钣金厂，激光，折弯、焊接，打磨学徒工。

我们公司是制作环保设备的。焊接不锈钢压力罐，不锈钢管道。现在需要招聘氩弧焊学徒工，气保焊学徒工，在焊培学过的最好，或者有基础的会学的快一点。

激光学徒，折弯学徒

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岗位职责： 1. 在老师指导下学习自动化设备的操作、维护与基础故障排查 2. 参与电工相关实操训练，包括线路敷设、配电箱安装及电气元件检测 3. 协助完成钳工基础作业，如划线、锯削、锉削、钻孔及简单装配 4. 严格遵守安全生产规范，正确使用劳保用品及工器具 5. 按要求记录学习日志与实操进度，积极参与阶段性考核 任职要求： 1. 对制造业一线工作有热情，愿意从基层扎实成长 2. 身体健康，能适应工厂环境及基础体力劳动 3. 学习能力强，具备基本识图与动手能力 4. 无不良记录，服从管理，责任心强 5. 学历不限，中专/技校、高中及以上学历者优先

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248-283/天，不体检，坐班为主，厂吃厂住】带行李12：50发车，18-40 周岁 薪资模式：正式工补差价 06月248-272/天 07月248-272/天 08月258-283/天 09月258-283/天 10月258-283/天 另外检验岗位有津贴（10-18元每天）员工入职满半个月后开始享受 A类:18元/天30% B类:14元/天25% C类:10元/天20% 6-7月23/时，8-10月24/时，10号发薪日先发同工同酬工资，月底在职补上月差价，。月底在职补上月差价，不在职不补。小时工工价包含餐补及所有补贴。 工作内容：生产蓝牙耳机，手机震动器等 四季恒温车间，不穿无尘服，坐班为主。不体检 宿舍6人间:独立洗浴/卫生间，住宿水电费85每月 吃饭厂牌自带350元餐补。。 薪资卡:农业银行卡

要求年龄20-35周岁，身体健康，无纹身

1. 工作内容：布料查验瑕疵、布料打卷分码、成品整理打包，活简单易上手 2. 任职要求：手脚麻利，吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可，带薪教学 3. 薪资待遇：工资面议，车间环境整洁，长期稳定有活做

苏州市虎丘区招强电，必须有登高证

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周六加单：[太阳]【中环信】23-50岁！[红包]普工工资元/小时工价常年不变[红包]挖机工工资元／小时（要求有证，有一定的工作经验）[玫瑰][玫瑰]长年工价，不会降！！要体检，化工医院体检！，工资月结，综合工资7500-10000（有保障）吃饭免费，无住宿！[烟花][烟花]特别注意：有气味，需要带防护口罩，工厂是处理工业废料的，厂在铜墩街报名联系贾姐（）！

苏州市昆山市千灯，招塔吊司机顶班一名，1天到两天，

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2. 协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养，维护良好作业环境 4. 记录学习日志，定期汇报学习进展与实操收获 5. 严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 能适应工厂环境及倒班安排（如适用） 4. 无不良记录，具备基本沟通理解能力 5. 应届初高中毕业生、职校实习生优先

#仓山发电机组装厂8000元高薪招聘 需求:18-45 岁，初中及以上学历 1）能接受夜班、配合加班、适应站立作业，有工厂经验 2）上班时间:每天8-11小时，上六休一; 3）白班8:00-20:00，18元/时， 4）中班14:00-01:00，18.5元/小时+7元/晚夜勤补贴； 5）夜班20:00-06:00，20元/H+24夜班补贴； 6）每个月绩效考核400-500元左右； 7）年资补贴:满1年100/月，满2年150/月，满3年以上200元/月过节费/礼品 8）学历认可考评通过:高中/中专学历+1元/小时 9）学历认可考评通过:大专及以上学历+2元/小时 10）提供免费工作餐（1-2餐）提供住宿(不住宿补贴100元/月； 2026年5月起(发电机分部马达分部)增加高额留岗奖 1）入职0~3个月员工，留岗津贴为4元/小时； 2）在职4~8个月员工，留岗津贴为2元/小时； 3）高温补贴260元/月（6月-9月共4个月） 综合以上薪资:7500元/月～8000元/月 ［面试地址］:福州市仓山区盖山艾默生路 ［薪资发放］:每个月15号准时发放（可以预支工资） ［面试须知］:周一到周五早上九点，带上身份证，不能穿拖鞋，当天面试完体检（有6个月以内的体检报告的不用体检），宿舍当天安排（宿舍4-6人间，配套设施齐全，水电费平摊）

重庆市彭水苗族土家族自治县招工地学徒工

南阳市卧龙区招氧气焊工焊空调铜管！长期干，短期干都行。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、简单质检等辅助性工作 3. 设备清洁与基础保养，维护良好作业环境 4.记录学习日志，定期汇报学习进展与实操收获 5.严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满19周岁，身体健康，无不良记录 2.学历不限，具备基本沟通理解能力 3.薪资6k至9k，按时薪26～35小时计算

液压系统方案设计，掌握液压流量、压力、功率及扭矩的换算关系， 实现液压各支路元件的合理分配与精准控制， 负责整机设备的液压集成化方案开发与优化

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岗位职责： 1. 负责工业连接器从设计开发至量产阶段的优化工作 2. 参与产品需求分析，进行方案可行性评估与整体设计 任职要求： 1. 具备3年以上工业连接器领域设计工作经验 2. 熟悉产品开发全过程，可独立承担设计任务 3. 掌握工业连接器相关的制造工艺及技术要点 4. 能依据实际应用场景，制定相应的验证测试方案

