岗位职责：门口维持秩序+检票+身份核验+场馆内巡逻检查 招聘年龄：18-44 福利待遇：包吃两餐+住宿 要求：需要连续做15天以上，身体健康，无大面积纹身

岗位说明 职位类型：全职秩序员（早班，晚班） 工作地点：中冶南方连铸产业园 薪资范围：底薪3600元+绩效200-400元 ‌核心职责描述‌： 1.执行门禁管理、巡逻防控、监控值守等基础工作。‌‌ 2.掌握消防设施操作及应急处置流程。‌‌‌‌ 3.维护责任区域治安秩序与突发事件处理。‌‌ ‌任职准入条件‌： 1.硬性要求：18-50周岁/身高1.65m+/无犯罪记录/健康体检证明、无纹身。‌‌ 2.素质要求：责任心强、沟通协调能力佳、服从管理。‌‌ 3.优先条件：退伍军人/持保安证/消控证/有安防设备操作经验。‌

日结240/天产业园保安包吃住坐岗/可玩手机 产业园保安 工资待遇 1、临时工240一天，长期工260一天，月综合薪资6200+ 2、岗位保安，门亭岗，巡逻岗 3.包吃包住，不用体检，全部坐班，人走账清 4、10号直发，辞工只需提前3天，当场结算工资 5、入职可以借钱 每周可以借800，有事好请假 招工要求 1、男女不限，16岁-47岁 2.身高160cm以上 3.无明显纹身，无不良从业记录及违法犯罪史，无酗酒、赌博等不良嗜好

招聘要求：上班时间可以电话咨询。下班时间不要打电话。 身高165以上，年龄18-53岁 2、身体无裸露部位纹身，无犯罪记录； 3、工作岗位：门岗、收费岗、监控岗、巡逻岗。 4、薪资待遇:包吃包住，满勤3800.00 5、工作时间：12小时，白班7-19点，夜班19-7点 6、乘车路线：江岸区地铁1号线滕子岗站B出口。 7、工作地址和面试地址：武汉江岸区幸福湾星辰小区

保安公司直招：武汉项目 形象岗50人,身高178cm以上， 18岁-40岁，工资4400元（包吃包住） 普通岗100人，身高170cm以上 18岁-60岁，工资3700元（包吃包住） 监控岗10人，身高170cm以上 18岁-50岁，工资5500元（包吃包住） 联系人：于会乐 张明

【任职要求】 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录及明显纹身。 2.服从管理安排，具备良好的沟通能力和较强的服务意识，具有一定的应急处理能力。 【薪资福利】 1.保安200-260元/天(18-45岁) 2.巡检200-280元/天（人走账清） 3.包住水电费平摊、包三餐工作餐、4人间、空调热水器独立卫生间WiFi，入职缴纳五险一金。 4.入职满一周，可预支工资，每月十号发工资，不压工资。 【岗位职责】 1.出入口管控：维护公共秩序，协助管理施工安全、物资放行，提供简单咨询引导服务。 2.安全巡逻：排查消防、设施等安全隐患，制止占道、破坏设施等违规行为。 3.应急处置：快速响应盗窃、纠纷、火灾等突发情况，启动应急流程并上报，配合警方/消防开展工作 4.提供优质的安全服务，保障企业财产和人员安全 【工作时间】 早上八点到晚上八点，早晚各休息一个小时，不加班，到点走。

小区保安包吃住工资5000月休4天

直招直招直招学校小区写字楼等岗位 18到55岁都可以身高160以上不体检不收费 待遇优厚。

公园巡逻，查看消防，登记，210元日结，45岁以下

12小时，月休四天，4000----5000元，上满15天可预支工资，提供住宿，宿舍有洗衣机，空调暖气都有。工作轻松。年龄要求：18至38岁。 白班形象岗数名 夜班门岗，巡逻岗数名。 过年期间值班福利待遇另计。

武汉做水要四五个人，工资350元/天，。联系尹总

急求杨汊湖8-5点白班阿姨 主要做饭做家务 搭手带1岁半小孩 要求熟手阿姨 月薪5000元 月休4天 新岗 联系电话

妆台厂招:灰工2名，长期零时工都可，联系电话，

工作内容：1、武汉区域送货，22-60周岁，会开面包车。C1证及以上驾照均可。 2、配送鲜花绿植到各大公园，花店和商场等 3、只招3-5个人，短途送货。 4、过来面谈后觉得都可以，公司安排跟车半天，了解工作流程 5、面试在公司总部，定位地址不接受面试 6、要求无酒驾醉驾，吃苦耐劳，服从公司安排 7、上班时间8-9小时，月休4天。 原标题：《招面包车司机送鲜花绿植》

大量针织:现招四线车位10名，坎车2名 财富热线:

泉城广场附近小学，缺一名白班保安 早七晚七 周末双休 寒暑假轮休 节假日轮休 ，要求 56周岁以下身体健康 无案底，工资面议。有意者敬请致电

招聘 湛江市笫三人民医院招保安1名，行政班（8点至16点），可以休息一个钟，月休4天，工资3100，要求年龄52岁以下，身体健康，无犯罪记录，持保安证、退伍证优先。 联系电话:陈队

