负责项目日常数据整理以及物料管理

负责项目日常数据整理以及资料整理

招聘：土建造价，工作主要内容咨询公司工作，周休一天半，固定工资，有造价师证书优先，会开车，三年以上工作经验，年龄35岁以下。位置在新乡振中路宜家花园附近，

（1）具备良好的语言表达与沟通协调能力，执行能力强，工作态度认真细致；善于交流沟通，拥有较强的团队合作意识。 （2）工程造价或相关专业背景。 （3）技能要求： 1、可独立开展工程量清单编制、预结算编制与审核、全过程造价咨询及全过程跟踪审计等各类造价业务； 2、熟练操作广联达等算量工具，能独立完成土建、安装、市政、钢结构的计量与计价工作； 3、熟悉施工现场工艺流程，掌握现行工程量清单规范、预算定额及相关政策文件，熟练运用WORD、EXCEL、CAD等常用办公软件。

岗位职责： 1.负责防腐绝热工程项目的全过程造价管理，包括工程量计算、预算编制、成本分析及结算审核 2.熟练识读安装专业施工图纸，准确提取工程量，独立完成投标报价及进度款申报工作 3. 运用广联达等主流预算软件完成建模、套价、取费及报表输出，确保数据精准、过程可溯 4.配合项目现场开展动态成本管控，及时预警偏差并提出优化建议 5.协同工程、采购等部门完成合同条款审核、变更签证处理及竣工结算资料归档 任职要求： 1.大专及以上学历，工程造价、工程管理、暖通/电气/给排水等相关专业优先 2.5年以上安装类工程（防腐、绝热、工业管道等）预结算实操经验，具备完整项目驻场经历 3.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书，须人证合一 4. 熟悉《建设工程工程量清单计价规范》及地方定额，能独立应对审计与对账工作 5.责任心强、沟通高效，适应长期驻项目工作，

1.具备熟练操作电脑功能 2.不要暑假工 3.能坐的住，可以适应学习钻研公司游戏产品的

岗位职责: 1.掌握建筑安装工程预算定额、费用定额及工程量计算规则，熟悉省、市关于工程造价的相关政策文件，了解常规建筑安装工程材料与设备的类型、规格及其定额预算价、信息指导价和市场价； 2.负责施工图预算、工程结算及工料分析的编制工作，审核施工班组的结算资料； 3.深入施工现场，掌握工程实际进展，收集并保管各项目相关的招标文件、工程量清单、答疑纪要、投标文件、工程合同、补充协议、图纸会审记录、甲方确认的分包合同与购销合同、施工水电费结算单等影响造价的关键资料，及时开展工程决算； 4.为工程生产计划制定与成本核算提供数据支持和控制依据； 5.向材料管理人员提供预算所需材料数据，按时完成施工预算与施工图预算编制，进行材料用量分析，并向相关部门及财务人员提供相关资料； 6.负责竣工图的编制工作，协助公司完成招投标相关事务； 7.完成上级交办的其他工作任务； 任职要求: 1.工程造价或相关专业，大专及以上学历； 2.具备5年以上水电预算与决算实际工作经验； 3.熟悉工程量计算规则及相关软件操作，掌握定额应用，能熟练使用CAD制图及工程计价软件； 4.工作细致认真，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力； 工作地点：平原新区河师大项目部。

