
一级建造师
1000-2000元/月
一级建造师1-3年大专及以上
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施,保障施工质量与工期进度;
2、统筹项目组人员协作,及时处理施工过程中的各类技术难题;
3、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;建筑或机电专业方向
2、具备较强的沟通能力与团队协作意识;
3、能适应较强工作压力,责任心强,执行力突出。
一级房建建造师
3-5.5万元/月
一级建造师建造师经验不限学历不限国外派遣市政工程机电工程房屋建筑水利工程施工单位一级注册建造师
岗位职责:
1、负责房建工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师执业资格证书;
铁路建造师
3000-3500元/月
一级建造师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:按月结算
招聘截止时间:2025-12-13
需具备铁路一级建造师资格,持有中级职称,年龄要求50至60岁,无需坐班
一级机电建造师
1-1.5万元/月
一级建造师学历不限机电工程
岗位职责:
1、负责市政工程项目的整体规划与实施;
2、参与市政工程项目的设计评审,确保设计方案符合国家相关标准和规范;
3、协调项目施工过程中的技术问题,解决现场施工中遇到的技术难题;
4、负责市政工程项目的质量控制与安全管理,确保工程质量达标
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书2、本科以上学历,市政工程等相关专业3、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受较大的工作压力
机电类一二级建造师
6000-10000元/月
一级建造师1-3年学历不限安全员证二级注册建造师国内派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
岗位职责:
1、编制并落实施工组织设计及实施方案;
2、全面把控项目在质量、安全、合规及环保等方面的工作,保障工程有序推进;
3、参与项目图纸审查、技术答疑以及现场施工技术交底相关工作;
4、监督施工单位按照施工组织计划开展工程建设;
5、负责施工期间工程变更的初步审核及工程量的核实确认;
6、组织工程竣工初步验收及工程决算的初步审查;
7、为施工现场提供技术支持,及时应对设计修改和技术核定事项;
8、确保项目执行符合合同约定、法律法规要求,遵循行业标准与公司管理制度。
职位要求:
- 机电类相关专业背景;
- 持有一、二级建造师资格,具备扎实的项目管理与实操经验;
- 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接各方参与单位;
- 具备较强的判断决策力与创新思维,能够快速响应问题并提出有效解决方案;
- 熟悉项目管理理论体系与实施方法,熟练操作办公软件及相关技术工具。
薪资待遇:
面谈;餐补、五险、团建,年终奖。
二级建造师(建筑工程)持B证
8000-10000元/月
二级建造师3-5年大专及以上二级注册建造师施工单位其他
岗位职责
1、全面主持工程项目的施工管理事务,编制详尽的施工进度计划并落实监督机制,确保各阶段工作有序衔接,按期完成交付目标。
2、统筹施工现场运作,科学配置人力、材料与资金资源,保障施工流程顺畅,及时应对和处置各类突发状况。
3、严格执行国家及地方颁布的建筑法律法规、技术标准与规范要求,强化工程质量管控,构建完善的质量监管体系,消除潜在质量问题,确保工程品质达标。
4、推进项目成本精细化管理,精准核算各项支出,优化工艺流程与实施方案,减少非必要消耗,提升整体经济效益。
5、与建设方、设计方、监理方等相关单位保持高效沟通协作,快速响应并解决项目实施过程中的技术难题与协调事项,维系良好的合作氛围。
6、重视现场安全文明施工,建立完善的安全管理制度,组织开展安全教育与培训活动,定期实施安全隐患排查,杜绝事故发生,保障作业环境安全可控。
任职要求:
1、具备国家二级建造师执业资格证书,持有B类安全生产考核合格证,专业方向为建筑工程
2、无在建项目记录,入职后可立即完成注册手续并到岗履职
一级建造师(保定附近人,土建,45岁以下)
1.2-1.5万元/月
一级建造师1-3年大专及以上其他工程施工单位其他工程经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证
河北领辰建筑工程有限公司现招聘一级建造师一名,要求,河北保定附近居住,有证书,有经验者优先,善于沟通,待遇优厚,具体面议!有意者联系曹女士()
农田水利技术工程师
8000-10000元/月
