绍兴市诸暨市招水电，300元一天，人最好在诸暨，有意者联系我

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绍兴市上虞区招水电、充电桩安装

电工 熟练工优先 薪资福利:面议，五险一金，包吃住 招工人数:2人

带证水电工，瓦工

浙江省绍兴市嵊州市需要桥架和线管安装师傅。有空闲的师傅请联系！马总。

岗位职责： 1.负责物业管辖区域内给排水、供配电、照明等水电设施的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行水电设备定期保养计划，及时更换老化管线及元器件，保障系统安全稳定运行 3. 配合装修或改造项目进行水电线路敷设、设备安装及调试工作 4. 记录维修台账，规范填写工单，及时反馈异常情况并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实用电用水安全防范措施，杜绝违规作业 任职要求： 1.持有有效电工操作证（低压/高压）及登高作业证，具备水电维修实操能力，45周岁以下 2.熟悉住宅/商业物业常见水电系统结构及国家相关施工验收规范 3.责任心强，服务意识好，能适应突发性加班及应急响应需求 4.具备基础沟通协调能力，可独立完成报修处理及用户解释工作 5.身体健康，无恐高症，能胜任登高、下井等常规作业环境

小越高中物业公司需要一个电工，带证上岗，交社保，工资6000一月，有兴趣条件允许的联系

绍兴市诸暨市招消防电、弱电/安防、水电、强电

驾驶员1人，年龄25-40，有较丰富驾驶经验，新昌本地人优先，工资面议；接线电工1人，能吃苦耐劳，接受出差，工资面议小董地址：新昌县羽林街道孟家塘村

招聘厨师一名，工作地点位于逸夫医院附近的竺可桢未来学校工地食堂。要求年龄在40岁至60岁之间，会烧大锅菜，有责任心，一日烧两餐。薪资面议。有意者请拨打电话联系。

绍兴市诸暨市招外墙漆油漆工，1名。新手不要，

招聘生活管家。要求全日制大专及以上学历，负责物业服务咨询、客户关系维系等管家式物业管理服务，以及责任区域内物业管理费的催缴工作。入职缴纳五险一金，法定节假日享受三倍工资及过节费。有意者请联系吴经理。

招聘电工若干名。要求具有高配电工证，8年以上工作经验，高中及以上学历。工作地点在百官街道。薪资5000元/月，具体面谈。联系人：章，联系电话：137********。

绍兴上虞城西惠普广场荣一府招聘配菜人员1名。要求刀工精细，基本功扎实，会毛利控制，服从安排，勤快。需5-7年工作经验，学历不限。薪资面议。工作地址在曹娥街道惠普广场。联系人：毛乐平，联系电话：157********。

南充市仪陇县招水电、强电

建筑工地招聘驻场电工，要求持特种作业证，要求吃苦耐劳，明白规范要求

蚌埠市蚌山区招水电 店铺装修

厂区线槽拉线，固定，需要登高作业，必须要有全国可查的登高证（非地方认证），年纪不要太大，直接打电话沟通，在忙不一定有时间回复消息

 不忙打电话改水电。

绍兴市越城区招工地学徒工、弱电/安防人才招聘业务发展。 一、招聘岗位:弱电施工，学徒也可，不会可学。 二、招聘人数:5到10人 三、薪资范围:5000-10000 四、工作时间:早7点，下午5点 五、工作地点:浙江 绍兴 六、招聘条件: 1、熟悉弱电主要是电脑及监控相关软硬件安装及使用。 2、 具有较强的沟通协调能力和团队合作意识。 3、 具有认真扎实、积极向上的工作态度。 4、有带班能力优先

招聘充电桩安装工人，有电工证，在干活。。工资万元起

找临时工。

岗位职责： 1. 负责燃气阀产品研发项目的具体实施与推进； 2. 与公司内部相关部门保持有效沟通协作，确保研发计划按进度落实； 3. 配合质量及市场团队，提供技术支持以解决客户相关技术问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或机电类相关专业； 2. 具备3年以上独立承担燃气阀产品研发工作的实际经验； 3. 具有较强的责任意识、团队协作能力、创新思维，以及良好的沟通协调、分析判断和抗压能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、年底双薪、节日福利、通讯补助

绍兴市越城区招开槽/切割

越成区需要一个大工，三百五一天，九小时管住不管吃，需体检，55岁向上不要，工资工地打卡，闲着的，个把月活

绍兴市上虞区招弱电/安防、水电配管KBG大小工一组

绍兴市越城区 打桥架丝杆洞 丝杆8个的 工具自带 1块钱一个洞 大概1100多个洞 打完点钱 晚上联系 白天 地下室没信号

绍兴市柯桥区招水晶灯安装师傅

岗位职责： 1、识别与消防安全相关的法律法规及技术标准，分析合规差距，并严格落实消防安全监管要求； 2、制定消防控制室管理、消防设施管理等相关制度，监督各项制度的落地执行； 3、全面负责消防控制室的日常运行管理，涵盖视频监控系统、消防设施、气体报警系统及管制化学品防入侵系统的统筹管理； 4、编制并落实厂区消防设备的维护保养计划，协调并对接消防维保单位开展相关工作； 5、监督厂区防火巡查及消防设施日检、周检、月检等检查工作的规范执行； 6、统筹管理厂区应急消防物资站（微型消防站）的配置与运行； 7、确保厂区每日防火巡查及每月防火检查按标准有效实施； 8、负责企业消防档案的整理归档，组织专（兼）职消防人员的培训与应急演练工作。 任职资格： 1、教育背景：具备消防工程、安全工程或相关专业大专及以上学历。 2、经验要求：至少2年消防相关工作经验，持有“消防设施操作员”四级鉴定证书；退伍消防人员或具有一级注册消防工程师资格者优先考虑。 3、技能要求：熟练掌握消防报警系统的操作，熟悉各类消防设备的运行原理；具备相关专业培训经历及资质证书，能够对接内外部安全与消防业务，维护与相关部门的良好协作关系。