招一名文员，熟悉电脑基本操作

土建造价，工作主要内容咨询公司工作。周休一天半，固定工资，有一级造价师证书优先，会开车。三年以上工作经验，35岁以下

岗位职责： 1、负责施工过程中的质量、进度及资金管理，确保各环节有序衔接； 2、全面承担施工安全管理工作，严格执行安全生产相关规定，落实安全技术措施和操作规程；结合生产任务特性，组织实施施工人员的日常安全培训、季节性安全教育以及针对项目特点的专项安全培训； 3、组织制定本项目的施工生产责任制及相关管理制度，健全管理体系； 4、负责项目管理团队的组建与职能划分，明确各部门及岗位职责权限；协调项目各方管理人员，全面落实公司与发包方签订合同所规定的各项义务；依据公司要求，统筹安排项目的预算编制、物资调配、人力资源、财务管理、后勤保障、安全管理、文明施工及工程结算等工作； 5、审核并批准总体施工进度计划，及时协调各参建单位意见，动态调整施工节奏以满足业主要求；组织分部分项工程验收并完成签字确认，严控施工质量，杜绝因工作失误或履职不到位导致返工或隐蔽工程整改；同时负责施工日志填写、考勤记录及其审核工作； 6、统筹人力、材料、机械设备等资源的调配与调度；根据工程实际需求和进度节点，合理组织人员进出场，并妥善安排进场员工的生产生活事宜；提前规划所需材料、工具及设备的供应计划； 7、协调业主、项目部、监理单位、安装队伍等相关方与本单位之间的关系，推动各方人员高效协同，保障施工生产活动顺利开展； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、持有国家一级或二级建造师执业资格证书，年龄在30至50周岁之间； 2、具备两年以上防腐保温类项目管理工作经验，有现场施工管理经历者优先考虑； 3、熟悉防腐保温工程的工艺流程及施工环节，掌握工程量清单计价与成本控制方法，了解管道或设备保温防腐施工要点； 4、掌握金属腐蚀机理及相关研究手段，熟悉腐蚀防护技术及其应用，具备腐蚀问题分析与处理能力，了解行业最新发展动态和技术趋势，具有一定化工、材料及设备相关知识储备； 5、具备较强的沟通协调能力和组织管理能力，熟练使用OFFICE办公软件，能够运用CAD进行基本绘图操作； 6、工作细致认真，作风严谨，能适应高强度作业环境，具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作意识； 7、愿意长期驻外，在阿曼境外项目所在地工作。

明天卫辉再加几个木工年青的，超过55不要。

急招小车送货人员，公司统一配车，河南河北山西来回拉货，听从调度安排即可。 主要拉米面粮油日用品，不装不卸，一天基本一趟，一趟结现钱，每趟净收入500-600。 要求c1及以上驾照，无重大交通事故，25-55周岁以下，安全把货物送到就可以。真心想进入货运行业不怕辛苦的可以联系我。

招氩弧、二保、铆工55/小时440-660/天8-12小时，自愿加班，从事大型结构件焊接，常年有活无淡季， 焊工要求：有证，二级探伤合格率90%以上，单面焊双面成型 铆工：能看懂二维三维图纸，有焊工证，有焊接基础 工作地址在潍坊高密，详情电话咨询

要求：18-52岁，身体健康，吃苦耐劳，能识字，无不良记录 上班时间：白班7:00-12:00，19:00-24:00；夜班19:00-7:00 两班倒每月1号倒班 薪资待遇：提供食宿，前期固定7200元）白班7050元），稳定后计件，节假日福利、生日福利 每个月15号准时发薪资 包吃包住，餐厅食堂在园区内～

岗位及要求 岗位1： 拉料工：5名-工作内容：操作电动液压车往机台送物料 岗位2：倒料工：5名--工作内容：操作小分切机 -年龄：25-50岁，，无犯罪记录，初中以上学历 -工作模式：12小时两班倒 -福利待遇：，综合薪资5000-5500 食宿待遇：管住宿；吃饭5元/餐（四菜一汤管饱） 工作地址：河南银金达彩印股份有限公司（河南省卫辉市唐庄镇工业路1号）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递 4.协同人事/财务基础工作，如考勤统计、报销初审、合同扫描归档等支持性任务 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，提升部门运转效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，注重细节与条理性 3.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 4.具备基础保密意识，能适应快节奏、多任务并行的办公环境 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

熟练使用办公软件，1年以上相关经验优先，沟通能力强、责任心重、工作细致，具备团队协作精神。

因公司需要现招聘文员1人（要有一定的电脑知识），兼职卫生清理工作。 年龄40以下

处理，企业微信，老板微信，业务微信， 主要就是加微信好友，日常回复，我公司是做不锈钢及金属制品的公司，为了扩大线上客源，及微信客源，

淘宝、京东、拼多多平台上下载产品的详情页，大概有500个产品，每个产品2元，日结。

1、大专及以上学历，机械、工程管理、市场营销、财务等相关专业，具备良好的专业理论基础，能准确理解产品结构及制造工艺，并据此完成精准报价； 2、熟练运用成本核算方法，了解原材料市场行情、加工费、物流支出、税费等各类成本构成，具备较强的成本分析能力，确保产品利润空间的合理测算； 3、掌握商务谈判流程、合同约定要点及招投标相关规定，能在报价过程中综合评估商务条件，制定科学合理的报价方案。 薪酬福利：五险一金，双休

