
技术负责人技术员1-2人月结
岗位名称:技术负责人(五方七项技术);技术总负责人(房建,市政等);技术管理(建筑相关领域)。
岗位要求:1.具有房建、市政、机电等相关领域的技术知识和经验。2.业绩指标显示至少两个人完成交九(交九具体要求)。同时能接受交十的业绩标准。3.需要具备双B业绩水平,具有钢结构总包相关经验更佳。同时要求分包要有招标信息。对于矿业领域的工作也有一定需求。
薪资待遇:面议,具体根据经验和能力决定。
陕西西安招聘:技术员薪资:5-7k职位详情:工作职责:1、在上级的指导和监督下定期完成量化
5000-7000元/月
技术员月结
招聘:技术员
薪资:5-7k
职位详情:
工作职责:
1、在上级的指导和监督下定期完成量化工作要求并能够独立管理和解决所负责的任务;
2、负责工程项目的规划、设计和施工管理;
3、编制工程项目施工方案并进行现场管理;
4、开展项目前期研究、评估和可行性分析;
5、协调解决工程过程中的技术问题和质量问题;
任职资格:
1、25岁以下,本科及以上学历,机电(暖通、消防给排水、电气工程等)专业或装饰装修专业,有两年工作经验优先
2、有责任心,具有一定的适应能力,沟通能力强,执行能力强
3、工作认真踏实,主观能动性强,吃苦耐劳,能接受金工行业不定期中断的特点
技术员技术负责人长期
一、岗位职责
1. 图纸管理与技术把控:深入研读幕墙工程施工图纸,对玻璃、铝板、石材、门窗、保温及屋面瓦安装等内容全面理解,精准掌握各部分构造、材料规格与施工工艺,及时发现并解决图纸问题,确保施工与设计意图一致。
2. 现场技术指导与质量监督:负责现场施工技术指导,依据图纸和规范,严格监督玻璃、铝板、石材、门窗、保温及屋面瓦的安装过程,把控每一道工序质量,及时纠正施工偏差,保障工程符合高质量标准。
3. 材料与设备管理:参与材料、设备的进场验收,确保其规格、质量符合设计要求,熟悉各类幕墙材料特性,对不合格产品坚决退回,保障施工材料质量。
4. 施工协调与沟通:与建设、监理、设计及其他施工单位保持密切沟通,协调各方关系,及时反馈工程进度与问题,确保幕墙工程与整体项目进度协同推进。
5. 技术文件编制与管理:参与编制施工方案、技术交底文件,准确记录施工日志,整理归档工程技术资料,为工程结算与后期维护提供依据。
二、任职要求
1. 专业知识与技能:建筑工程、土木工程、幕墙工程等相关专业,[X]年以上幕墙工程现场技术工作经验,熟练掌握玻璃、铝板、石材、门窗、保温及屋面瓦安装技术,能独立解读和运用施工图纸。
2. 现场管理能力:具备丰富的施工现场管理经验,熟悉幕墙工程施工流程与规范,能有效组织和管理施工团队,及时处理现场技术难题与突发状况。
3. 沟通协调能力:良好的沟通协调能力,能与各方进行有效沟通,协调解决施工中出现的问题,确保工程顺利进行。
4. 软件操作能力:熟练使用CAD等绘图软件,掌握办公软件操作,能运用软件进行图纸绘制、技术文件编制等工作。
三、薪资福利
1. 薪资待遇:包吃住,薪资:12000+],另有项目奖金、绩效奖金等丰厚奖励。
2. 福利待遇:缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、定期体检等,提供良好的职业发展空间与培训机会。
年纪要求:35-45
请将个人简历发送至邮件主题请注明“幕墙工程现场技术负责人应聘-[姓名]”,或+V联系,期待您的加入!
