
分拣包吃包住
任职要求:
男21-53周岁
女21-48周岁
平均薪资水平:
全勤分拣5500-6000
全勤装卸6500-7500
所有岗位月休2天,
每月15号准时发薪
管吃管住,晋升空间大,欢迎有理想,喜欢挣钱的朋友加入
招聘线:
快递分拣
5000-7000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
职位详情
[岗位]
分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求]
1、男女不限,年龄:18-47-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
[薪资待遇]
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇]
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,
500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
[公司地址]
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
配/理/拣/发货
7000-8000元/月
打包分拣发货员包吃包住3-5人日结
工作内容:
1.负责鲜花水果零食等订单商品的配拣工作,确保
产品质量和准确误。
2.按要求进行货物分拣和打包,保证货物完好送达
3.协助完成日常清洁工作保持工作区域整洁有序。
薪资待遇
1.短期:30~45一小时,350-450/天(可日结)
2.长期:综合7000-8000;25号发薪资~管吃住
3.工作时间:10:00-14:0017:00-21:00具体以站
8h工作制,上六休一
4、福利待遇:
提供中餐(宿舍基础设施都有,空调,热水器,独
立卫浴等,享有假日员工福利)
小店电商仓库白/夜班打包日结工资150元男女不限大量招人
100-200元/天
打包包住20人以上日结全职兼职
小店电商仓库日结工大量招人
白班夜班都有,可选择
男女不限,20~50岁
[红包]日结工资:140~170元
打包小瓶酱油-醋-牛奶
能带手机和烟,活轻松不累自由
早/晚富士康店里集合坐车
能来上班的打电话报名就行
工资160-230元太原日结工岗位【天天有活】管住日结
200-300元/天
打包分拣包住20人以上日结全职兼职假期工日结工资下班结
工资160-230元太原日结工岗位【天天有活】管住日结
太原本地日结工资岗位汇总,天天有活
1、申通快递小件分拣、装卸日结工每天需求60人
年龄:16-56周岁、男女不限
班次:17点30-19点00
装卸日结170元,分拣日结男女160元
班次:19点30-7点30
装卸日结160元,分拣日结男女150元
下午3点门店统一集合发车!
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大班(男女不限)
班次:12.00-18.00、连19.30-7.30
装卸:日结240元、
备注:上午10点,门店集合
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上班可以带手机!不卡学生!不卡案底人员!必须带身份证或清晰完整的照片
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2、小店顺丰小件50人
中班:12点-12点
日结分拣装卸:160-180元
集合时间:11点20打卡
夜班:7点-6点30
日结分拣装卸:160-180元
集合时间:6点20前打卡
=================
3、小店云仓打包工:20人
年龄男女不限
工作内容:打包文具、牛奶、日用品
日结:120元固定130元
固定日结:130元
月结:底薪:3000元+提成
工资:5000元-8000元(可预支)
装卸牛奶日结工
日结170-180元
工作时间:
全班:9点-8点(10小时)
(有保底量需要完成)
急聘!本地啤酒厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清过年留任奖5000!!!
