职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

固定地点弹性时长拣货，耗时长，但工作轻松，不累人，愿意长时间工作的联系我

小店电商仓库日结工大量招人 白班夜班都有，可选择 男女不限，20～50岁 [红包]日结工资：140～170元 打包小瓶酱油-醋-牛奶 能带手机和烟，活轻松不累自由 早/晚富士康店里集合坐车 能来上班的打电话报名就行

岗位职责： 1、负责商品的上架、整理和补货，确保货架整齐、商品充足； 2、定期检查商品的有效期和质量，及时下架不合格商品； 3、协助顾客查找商品，提供优质的购物体验； 4、保持店铺清洁卫生，维护良好的购物环境。

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

建材批发，配货发货

岗位职责：** 1.**配货作业** -根据系统订单信息，高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作； -检查配件型号、数量与订单一致性，确保零误差发货； -操作仓库管理系统（汽配云，执掌天下）。 2.**理货与库存管理** -负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理； -定期盘点库存，确保账实一致，优化SKU摆放提升拣货效率； -监控库存周转，协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。 3.**发货与物流协调** -按标准包装配件，粘贴物流标签并关联订单信息； -对接物流公司，安排装车发货，跟踪在途货物状态； -处理发货异常（如错发、漏发），协同售后部门补发或退款。 4.**仓库5S与安全** -维护仓库清洁、有序，执行防火防潮等安全规范； -熟练操作叉车、地牛等设备（持证优先），确保作业安全。 **任职要求：** -**学历与经验**：中专/高中及以上学历，1年以上仓储物流经验，汽配行业优先； -**技能**：熟练使用WMS及Office软件，熟悉汽配零件编码规则（如OE号、品牌件号）； -**能力**：细致耐心、体力良好（能搬动10kg货物），适应仓库环境； -**加分项**：叉车证、汽配基础知识（如车型适配）、快递系统操作经验。 -工作地点：金大柴汽配云仓（山西太原清徐）； -班次：早/晚班轮岗（或具体时间）。 -薪资：4K-6K

任职要求: 男21-53周岁 女21-48周岁 平均薪资水平: 全勤分拣5500-6000 全勤装卸6500-7500 所有岗位月休2天， 每月15号准时发薪 管吃管住，晋升空间大，欢迎有理想，喜欢挣钱的朋友加入 招聘线:

装卸200 分拣180 打包150

快递驿站，1400件货，入库完成后可以走。送货上门快递每天40件左右。工资6000。 驿站直招，直接打电话过来或者叫加微信

茂业天地星杨面馆 招聘啦！ ·迎宾：4500+ ·炒锅：6000+ ·切配老大：5500-6500 ·切配：4500-4800 ·煮面：4500-4800 ·面点：4500-4800 ·小吃：4500-4800 岗位要求 • 年龄18-45岁，身体健康，需持健康证上岗（无传染性疾病） • 吃苦耐劳、手脚麻利，有服务意识和团队协作精神 • 餐饮相关经验优先，无经验可带教，新手友好 • 联系电话： • 工作地址：茂业天地星杨面馆-1层

本店招聘炒锅一名，工资6000到7000。月公休俩天，地址迎泽区南海东街，联系电话刘师傅。过年放假

招聘 单位职工餐厅现招聘面案帮厨1名，要求年龄50岁以下，工资3000元，在太钢周边居住，工作时间为早5点到1点，每周休息一天，季度有绩效，节日有福利。联系电话：

现在去 油烟机拆洗，到手120 太原迎泽区桃园北路28号8号楼 接单私。

西矿街要个洗碗的工资4000吃苦耐劳，干净卫生，一个人洗联系电话

潮安区下东浦云仓新增 【分拣包装工2名（4000-8000）包装小工艺品简单易上手】 【会电脑电商退件处理员1名，男女不限，工作事务：处理淘宝退件，拆件查件，有个人办公桌椅（4000-6000）】 理货员1名，理货拉货补货卸货（4500-6000】 地址：南堤云步田头何旁下东埔村 【浮洋洪巷招一综合工，仓库内综合工作（4000-5000】 以上岗位45周岁以内，白班为主。【有月休，法定假日补休，生日福利，年节福利，婚假产假，病休补助，用餐补助等]。 联系方式：

贵州怡展云供应链管理有限公司 招聘岗位 分拣员1名（工资4000-5500元，主要负责配货、拣货工作，工作细心认真，能吃苦耐劳，年龄40岁以下。） 所有岗位：月休2天，包吃住，身体健康，做事踏实认真。 公司地址：贵州省龙里县谷脚镇蚁创电商产业园（四栋办公楼三楼行政人力部） 联系人电话：（，电话咨询时间：08:30—12:00 13:30—18:00以后谢绝电话）

招聘食品分拣员， 45以内 长温库房， 20:00-7:00 7天内工资220元 8000左右 高叉司机，18-45岁 9:00-20:00 工资280元 长期稳定， 工作地牛栏山

14.00-2:00 14小时210,12小时180 分拣扫描装卸都有，随机分配 年龄18-55岁

井号网 鹰潭圣祥贸易有限公司招聘 【仓库打包员】 有工作餐；薪资面议。 【打包钟点工】 男女不限（无工作餐） 【仓库管理员】 工资3千+，有午餐 联系电话：

～【央企太原长城电脑】男女不限18-40周岁，每月10号发工资 两班倒全坐班免费住宿不过安检门不体检0入职费用每月可以预支500元生活费 纯小时：工资176～191元/天（16元x11时+夜班补贴15元/天）免费厂内住宿，每月10号发工资

岗位名称：调度员（退役军人和有经验者优先考虑）。 岗位要求：1.年龄40岁以下，；2.大专及以上学历；3.负责全省道路车辆救援任务的实时调度与协调，精准对接车辆救援需求，优化资源分配效率，记录并反馈车辆救援进展。 薪资待遇：月薪40006000元。招工人数：15人。该岗位的工作地址在山西太原的东中环太榆路中心街鸿城新能源汽车城。

模具钢加工

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

18~50周岁有面点工作经验者优先

小时工待遇： 300/天包吃住，一日三餐，住宿免费水电均摊 工厂长期工待遇： 综合薪资：每月7500-8500元，， 加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资 稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗外 培训支持：老员工会亲自教导新员工 工厂内有中央空调，冬暖夏凉，空气流通无异味，工作轻松，坐班不累 工作地点在江苏无锡惠山区。 工作环境无异味，无危害性气体，无身体伤害 福利待遇： 宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器 餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素，吃住免费 招聘要求： 年龄：16-54岁 健康状况：没有传染性疾病 经验和学历：不限 夫妻可提供夫妻间住宿

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【岗位职责】 1.负责产品在发货现场的打包作业：快递类商品整理与封装 2.负责分拣区域、打包区域及整体工作场地的清洁维护，确保环境卫生达标 【任职要求】 具备初中及以上学历，工作认真负责，责任心强 身体健康，无遗传性疾病，无不良生活习惯，能适应夜班工作安排，遵守公司各项管理规定 【薪资待遇】 综合月薪5500-7500元／月 【福利待遇】 1、免费提供住宿＋每月餐费补贴＋配备独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日慰问福利等； 2、每月享受2天带薪休假，入职即购买意外伤害保险。工龄奖每年增加100元，累计至500元封顶； 3、晋升体系健全，每年开放2次晋升评定机会

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