罗湖白班工地，优先天天干的，天天日结下班发工资 工地日结：打扫，清理，搬搬抬抬，安排啥干啥，摸鱼打混的不要去 20/小时，8小时160，超了按加班20元小时，下班时间听从现场安排 有身份证照片就可以 年龄：23-50岁 不能，拖鞋、短裤

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1、小区扎纸皮、泡沫等废品。 2、按小时计算，15元-18元/小时，时间自由安排。 3、男女不限，年龄不限，诚意者请联系。

岗位核心定位：统筹人力资源体系，聚焦百亿级工程人才需求，搭建招聘、培养、激励机制，保障核心人才供给。 一、核心工作职责 1.人才体系统筹建设 1)制定人才战略规划，依据重大项目发展需要，明确人才配置方向与体系建设路径。 2)主导工程技术、项目管理等关键岗位中高端人才引进，拓展并维护猎头资源、高校合作渠道，提高招聘精准度与执行效率。 3)搭建适配工程业务的绩效激励机制，设计与项目成果挂钩的考核方案，完善薪酬结构体系。 4)建立核心人才发展与留用机制，实施继任者计划，开展专项能力培训，控制重点岗位人员流动风险。 2.人力运营与团队管理 1)统筹员工入转调离及劳动合同管理等基础人事事务，确保流程规范、操作高效、合规运行。 2)领导人力资源团队，合理分工并建立协同机制，推动团队专业化成长与能力建设。 3)持续优化人力资源管理流程，推进数字化工具应用，定期输出数据分析报告，助力管理决策。 3.行业适配与服务支撑 1)结合工程建设行业用工特点，改进服务流程（如优化临时用工手续办理、统一现场人员管理标准）。 2)对接项目前端实际需求，快速响应人力痛点问题，提升对业务端的支持效能。 3)动态关注行业相关政策法规变化，确保人力管理合法合规，有效防范用工法律风险。 4.战略协同与计划落地 1)编制年度人力资源工作计划与关键指标，并组织落实各项任务执行。 2)定期向高层汇报人力资源运作情况，参与公司层面人才战略研讨与决策过程。 二、任职资格要求 1.基本条件 1)本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业； 2)持有HRBP、高级人力管理师等专业认证者优先； 3)中共党员、重点院校毕业者优先考虑。 2.工作经历 1)具备5年以上人力资源全模块管理工作经验，其中至少3年在工程行业，2年以上团队管理实践； 2)有世界500强或大型工程项目企业背景，曾主导工程类人才引进或人才梯队建设项目者优先。 3.核心能力 1)精通人力资源各职能模块，擅长中高端人才寻访、绩效体系搭建及人才保留策略制定，熟悉工程领域人才生态； 2)具备优秀的沟通协调与资源整合能力，能够准确识别业务部门用人需求； 3)具备较强的数据分析思维，熟练使用HR信息系统及Office办公软件； 4)掌握工程行业劳动法律法规，具备良好的用工风险防控意识与应对能力。 4.职业素养 1)责任心强，目标导向，高度认同企业价值观； 2)具备良好职业道德、保密观念和服务意识； 3)富有亲和力，善于构建和谐稳定的员工关系。

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招聘岗位 地点：坑梓沃尔玛 长白班分拣大量招18元/时 长白班有证叉车20元/时 双叉拣货（电动地牛）19元/时 生熟手都可不用有证 ⚠岗位说明：年龄20 －50男女不限，必须接受早晚班 工期：2026年 （1）包吃（伙食好），提供住宿 （2）以上岗位 （3） 要求： （1）必须要有本人银行卡； （2）必须携带身份证原件 （3）面试上岗时严禁穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子 （4）面试时间：8:15，13:00

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本工厂主要做手机配件，小风扇，蓝牙耳机等电子产品。 一、招工要求： 岗位：分拣，组装、包装、检测、测试、QC、QA品质（岗位可选） 1、男女不限16-45岁 【小时工】：24/h（每周可预支500-700） 2、须持本人真实有效身份证。 3、需工作经验 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 二、薪资待必遇： 每个月15准时发工资，不压工资，人走账清 三、工作内容： 1、岗位：分拣包装贴标签这些岗位 2、需经验；生手熟手均可； 四、车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 五、免费食宿（包吃包住，住宿平摊水电费均可） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备独立卫生间、空调、热水器等用品。 六.上班时间：中午和晚上各有一小时吃饭休息时间（每周日休息)

当天安排宿舍当天可以预支100-200 社会工/人走账清每周可以预支300-500 每周可以预支工资。 ，职位详情：周结月结280一天 车间可带手机 -+公寓住宿 ，免体检， 直接到厂填表入职安排住宿免体检全程不收取任何费用，， 情况：长白班，坐班，一天工作10-11小时上班时间:8:00-20:00 【吃住情况】:包吃住包3餐 【工资待遇】:21-24块/小时 月收入:6800-7800块发薪日期:每月15号 【年龄要求】:16-50岁 【工期时间】:可做临时可做长期 每周可预支300-500以上 【工作内容】:主要做组装，包装电子产品，打包贴，标签，质检员，扫描等轻松岗位，组装工包装工操作工普工搬运工无需经验，生手熟手有无经验均可。

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人事部直招不收费!!! 《长白班包吃住保底综合工资-8000》 入职奖励打卡40天发打卡截图联系我发3000入职奖励（每个岗位都有） 综合月薪7000-8000元 纯包吃住有饭卡，吃饭不掏钱 入职7天可预支生活费 管理轻松，工作自由，上班时间不长 公司理念：高薪工作，品质生活 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资：7800-9000元/月（保底7800，每月10号打卡发放，工资不押不扣）（入职满7天可以预支工资） 2、工作时间：每个星期六天，每天八小时，除外都算加班时间(上六休一，加班自愿) --------------------------------------------------- 【正式工】基本底薪3500元/月转正4900元 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3500元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：7800-9000元/月 【临时工】纯工价30元/小时 1、平均10-12小时/天，工资300元/天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资8000/月 ---------------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 --------------------------------------------------------- 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---45周岁 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 ---------------------------------------------------------- 四，【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 3、组装，包装，QC，质检岗位任选 ---------------------------------------------------------- 有意者请（交换微信）直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频

小时工：26元/一小时纯工价， 2、小时工月收入：7000~8800/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制加班。 二：正式工： 1、底薪2520加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿 （关心提示）切刎相信路边陌生人的招聘信息，以免上当受骗

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岗位职责： 1、依据产品检验规范，对新品及竞品实施测试与验证，并提交相应的测试分析报告； 2、按照既定测试方案，开展产品功能、可靠性及兼容性等方面的测试工作，形成完整测试文档； 3、记录并跟踪产品测试过程中出现的异常问题，建立并维护异常问题履历档案； 4、负责新产品在用户端的发放工作，收集用户体验反馈，整理使用数据，总结产品优劣并提出改进建议。 任职要求： 1、熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 2、熟悉实验室内可靠性测试仪器及电子类测试工具的操作与应用； 3、具备良好的学习能力和积极进取的工作态度，责任心强，执行细致严谨； 4、具有1年以上3C数码类产品品质检测或相关测试领域工作经验。

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