我公司现招聘项目一名试验室主任 任职要求：需要熟悉检测流程、业务负责与甲方沟通对接试验相关事宜，管理试验室、安排人员具体工作。有中级职称或者检师证书 薪资：电议 项目地点：合肥 联系人：孙总 联系电话：

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合肥国力混凝土有限公司,招聘试验员1名，待遇面谈.一经录用，购买社保，工作地点:，新站区龙子湖路与颍州路交口，欢迎垂询，电话（）非诚勿扰。

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岗位名称为试验员，该岗位对经验人员无证件要求，适合拥有13年工作经验的人员，主要负责对进厂的混凝土原材料进行抽检出验，薪资待遇为5000至6500元，工作地点位于安徽合肥。

岗位名称：无损检测试验员（管道、压力容器设备、阀门等电力行业）；无损检测技术员。 岗位要求：1. 相关专业背景，如无损检测类、材料类、能源动力类等理工科专业。2. 具有高度责任心，适应驻外工作，统一公司宿舍。3. 持有无损检测资格证书或相关经验者优先。 薪资待遇：薪资6.0K-8.0K。

岗位职责: 1. 负责原辅料、半成品及成品的理化、感官和微生物指标检验，并及时出具检测结果； 2. 协同品控经理推进理化检测体系的建立与优化； 3. 对理化检验相关台账进行统一汇总与归档管理； 4. 落实实验室6S管理工作； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能准确反馈实验过程中发现的问题； 2. 能够独立开展工作，注重操作细节与执行规范； 3. 具有团队协作意识，能够与团队成员共同推进实验室各项任务；

岗位职责： 1. 负责实验室日常运营，保障实验环境稳定有序。 2. 建立并落实实验室各项管理制度，提升工作效能与服务质量。 3. 统筹实验室仪器设备的维护与管理，确保设施正常运转。 4. 执行实验室安全管理措施，保障实验作业安全合规。 5. 组织开展实验室人员培训与日常管理，提升团队专业水平。 6. 实施实验室质量管控流程，保证检测数据的准确可靠。 7. 推进实验室优化改进，持续提升工作效率与运行质量。 8. 协同相关部门开展工作对接，保障实验任务顺利推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化学、生物或相关专业背景。 2. 具备3年以上实验室管理经验，熟悉实验流程及设备操作。 3. 具有较强的组织协调能力，能高效统筹和推动实验室运作。 4. 具备良好的问题分析与处理能力，可及时应对突发情况。 5. 具备团队合作意识，能带领成员协同完成各项实验任务。 6. 熟悉ISO9001质量管理体系，有实验室认证经历者优先。

工作地址:合肥阳光电源 月综合薪资5500－7000元/月+ 负责电气设备和控制柜的安装、排线，理线，调试等，主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等 18-35岁

凤凰城北苑需求一个白班阿姨（10点~8点，或者11点~9点）月休4天，不出意外就是每周日休息一天，如果需要调，可以提前说就行。工作内容是只需要照顾宝宝（换尿片、喂奶、辅食、带宝宝玩耍，宝宝衣物清洗、洗澡等日常护理等）宝宝现在是11个月大，5~6月份开始来上班，上班的时候宝宝已经一周多了。午餐和晚餐在业主家吃，薪资3000-3500（面谈）要求是会做宝宝辅食，年纪在50周岁以内。业主比较好说话，平易近人，亲和力强，好相处。宝宝睡休息时间，你也可以休息电话☎

下塘急需25，卸一车钢筋，有车与我联系

老周谷堆招烧烤师7000到7500休2天，另招案板带班230/天带10天，电话

两个大工。两个小工。大工350左右。220~240。中午14点以后打电话。

哈密地区招实验员1名， 联系电话：

巴南区木洞镇管网项目需一位市政试验员！包吃住！工资6000！需熟手一名！需尽快上岗！非诚勿扰！联系电话：

【梅花公司】 【水厂实验室招工】 【薪资】3500元 招工详情： 【梅花公司】 【水厂实验室招工】，年龄18至55岁，身体健康，踏实肯干！ 【待遇】：入职第一个月工资3000元，第二个月起每月3500元。 每月25号按时开工资，！有过节福利，全勤奖。全年有活！ 有无经验均可，有包教师傅！ 工作时间：早7.50至11.50，午12.50至6.00。夜班：晚5.50至早7.50中间最少有2小时休息时间！ 可随时看活 联系人：潘工 联系电话：

