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寻无机磨石“工艺大师” | 以匠心,定义饰面美学新标准 职位定位:高级无机磨石工艺专家 / 技术领班(核心岗) 这不是一份普通的工作,而是一个为极致匠人准备的舞台。 我们寻找的,不是简单的操作工,而是能够将设计灵感与色彩骨料,转化为具有艺术感、零缺陷实物样板的工艺定义者。您的手艺,将直接成为公司产品的质量标杆与技术高度。 若您对“镜面光泽”有偏执,对“绝对平整”有苛求,对“骨料配比之美”有独到见解,并享受攻克异形曲面、复杂拼接等技术难题的过程——那么,请与我们深入聊聊。 【您将承担的核心使命】 精密制造与美学呈现 全流程主导高端无机磨石样板制作,从创意骨料配比、浇筑成型到精细化表面处理。 精通全套工艺链(水磨/干磨/镜面抛光),熟练驾驭各类专业设备,确保设计创意毫厘不爽地化为现实。 专攻异形打磨、复杂图案拼接等高难度工艺,让每一处曲面与边角都成为作品亮点。 质量裁决与标准守护 作为出厂前最终、也是最权威的质量守门人,用仪器与丰富经验为每一块样板签发“品质签证”。 不仅要发现瑕疵,更能精准诊断根源(材料、工艺、设备),并主导修复,将问题转化为技术经验。 工艺创新与技艺传承 参与甚至主导新工艺、新材料的实验与开发,将前沿想法落地验证。 将您的宝贵经验,转化为团队可执行的标准作业程序(SOP),推动技术标准化。 作为“技术领军人”,言传身教,带动团队整体技艺提升。 【我们期待您是这样的匠人】 硬性基础:5年以上无机磨石/高端石材精细加工经验,其中至少3年专注于高精度样板制作,有引以为傲的代表作品。 核心技艺: 对色彩、骨料与肌理效果有出色的审美把控与实现能力。 精通台式研磨机、红外线切割机、抛光机等设备,技艺纯熟。 能独立解决现场各类复杂工艺难题(色差、开裂、光泽不均等)。 心性特质: 工匠之心:追求极致,视样板为“作品”,对瑕疵零容忍。 解题之智:乐于且善于分析问题根源,有清晰的解决思路。 传承之愿:不藏私,乐于分享与指导,具备团队协作精神。 创新之趣:对新技术、新方法保持开放与好奇。 【我们为您提供的不仅是薪酬】 竞争力的薪酬体系:我们提供月薪20,000 - 30,000元的核心岗位薪酬,并为真正的“大师级”人才保留开放空间。薪酬结构为 “有竞争力的固定薪资 + 与质量、创新强挂钩的绩效奖金”,您的技艺与贡献将获得丰厚回报。 清晰的发展平台:职位非简单执行岗,而是技术研发与生产的关键桥梁。您可向“技术总监”、“生产经理”或“首席工艺专家”等路径发展。 权威的工作环境:您将是质量标准的最终裁决者,您的专业意见将受到充分尊重。 持续的成长支持:提供行业交流、新技术培训的机会,支持您将经验转化为标准与专利。 如果您已准备好,用双手赋予无机材料以生命与美感,并在此过程中成就自我的专业巅峰,请携您的过往作品集(图片/视频简述)与简历联系我们。 我们期待与您携手,共同定义行业的质量与美学新高度。
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主要负责超市冷链设备巡检,保养,维修 可接受学徒,要懂电,最好有电工证
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二保焊工 工作地址:合肥经开区汤口路 长白班为主,部分岗位有夜班,忙时会加班2~3小时,综合计薪11-14小时 33元/时 叉车结构件(钢板)焊接,有2年以上全职二保焊工经验 45周岁以内,持焊工证
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合肥蔚来F1长白班 暂时不体检➕长白班+高价小时工+非流水线+工作轻松自由+可借支➕厂车接送➕不住宿补贴100元 吃住情况:厂内有食堂,包住,住宿员工每月承担100元,。 工资待遇: 普工21/小时(含餐补) 叉车工25/小时(含餐补) 工作内容:主要从事分拣、扫描、配货,收发货物 叉车工:持证上岗,需要开过叉车,有一定经验 工作内容:主要从事产线运输,库内货物转移 普工:18-46岁 叉车工:18-52岁 上班时间:早08:00-20:00 记薪:10.5每小时 住宿外宿6人间,上下班大巴车接送10分钟; 每月28号发薪,; 备注:工期要求3个月,或资 提前一天报名 截止下午3:00收名单;不接受空降。
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3月11日 03:48拨打电话
工厂焊工氩弧焊年终奖餐补3-5人月结焊工证
1厂【岗位】:氩弧焊 【薪资】:40元一小时。 【要求】:焊钣金,要有焊工证,会看图纸,年龄48岁内。 【上班时间】:长白班。月休4-2天。 【吃住】:包工作餐,住宿,水电费均摊。
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