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销售专员
6000-10000元/月
销售专员社保3-5年学历不限电话销售面销/陌拜不接受居家办公先进制造企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
1.通过电话沟通及实地拜访方式,开发潜在客户并建立良好的合作关系。 2.深入了解客户需求,精准推荐匹配的产品与加工业务,在实现销售目标的同时确保客户高度满意。 3.积极开拓市场,依托客户资源逐步将业务范围由无锡拓展至周边区域。 4.持续关注客户动态与市场趋势,主动适应变化,不断提升专业能力与服务水平。 公司配备获客工具支持,底薪3000元,每日需完成规定数量的外呼任务,与客户对接产品介绍及加工服务,促成订单成交后,业务提成按5:5比例分配。
销售人员
5000-7000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
店长和销售
销售专员
6000-8000元/月
销售专员1-3年大专及以上快消品个人(To C)面销/陌拜面销/陌拜经验批发/零售
岗位职责: 1. 负责产品的市场推广与销售工作,完成既定销售指标; 2. 开发并维护客户资源,提升客户合作满意度; 3. 定期参加销售例会,汇报市场动态与客户反馈; 4. 配合制定销售方案及执行计划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与商务谈判能力; 2. 热爱销售岗位,适应较强的工作节奏; 3. 具备团队协作意识,能与同事高效配合; 4. 工作积极主动,能按时达成销售任务目标。 5. 主要负责燕京啤酒的销售,有快消品销售经验者优先。
销售专员社保年终奖1年以下大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业
在这里,每一天不仅是工作的时光,更是充满笑声与活力的旅程。如果你渴望成为这份积极氛围的传递者,欢迎立即加入我们的团队! 要求:形象气质良好,大专及以上学历,硬性条件必须符合 工作职责: 1、负责收集新客户信息,并进行有效沟通,完成客户开发; 2、通过电话与客户交流,准确把握客户需求,挖掘潜在合作机会; 3、持续维护客户关系,保障业务稳定运行; 4、定期回访合作客户,构建稳固的长期合作关系; 5、每月跟进客户款项到账情况; 6、积极落实公司各项规章制度与工作安排; 任职要求: 1.外形得体,表达清晰,语言具有亲和力与感染力; 2.热爱销售工作,具备良好的学习能力与沟通技巧; 3.能适应高强度工作,性格坚韧,反应迅速,具备较强的应变能力和抗压能力; 薪酬福利: 入职从助理岗位起步 1、储备助理/客户助理:入职前六个月保底7000元,半年后综合薪资8000~12000元,业绩优异者收入上不封顶; 2、提供系统化的岗位技能培训; 3、公司按工作需求配备手机,根据个人绩效发放奖金; 4、如需外出拜访客户,安排专车接送; 5、定期组织内部竞聘,晋升通道明确:助理—专员—经理—高级经理—总监—高监—总经理 工作时间:9:00-18:00 工作地址:张家港市杨舍镇旺西路未来财富大厦B座1301
销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助保险生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOB
行业介绍: 我们是做企业管理教育培训的,致力于帮助中小企业主解决经营中存在的痛点问题,不是贷款,不是保险,不是做信用卡,不是催债!我们是一家专业的企业管理培训机构!你的了解,可能就是一个千载难逢的机会! 学历不是问题,能力代表个人!!! 1、底薪5500元+提成(10%-50%) 2、工作时间:8:30--18:00,中午休息2小时,7.5小时工作制(不加班不加班不加班) 3、小白系统性带薪培训,老员工一对一带授 4、公平公正公开的晋升机制 5、公费旅游(月度、季度、年度) 6、年终奖 7、团队聚餐(不定时的聚餐,团队氛围感拉满) 8、定期组织专业培训,提升个人价值(每年每人培训金额至少10万元) 1、没接触过这个培训行业,怕做不好? 