水利工程师3-5年大专及以上法定节假日有水利工程师经验水利工程设计经验在岗培训不需长期出差市政水利设计经验农田灌溉五险
岗位职责:
1、负责工程部各类灌溉项目的现场施工及技术指导工作;
2、对已实施项目进行技术跟进与过程管理;
3、为销售团队及客户群体提供专业技术支持与解决方案;
4、承担项目日常运行中的组织与协调管理工作;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备3年以上相关工作经验,有节水灌溉项目设计与施工经历者优先考虑;
2、熟练掌握autocad绘图软件及office、project等常用办公工具;
3、具备高标准农田及相关灌溉系统的设计能力;
4、具备良好的团队协作意识,能适应现场作业环境,责任心强,踏实肯干。
员工福利
在职培训
定期开展专业技能提升培训、管理类课程学习及行业内部交流活动。
表现优异者可申请外部培训经费支持或学历进修补贴。
五险,单休、法定节假日休息、节日福利、员工关怀
水文分析
6000-11000元/月
水利工程师1-3年本科及以上水利报告编制经验有水利工程师经验其他水利经验不需长期出差水保方案编制经验
我们公司目前涵盖10个业务板块
均需水利相关专业人才!!!!敬请详阅:
应届生及非水利相关专业者请勿打扰
1. 可行性研究立项、社会稳定风险评估
2. 环境影响评价及相关工作(含“一厂一策”、应急预案、环保管家等)、鸟类影响评估、土壤污染状况调查
3. 节能评估
4. 防洪影响评价、防洪影响治理工程设计、水工程规划布局
5. 地质灾害评估、压覆矿产资源评估
6. 水土保持方案编制及监测验收
7. 水资源论证、水平衡测试分析
8. 安全评价、职业卫生技术服务
9. 建筑、水利、电力领域规划设计
10. 建设用地报批材料组卷
公司提供以下待遇:
试用期基本工资3800或4000元,无提成,享有餐补。试用期1-3个月,能力突出者可申请提前转正,薪资可协商,正式计入项目提成,单个项目提成范围1000-15000元不等。
1. 每月基础工资:大专3500,本科4000,硕士4500
2. 五险一金,单位全额缴纳,按基本标准执行
3. 提供年度健康体检
4. 发放12个月薪资,设有年终奖金
5. 项目完成后享受相应提成
6. 公司统一安排住宿,实行每周双休制度
7. 工作日午间餐补25元/天,晚间加班餐补30元/天
8. 节假日发放补贴、节日礼品及购物卡
9. 每年两次劳保用品发放,不定期提供福利,如整箱水果干果、冲锋衣、纯金刻字杯等
10. 每年组织两次团建活动(纯旅游性质,非调休),不定期开展包场观影、运动会、健步走等活动
11. 每月可请假3天,仅扣除工作日餐补,税后年收入初期可达10-14万元
以上未尽事项,福利持续灵活补充,例如去年冬季因天气原因实施居家办公
当前入冬后,每日每人配送一盒果切,补充维生素C
临时工有提成月结
快瘦王招人啦!零基础、小白也能做!应届毕业生、宝妈、想换工作的姐妹,都可以
• ✅ 时间自由:不耽误带娃、顾家,兼顾家庭与事业
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• ✅ 过节放假长,福利满满:工作有温度,生活有保障
薪资待遇:
• 工资3000 + 提成 + 手工费 + 奖金•+年底分红 + 过节福利
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石家庄新乐市"LNG加气站招聘加气员3名(家住承安镇附近最好)✅25-45岁左右上一休一:
3500-4500元/月
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✅25-45岁左右 上一休一
:底薪加提成3500-4500元/月,有晋升空间。(必须交社保)
⏰要求:长期稳定工作,有一定学习能力。(需要培训考证)
工作内容:日常加气等。(搜索LNG加气流程,了解工作流程)
联系电话:
:承安镇东王庄道口南,107国道边。(导航:新乐翔天能源LNG加气站)"
客房经理
收出房经理
工作地址:悦客之家
底薪1000-2000➕出租提成600-800一单➕端口报销➕收房提成500-2000➕全勤500➕季度奖金3000-5400➕年度底薪2000-3000
入职奖金1万3!啤酒搬运480一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住高温补贴有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地汕头
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、 落实国家及政府主管部门颁布的法律法规、行业标准及相关政策,严格执行企业各项管理规定。
2、 负责施工现场的成本管控,对工程材料、劳务支出、运输费用及施工技术措施等进行成本评估与审核。
