岗位职责： 1. 负责小区出入口及公共区域24小时安全值守与门禁管理，严格登记、核查进出人员及车辆信息； 2. 按计划开展定时巡逻，及时发现并处置安全隐患、可疑人员及突发事件； 3. 熟练操作监控设备与消防设施，配合物业做好应急响应与秩序维护； 4. 协助处理业主咨询与基础服务需求，保持良好沟通与职业形象； 5. 如实填写值班记录，按时交接班，确保安保工作连续、规范、可追溯。 任职要求： 1. 年龄40周岁以下，身高180cm，身体健康，无违法犯罪记录，服从轮班安排； 2. 具备基本观察力、判断力和应急处置能力，责任心强、踏实稳重； 3. 具有良好的沟通表达能力与团队协作意识，能适应户外及夜间执勤； 4. 学历不限，退伍军人、持保安员证或有物业安保经验者优先； 5. 无不良征信记录，能提供有效身份证明及健康证明。

年龄40岁以下，身高180㎝，服从管理，工作责任心强！

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西夏区-招聘：1、门岗保安员1名：工资2700，年龄50岁以下，身体健康，服从执行能力强，有从业经验。上12小时休24小时。2、消控室操作员1名：工资3600元，有中级国考证，上12小时休24小时。注：以上岗位，（五险）法定节假日三薪及节假日福利。地址:西夏区大连西路甲一号廉政警示教育中心（矿大北侧）联系电话:黄先生:之前谁加我说要干消控员的，西夏区这边，我找不到信息了。联系一下我。

招聘:因业务发展，现在西夏区招聘保安员和消控员数名。工作要求:年龄53岁以下，，具有初中以上文化程度，形象良好，无违法犯罪记录，有保安证和消控证及退伍军。月休3天。管一顿饭。工作地点:西夏区财经学院联系电话:招聘:

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！！！能接受住厂,包吃住（汉餐）。 1.出入口安全管理。  2.监控中心值守。 3.安全巡逻与打点。 4.环境卫生与指定垃圾转运。 5.应急响应与信息传递。 6.完成上级交办的其他临时性安保或后勤支持任务。

招聘[庆祝][庆祝][庆祝]我公司因业务发展需要，现招聘保安员1名。1、人员要求保安员，初中以上文化程度，年龄55岁左右，身体健康，无违法犯罪记录。2、工作时间：两班倒3、工资待遇：2950/月。4、工作地点：西夏区西花园路街道丽子园北街家属楼，工作轻松。联系电话:

招聘:因业务发展，现在西夏区招聘保安员数名。工作要求:年龄55岁以下，身高170以上，具有初中以上文化程度，形象良好，无违法犯罪记录。薪资待遇:月工资3000元，月休四天。各种福利。工作地点:西夏区同心路与黄河路交叉路口向南300米联系电话:招聘:

本公司招聘4位长期员工，会擦玻璃，会开荒，会深度保洁的女性年龄50岁以下，上班26天，休息4天上班地址：西夏区舜天嘉园附近1、：底薪4000元＋全勤200元＋交通补贴60元/月＋工具损耗补贴50元/月＋提成（≤20单，每单提成6%。21-40单，每单提成8%，＞40单，每单提成10%，次月清零）。有意向加入的，可回电

修车的机修工

岗位职责： 1．负责烹饪制作接待用餐，领导日常三餐； 2．负责控制成本，节约燃料、节约食品物料； 3．负责每天做好厨房区域清洁工作； 4．负责领导家庭卫生清洁工作； 5. 完成领导交待的其它任务。 任职要求： 1.有2年及以上家政保姆经验； 2.为人正直，对待工作认真负责。

负责直播展厅车辆 每天最少拍一个视频 薪资待遇:每天直播4小时，其他时间自由安排，薪资底薪5000+提成

客房服务员

厂区大量招聘保安、安检等岗位，包吃住免费不体检，衣服被褥免费送，年龄16/55宿舍四人一间全部单人床，里面设施应有尽有，工资日结200，可以大量接受暑假工，主要负责巡逻、看监控等职责。

招人啦，招人啦头区西坪路每日集团食品产业园招聘，保安一名，，汉回，维都可，朋友要国语流利，上24休24，另外招国证监控员，上一休一工资4500元。有意拨打严队

招聘两名秩序维护员，年龄55岁以下，临时工作人员，100元一天，提供中餐，工作时间9点到19点有意者联系我

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招聘：本公司招聘保安2人，，学历不限。任职要求：年龄35-55岁、身体健康、有相关保安工作经验者优先考虑。福利待遇：入职缴纳社保、带薪年假、法定节假日、节日福利。工作地点：亚欧家居建材广场有意者详询：

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招聘薪酬统计岗位人员1名。岗位要求：1.本科学历，人力资源管理、经济学、工商管理等相关专业。2.3年以上薪酬统计相关经验，1年以上同岗位经验。3.具备较强的原则性、沟通能力、时间管理能力。岗位职责：1.工时统计与核对：全面、及时地收集生产技术部操作工及储运部装卸工的每日工时数据、生产成品数量、装卸数量及相关生产记录，确保基础数据的准确性与完整性。系统核对各生产车间提交的工时记录，识别并核实异常或差异情况，及时与相关车间沟通确认。每日核查生产部门人员的出勤信息，通过考勤机打卡记录核对实际工时，按月整理、汇总并提交生产部门考勤报表。定期对工时相关数据进行整理、汇总与多维度分析，编制工时分析报告。每天前往车间查看今日生产部门到岗人数，关注今日生产计划及生产工艺，查看计时工作人员工作饱和度，及时掌握一线人力状态。2.薪酬计算与发放：依据工时统计结果及生产成品入库数据，结合公司薪酬政策和计算标准，准确核算生产人员的月度薪酬。严格复核薪酬计算结果，确保数据准确、符合制度规范，经审核无误后提交财务部门进行最终核对与发放。及时响应和处理薪酬发放过程中的员工咨询、异议申诉及特殊情况。积极与生产技术部、财务部、运营管理部等相关部门保持沟通协调，推动薪酬统计、核算与发放流程的顺畅进行。3.数据管理与保密：负责薪酬与工时统计数据库的建立、更新与维护，定期备份数据，确保系统数据的完整性、准确性与安全性。严格遵守公司信息保密管理制度，对薪酬及相关人事数据采取必要的保密措施。4.生产劳动定额标准：参与生产岗位劳动定额标准的测算、核定与修订工作，基于历史工时和产出数据提供分析支持，并结合生产实际提出定额制定或优化建议。5.完成领导交办的其他工作。薪资福利为4000-6000元/月。工作地址为银川市西夏区开元路188号。

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