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服装纺织人员包住包吃1-2人月结
工作时间:8-21上六休一 待遇:24元/小时,包吃住,月综合6000-8000 工作内容及要求:小烫,年龄不超过50,无违法犯罪记录
服装/纺织设计1-3年中专/中技服装生产过程管理现场办公服装面料辅料采买月休四天五险
一、岗位职责: 1. 协助设计师完成面料与辅料的选配,以及服装款式图的绘制; 2. 编制服装物料卡并完成制单工作; 3. 负责服装相关配饰的设计与制作; 4. 整理面辅料资料并跟进样衣进度,确保样衣按时完成。 二、任职要求: 1. 具备1年以上相关工作经验,熟悉中大市场资源; 2. 熟悉服装制作流程,掌握面辅料特性及工艺应用。
手袋设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专女包设计
工作职责: 1、依据品牌既定的年度风格与定位,组织每季主题策划及设计方案研讨,推进创意落地; 2、主导手袋新品的设计开发全过程,独立完成设计图稿,确保产品契合市场趋势与品牌调性; 3、规划各季度设计主题,选定当季主推面料与色彩方案,统筹并跟进产品开发执行进度; 任职要求: 1、大专及以上学历,皮具设计、服装设计与工程、艺术设计等相关专业优先; 2、具备1年以上品牌女包设计经验,专业能力扎实,设计风格贴合品牌定位; 3、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计软件,手绘功底良好,能独立完成皮具打样稿制作; 4、对时尚女包潮流有敏锐洞察力,具备清晰的设计逻辑与扎实的专业基础,熟悉设计、制版、工艺及生产流程,了解面辅料流行趋势,并能结合系列风格进行合理搭配应用; 5、年龄33岁以下者优先考虑。 福利:大小周休息,包食宿,购买社保等。
服装/纺织设计经验不限本科服装女装
岗位职责: 1. 把握全球时尚动态,融合品牌调性,打造具有创意的针织女装系列; 2. 整理流行趋势资料与面料资源,为设计创作积累灵感依据; 3. 完成设计图稿绘制及样衣跟进,保障设计概念完整落地。 任职要求: 1. 毕业于国外知名服装设计院校; 2. 热衷针织工艺与高端时装设计,熟悉国际流行趋势走向。
毛衫设计专员
1.5-2万/月
服装/纺织设计5-10年大专带薪假期包住现场办公包吃服装女装大小周五险
品牌:MOFAN,线下实体店 1、主导mofan摩凡品牌毛衫产品的款式研发工作; 2、负责每季新品的系统性开发,涵盖纱线选择、色彩规划、辅料搭配等设计内容; 3、完成设计图稿绘制,确定面料辅料、产品规格及制作工艺细节; 4、调研市场动态,掌握毛衫领域最新的设计趋势与工艺技术。 任职资格: 1、具备3年以上知名女装品牌毛衫设计岗位工作经验; 2、精通各类毛织工艺及纱线材质特性,了解毛衫生产全流程; 3、熟练掌握服装设计开发流程,可独立承担季度毛织产品企划与款型设计工作。 参考品牌:艾诺,红袖,芭蒂娜,摩凡
服装/纺织品设计
7千-1.2万/月
服装/纺织设计经验不限大专包住PS餐补车补现场办公CDR服装生产过程管理五险打板与样衣制作
热爱服装行业 服装设计相关专业,具备大专及以上学历 具有良好的构图与审美能力
店长助理设计师助理
7千-2万/月
服装设计师
协助店长设计师的工作会拍照修图喜爱时尚新媒体
服装设计师经验不限学历不限现场办公年终奖周末单休服装生产过程管理面料辅料采买打板与样衣制作
宠物服饰招聘 岗位要求:熟悉服装设计与服装打版 岗位职责:新款款式设计,输出工业纸样与裁片排版,跟进样衣调整与生产 工作地点:太康六中对面霸王台 薪水待遇:底薪+提成+8小时工作+单休
女装设计主管
1.5-3万/月
服装/纺织设计5-10年本科女装服装