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底啤酒厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-13000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-13000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底9000-13000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】华为厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心(5)工作地址:涉及工作城市东莞,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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山西太原市保安公司招保安若干,要求身体健康,无高血压,传染病,无酗酒等不良嗜好,有无犯罪记
2150-4500元/月
保安包住包吃月结
市保安公司招保安若干,要求身体健康,无高血压,传染病,无酗酒等不良嗜好,有无犯罪记录证明。
医院保安:53以下,工资2600至4500元,工作12小时,吃住免费。
银行夜班保安,55以下,19点至7点,工资2150,三餐免费,节假日有补助+福利
电话 李队
保洁开荒保洁长期月结
中海国际社区保洁招聘
要求:会开电动三轮车年龄60 以内
上班时间:07:30~11:30;
14:00~18:00
薪资:2800 元/月加,月休四天
地址:中海国际观邸一期
电话:
物流扫描员快递员分拣
嫩江中通快递公司诚聘
1⃣快递库房翻件员
2⃣快递分拣扫描员
3⃣快递专职揽收员
工作地点:
桥东光华街2号(老糖厂大门西院)
咨询应聘电话:
沙田电商21元/H包吃包住
6000-9000元/月
分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职兼职假期工
沙田优选B仓
保底21元/H包吃包住
留年补贴2500-2800元。
效率达标可转计件
底薪+加班费+岗位补贴+绩效工资+大促补贴+计件工资(综合月薪6500-8500元/月)
每个月15号发工资,每周可借支800-1000元。
广东肇庆大旺希音正式工维龙仓月入6000-9000/月1⃣维龙仓:拣货,入库,拣货(岗位现
6000-9000元/月
快递拣货员免费培训包住月结
大旺希音正式工维龙仓月入6000-9000/月
1⃣维龙仓:拣货,入库,拣货
(岗位现场为准,提前预约,男女不限)
留年奖励4600-10000元,首月打卡满10天可借支1000。
年龄:18-40岁
薪资待遇:
1、1600 底薪+个人计件+绩效,多劳多得,综合薪资 6000-9000
首月可借支一次生活费
3、餐补15元/人/天,夜班补贴25块/晚,提供住宿(外宿补贴 220/月),空调热水器洗衣机都有,入住需要,水电平摊,
4、;
5、每月 10 号发放上月工资,公司可统一办工资卡;
6、上下班车接送,节假日福利,员工关怀(夏季凉茶,高温补贴、节日礼包等);
7、入职前我司提供首次免费体检
工作地址:大旺
面试时间:12-31号12:00-13:00
同步
雨花电商白班短期工零食打包包吃住
4000-6000元/月
打包分拣包吃包住11-20人完工结算假期工
雨花区电商长白班短期工160-180元/天包吃住
不用体检,穿自己衣服上班当天安排宿舍
工作内容:良品铺子零食电商打包分拣
年龄:18-50岁;男女不限
员工工资:16元/小时。每周三预支300-500元。年前可以结清80%工资回家
食宿情况:包住6-10人间公寓式宿舍空调,热水器,包吃2顿工作餐
长白班:09点-21点(需要配合仓库加班)月休2-4天自己排休。
物流网络管理经理(侧重招商加盟)9K-1.4W
9000-14000元/月
物流经理3-5年大专及以上承运商开发/管理接受出差物流网络规划有客户资源团队搭建/管理
岗位职责
