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岗位职责：操作工岗:3-4人一组负责装车卸普工操作，大货重货有叉车辅助; 操作分拣岗:用电动托盘车将货物分拣到指定位置男女不限轻松，公司进行免费培训，30分钟可上手 岗位薪资：1、普工操作岗：综合到手工资8k-12k；2、普工叉车分拣岗：综合到手工资5k-7k 福利待遇：包吃【食堂免费包3餐】:包住【4-6人间，独立卫浴、空调、热水器】 节假日：各类带薪休假(年假、婚复、产假、陪产假等)、劳动保护 奖金补贴：内介奖金，介绍朋友入职满1月，奖3百-1千1人:夫妻工可享外宿补贴 直招：公司直招，非中介，不收任何费用，工资有保障 任职要求:18-54周岁，识字，有体力劳动经验优先 工作地点：石家庄市藁城区内丽路8号安能石家庄分拨中心 面试/应聘导航：内丽路8号（556大同北下车，555/517可口可乐下车）

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【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工 ：28元/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址在安徽芜湖/江苏无锡

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 工作地址：江苏省苏州 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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岗位职责： 负责热卷或中厚板产品的全流程工艺技术管理及质量控制工作； 主导新钢种（如高强钢、耐磨钢、管线钢、容器板等）的开发试制、认证推进及规模化应用； 针对用户使用反馈与产线质量异常，组织工艺改进与缺陷成因分析攻关； 响应下游客户（如工程机械、压力容器等行业）的技术诉求，提供专业化产品技术支持与定制化方案； 参与产品标准体系建设、成本测算以及成材率提升相关技术工作。 任职要求： 本科及以上学历，材料成型及控制工程、金属材料工程或冶金工程等相关专业； 5年以上轧钢领域（热轧带钢、中厚板或型钢）工艺技术工作经验，具备较强的现场问题判断与数据解析能力，能够高效处理生产过程中的突发异常； 掌握轧钢各环节核心工艺（加热、控轧控冷、矫直、热处理等）技术要点； 具有突出的技术攻坚能力，可主导解决新产品研发过程中的关键工艺难题。 工资一人一议。

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主要工作:贴膜，包装，质检，整理线束、按图纸整理排线操作设备，电子组装 坐岗，没有体力活。 要求：18~40 工作时间：8：00-20：00，两班倒，中间休息1.5小时，月休2-4天 薪资：白班14/小时，夜班16/小时。 福利：提供6人间住宿+免费午餐+晚餐餐补 地址：石家庄高新区漓江大道附近

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水洗厂招聘1、车间普工5名，工资2800+200全勤，年龄55以下，不管吃住。2、带车司机，年龄45岁以下，能自己装卸，工资面议地址:窦妪中学电话，打电话时一定要说是看到的信息

在线直接报名，可以获得优先入职。 招聘:长短期，实习生均可，工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口，质检等简单手工工作。恒温车间(22度)，冬暖夏凉，工作简单轻松，一看就会，学历不限，经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期，实习生均可:综合工资294-308天(，人走账清，也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500，管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时，月休四天，可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间)，朋友一起的可分配到一起 工作地址：浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。本公司工作员会及时联系您，面试当天就可安排住宿!

1. 负责构建并维护公司验证管理体系，制定年度验证主计划，结合骨科产品生产特点建立标准化验证流程，确保体系符合监管法规要求。 2. 梳理生产过程中的关键工序与特殊环节，识别潜在验证风险，设计针对性验证方案，实现生产全过程验证覆盖与闭环管理。 3. 主导生产设备、模具、工装及检测器具的安装、运行与性能确认（IQ/OQ/PQ），保障设备运行精度，满足骨科器械高精度制造需求。 4. 组织新品导入、工艺优化、产线迁移及批量生产阶段的工艺验证工作，锁定核心工艺参数，确保量产产品质量稳定一致。 5. 按照行业规范实施多品种共线生产的清洁验证，完成残留物检测与数据评估，有效控制交叉污染风险。 6. 负责无菌包装密封性、完整性的测试验证，以及模拟运输与仓储环境试验，确保产品在流通过程中的质量安全性。 7. 牵头开展灭菌工艺验证、加速老化试验及货架期确认工作，输出合规技术资料，支持产品注册与规模化生产合规性。 8. 统筹各类验证项目执行，协调内部资源，管理外包验证任务，建立验证台账，及时处理项目异常情况。 9. 运用风险分析工具实施全流程风险控制，应对验证过程中出现的偏差与异常，制定并落实纠正与预防措施。 10. 评估生产、设备及文件变更带来的影响，组织实施变更后重新验证，确保所有变更处于受控状态并符合规范要求。 11. 独立撰写、整理验证方案、原始记录和总结报告，完善验证文档体系，满足内外部审计检查需要。 12. 配合内部审核、客户验厂及监管部门飞行检查，主导验证相关问题整改闭环，并组织开展内部合规培训。 13. 基于验证数据分析持续改进生产工艺，参与新产品开发评审，不断优化验证流程，提升企业生产合规与质量管控能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年确认与验证工作经验，有医疗器械行业背景者优先 2、具备良好的任务优先级管理能力，能高效推进多项复杂工作，具有出色的书面表达与沟通能力，抗压能力强 工作时间：8:00-17:30（双休-冬令时）、8:00-18:00（双休-夏令时） 公司福利： 五险一金；食堂提供三餐/外地员工餐补；每年组织全员健康体检；节日福利丰厚：中秋、春节发放实物或礼金；工龄工资逐年递增100元/年；满5年享国内七日游；话费补贴、交通补贴、出差补助等多项津贴

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