工作职责: 诚邀对产品调性与风格融合有敏锐把控力的优秀人才加入,感谢关注! 1、依据品牌调性,主导并持续优化设计部门的整体设计运作; 2、全面负责品牌各系列产品设计,监督生产环节的工艺执行;完善产品开发及内部协作流程,确保新款在款式与面料选择上符合市场需求; 3、紧跟时尚动态,深入理解“人格化、标签化、垂直化”理念,并将其自然融入设计实践; 4、牵头开展市场调研,整合分析全球服装设计趋势与消费偏好,结合历史销售数据,制定每季产品的风格定位、主题概念、设计方向及配套推广策略。 任职要求: 1、真心热爱服装行业,致力于在该领域长期深耕发展; 2、具备出众审美能力,精通穿搭组合,风格驾驭多元,个人着装品味佳; 3、拥有扎实的设计团队管理经验,善于调动团队积极性与激发创意潜能; 4、自律性强,抗压能力佳,思维缜密,具备良好的沟通协调能力; 5、五年以上品牌女装设计总监岗位经历,具有电商背景者优先录用。
服装/纺织设计经验不限本科设计初稿服装CorelDRAWPS不接受居家办公
1、配合设计师开展服装设计相关工作,包括流行资讯收集、面辅料整理与归类等; 2、协助跟进打样进度,协调并沟通相关事项; 3、制作样品面料卡及辅料搭配卡; 4、建立并维护供应商档案、产品档案及产品目录,及时提交相关部门归档; 5、参与每季产品开发及款式设计讨论; 6、编制工艺单,完成成本核算表格制作; 7、跟踪样品打样与订单执行,处理样品接收与返还流程; 8、协助订货会期间的产品展示资料准备及样品统筹管理; 9、定期抽查产品质量及价格标识准确性; 10、负责办公室与样品室的日常整理与规范管理; 11、协助处理质量异常问题,并完善相关记录 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或纺织工程相关专业; 2、具有一年以上服装行业工作经验者优先,优秀应届生亦可考虑; 3、熟练操作Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件; 4、具备较强的进取心、责任心,具有良好的质量与成本控制意识,工作细致踏实,能承受工作压力
油漆修复老师傅
铁艺油漆1-2人
上海市静安区招不锈钢油漆修复老师傅,晚上能干活。
上海 静安区
9月24日 21:36拨打电话
上海奉贤区招2个人一个大工一个小工要求有电葫芦焊枪工资你开洗手付款
小工焊工
上海市招2个人一个大工一个小工 要求有电葫芦 焊枪 工资你开 洗手付款
上海 奉贤区 南桥
9月24日 21:36拨打电话
行车工
上海中曼石油设备工厂主要生产压力容器、钢结构等机械设备,这些设备用于石油开采和钻油井作业。岗位持续招聘中,要求年龄在20至45岁之间,身体健康,无高血压和心脏病史。 起重工:薪资为40元/小时,要求持有Q1证,能够进行地面指挥、操作航吊和挂钩。 火焰打坡工:薪资为30至35元/小时,要求持有动火证、电焊证或切割证中的任意一个证书,按照工艺要求切割钢板、型材等,并能独立处理切割中的常见问题。 工资每月发放两次,提供免费工作餐和住宿,宿舍为4至6人间,水电平摊。面试时间为周一到周四下午1点。上班地址位于浦东临港江山路。
上海奉贤区招水电,室内电移位500一天,要开槽
500元/天
水电工开槽
上海市奉贤区招水电,室内电移位500一天,要开槽
上海 奉贤区
9月24日 21:36拨打电话
配菜
招聘:后厨|西塔老太太南方百联店薪资:25.00/时职位详情:1、听从领班安排,完成相关杂务工作;2、协助厨房工作,例如洗菜、卫生清洁等;3、负责门店清洁,保持环境整洁。黑色裤子鞋子
上海
9月24日 21:35拨打电话
电脑绣花工
200-400元/天
电脑绣花工1-2人日结绣花
1、会操作信胜绣花设备,会用大豪软件,熟悉打样流程 2、设备的清洁保养,保持机台的干净整洁
杭州上城区羽绒服充绒缺30人,月薪8000-16000上不封顶,速速报名,新手可以学
240-250元/天
服装纺织人员包住包吃20人以上月结
杭州羽绒服充绒缺30人,月薪8000-16000上不封顶,速速报名,新手可以学
湖北潜江本厂长年以西服套装为主,价格合理,单价透明,月工资1万加,多劳多得,有需要的联系我!
1-1.1万/月
服装纺织人员包吃6-10人月结
本厂长年以西服套装为主,价格合理,单价透明,月工资1万加,多劳多得,有需要的联系我!