绘制水利竣工图，现场计量，与施工队对账，报进度款资料整理

一、 熟悉现行建设工程有关工程预决算文件规程、规范、技术标准，熟悉预算定额，随时掌握建筑市场经济信息，正确掌握取费标准。 二、 参与洽谈承包工程，提供预算和招标文稿。了解公司下属队伍生产能力及设备情况。 三、 参与施工管理，提拟施工材料、设备、劳动力计划，对成本控制提出合理化建议。 四、 作好签证资料整理、核对，并送给建设单位审查签证，为竣工验收，竣工决算作准备。 五、 按时提出材料暂估价明细表，负责收回材料价差。 六、 随时收集技术核定和技术变更资料，整理，打印送审签字后作好决算准备。 七、 收集整理技术核定、技术变更，签证后认真根据取费标准办理工程决算，送建设单位审查。 八、 认真核实已审决算，做到不高估冒算、不漏项、漏量、漏算，并催促建设单位审查签证。 九、 收集整理本项目用工、用料，建立台帐，作好工程效益核算工作。

岗位职责： 1、负责施工过程中的质量、进度及资金管控工作； 2、全面负责施工现场的安全管理，严格执行安全生产相关规定，落实安全技术措施和安全操作规程，结合生产任务特点，组织施工人员开展日常安全教育、季节性安全培训以及针对项目特性的专项安全培训； 3、组织制定本项目的施工生产责任制及相关管理制度； 4、负责项目管理组织架构的建立，明确各部门人员的职责与权限，协调项目团队成员共同履行公司与发包方签订合同所约定的各项义务，按照公司要求统筹安排工程预算、物资采购、劳动力配置、财务管理、后勤保障、安全管理、文明施工及结算等各项事务； 5、审核并批准总体施工进度计划，及时协调各参建单位意见，根据实际情况调整进度安排以满足业主需求；组织分部分项工程验收记录及签字确认，严控施工质量，杜绝因疏忽或失职导致返工现象，特别是隐蔽工程的返工；同时负责施工日志填写、考勤记录及其审核工作； 6、负责人力、材料、机械设备等资源的调配与调度，依据工程特性及进度需要，合理组织人员进退场，并妥善安排进场员工的生产与生活事宜，提前规划所需材料、工具及机械配备； 7、协调业主、项目部、监理单位、安装队伍等相关方与本单位之间的关系，推动各方人员有序高效地开展施工作业； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、持有国家一级或二级建造师资格证书，年龄在30至50周岁之间； 2、具备两年以上防腐保温类工程项目管理经验，有现场施工管理经历者优先考虑； 3、熟悉防腐、保温工程的工艺流程及施工环节，掌握工程量清单计价与成本控制方法，了解管道或设备保温防腐施工技术； 4、掌握腐蚀形成机理及研究手段，熟悉腐蚀防护技术及其实际应用，具备腐蚀问题分析与处理能力，了解行业前沿动态与先进技术，具有一定化工、材料与设备相关知识基础； 5、具备较强的沟通协调能力和组织管理能力，熟练使用办公OFFICE软件，能运用CAD进行绘图操作； 6、工作细致严谨，吃苦耐劳，富有团队协作精神和良好的协调能力； 7、能够接受长期派驻国外阿曼项目现场工作。

负责项目成本预算的精确测算，编制工程量清单及预算文件； 参与投标工作，核算项目成本与利润，制定合理报价方案； 监控施工现场成本支出，对比预算与实际费用差异，有效控制工程造价。

工作轻松易上手，打字初期有主管一对一指导 提成丰厚，收入可观 薪资结构：底薪+提成，综合月薪5000以上 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 每周六固定休息，法定节假日正常休假 不拖欠工资，不拖欠工资，不拖欠工资，重要承诺说三遍！ 老板不定期请喝下午茶、分享小点心 每月安排大小团建活动，氛围温馨有活力 欢迎加入我们年轻有朝气的团队 公司成员基本为00后，沟通无障碍，氛围超轻松~

岗位职责： 1. 负责公司日常文件处理及资料归档工作； 2. 配合团队成员，支持办公环境的有序运转； 3. 确保文档信息的准确性与及时更新，维护资料系统的完整性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达及组织协调能力； 2. 能够高效并行处理多项工作任务，保持稳定的工作节奏； 3. 有较强的责任意识和细致入微的工作习惯，适应快节奏办公需求； 4. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等，具备相关工作经验者优先。