技术负责人月结
招聘:技术负责人
薪资:薪资面议
职位详情:
1. 贯彻执行各项技术标准(操作规程),严格执行工艺标准、验收标准和质量评定标准。掌握并及时通报标准规范规定和标准图的新颁、修订、作废动态;
2. 在项目经理的领导下组织编制施工组织设计、专项施工方案;
3. 施工平面图的布置规划;
4. 组织编制技术方案,技术交底方案、工序技术方案;负责审核分包技术方案并报业主、简历批准;
5. 处理施工中的技术问题协调分包之间技术接口;
6. 负责变更指示、技术洽谈单的有效控制与管理;
7. 负责施工图问题查找、收集、整理,在图纸会审和技术交底会上统一提出意见并跟进解决;
8. 参与编制重要部位安全技术方案,参加质量检查活动及竣工验收工作,参与处理质量事故;
9. 形成工程中间验收、分部验收、竣工验收施工技术总结。
技术员3-5人
实习技术员
1.石油工程、地球物理、地质、资源勘查相关专业本科及以上学历(24、25届石油院校学生);2.无挂科、补考记录,西北籍、农村户。
薪资福利:起薪标准:6000元/月(另有学历补贴);高端技术人才学历补贴:石油工程、地质工程类相关专业博士学历补贴10000元/月;研究生学历补贴3000元/月;985院校本科学历补贴2000元/月;211院校本科学历补贴1000元/月。社保五险、作业区免费食宿、全套劳保(月度/季度)、生日礼金、结婚贺金、丧仪慰问、节日福利、年度免费体检、员工特殊关怀基金、定期团建、高温补贴、工龄补贴、年终效益奖金等
招工人数:3人
投递方式:邮箱:(标题:岗位+姓名);面试方式:线上视频面试
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工作地址:西安、宁夏盐池
急需小车司机公司出车无需租金保底8k
8000-14000元/月
小车司机保险高温补贴3-5人月结C1照驾龄3-5年
诚招小车司机,不租不卖,周结,月结收入,公司提供新能源车!!
一、薪资待遇:
1.时间自由安排,多劳多得
2.整个市区自由跑车
3.收入8000+,时间自由安排
二、工作时间:
自由安排,想什么时候出车就什么时候出车,建议在高峰时间段
三、职位要求:
1、男女不限
2、驾照满三年,无犯罪记录,无一次性12分扣分记录,无酒驾记录
3、21-60周岁,身体健康
四、备注:
1.此招聘信息由公司直招,无中介招聘,请各位求职者知晓!
2.车子是由公司提供,无需带车加入,!
3.我们需要稳定的不怕吃苦的师傅,欢迎大家加入我们!
感兴趣的可以私聊我!!!
矿工
矿长
工作地址:海拔:4200,矿种:锂矿
30-40W /年
具备矿业相关专业中级以上职称,矿山工作经验不低于5年,具有新建矿山和采矿工作经验者优先;熟悉行业政策,熟悉相关规范标准;适应高海拔作业环境;负责相关管理工作矿山工作经验不低于5年,具有新建矿山和采矿工作经验者优先
45岁以内,中级职称,本科及以上
人事专员+驻厂
6000-7000元/月
招聘专员人事专员大专及以上
本公司内部招聘,招聘专员6名,
经纪人10名,
项目驻厂1名,文员1名薪资3500
必须对电脑熟悉。想从事人力行业优先。
年龄18-35周岁,
有经验的优先,会做简单的表格;
善于沟通与交流、心态乐观积极
【工作内容】:主要负责西安工厂招聘,公司内部及企业人员的招聘
上班轻松,工作环境优越,每天8小时,不加班
高中及以上学历,大专,本科学历优先,人力资源专业优先,有经验优先录取
【上班时间】:9:00-18:00,
每月公司团建,工作自由。
【薪资待遇】:综合到手5000-7000/月多劳多得,上不封顶
有工作经验均可
驻厂工作内容:3000+1000绩效+招聘提成,综合5000-7000多劳多得
1.主要负责厂区工人的面试,办理入离职手续,宿舍安排。
处理员工,工作中遇到的紧急情况发生
处理员工工作中遇到的一些问题处理。
2.驻厂需要会开车,对电脑熟悉,和甲方人事搞好关系。
3.确保厂区生产人员补充。
技术员月结
招聘:技术员
薪资:1-3k
职位详情:
该岗位不接受简历网络投递,采用现场报名方式及电话报名的方式。
请应聘者携带简历及相关证件到公司运营部报名(宁夏中宁县新堡镇北街008号红扬小区内办公楼二楼运营部)。
技术员3-5人月结
招聘:预算员、技术员
薪资:薪资面议
职位详情:
预算员5名:大专以上学历,5年以上预算工作经验,懂得招投标流程,有驾驶证会开车者优先。
技术员5名:大专以上学历,具有多年工地(敖汉工地)管理经验,30岁-45岁之间。
司钻技术员
