招聘：养老院院长薪资：3000-5000元/月岗位职责1.全面统筹敬老院日常运营管理，涵盖行政、后勤、食堂、安保、卫生、护理及物资管理等各项工作。2.落实特困人员供养服务，确保老人在生活照料、饮食起居、心理关怀等方面获得高质量照护。3.建立健全安全管理体系，涵盖消防、食品、用电用气、防跌倒、防走失等重点环节，定期开展隐患排查与应急演练。4.管理食堂运营，规范食材采购、膳食搭配与卫生消毒流程，保障老人饮食安全与营养均衡。5.统筹护理员、保洁、炊事等岗位人员的排班、培训与考核，提升团队专业化服务水平。6.完善各类台账资料，配合民政、市场监管等相关部门的检查与督导工作。任职要求1.政治立场坚定，遵纪守法，具备良好的职业操守与服务意识，热爱养老事业，富有耐心与责任心。2.身体健康，无传染病史，能适应全天候工作安排。3.高中及以上学历，具备民政、敬老院、社区或医疗机构相关管理经验者优先。4.熟悉民政养老政策、特困供养制度、食品安全与消防安全规范，具备较强的组织协调与沟通能力。5.熟练使用办公软件，能独立完成台账整理、资料填报及文字材料撰写。6.无违法违纪记录，具备良好职业信誉，能够长期稳定从事养老服务工作。7.中级消防、社工优先选用。本岗位提供食宿、社保及稳定晋升空间，欢迎有志于养老事业的专业人才加入。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 协同团队推进项目执行，确保工作流程顺畅与信息准确传递 3.遵守公司规章制度及行业基本规范，保障工作安全与合规性 4. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务适配能力 5. 及时响应上级安排，保质保量完成交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，包员工餐，下午茶，18周岁以上。 2. 工作经验不限，有相关领域实践经历者优先 3. 具备基本沟通协调能力与责任心 4. 能适应灵活工作安排，服从岗位调配 5. 无不良从业记录，认同企业文化与价值观

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一、岗位职责 1、独立负责食堂早餐白案全套工作，包含和面、老面发面、揉面、成型、调馅、蒸制、出餐等工作。 2、主营产品：小笼包、老面馒头及各类常规早餐面点制作，保证口味正宗、品相统一、口感稳定。 3、合理筹备每日食材，控制用料成本，杜绝浪费，保障高峰期正常、快速出餐。 4、负责白案区域操作台、工具、设备的清洁、整理与日常消毒，保持后厨卫生整洁。 5、严格遵守食品安全操作规范，爱护设备，服从门店管理制度。

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