1.会起草合同 2.会用飞书，企业微信 3.整理数据 4.根据业务安排档期和人员

1.具备2年以上相关工作经验；熟练操作常用办公软件，精通各类预算专业软件，可独立承担工程算量、预算编制、结算处理、工程量清单编制与审核等工作，熟悉施工流程及工艺标准，具备评审经历者优先考虑，持有造价师资格证书者优先录用。 2.招聘岗位：防腐、电力、建筑预算造价员3位 3.工作职责：能够独立开展并完成各项造价相关工作 4.工资待遇：面谈 5.工作认真负责，踏实肯干，具备较强的沟通表达能力，拥有良好的职业素养和团队协作意识。 6.能够适应加班安排，根据工作需要前往施工现场进行实地测量作业。

底薪5000+20%业务提成，缴纳社保。 岗位职责（分阶段进行） 第一阶段（1-3个月）：基础业务熟悉与执行 1.主播开拓实战：熟练掌握并运用多种渠道（直播广场、达人广场、转介绍等）寻找潜在主播，完成既定的主播资源积累目标。 2.沟通破冰训练：优化工作微信IP（头像、昵称、朋友圈），学习并实践高通过率的加好友话术，与主播建立初步联系。 3.数据辅助分析：在指导下，学习使用后台数据工具，协助分析主播的粉丝画像、历史销售数据等，为推品提供基础支持。 4.全程跟播学习：深度参与至少5场以上直播，协助资深运营完成控场、数据记录等工作，并撰写跟播复盘报告。 第二阶段（4-6个月）：独立运营与流程掌握 1.独立推品谈判：在辅导下，独立负责一个产品品类，向匹配的主播进行推广，完整经历从触达、推品、谈判到达成合作的全过程。 2.直播协同执行：作为项目协调人，独立或协作完成排期、空场等直播全流程的协调工作。 3.数据驱动决策：能够独立撰写数据推品报告，结合主播数据和产品卖点，有理有据地说服主播。 4.客户关系维护：独立负责维护一批主播，进行售后的语音复盘，并成功实现二次推品，提升主播粘性。 第三阶段（7个月及以上）：深化发展与专项突破 1.业绩目标承担：开始独立承担GMV、主播增长数等核心业务指标。 2.方法论沉淀：总结个人在主播开拓、谈判、复盘等方面的有效经验，并参与团队内部分享。 3.轮岗体验：可选地接触商家端、助播（卖手）端或数据产品端的工作，拓宽业务视野。 4.带领新人：协助导师对新入职的管培生或实习生进行基础业务指导。 岗位要求： 必备条件（硬性要求与核心素质） 1.学历专业：统招本科及以上学历，应届毕业生或毕业三年以内，专业不限，市场营销、电子商务、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 2.强烈的目标导向：对成就和业绩有强烈渴望，抗压能力强，不畏惧挑战，能适应快节奏、数据驱动的工作环境。 3.卓越的沟通与共情能力：具备出色的口头和书面表达能力，善于倾听，能快速把握对方需求，并建立信任关系。 4.数据敏感性与逻辑思维：对数据有兴趣，能从复杂信息中提炼关键点，并运用逻辑清晰的语言进行阐述和说服。 5.高度的主动性与学习能力：具备“主人翁”意识，能够主动发现问题、解决问题，并快速学习新知识、新技能。积极参与公司组织的各类培训，并定期（如每月）提交个人成长报告与轮岗心得，向导师及人力资源部门汇报学习进展与反思 加分项（让你脱颖而出） 1.直播电商重度用户：对快手、抖音等平台有深度使用体验，关注知名主播，对直播带货有个人见解者优先。 2.项目或实习经验：有校园创业、社团领导、销售、市场推广或互联网运营相关实习经验者优先。 3.基础工具能力：熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理和报告撰写能力。 我们将为你提供 ●系统培训：为每位管培生配备一名业务导师和一名职业发展导师，提供全程指导与支持 ●快速成长：清晰的职业发展路径（管培生→初级运营→高级运营→团队负责人）。 ●核心资源：接触公司优质的商家和产品资源，与行业头部主播合作的机会。 ●有竞争力的薪酬：底薪+高绩效奖金，回报你的每一份付出。