1、依据公司加盟发展战略,统筹规划并落实城市加盟网点的拓展与管理工作;
2、开展所辖区域门店招商推广,负责宣传执行及客户关系维护;
3、对接加盟商及加盟网点,实施日常运营管理,提升客户服务体验;
4、贯彻执行公司各项政策规定,组织落实门店相关培训工作。
任职要求:
大专及以上学历,具备3年以上快递或零担物流网络管理从业经历;
2、掌握扎实的物流专业知识,了解物流运作流程,熟练操作常用办公软件;
3、具备良好的沟通表达与协调能力,责任心强,具有团队管理能力和应变处理能力;
4、持有C1及以上驾驶证,熟悉本地市场环境,拥有良好的社会资源和人际网络。
太原直招送餐员就近分配
8000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训6-10人周结
岗位描述:送餐员/外卖骑手是指负责将外卖食品送到客户手中的职业人员。主要职责包括接收订单、准备食品、配送食品、收取款项等。
招聘要求:
身体健康,无违法犯罪记录;
具有骑行经验,熟悉当地道路和交通规则;
具有良好的服务意识和沟通能力;
具有团队合作精神,能够承受工作压力;
具有手机操作和简单计算能力。
薪资福利:
薪资结构:底薪+提成;
社保福利:缴纳社会保险、住房公积金等;
假期福利:带薪年假、带薪病假等;
培训福利:提供岗前免费培训和职业发展培训。
配送区域:根据公司的业务范围和需求,配送区域可能会有所不同。一般来说在城市区域内进行配送。
工作时间:根据公司的安排,可能需要在早、中、晚三个时间段进行配送。
顾家家居股份有限公司招聘物流主管
1-1.4万元/月
物流经理3-5年本科及以上接受调动仓储管理大件物流物流业务开发
岗位职责:负责单个或多个区域仓库的整体运营统筹与协调工作
1、经营管理:统筹区域仓的日常经营运作,实施效能管控,推动运营效率持续提升;
2、运营管理:全面管理仓储、配送安装及售后服务环节的运营质量,确保各项指标有效达成;
3、团队管理:主导团队建设与人员培养,增强团队凝聚力,激发成员工作积极性与战斗力;
4、客户管理:维护与甲方的良好合作关系,落实合作策略,高效沟通协调,提升客户满意度;
5、精益管理:推进仓库内部精益化改进,推动流程、标准及重点项目在区域仓的落地执行;优化作业流程,提升操作效率;负责库区布局规划、储位配置与动态调整,提高仓库空间利用率。
任职要求:
1、基本要求:大专及以上学历,物流、供应链等相关专业优先考虑;
2、经验要求:三年以上仓储或物流领域工作经验,具备自营仓及外包服务团队管理经验,曾带领5人以上团队;
3、关键能力要求:具备团队领导力、经营分析能力、以用户为中心的服务意识、结果导向思维及良好的沟通协调能力;
4、年龄要求:25至35周岁;
5、能接受跨区域工作调动。
急招驻店配送员/300一天/单多事少
7000-9000元/月
货物配送6-10人月结兼职全职
1.年龄18一50,身体健康,无不良记录
2.能熟练使用智能手机,会骑电动车,会使用导航
3.有良好的的服务意识,能吃苦,有赚钱欲望
【工作范围】商圈配送(同方向订单5-8单),方便快捷,配送效率高。
【配送货物】:饮料,零食等生活用品及食品。
【薪资待遇】:月月过万,月增奖励500-800元
单量稳定,日均单量75加,平均月工资7000-9000
站长人好事少没对象还会介绍对象
干过配送,快递,搬运,普工,分拣的优先。
想挣钱的优先做过配送外卖的优先
提供住宿需要住宿的优先
缺钱手头紧的来干配送日结一天400+
300-500元/天
货物配送保险高温补贴20人以上日结兼职全职
入职要求:会骑电动车会使用智能手机没有案底即可
一单8元至45元,
一个小时50到120元。
配送鲜花、文件、日常生活用品都是小件。
晚上跑、白天跑或者全天跑都可以。
一天能挣个300到500元,看自己干几个小时。
日结工资当天结算不拖欠。
有意向直接来来来来来!!!
招聘快递员
面议
韵达快递员包住免费培训3-5人日结全职
公司直招,公司直招
韵达快递山西太原柳巷公司是一家专业从事快递服务的公司,现因公司扩大发展,需大量招聘快递员
招聘要求如下:
一.快递员
年龄18——50周岁
工资待遇:保底工资7000-10000,送一件0.8元
公司开通派费直达每日工资直达,绝不拖欠。
公司包住!