3、 全面负责工程质量把控、施工进度管理以及安全文明施工的实施与监督。
4、 监督项目所用材料的进场与使用情况,确保材料合理使用与规范保管。
5、 向各施工班组下达作业指令,并完整记录项目经理工作台账。
6、 组织开展安全生产巡查,推动安全隐患整改落实到位。
岗位要求:
大专及以上学历,工民建、土木工程等相关专业背景,熟悉土建工程现场管理流程与施工工艺,能够接受外派至工程项目现场工作,须持有一级建造师执业资格证书、中级职称证书,四库一平台具备土建类业绩,并在近三年内获得市级或省级工程类奖项。
一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师5-10年本科及以上房建工程一级建筑师中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称
岗位职责
1. 全面统筹房屋建筑工程项目的规划与执行,根据合同约定编制详尽的施工方案,涵盖进度控制、资源调度、质量监管及安全防护等方面,确保项目按既定目标有序推进。
2. 组织并领导项目团队开展日常运作,科学分配工作任务,协调内部协作关系,调动团队成员积极性,提升整体工作效率与执行力。
3. 严控施工质量标准,建立完善的质量管理机制,落实各项质量检查与验收流程,快速响应并解决质量问题,保障工程符合国家及行业技术规范。
4. 落实项目安全生产责任制,制定安全管理规章和作业规程,开展安全教育培训与应急演练,实施定期巡查,排查风险隐患,防范安全事故发生。
5. 强化项目成本管控,编制合理预算方案,跟踪费用使用情况,优化资源配置结构,有效压缩施工成本,提升项目盈利水平。
6. 对接业主、监理单位、设计方等相关合作主体,保持高效沟通,及时反馈工程进展、问题处理及应对策略,确保各方协同顺畅,满足客户需求。
7. 承担项目合同执行职责,严格执行合同条款,妥善处理变更、索赔等事项,依法维护企业正当权益。
8. 定期向公司管理层汇报项目运行状况、面临问题及改进措施,接受上级监督与指导,并依据公司要求动态调整管理实施方案。
任职条件
1. 持有一级建造师(建筑工程方向)资格证书,同时具备有效的安全生产考核合格证(B类)。
2. 拥有5年以上房建类工程项目管理经历,曾独立主导至少2个中型及以上规模房屋建筑项目的全过程管理工作,熟悉从立项、设计到施工及竣工验收的全流程环节。
3. 熟知国家和地方有关建筑行业的法律法规、政策规定及相关技术标准,掌握建筑工程施工工艺、质量要求、安全准则和项目管理专业知识。
4. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧和团队领导力,能高效整合内外部资源,妥善应对项目推进中的各类复杂问题。
5. 具备较强的经济意识和成本控制能力,能够精准把控支出节点,实现项目收益最优化。
6. 工作责任心强,抗压能力突出,富有敬业精神,能适应施工现场工作节奏,可接受阶段性出差与加班安排。
7. 本科及以上学历背景,土木工程、建筑工程管理或相关专业者优先考虑。
8. 具备良好的职业操守和个人品行,无任何不良从业记录。
主管建造师
4000-8000元/月
一级建造师1-3年大专及以上建筑施工管理
要求:
执业资格:需持有一级建造师证书,专业方向为机电或房建类,具备解决各类专业技术问题的能力。
职称要求:取得中级及以上工程师职称,在技术攻关、施工方案编制等方面具有扎实的专业能力。
工作经验:具备企业总部工作经历,熟悉总部管理模式并能有效推进项目执行,曾担任工程部门管理职务并有团队带领经验者优先;
特别提示:仅从事过纯项目管理岗位者请勿投递!
年龄性别:年龄不超过40周岁。
岗位职责:
1、全面管控在建项目的质量、进度、安全、文明施工,监督工程款项及农民工工资支付情况,及时处理项目相关投诉;
2、对接建设单位、监理单位及政府主管部门的文件与函件往来,妥善处理相关事务;
3、参与施工组织设计的编制工作;
4、对特种设备安装项目实施监督管理;
5、负责施工图纸审核、现场实地勘察及公司常规检查工作;
6、施工期间,监督检查项目负责人在施工现场的质量、安全、进度等管理工作落实情况;
7、协调业主、施工单位、监理单位及其他专业单位之间的协作关系;
8、组织人员开展竣工资料审查,主持单位工程及单项工程的初步验收,并参与最终竣工验收;
9、提出工程结算核定意见,办理结算手续;
10、对公司劳动保护与安全生产相关的技术工作负直接责任,严格落实上级有关安全生产、劳动保护的政策法规及管理制度。
公司直招:水利建造师及工程技术人员
1.5-2万元/月
一级建造师3-5年大专及以上水利工程规划河道治理工程水运工程疏浚工程
因公司业务发展需要,现诚聘具备一级水利建造师资格、水安B证及水利专业工程师职称的项目经理,工作地点位于河南省内,薪资待遇1.5-2万元/月,实行弹性工作制,入职即办理社保,要求人证合一。
建造师(需持双证)
7000-12000元/月