公司新进员工,90%都没有做过,公司有专业的培训,愿意陪你一起成长 2、压力太大,赚不到钱怎么办? 我们提供行业中最好的客户资源,有培训老师和你的主管教你每一步 其他福利 1、跟企业老板面对面谈,快速提升你的能力 2、免费学习听培训课+资深师父一对一带 3、明确清晰的晋升通道,带你完成年薪百万的梦 我们需要你: 1、具有销售观念和服务意识,灵活熟练的沟通技巧 2、具有高度的团队和合作精神和高度的工作热情 3、接受无经验小白,公司会提供2-3天的带薪培训课程 我们有什么: 1、公平公正的晋升空间: 销售顾问﹣部门经理﹣分公司总经理﹣区域董事﹣集团核心董事 销售顾问﹣会议主持﹣员工培训﹣小课主持﹣大课主持﹣推广讲师﹣职业讲师﹣核心讲师 2、有平台:我们是智华新联盟旗下的分公司,我们是一个开放式平台,在这里没有什么员工老板,只有互帮互助的伙伴,在这里就是为自己干事业的 3、有学习机会:免费参加公司的企业管理课程培训,老板花几万,几十万的课程培训,促进员工的成长 4、成功的秘诀是与优秀的人来往:我们的客户群体都是各行各业领导者及成功人士,来公司工作也是拓宽自己的社交圈,也可以享受到高层人脉和优质的学习机会 5、丰厚的薪水回报:公司的课程提成在10%-50% 6、成功的团队:公司自成立到现在有20年时间,在全国也已经有两三百家分公司,6000名伙伴同事,是中国最大的教育集团之一
酒吧酒水推销员,桌游助教
4000-20000元/月
酒水销售3-5人1-3年学历不限区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成
负责客户接待,维护,酒水销售
销售专员五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上门店/柜台销售个人(To C)无经验要求批发/零售
【任职要求】 (1)高中及以上学历; (2)年龄在38周岁以内,常驻本地或掌握当地方言者优先考虑; (3)具备零售产品推广经验者优先录用。 【工资待遇】 1、试用期薪资5000+,享受五险一金、节日补贴、销售提成、带薪年假、年终奖金等福利; 2、实行公开透明的薪酬制度,表现优异者可获得公司股权及年度分红; 3、健全的福利体系:依法缴纳五险一金,提供过节费、年度团队旅游、多项津贴补助; 4、严格执行国家规定作息:每日工作8小时,享有法定节假日及带薪年休假; 5、提供系统化的初阶与高阶培训,助力快速融入行业与岗位,优秀人才可获海外学术交流机会。 【上班时间】 上午8:00——下午17:00
销售专员包吃五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上
岗位职责: 1.公司提供客户资源,负责从中挖掘潜在客户并推进合作 2.通过电话与客户进行有效交流,建立初步联系 3.深入了解客户需求,准确传达产品核心价值与竞争优势 4.持续跟进客户,保持良好互动,促进长期稳定合作关系 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力、理解力及责任意识,有销售工作经验者优先考虑 薪资福利: 2.基本工资+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假 3.培训机制:入职即享系统化岗位培训,提供广阔成长空间与晋升通道 4.季度团建旅游,享受带薪年假,各类奖金待遇优厚 5.团队氛围融洽积极,期待你的加入~ 综合薪资:6000-30000元/月,平均年薪10-30万 上班时间:8:30-17:30,每周双休,缴纳五险一金
销售专员社保保险五险一金6-10人3-5年大专及以上区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
待遇:! 作息:早8:30上班,晚17:30下班!准点下班,很少加班,几乎没有,除非有大型活动!周末双休! 薪资:入职后享受4300起的基础薪酬+绩效,下有保底,上不封顶 学历:统招本科、专科,成人自考本科、专科,学信网可查 年龄:25-45岁之间 工作地:苏州、张家港、昆山、常熟,编制有限,择优录用 优势 ️终身固薪收入保底 配备工作专用Pad 配发优质服务名单 线上线下综合金融 年轻团队朝气蓬勃 无需投资没有风险 欢迎自荐/推荐,编制数量固定,一人一岗,额满即止!