招聘半成手试验室员送检和做马歇尔地址赤峰，电话，

招聘：质量检验工程师 薪资：面议 岗位职责：1、部门日常检验工作的监督；2、进料、制程、终检工序不合格品分析，总结及推动整改；3、实验室管理和检验设备操作规程的编制；4、检验标准、检验方法，检验规程，SIP等文件的编制及完善；5、跨部门协作（客户质量相关文件的确认及质量计划、ITP的提交等）；6、领导交代的其他事项。岗位要求：1、机械、自动化、机电专业，本科学历；2、2年以上阀门或重工机械行业工作经验优先；3、熟练使用千分尺、卡尺、高度规等常规检验工具，能看懂产品标准、图纸；4、具备 一定的沟通协调、分析解决问题的能力；5、工作认真细致，责任心强，能吃苦耐劳，团队协作意识强。

【无量电子】目前长白班大量要人，工人 优势：大量要人＋长白班＋包吃住＋全坐岗＋可带手机＋可预支+要求会识字认字 ✅工作内容：主要工作电路板插件、焊接、包装、灌胶、质检等工作 ✅薪资待遇： 长白班：17元/时 插件、测试、外线烧录、包装、物料员、焊接、物料员（18-45岁）超龄1-3岁提前报备面试 2班倒:20元/时 灌胶、包装、SMT(男女不限18~45岁） 工作时间：8点到8点，两班倒的一个月倒班 ✅吃住情况：免费两餐，住宿6人间，水电平摊，空调洗衣机热水器 面试注意：避开吃饭时间，面试带身份证，体检报告，外宿走路5分钟，，，，转正无 面试时间：下午1点半到4点半 ✅地址：肥西县上派灯塔路 备注：，，工期要求6个月 电话☎

（工期三个月） ❤‍福兴达福智电子厂 男女不限 ✅1.两班倒，操作员熟手，目检 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁ 工价:1⃣9⃣元/小时 夜班补贴3⃣0⃣元/天 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁ 不体检➕不刷身份证➕纹身不严➕加班稳定➕做事轻松 食宿：包住不包吃，住宿费每100元，水电费平摊，福兴达园区内住宿（可以安排宿舍， ❤‍主要生产：芯片，及其他电子配件 车间环境：坐班，普通工衣，工作轻松简单 长期5⃣0⃣元/月， ❣工期三个月，，（包含辞退）工厂。辞工需提前七天， 面试需备： 身份证原件，复印件一张，一张照片 7:45厂门口集合，面试通过上班 13:10厂门口集合。

注塑厂生产冰箱内部塑料件

1. 协同总部SQE完成项目初期供应商质量评估工作，以及量产阶段的供应商质量管理； 2. 向供应商传达公司质量标准，并协助其理解与落实相关要求； 3. 制定来料检验规范，组织开展对IQC及相关人员的专业培训； 4. 主导与供应商在质量问题上的沟通协调，负责不良品的原因分析与后续处理； 5. 跟进供应商纠正与预防措施的执行情况，确保同类问题不再重复发生； 6. 在设计变更后，组织供应商样品试制、试装及评审工作，跟踪变更前后的断点控制与切换进度； 7. 管理供应商质量协议签署及质量索赔等事项； 8. 按月汇总各供应商交付质量数据，依据TOP3问题制定并推动质量改进计划实施。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，汽车工程、机械、机电一体化、电子电气等相关专业； 2. 具备三年以上外资或合资企业汽车行业一级供应商同岗工作经验，有座椅系统经验者优先； 3. 具备良好的语言表达与书面沟通能力，具备较强的组织协调与逻辑思维能力； 4. 熟悉常用质量工具，掌握IATF 16949标准，对质量管理体系具有较深理解。

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岗位职责： 1、负责公司各类管理体系的建设、维护与推广工作，包括安全标准化体系、安全风险分级管控与隐患排查治理机制、质量管理体系、环境管理体系及职业健康安全管理体系，确保按时完成年度内外部审核及换证评审任务。 2、承担体系文件的起草、修订与日常管理工作，定期或不定期检查各部门体系执行情况以及公司领导安排的重点事项落实情况，开展验证与跟踪，并对完成结果进行统计分析。 3、组织实施新入职员工的公司级安全教育培训，监督指导各部门开展相应层级的安全教育与培训工作。 4、制定内部审核计划，协调内审人员开展审核活动，并对发现的不符合项所采取的纠正措施进行效果追踪与验证。 5、编制管理评审方案，汇总整理评审所需资料，提交评审输出结果，并对评审中提出的问题进行闭环跟踪与整改落实。 6、熟悉质量、环境、安全等领域相关政府政策动态，及时开展政策补贴申报及相关荣誉资质的申请工作。 五险单休

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1、参与或牵头编制公司各类安全管理制度及操作规程等相关文件。 2、参与或组织公司层级的安全检查工作，撰写检查报告，督促责任部门按期落实整改，实现闭环管理。 3、保障安全标准化管理体系的正常运行，实施监督并纳入月度安全考核，推动体系持续优化。 4、牵头建立并维护安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，加强督导并纳入月度安全考核，确保长效改进。 5、参与或组织应急救援预案的编制与动态更新，定期或不定期开展各类应急预案演练活动。 五险，单休，需持有安全工程师证书