一级建造师10年以上大专及以上市政工程公路工程交安工程二级建造师八大员证交通中级职称
工作职责
1. 负责公路、市政及交通安全管理工程项目的统筹规划、执行推进与全过程管控,保障工程质量、施工进度与现场安全,确保项目高效有序实施;
2. 对施工现场开展安全巡查与监督管理,及时发现并解决施工过程中出现的各类问题;
3. 负责与业主单位、监理单位、交警部门、环卫部门等相关方进行沟通协调,保障各方协作顺畅。
岗位要求:
1. 持有公路与房建类建造师资格或公路与市政类建造师资格,具备交安B证、建安B证及中级职称;
2. 具备较强的组织协调能力与语言沟通能力;
3. 具有良好的职业操守和敬业态度,心理素质佳,能适应高强度工作压力;
4. 有交通安防项目或道路养护相关经验者优先录用;
5. 具备系统性思维与创新意识,能够迅速融入新环境并承担多样化工作任务。
水利水电高级工程师持证
8000-12000元/月
水利工程师5-10年本科及以上水利施工管理经验有水利工程师经验水利高级职称
必须持有高级证书,具备河道水利及土石方相关经验
岗位职责:
1.负责水利水电工程的方案规划、设计实施及现场施工管理
2.对工程项目进度进行全程监督,保障各阶段按期推进
3.配合解决施工过程中出现的各项技术难题
任职要求:
1.持有水利水电专业高级工程师职称证书
2.具备较强的项目统筹能力与良好的团队合作意识
3.能够妥善应对和处理工程建设中的复杂技术状况
水土保持与水平衡测试报告编制
6000-10000元/月
水利工程师1-3年大专及以上水土/水平衡
工作描述:
1、主要承担水土保持方案报告的撰写,以及水平衡测试及其报告的编制工作;
2、掌握水土保持与水平衡测试的工作流程及相关行业标准与规范要求;
3、开展水土保持、水平衡测试中的水文资料收集、调查分析与评估工作;
4、负责实地踏勘调研、技术方案编写与设计,以及项目验收评审的技术答辩。
工作要求:
1、大专及以上学历,水文与水资源、水文地质、水利工程等相关专业背景,有水资源论证从业经验者优先;
2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,能独立与合作单位及业主沟通并解决技术问题,熟悉各类工艺环节,可完成技术交底文件编制;
3、参与过水土保持或水平衡测试类项目,了解水平衡测试全流程,曾担任项目负责人者优先;
4、拥有咨询类客户资源或持有相关上岗证书、执业资格证书者优先;
5、具备独立完成水土保持方案及水平衡报告编制能力,有同类岗位工作经验者优先。
薪资待遇:
6k-1w,能力突出者薪资可面议。
水土保持方案编制技术人员
5000-10000元/月
水利工程师1-3年本科及以上水土保持水土保持方案编制水土保持验收
1、可独立承担水土保持方案报告书及报告表的编制工作
2、具备水土保持方案验收报告的编制能力
3、能够编写水保监测报告与监理报告
水利工程师
7500-13000元/月
水利工程师经验不限学历不限水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验水利工程设计经验不需长期出差农田水利设计经验市政水利设计经验水利高级职称水利中级职称
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-17
需具备水利、水利水电、水文与水资源、水电工程建筑、水利工程施工、农田水利工程等相关专业中、高级职称资格。
入职即办理社保缴纳
费用一次性结清
水利设计师
8000-20000元/月
水利工程师5-10年本科及以上不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水利高级职称设计院工作经验农田水利设计经验市政水利设计经验水保方案编制经验水利相关专业水利工程设计经验水利报告编制经验
岗位职责:
1.负责水利工程项目的设计、施工组织及现场技术指导,确保项目按计划高质量推进
2.参与水利工程的可行性研究、方案编制和技术评审,提供专业支持
3.对水利设施进行运行维护管理,开展安全监测与风险评估
4.协调相关部门解决施工过程中的技术难题,保障工程安全与合规性
5.编制项目报告、技术文档及相关资料,配合验收和归档工作
任职要求:
1.具备水利、土木、水文水资源等相关专业背景,学历不限
2.持有相关专业技术资格证书者优先,熟悉行业规范与标准
3.熟练使用AutoCAD、GIS、Revit等工程设计软件及办公软件
4.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场环境,责任心强
5.有志于长期从事水利工程建设与发展,学习能力强,团队合作意识佳
水利工程技术资料编制员
1-1.2万元/月
水利工程师1-3年大专及以上中级工程师职称高级工程师职称注册土木工程师
工作描述:
1、主要从事水土保持方案、水平衡测试报告及防洪影响评价报告的编制工作;
2、掌握水利行业相关工作流程及现行技术标准与规范;