销售专员1年以下大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售公关/传媒电子商务
在这里,每天不仅是工作,更是充满欢笑与活力的时光。如果你渴望传递这份积极与热情,欢迎立即加入我们的团队! 要求:形象气质良好,大专及以上学历,硬性条件须全部满足 工作职责: 1、负责收集新客户信息并开展沟通,完成新客户开发; 2、通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求,挖掘潜在合作机会; 3、持续维护客户关系,保障业务稳定运行; 4、定期回访合作客户,促进长期稳定的合作关系建立; 5、每月末跟进客户款项回收情况; 6、积极配合并落实公司各项规章制度与任务安排; 任职要求: 1. 形象端正,表达流畅,语言具有亲和力与感染力; 2. 热爱销售岗位,具备较强的求知欲以及良好的沟通协调能力; 3. 吃苦耐劳,意志坚定,反应迅速,拥有出色的适应能力和抗压素质; 薪酬福利: 入职从助理岗位起步 1、储备助理/客户助理:入职前六个月保底7000元,半年后综合薪资8000~12000元,业绩优异者收入上不封顶; 2、提供系统化的岗位技能岗前培训; 3、公司按岗位需求配置工作手机,并依据绩效表现发放奖金; 4、如需外出拜访客户,可享受专车接送服务; 5、定期组织内部竞聘,晋升通道清晰:助理—专员—经理—高级经理—总监—高监—总经理 工作时间:9:00-18:00 工作地址:张家港市杨舍镇旺西路 未来财富大厦B座1301
苏州张家港市招工地小工/杂工工资260一天,8小时管吃
260元/天
小工包吃
苏州市张家港市招工地小工/杂工工资260一天,8小时管吃
苏州 张家港市
2月8日 06:44拨打电话
苏州张家港市招工地小工/杂工
200-300元/天
小工3-5人
苏州市张家港市招工地小工/杂工
苏州 张家港市
2月8日 06:35拨打电话
种植工月结
初四上人,大小西红柿采摘管理等,自带体检单或者健康证(一个月内的有效证件) 张家港果蔬厂 ❤长白班、吃住一个厂 ❤管吃三餐 ❤吃饭南北口味 年龄:16~60岁,个别工人,自带体检单或者健康证 工资:1⃣6⃣元/时保底+超产奖综合工资:4500~6000元,首月及 企业介绍:国企单位,主要做无土栽培,主要工作岗位:盘头、疏花、打老叶、落蔓、采收等工作) 面试要求:要带身份证复印件两张,一寸照片2张,厂里规定当月,每天100元/天,无,。 报名电话:
苏州 张家港市
2月8日 06:31拨打电话
装卸工包吃6-10人日结
放假的兄弟们福利来了<>明天张家港市乘航集合要55岁以下体重150斤以下6名工人,工资管饭200元下班付款《奖金60元一天一定要干5天发300元》活轻松,最好干到春节,不回家的兄弟优先,联系经理明天张家港市塘桥集合要工人55岁以下体重150斤以下4名工人,工资管饭200元下班付款《奖金60元一天一定要干5天才有300元》活轻松,最好干到春节,不回家的兄弟优先,联系经理9高工资来了张家港市东莱,我8.5小时工资200元下班付款奖金60元一天干5天300元一次付清奖金。联系经理1309268007。>>>
苏州 张家港市
2月8日 06:23拨打电话
苏州张家港市过年换轨道,需要登高证,焊工证,联系人李总
高空作业焊工焊工证
张家港过年换轨道,需要登高证,焊工证,联系人李总
苏州 张家港市
2月8日 05:50拨打电话
店员营业员
劳务中介招聘 业务员~店员2名, 23~38岁 1.带人面试早晚安排人。 能吃苦耐劳, 2.有责任心,沟通能力强 3. 会用办公软件,有驾照,初中以上 4.听话勤快,执行力强。 踏实可靠者联系电话☎
苏州
2月8日 07:25拨打电话
销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保11-20人1-3年学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