手机
微信同号【】
地址山西省太原市迎泽区文庙巷21号韵达快递
物流快递质控专员
3000-6000元/月
物流专员1-3年大专及以上
物流快递质控岗位核心是通过全流程监督、数据监控与问题整改,保障快递/货物运输的服务质量、时效达标、安全合规,降低投诉率与货损率,岗位要求围绕“基础门槛、质控专业能力、细节把控力”
一、核心任职资格
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、质量管理(如ISO体系相关)、仓储运输等专业优先;
2. 工作经验:0-3年工作经验,有物流/快递行业质控、品控、运营稽核经验者优先(应届生需具备基础物流知识);
3. 基础技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据统计、筛选、数据透视表、基础函数如COUNTIF/SUMIF,用于报表分析)、办公OA系统,会用简单质控工具(如巡检表、抽样统计模板)者加分;
4. 行业认知:了解物流快递核心流程(如揽收-中转-运输-派送全链路),熟悉基础行业标准(如快递服务时限、货损判定规范)。
二、核心工作能力(质控全流程核心)
1.全链路质量监督与巡检
-现场巡检:定期抽查网点/中转场操作(如揽收时的包装规范、中转分拣的暴力分拣排查、派送时的签收流程),按巡检表记录问题(如包装破损、分拣不规范、未按要求签收);
-单据核查:核对运单、中转记录、派送回单等单据,检查信息完整性(如收件人信息、重量、时效标注)与准确性(如运单与系统数据一致);
-服务抽检:通过电话回访、线上评价抽查等方式,调研客户满意度(如“包裹是否准时送达”“派送员服务态度”),记录投诉/差评核心原因。
2.数据监控与异常分析
-核心指标跟踪:每日/周/月统计质控关键数据(如货损率、准时派送率、投诉率、回单回收率、网点合规率),对比行业标准或公司目标,识别异常(如某网点货损率突增3%);
-问题归因分析:针对异常数据(如投诉集中在“末端派送延误”),拆解根因(如中转场分拣效率低、末端运力不足),形成《质控异常分析报告》;
-标准落地监督:确保公司质控标准(如包装规范、时效要求、投诉处理流程)在各环节落地,跟踪网点/承运商的整改进度(如针对货损问题的包装培训效果)。
3.问题整改与合规管控
-整改跟进:对巡检/数据中发现的问题(如网点违规操作、承运商货损超标),下达整改通知,明确整改时限(如3个工作日内优化),并复核整改结果(避免重复出现);
-合规风控:监督环节合规性(如快递实名登记、危险品揽收排查、运输车辆资质审核),规避政策风险(如违反《快递暂行条例》);
-投诉闭环处理:协助处理重大质量投诉(如贵重物品破损、超时未派送导致的客户索赔),协调网点/承运商制定赔付方案,总结问题并优化防控措施。
4.质控体系辅助搭建
-文档整理:制定/更新质控相关文档(如巡检表、问题整改通知书、质控标准手册),确保标准统一;
-数据沉淀:汇总每日/月度质控数据,编制《质量月报》(含指标完成情况、核心问题、整改成效),支撑管理层决策(如优化网点考核机制)。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致严谨:对细节敏感,能从海量数据或现场操作中发现隐性问题(如轻微包装破损、单据漏填小项),降低质量隐患;
2. 原则性强:严格执行质控标准,不纵容违规操作(如暴力分拣、虚假签收),确保监督公平性;
3. 分析与解决能力:能从数据/现象中提炼核心问题(如“多次货损集中在易碎品,根因是包装材料不达标”),并推动落地解决方案;
4. 沟通协调:能清晰对接网点、中转场、承运商,反馈问题并推动整改(如“要求某网点3日内完成包装规范培训”),同时同步进度给上级;
5. 抗压能力:适应阶段性高压(如电商大促期间货量激增,需加大巡检频次、快速处理投诉),保证质控工作不脱节。
四、加分项
1. 有物流快递行业投诉处理、理赔管理实战经验,能快速解决复杂质量纠纷;
2. 具备基础数据分析能力(如用Excel做趋势图、拆解指标成因),能独立完成质控报告。
日均350+急招京东配送员
7000-10000元/月
货物配送社保6-10人月结全职
1.年龄18一50,身体健康,无不良记录
2.能熟练使用智能手机,会电动,会导航
3.有良好的的服务意识,能吃苦,有赚钱欲望
【工作范围】商圈配送(同方向订单5-8单),3公里内配送,方便快捷。
【配送货物】:饮料,零食等生活用品及食品。
【薪资待遇】:月月过万,月增奖励500-800元
单量稳定,日均单量70加,平均月工资7000-10000
站长好沟通,事少多劳多得
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栏目概述
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