沈北。小区保安:110 晚班:20:00-8:00 工资110元，管一顿饭， ，最少干十天，有免费宿舍，年龄18-49周岁，纯黑鞋黑裤子，不能。 微

泽信物业招聘保洁员 要求：53以内，形象气质佳 工作地点：泽信依山郡二期南门销售中心 工作内容：负责售楼处样板间卫生清扫 薪资待遇：五险一金月薪2500，年度体检，免费午餐 联系电话：吴女士 泽信物业招聘电工 要求：50以内，有电工证，有物业经验优先 工作地点：泽信依山郡一期物业办公室 工作内容：负责区域内用电维修等常规工作 薪资待遇：五险一金月薪3500，13薪，年节福利，年度体检，免费午餐 联系电话：吴女士 泽信物业招聘秩序主管 要求：45以内，有1-3年物业秩序管理经验 工作地点：泽信依山郡二期物业办公室 工作内容：负责项目秩序全面工作 薪资待遇：五险一金月薪4000以上，13薪，年节福利，年度体检，免费午餐 联系电话：吴女士 驻场泽信物业招聘中控员 要求：男女不限，48以内，有中控消防等相关证书 工作地点：泽信依山郡二期/泽信悦山郡 招聘人数：5人 工作内容：负责中控室工作 薪资待遇：五险月薪3700，年度体检，免费午餐 联系电话： 王先生悦山郡 温先生依山郡

兼职【15位】 工作内容： 游乐园安全员 工作时间：8:50-17:30 工资待遇：90/天 包午饭 工作时间： 年龄：18一46岁（男女不限，有责任心，细心的来） 工作地址： 高新区双子塔附近（）

寻找龙凤大庆押运员，武汉地区短期雇佣，工作时长十天，每日薪资130元。

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继续教育学院工作人员 （一）基本条件：1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度，遵纪守法；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.无违法犯罪记录，未受过任何纪律处分；4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6.具备岗位所需的其他条件。（二）具体条件：1.本科及以上学历，教育学、市场营销、公共管理等相关专业背景者优先；2.熟悉非学历教育全流程管理，具备1年以上培训行业相关工作经验；3.具备较强的市场开拓、分析研判、方案策划及客户维护能力；4.政治素质过硬，无违法违纪记录，认同学院奋斗者文化。（三）以下人员不能应聘：1.现役军人；2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；3.在各类公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；4.法律法规规定的其他情形。 招工人数:1人 此次招聘工作由武汉轻工大学继续教育学院负责，不委托、不授权任何单位或个人以任何方式开展招聘工作，。应聘人员需按公告要求投递简历，经继续教育学院考核后确定选用对象，聘用流程按学校与湖北省人才发展集团有限公司签订的劳务派遣协议相关规定执行。（本次采取面试的方式进行）。应聘者将应聘材料（应聘材料包含简历、证书及各种相关辅助证明材料）以附件形式发送至电子邮箱（邮件主题中请注明姓名—学历—专业，附件中简历以WORD或PDF形式发送）。学校对应聘人员进行初审，初审合格后将电话通知应聘者面试（初审不合格不予另行通知），根据应聘者的条件和综合表现，择优录用。面试人员需提供材料（以下资料需提供原件，当场审验后归还）：1.个人简历1份；2.身份证复印件1份；3.高中以后各阶段的学历、学位证书复印件及学籍验证报告1套，若应聘人员为国外留学人员，须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》复印件；4.各类资格证书复印件1份。湖北省人才发展集团为此次公开招聘工作公告发布网站，请应聘人员密切关注相关信息，并务必保持手机等通讯工具畅通。 工作地址:湖北省武汉市常青花园康居一路20号

18-45岁，身体健康，包吃住，每月休息四天

【薪资待遇】： 1.包吃两餐（工作餐），包住（平摊水电费）； 2.月薪4000元（每月25日发薪） 【工作时间】： 两班倒，月休4天。 【岗位要求】： 1.年龄18-45周岁，无学历要求，无经验要求； 2.身体健康、无纹身、吃苦耐劳； 3.具备基本的沟通能力，具有良好的安全意识和责任心、执行力强、服从领导管理； 4.退伍军人、持有保安证、有工作经验者优先； 【工作内容】： 1.严格遵守公司规章制度，负责门岗值守，对进出人员、车辆进行询问、登记、引导和管理； 2.维护责任区域内的公共秩序，及时发现并报告安全隐患。 3.礼貌接待来访客户，提供必要的帮助和指引。 4.协助处理突发事件（如火警、盗窃、纠纷等），并按要求上报。 5.完成上级交办的其他临时性工作任务。 【工作地点】: 武汉市江岸区解放大道汉芯公馆

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在湖北武汉的公司，上班时间为九点到一点，双休制，老板提供包食宿的福利。

兼职空缺岗位：服装/海鲜兼职工 ⏰工作时间：根据工作需要排班4小时/天，一周不超过24小时 福利待遇：22元/小时 ☎此岗位本周截止，有意者请到沃尔玛徐东店人力资源部面试，咨询电话：（）

1.门岗执勤，核心职责为核实人员身份并确保进出安全； 2.巡逻检查，需对重点区域实施定时巡查以消除安全隐患； 3.监控值守，要求通过实时观察监控画面及时识别异常情况； 4.突发事件处理，强调快速响应机制以维护人员及财产安全。