入职地址可以选择:西乡塘区广科中心,江南区北森大厦,良庆区路桥大厦 岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发 2.主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上,线下沟通等方式建立并维护客户关系 3.挖掘意向客户,主管及时跟进,用专业解决客户痛点难题 4.定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.公司提供专业技能培训,让每位业务员都能成为行业顶尖 6.无责底薪加提成的薪酬方式,能力强,可以谈 任职要求: 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5.学历不限,有销售经验者优先
销售专员3-5人经验不限学历不限网络销售TOC接受居家办公其他产品/服务无经验要求网络营销经验
岗位亮点: 全职/兼职灵活 · 居家办公 · 高成长薪酬体系 深度服务 · 长期收益 岗位职责: 1. 通过在线沟通为客户提供个性化咨询服务,建立长期信任关系; 2. 运用传统文化知识储备,为客户提供生活方式建议(情感婚姻为主); 3. 挖掘客户潜在需求,自然衔接服务与产品,实现双向价值; 4. 维护专属客户,通过深度互动提升客户粘性与满意度。 我们期待这样的你: 知识储备达人:对传统文化、环境能量、生活/情感哲学等领域有浓厚兴趣或独到见解; 沟通艺术家:擅长倾听与共情,能持续3小时以上专注对话,让客户如沐春风; 时间掌控者:每日可稳定在线8小时+(兼职需保证高峰时段响应); 长期主义者:重视关系沉淀,相信“真诚服务创造持续价值”。 薪酬成长计划: 首月试用:培训激励+上不封顶提成 次月起底薪逐步提升 第2月:底薪 + 上不封顶提成 第3月:底薪 + 上不封顶提成 第4月起:2000 底薪 + 上不封顶提成 晋升激励:晋升到客服导师后参与培训新员工,客服导师往上是中级管理员,均可获取不同层次的团队成单提成 优秀案例:当前TOP顾问月均收入10000-30000元 办公支持 • 必备装备:电脑办公(需运行AI辅助工具+多任务处理) • 进阶支持:定制化CRM系统/客户管理工具/专属培训体系
销售专员餐补1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
卖电动车的,男女都可 无需外出,常驻店内 主要工作内容为销售,采购,售后服务 上班时间11:00-20:00 工作强度适中偏轻松,环境舒适无压力 对沟通能力要求较高 其他无要求 薪资为底薪+销售提成+工时提成 月休5天 有全勤奖 不包住不包餐 地点在大沙地附近
销售
4000-8000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
岗位详情: 1. 客户资源:公司提供+总部公司分配 2.工作内容:电话邀约客户进店选样板间及门店销售,完成资源转化; 3. 没有建材经验的,前期可以带薪学习,试用期一个月,双向选择; 4.上班时间9.00-11.30 13.30-18.00 5.节假日会有总部老师定期团购活动辅助销售成单;
电话销售经验不限大专及以上销售经验客户邀约个人(To C)客服经验课程/培训类产品普通话标准电话销售经验沟通能力强教育培训
在张家港、昆山、常熟、苏州、无锡均设有校区,欢迎前来咨询了解。目前重点招聘张家港、昆山校区的招生顾问岗位。 【岗位职责】 1、担任兼具销售与教育咨询服务双重角色的前端顾问,需系统掌握学习规律、学情分析、考试政策及家庭教育等相关专业知识(所学知识长期受益)。若你热爱纯粹、利他的教育事业,不排斥深入学习大量知识,并希望未来在为人父母时更懂如何科学育儿,诚邀你的加入! 2、我们的销售理念强调:不以推销课程为目标,而是真正助力家长与学生解决问题。销售是手段,服务才是核心。需要持续、耐心地为家长分析需求并提供个性化教育方案。