3、承担建设项目水土保持、水平衡检测、水文资料收集与分析评估等相关技术工作;
4、负责项目现场勘查、技术方案编写与设计,以及验收阶段的技术汇报与评审答辩。
工作要求:
1、熟练操作办公软件及CAD制图工具,具备独立完成技术方案编制和施工图/设计图绘制的能力;
2、水文与水资源工程、水文地质、水利工程等相关专业背景,有水资源论证工作经验者优先考虑;
3、具备较强的责任心和抗压能力,能独立对接业主单位并解决项目实施中的技术问题,熟悉各项工艺流程,可编制技术交底文件;
4、大专及以上学历,专业方向为水利工程、建筑、给排水、水文水资源等相关领域;
5、主持或参与过水土保持、水平衡测试、防洪评估等项目,熟悉水平衡测试全流程,有项目负责人经验者优先;
6、具备一定施工现场经验者优先;
7、能熟练操作计算机及各类办公软件,具备良好的沟通协调能力和书面表达能力,性格积极乐观,吃苦耐劳,富有进取精神和团队协作意识;
8、拥有咨询类客户资源或持有相关上岗证书、执业资格证书者优先;
9、能够独立承担水土保持、水平衡报告、防洪评估等报告的编制工作,具有同类岗位工作经验者优先。
工作时间及薪资待遇:
1.工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,每月享有六天休息;
2.薪资结构:底薪+项目提成;
3.依法缴纳五险;
4.公司提供餐食补贴;
5.团队氛围融洽,管理人性化,诚邀有志之士加入!
水土保持与水平衡测试报告编写
6000-10000元/月
水利工程师1-3年大专及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验水土/水平衡不需长期出差水保方案编制经验水利中级职称水利高级职称
工作描述:
1、主要承担水土保持方案报告的撰写,以及水平衡测试及其报告的编制工作;
2、掌握水土保持与水平衡测试的工作流程及相关行业标准与规范要求;
3、开展水土保持、水平衡测试中的水文资料收集、调查分析及评估工作;
4、负责项目现场勘查、技术方案编写与设计,参与验收评审及答辩工作。
工作要求:
1、大专及以上学历,水文与水资源、水文地质、水利工程等相关专业,有水资源论证从业背景者优先;
2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,能独立对接业务合作单位业主,解决实际技术问题,熟悉各类工艺环节,可编制技术交底材料;
3、曾参与水土保持或水平衡测试类项目,了解水平衡测试实施流程,有项目负责人经验者优先;
4、拥有咨询类客户资源或持有相关岗位证书、执业资格证书者优先考虑;
5、可独立完成水土保持方案及水平衡报告的编制,具备相关工作经历者优先。
薪资待遇:
6k-1w,能力突出者薪酬可面议。
水利工程师
1-1.1万元/月
水利工程师本科及以上有水利工程师经验设计院工作经验农田水利设计经验水保方案编制经验水利相关专业GISCAD水利工程设计经验水利报告编制经验
岗位职责
1、从事水资源规划、水文计算、小流域治理、水库及防洪工程等规划、论证、设计、防洪评价等;
2、开展防洪评价(洪水影响评价)、水资源论证、水资源综合规划、水土保持等专业技术咨询服务;
3、完成河道整理、水系治理等水利专项工作;
4、搜集相关项目资料。
任职资格:
1、接受应届生,本科及以上学历,研究生优先,
水文与水资源工程、农业水利工程、水力学河流动力学、水利水电专业;
2、能熟练使用office等相关办公软件、AutoCAD等相关制图软件,
有水模软件使用经验的优先考虑(包括MIKE系列,Infoworks,Tuflow,SWMM,HEC-RAS等)。
3、熟悉水资源论证、防洪评价、水利规划等相关法律法规;
4、基础理论扎实,有较强的事业心和责任感,具有一定的分析、解决问题的能力和组织协调能力,有较强的进取心和团队合作意识。;
5、品行端正,遵纪守法,吃苦耐劳,有良好的职业道德,身体健康;
正直诚信,积极进取,愿与公司长期共同发展。
福利待遇:
1.基本工资+提成+五险一金+绩效奖金;
2.公司安排食宿;
3.公司福利(体检+带薪年假+旅游);
具体面议。
二级水利+水利B
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限大专及以上
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(水利专业),注册单位可变更
2. 具备施工现场管理经验,熟悉施工规范、验收标准及行业政策法规
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、能适应项目驻场工作
4. 学历不限,具备工程类相关专业背景者优先
5. 无在建工程冲突,信用良好,无不良执业记录
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