CAM工程师（CNC编程） 2-3人 1. 熟悉运用三维及相关编程软件，掌握Office办公软件操作，具备编制三轴、四轴及五轴CNC加工程序的能力，并能完成程序的模拟与验证； 2. 了解常用材料的加工特性，掌握不同刀具材质的适用场景与切削性能，精通CNC机加工工艺流程，能够合理选用刀具并熟悉加工设备的操作规范； 3. 具备良好的敬业精神，能承受工作压力，有责任心和进取心，根据生产需要配合加班安排。 公司执行5天8小时工作制，周一至周五每日标准工时为8小时，超出部分计为加班，工作日加班按1.5倍工资支付加班费；周末安排加班的，按2倍工资支付加班费。 福利待遇：包吃、缴纳五险一金，设有全勤奖、绩效奖金，加班期间提供免费工作餐，享有节日福利、带薪年假、不定期团队聚餐及员工旅游活动……

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

1、配合子公司班长及数据岗位完成相关数据统计与过磅操作 2、负责车间产品出入库信息的准确录入 3、班次结束后开展投入与产出数据的核对工作 4、协同库管人员进行库存数据的校对与确认

工作职责： 1. 全面主持石膏生产线的日常运营工作，统筹安排生产计划、排产调度及交付执行，确保产能发挥充分、订单准时交付。 2. 推动生产流程持续优化与精益管理模式落地，运用工艺改良、设备更新等方式实现降本增效与产品品质稳定提升。 3. 搭建并落实安全生产管理体系，定期开展安全教育与风险排查，确保生产环节无重大安全事故发生。 4. 负责生产团队的组织管理，设定绩效指标并实施考核机制，促进员工能力成长与后备人才储备建设。 5. 与供应链、质量、技术等职能部门协同配合，高效解决生产过程中出现的跨部门问题，保障生产运转高效顺畅。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料工程、机械工程或工业管理类相关专业优先考虑。 2. 具备10年以上石膏行业生产管理背景，其中至少5年担任厂长或生产总监级别职务。 3. 熟练掌握精益生产、6S管理等管理工具，有成功的产线优化与成本管控实践经验。 4. 了解建材类生产设备的工作原理及维护要求，具备快速判断和处理现场技术故障的能力。 5. 具备出色的团队领导力与跨部门沟通协调能力，适应高强度工作压力。

岗位描述： 1. 确保设备稳定运转，减少非计划停机时间，为生产连续性提供可靠支持； 2. 能够发现产线运行异常，结合设备因素参与不良品或报废原因分析，助力产品质量提升； 3. 针对生产设备故障可快速完成诊断与修复，按异常上报流程及时反馈处理情况； 4. 负责车间设备备品备件的采购申请管理，合理控制维修耗材的安全库存水平； 5. 执行日常点检任务，及时识别并消除潜在隐患，定期开展设备保养，延长使用寿命； 6. 推动责任区域5S标准落地，并持续优化现场管理状态； 7. 协助工程师完成新设备的安装、调试及相关技术支持工作； 8. 维持高效团队协作，主动分享设备运维信息与实操经验。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化、电气类相关专业，具备3年以上自动化生产线设备维修工作经验； 2. 具备基础计算机操作能力，掌握弱电接线技能； 3. 熟悉设备管理体系，拥有较强的故障排查与维修实操能力； 4. 具有强烈的责任意识和自我推动力，能接受加班安排，抗压性强，思维敏捷，沟通顺畅； 工作时间：早8晚5点半，根据生产需求可能安排加班，做六休一，作息随生产节奏调整

岗位职责： 1. 负责印刷机、贴片机的调试与故障排除，保障产线正常运行 2. 分析生产过程中出现的不良现象，并推动改善措施落实 3. 总结经验教训，建立并更新案例知识库 4. 开展抛料问题分析，制定并实施优化方案 5. 编制贴片机程序，完成BCN资料导入工作 6. 撰写印刷机与贴片机的标准作业流程（SOP） 岗位要求： 1. 具备7年以上SMT相关领域工作经验 2. 熟练操作SMT印刷设备（GPX/GKG/DEK）及贴片设备（NXT III/NPM D系列/ASM TX系列），具备较强的设备维护能力 3. 精通SMT设备的操作原理、日常保养、技术调整与维修 4. 能够配合工作需要前往海外出差

工作内容: 设计与研发新型水处理药剂配方，覆盖实验室小试、中试到工业化试验的完整流程； 开展药剂性能优化工作，提升处理效率与环境友好性，减少毒性成分及生态影响； 针对现有产品存在的问题进行分析，优化配方以提高稳定性、系统兼容性或使用周期； 通过原材料替换或工艺改进实现成本控制，在保障性能前提下降低制造费用； 建立标准化检测方法（如腐蚀速率测试、COD去除效果评估），确保实验数据准确可靠； 为销售部门提供技术支持，协助客户现场技术问题排查与解决方案制定； 撰写相关技术资料，包括产品说明、安全数据表、专利文件及行业研究报告； 严格执行实验室安全管理规定（危化品管理、废液处置），组织安全培训与应急演练； 确保研发产品满足国家环保法规及相关标准要求。 任职资格: 教育背景: ◆ 化学工程、环境工程、应用化学等相关专业，大专及以上学历； 经 验: ◆ 3年以上水处理药剂研发领域工作经验； 技能技巧: ◆ 掌握水处理药剂作用机理，了解主流工艺技术（如膜分离、离子交换）； ◆ 熟悉常用分析仪器操作，具备实验设计能力及数据分析工具应用经验； 态 度: ◆ 能适应高强度工作，积极主动，遵守管理要求，具备良好团队协作意识