若你认同这种以帮助为导向、拒绝短期逐利的销售方式,欢迎加入我们! 3、工作模式包括主动电话邀约、面对面沟通咨询、以及通过电话或微信进行长期跟进维护。工作日侧重电话交流,周末以面谈为主。公司提供充足客户资源,无需外出地推或陌拜。例如2025年3月入职的一位顾问,3月至8月期间累计完成百万+咨询与回访业绩,提成达7万+,加上底薪半年总收入超10万。如果你倾向主动出击型销售而非被动等待,这里将适合你! 4、公司配备专业教务团队负责签约后的教学服务,前端顾问可享受老生续费提成及转介绍奖励。学生续费率高达90%(服务周期覆盖小学至高三6年以上,客户粘性强),转介绍率40%,是新客来源的重要渠道之一。同时,新媒体部门持续输出优质内容,保障生源稳定。 5、公司高度重视教学体系与教研能力建设,客户满意度达90%,高中升学率达90%,每年输送大量学生进入211/985乃至清华北大名校,在苏州区域口碑领先。作为前端顾问,你能获得极强的职业成就感和信心支撑,更有动力拓展更多学员——既是对客户的负责,也是对个人收入与能力的双重证明。若你渴望强大的后端服务支持,并具备强烈的收入追求,欢迎加入! 【任职要求】 1、能够适应上述工作模式。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识和收入驱动力。 3、性格积极热情、自信得体、勤奋踏实、有韧性、有教育初心,认同公司价值观。 4、有销售经验者优先,无经验者可培养;不限过往行业背景与专业方向,大专及以上学历,特别优秀者可适当放宽学历要求。
销售专员包住生日福利五险一金餐补经验不限大专及以上电话销售个人(To C)不接受居家办公TMK
【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售,兼具销售与教育咨询双重角色,需系统学习并掌握大量关于学习方法、学情分析、考试政策及儿童成长教育的专业知识(终身受益)。如果你热爱纯粹利他的教育事业,不排斥持续学习新知,也希望未来在为人父母时更懂如何科学育儿,诚邀你的加入! 2、我们的销售理念是:以帮助家庭为核心,而非单纯追求课程成交。销售是手段,助力学生和家长才是目的。需要长期耐心地了解客户需求,提供个性化教育方案建议。若你认同这种以服务为先、注重长期价值的销售方式,而非短期变现,欢迎加入我们! 3、销售模式为:主动电话沟通邀约、面对面深度咨询、后续通过电话或微信持续跟进维护。工作日侧重外呼交流,周末侧重线下面谈。公司提供充足精准资源,无需进行地推或陌拜。2025年3月入职的一位咨询师,3-8月期间累计客户咨询与回访业绩突破百万,提成达7万元以上,叠加底薪半年总收入超10万元。如果你倾向主动出击的销售节奏,而非被动等待,期待你的加入! 4、公司设有专职教务团队负责签约后的教学服务,前端销售人员可享受老生续费提成及家长转介绍奖励。学员续费率高达90%(覆盖小学至高三六年以上周期,客户粘性强),转介绍率达40%,已成为新客来源的重要渠道之一。同时,公司配备新媒体运营团队,确保获客资源稳定充足。 5、公司高度重视教学体系与教研能力建设,客户满意度达90%,高中升学率同样保持90%,每年输送众多学生进入211/985乃至清华北大等顶尖高校。重服务、强教学,在苏州区域口碑领先。作为前端销售,你能获得极强的职业成就感与自信心,更有动力拓展更多学员——既是对客户的负责,也是对个人业绩、收入和能力的双重证明。若你渴望强大的后端支持体系,并具备强烈的收入驱动意识,欢迎你的加入! 【任职要求】 1、认可上述工作模式与服务理念。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识和成就动机。 3、性格积极热情、自信大方、踏实肯干、有韧性,富有教育情怀,认同公司价值观。 4、有销售经验者优先考虑,无经验者可培养;不限过往行业背景与专业方向;大专及以上学历,特别优秀者可适当放宽学历要求。 