信,对工作有高度的关注和责任心;具备良好的团队合作精神,能与团队成员有效沟通。工作地点位于宁波奉化宝湾物流园区,恒发路与汇诚路交叉口往东。
电厂招建造师
1.4-1.6万/月
建造师一级建造师
急招一级建造师(建筑及机电专业)核电站现场施工管理,
薪资:14000–16000元/月
岗位要求
持有一级注册建造师(建筑工程及机电工程)建造师证书,40–50岁,身体健康、无犯罪记录,吃苦耐劳。
工作内容
负责工程项目现场全盘施工管理、进度质量安全管控;
独立完成施工方案预编、技术交底、现场技术统筹;
负责全套工程资料整理、报审、验收归档,对接甲方、监理及班组,独立管控项目落地。
优势待遇
工资稳定月结、项目长期稳定,氛围简单,诚意招人,合适可直接上岗。
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3.组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先
3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师执业资格证书;
一级建造师(房建)
3-4万/月
一级建造师经验不限大专国外派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级机电建造师
1-1.1万/月
一级建造师经验不限学历不限一级机电建造师
岗位职责:
1.负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划
3.协调设计、监理、分包单位及业主方,解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付
5.配合企业完成资质维护、标书编制及投标技术支持
任职要求:
1.持有一级建造师(机电工程)注册证书,注册单位须可配合变更
2. 具备机电工程施工管理经验,熟悉GB/T 50319、GB 50300等国家验收规范
3. 熟练掌握BIM、广联达等工程管理软件者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5. 无在建项目冲突,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
工长工程师
招聘合同工程师,要求具备1至2年工程经验,熟悉合同流程,年龄在25至32岁之间,法学、造价或工程管理专业本科毕业。
金华单位招聘二级房建加市政工程师
1.2-1.3万/月
二级建造师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责房建及市政项目的施工管理与协调工作;
2. 参与项目进度、质量、安全等方面的现场监督与控制。
【岗位要求】
1. 具备相关专业背景及项目实操经验;
2. 熟悉施工流程及行业规范,能独立处理现场问题;
3. 沟通协调能力强,具备良好的责任心和执行力。
二级房建市政建造师
1.3-1.4万/月
二级建造师经验不限大专市政工程房屋建筑施工单位国内派遣市政工程经验房屋建筑经验二级注册建造师安全员证
【岗位要求】
1. 工程类或工程经济类相关专业专科以上学历(条件优秀可以适当放宽);
2. 具有浙江省内二级房建市政双证建造师执业资格,多专业优先;
3. 岗位经验不限。
【岗位职责】
1. 吃苦耐劳,平易近人。
【福利待遇】
1. 五险。
浙江台州招聘工长和工程师,工作地点在。薪资为每月7600至10300元,缴纳社保,按件计酬
7.6千-1.03万/月
工长月结
招聘工长和工程师,工作地点在浙江省台州市。
薪资为每月7600至10300元,缴纳社保,按件计酬。
需配合班组完成当天任务,经验不限,工期充足,常年有量。
一级市政建造师
1.5-1.6万/月
一级建造师经验不限大专安全员证国内派遣施工单位市政工程经验一级注册建造师
【岗位职责】
1. 负责市政工程项目现场的技术、质量、安全及进度管理;
2. 参与工程项目的投标,报建等工作;
3. 协调施工现场各方关系,确保项目顺利推进;
【岗位要求】
1. 具备一级建造师执业资格,注册专业为市政公用工程;
2. 具备市政公用工程高级工程师证书。
【福利待遇】
1. 五险社保+证书补贴
工长工程师日结
浙江省绍兴市招聘带班人员,薪资面议,日结,定期体检。需与同事协作推进工作进度,要求有一两年相关经验。长期有活,购买工伤险,有夜班补贴,要求身体健康。
工长工程师月结
浙江省绍兴市招聘带班人员,薪资面议,提供住宿和交通补助,按月打卡结算。要求按时保质完成分配任务,自带常用工具,会看图纸。提供节日福利,加班另算。
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路(S2鲍田站附近)。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
建造师
1.3-1.4万/月
一级建造师经验不限中专/中技注册建造师安全员证
1. 需要负责组织对重大质量事故的鉴定和处理,并不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集相关人员进行处理。同时,需要审批招、投标工作的相关技术资料等,并审批项目部上报的施工组织设计、施工方案,并制定施工工艺参数。
2. 参加甲方组织的图纸会审、方案论证等工作,负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收,并负责贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全相应的管理制度。
3. 需要根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急预案。他们还需要主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写,并负责审核和向上级报告。
建造师
1.7-1.8万/月
一级建造师经验不限大专二级注册建造师国内派遣水利工程经验市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验建设单位
岗位职责:
任职要求:1. 具备两项及以上建造师执业资格。
2. 具有相关岗位工作经验,掌握建筑施工现场管理要点,了解各类工程施工流程。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与多方协作方高效配合,保障项目顺利推进。
任职要求:1. 具备扎实的现场施工组织能力,可带领施工队伍按期保质完成工程建设任务。
2. 熟知建筑工程施工规范及相关技术标准,能够独立编制并审核施工组织设计及专项方案。
3. 能够合理调配施工过程中所需资源,有效把控工程进度与施工质量。
4. 具备较强的工程技术判断与问题应对能力,可妥善处理各类技术难题及现场纠纷。
职业发展:1. 提升专业能力:通过参与专业培训、行业交流及自主学习等方式,持续掌握前沿技术与理论,增强专业素养。
2. 聚焦专业方向:在实际工作中选定一个或多个细分领域深入钻研,逐步成长为该领域的核心人才或技术权威。
3. 掌握项目管理技能:系统学习项目管理知识体系,拓宽职业能力边界,向复合型工程项目管理者发展。
4. 强化管理素养:通过管理类培训及实际管理实践,提升领导力与团队协同能力,为后续职业晋升奠定基础。
工作环境:1. 工作场所涵盖办公室与建筑工地,需频繁前往不同项目现场出差。
2. 工作时长较灵活,需具备较强的耐力与环境适应性。
3. 能够适应施工现场存在的噪音及潜在安全风险。
4. 作业期间须按规定佩戴安全防护装备,确保个人作业安全。
岗位福利:1. 按约定执行薪资待遇。
2. 缴纳社会保险等相关福利。
3. 提供系统化培训机会及职业上升通道,晋升依据个人能力与实际表现确定。
栏目概述
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