1技术员10500,1副司钻8000,3钻工7000,2个场地7000,在内蒙干活大修侧钻,月工资,
技术员
矿长、技术员、工程师等管理岗
基本条件:1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律法规。2.具有良好的政治素质、思想素质和道德素质,坚持党的基本路线,在重大政治问题上与党保持一致。3.具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力。4.具有较强的责任心和团队合作意识,服从相关工作安排。5.公开招聘年龄为35周岁及以下(1990年10月10日〈含〉后出生),硕士研究生及以上学历年龄为40周岁及以下(1985年10月10日〈含〉后出生);人才引进岗位的年龄要求可放宽至45周岁及以下(1980年10月10日〈含〉后出生)。招聘岗位对年龄有具体要求的,按其要求执行(年龄均以身份证上记载的出生日期计算);6.符合应聘岗位要求的相关具体资格和条件;7.符合贵州化工建设有限责任公司回避制度规定。有以下情形的人员不予招聘录用:1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党保持一致的,有过反党反社会言行的。2.受过刑事处罚的4.受到党内严重警告、行政记大过及以上处分尚在处分期或影响期内的。5.正在接受纪律审查和监察调查等尚未给予结论的。6.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的。7.被依法列为失信联合惩戒对象的。8.有吸毒史的。9.现役军人、国家定向招录培养人员、与国家相关单位签订服务协议且未满服务期限等的。10.国家相关法律法规规定不得招聘录用的其他情形。公司业务覆盖工业建筑安装、石油化工、矿山工程及压力容器制造等行业,承建多个企业的新能源、新材料、磷化工建设项目等。本次招聘涉及人才引进、社会招聘、校园招聘,劳动关系签订于本公司二级全资子公司贵州开晟建设有限责任公司。
薪资福利:社会招聘、校园招聘人员工资(含绩效工资)按照化建公司薪酬标准确定。人才引进按照《贵州化工建设有限责任公司高层次人才引进办法(试行)》规定享受相关待遇。工资实行年薪制的,根据其承担的工作任务,采取“一人一议”的方式,经双方协商一致后,在劳动合同中约定,同时签订服务协议。
招工人数:30人
西安灞桥区钢结构桥梁安装铆工能吃苦耐劳,有敬业精神,对工作负责
200-300元/天
桥梁钢结构铆工长期3-5人月结点工技术好
钢结构桥梁安装铆工能吃苦耐劳,有敬业精神,对工作负责
技术负责人
招聘:技术负责人
薪资:薪资面议
职位详情:
1.年龄45岁以下;
2.土木工程及相关专业毕业,大专及以上学历;
3.五年以上大型建筑企业工作经历,对现场施工管理业务精通,能独立编写技术方案;
4.具有中级职称和一级建造师证书;
5.具有超高层(100米以上的)施工经验。
技术负责人月结
岗位名称:技术负责人(五方七项技术类岗位);
岗位要求:1.具有房建、市政、机电总、电力总等相关领域的专业知识和经验;2.具备双B业绩,能够独立完成业绩指标;3.对交9、交10、交11及交114等工程领域有所了解并能够胜任相关工作;
薪资待遇:具体薪资待面试后确定。
技术负责人项目技术员技术员放线员
招聘:市政项目技术员
薪资:薪资面议
职位详情:
1、在项目部技术总工程师的组织领导下参与编制施工组织设计、专项施工技术方案。
2、参加图纸会审、技术复核及中间验收工作。
3、依据设计图纸、施工规范、标准等编制分部分项工程技术交底、作业指导书,经常检查落实技术交底执行情况。
4、参与现场定位及放线工作并对劳务放线进行复核,复测。
5、参加物资的进场验证和取样检验工作。
6、参加分部、分项工程的检查验收。
7、参加质量安全检查评比,及工序交接工作。
8、及时收集、整理、移交施工过程中各分项、分部工程技术、质量验收资料。
9、准确、及时的完成施工日志的记录。
西安灞桥区招钢结构桥梁、打磨焊缝,摊上口,会开高空车55岁以内
200-300元/天
打磨桥梁钢结构长期3-5人月结
西安市灞桥区招钢结构桥梁、打磨焊缝,摊上口,会开高空车55岁以内
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安道路桥梁工程技术招聘在线招聘信息,主要招聘西安工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。