【薪酬福利】 1、薪资结构:底薪+外呼提成+签单提成+总业绩奖金+转介绍奖金+续费奖金 ①试用期底薪5700元(考核指标3万元,未达成则底薪5300元),转正后底薪最高可达7200元(按业绩动态调整) ②提供餐补: ③住房福利:提供员工宿舍,减轻居住压力; ④签单提成:新学员报名即享提成; ⑤总提奖金:当月整体业绩达标后,额外按比例计提奖励; ⑥转介绍提成:高于行业平均水平,单笔或多笔均有对应激励; ⑦现金激励:包含转介绍奖金、评比奖金及其他多种形式现金奖励; ⑧生日福利:组织温馨感人的生日活动,营造家一般的企业氛围; ⑨工龄工资:自入职起累计工龄,享有工龄津贴,年限越长增幅越高; ⑩带薪年假:满一年正式员工享受带薪年休假; ⑪带薪假期:涵盖婚假、丧假、产假、病假、陪产假等; ⑫五险一金:“五险”指养老、医疗、失业、工伤、生育保险,“一金”为住房公积金; ⑬优秀员工评选:每月、每季度、每年开展评优,表现优异者优先晋升加薪; 14、员工在职满3年,其父母可享专项慰问金。
销售专员五险一金年终奖1-3年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)批发/零售
【任职要求】 (1)具备高中或同等及以上学历; (2)年龄在38周岁以下,本地长期居住者或熟悉当地方言者优先考虑; (3)有零售行业产品推广或销售经验者优先录用。 【工资待遇】 1、试用期月薪5000+,缴纳五险一金,享受节日补贴、销售提成、带薪年假、年终奖金等福利; 2、建立公开、公正的薪酬体系,表现突出员工可获得公司股权及利润分红; 3、健全的员工福利制度:严格执行国家规定的五险一金,发放过节津贴,组织年度团队旅游,提供多项生活补贴; 4、依法保障休息权益:实行每日8小时工作制,享有法定节假日及带薪年休假; 5、提供系统化初级与进阶培训,助力快速掌握行业知识与业务技能,优秀人才有机会参与海外学术交流活动。 【上班时间】 上午8:00——下午17:00
销售专员包住保险生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售直销TOC不接受居家办公快消品无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
一、【任职要求】 男女不限,18岁至48岁 二、【待遇】 高提成+奖金。新人综合收入5000-8000元,公司员工80%收入在8000-30000,多劳多得,上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销,地推等。 2.服务好自己区域内的客户,跟进后期续订。 (注:前期有师傅一对一带) 五、【福利】 公司有提供住宿,住宿条件好,2、3人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境好。 另外:公司提供做饭工具,时常聚餐,气氛好! 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导,技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】张家港、常熟(门店10公里以内可以就近安排区域)
营销。
销售专员
店长和营销。
社区网格高级专员
4000-9000元/月
销售专员社保保险五险一金1-2人1-3年大专及以上代理商销售电话销售网络销售区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
社区金服招募 社区金服高级专员 真正100%全部由大学本、专科学历的高素质人才打造的高质团队! 待遇:! 作息:早8:30上班,晚17:30下班!准点下班,很少加班,几乎没有,除非有大型活动!周末保证双休! 薪资:入职后享受终身4300起的基础薪酬(与业绩不挂钩)+绩效提奖,下有保底,上不封顶的收入结构 学历:本科、专科,学信网可查 年龄:25-40岁之间 编制有限,择优录用 工作地:张家港,欢迎推荐/自荐。编制数量固定,一人一岗,额满即止!
销售员
4000-5000元/月
销售6-10人3-5年学历不限
大新镇销售人员。
销售专员包住生日福利五险一金餐补经验不限大专及以上电话销售个人(To C)不接受居家办公TMK课程/培训类产品业绩面销/陌拜经验电话销售经验教育培训
【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售,一半销售一半教育咨询师,需要背诵、学习大量的学习、学情、考情、孩子教育相关的专业知识(终⾝受用),如果你喜欢简单纯粹利他的教育⾏业、不抗拒学习⼤量知识、想给未来的⾃己有了父母角色后能更懂得如何教育孩子,欢迎你的加入! 2、我们的销售理念是:不是为了利益推广课程,而是真心的帮助家长和孩子。销售是过程是能力,帮助学生和家长是根本。需要长期的、耐心的帮助客户分析需求和推荐教育方案,如果你认可这样的销售理念不仅是挣快钱,欢迎你的加入! 3、销售模式:主动式电话咨询与约访、见面沟通与咨询分析、长期通过电话或微信形式进行回访跟进。周内以电话沟通为主,周末以面咨为主。公司提供足够的资源,不需要辛苦的做地推和陌拜。25年3月入职的某咨询师,3-8月主动对客户咨询和回访的业绩高达百万+,提成7万+,算上底薪半年累计收入达10万+。如果你喜欢这种更加主动型的销售,而不是被动等待式销售,欢迎你的加入! 4、公司设有专业的教务部门来服务签约的家长,前端销售可享有家长后续的续费提成以及家长转介绍的提成。学生续费率达90%(从小学到高三长达6年+,老客户续费稳定)。转介绍率达40%,新客户资源重要的渠道之一。公司还有新媒体部门,资源有保障。 5、公司重视打造专业的教学部门和教研院,客户满意度达90%,高中升学率达90%,每年都培养众多211/985甚至清华北大学子,重服务、重教学质量,客户口碑在苏州地区排名第一,作为前端销售,成就感价值感满满,更有底气和自信做销售!更愿意招更多的学生,既是为客户负责,也是为个人业绩与收入,也是为证明个人的能力。如果你需要强大的客户服务体系支持,且有超强的金钱欲望,欢迎你的加入。 【任职要求】 1、能接受以上销售模式。 2、有较强的沟通能力、学习能力、目标感、金钱欲望。 3、积极热情、自信大方、勤奋踏实、能坚持、有教育情怀、认同企业文化。 4、有销售经验优先,无经验可培养。无过往从业行业要求,无专业要求。大专及以上学历,优秀者可放宽学历。 【薪酬福利】 1、薪资架构为: 底薪+外呼提成+签单提成+总提奖金+转介绍奖金+续费奖金 ①试用期底薪5700(3万指标,完不成的话底薪5300),转正后底薪最高为7200(根据业绩浮动) ②提供餐补: ③住房福利:提供员工宿舍,解决住房压力; ④签单提成:新学生报名提成; ⑤总提奖金:当月总业绩额达到一定标准,会有一个比例的提成。 ⑥转介绍提成:高于同行的转介绍提成,单笔,多笔提成不同; ⑦现金激励:转介绍奖金+评比奖金+其他现金激励(多种); ⑧生日福利:公司送感动的生日活动,家的温暖; ⑨工龄工资:入职之日起累计工龄,享受工龄津贴,工龄越长加薪越多; ⑩带薪年假:满一年的正式员工享受带薪年假; ⑪带薪假期:婚假、丧假、产假、病假、陪产假等; ⑫五险一金:"五险"包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;"一金"指的是住房公积金。 ⑬优秀员工评选:每月、季、年优秀员工评选,升职加薪; 14.员工在职满3年,父母享受额外的父母慰问金。
双休+五险一金
4000-14000元/月
销售专员社保保险五险一金11-20人经验不限大专及以上面销/陌拜
岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广; 2.服务客户,解决客户的需求和疑虑。 3.工作时间:8:30—5:30,不坐班,时间自由。 任职要求: 1.年龄25-45周岁; 2.学历大专以上; 福利待遇: 1.收入组成:固薪4300+提奖;综合收入一万+ 2.福利:社保五险一金; 3.周末双休,法定节假日休息。
销售工程师
4000-8000元/月
销售工程师社保餐补经验不限大专及以上市场拓展能力市场信息搜集与分析能源商务谈判能力客户开
岗位:销售工程师 待遇:无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助+住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求: 1)具备大专及以上学历; 2)性格外向,沟通表达能力强,工作积极主动; 3)有销售从业经历者优先录用; 4)持有驾照且自有车辆者优先安排; 5)富有理想,具备较强的事业追求 工作地点:苏州周边
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