金华浦江县招翻裤子1名地址:夏阳路77号电话
6-7千/月
服装纺织人员1-2人计件
招翻裤子1名地址:夏阳路77号电话
服装纺织人员6-10人
招狐狸坎毛小刀工数名,量大工价还可以,要熟练工,最好能做长期做的的,地址:浙江省桐乡市崇福灵通实业有限公司(皮毛市场对面320国道旁)徐总
缝纫工包吃包住6-10人月结全职
梭织小流水熟练车位,有跑量的,也有精品组。 2.打工价,新款上手工价透明 3.八到晚九,休两天/月 4.包吃住,车间有空调
日语跟单
服装跟单社保1-2人月结全职
会听说写日语,有服装行业经验,年龄在45岁以下
女鞋设计专员
1.5-2.1万/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金带薪假期现场办公女鞋周末双休餐补皮具鞋履箱包
岗位职责: 1、依据品牌产品规划与调性,完成高跟鞋款式的创意设计; 2、负责时尚潮流趋势及热门元素的搜集与整理; 3、开展对竞品、国际知名品牌及畅销款式的市场调研与深度分析; 4、对接供应商,推进配饰类产品的打样进程,跟进修改细节,确保样品效果符合设计预期; 5、系统整理鞋款的产品特点、材质说明及核心卖点等相关资料文档; 岗位要求: 1、******,设计类相关专业,大专及以上学历,具备5年以上轻奢女鞋设计从业经历; 2、掌握女鞋制作工艺流程及常用原材料特性; 3、精通各类鞋履设计相关软件操作; 4、具备较强的资讯整合、分析与预判能力,熟悉服饰搭配、色彩运用及美学原理,具有良好的时尚审美素养; 5、沟通协调能力强,工作有序高效,具备良好的团队协作意识;
服装设计师
1-1.5万/月
服装设计师现场办公五险一金带薪假期年终奖周末双休
工作地点:上海市黄浦区新天地商圈 应聘请发送附带个人近期生活照片+工作经验的简历+作品集 **工作内容: 1、深入了解公司与品牌特质与其规律性,在此基础上融合专业力创造; 2、负责系列设计开发的灵感收集与市场调研,协同团队确定新一季设计创作方向; 3、深入探索设计,参与面辅料的选购与开发、设计版面更新(styledrawing)以及系列款式设计; 4、跟进产品研发相关流程,包括设计图稿、版型工艺面料结合的沟通、小样开发及下单; 5、跟进试衣环节,就设计和制作细节保持及时沟通; 6、策划和跟进产品的拍摄,为上市的宣传做准备; 7、协助执行专项项目,如:礼物余料调研设计、系列介绍资料筹备、产品搭配与产品培训等; **招聘要求: 1.服装设计专业, 2.三年以上服装品牌工作经验,了解服装开发及生产流程,熟练使用各工作软件; 3.对面料、工艺、剪裁、比例、结构、对美,具备深度感知; 4.热爱人文、艺术,与时俱进;
上海杨浦区我们是一家衬衫厂,现因生产需
5-6千/月
缝纫工包吃3-5人月结全职车工,小烫,后道
我们是一家衬衫厂,现因生产需
服装跟单餐补社保3-5人月结全职
诚聘:服装生产跟单/服装外贸跟单/服装营业担当 工作内容: 1)跟进样品开发,确保样品质量 2)面辅料发注 3)大货交期和品质管理 4)和客人确认回款 岗位要求: 1)大专及以上学历(本行业资深者学历不限)纺织品和服装相关专业优先 2)有2-3年外贸公司生产管理经验,熟悉服装生产流程,一定要有日本单经验 3)需要有一定日语基础,日常基础日语可以和日本客人确认订单信息等 4)具备良好的沟通能力,责任心强,有团队精神,能承受一定的工作压力 备注:公司福利待遇非常正规,朝九晚六,周末双休,不加班
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休童装设计师
岗位职责: 1. 关注行业动态,掌握当前流行趋势,完成市场信息的搜集与整理分析; 2. 熟悉常用面料、辅料、版型结构及成衣制作工艺流程; 3. 归档管理服装设计资料与文档,协助完成设计图稿绘制及工艺单制作; 4. 跟踪样衣开发进度,确保各环节按时推进; 5. 协助组织选样会与订货会,参与样品评审并整理修改意见; 6. 配合团队完成其他相关事务性工作; 任职要求: 1. 具备0-3年相关领域工作经验; 2. 本科及以上学历,服装设计相关专业,无经验者东华大学、浙江理工大学、江南大学毕业生优先; 3. 近三年内有New Balance kids、onmygame、FILA kids、asics kids、Anta kids、Balabala等品牌工作经验者优先考虑; 4. 具备与品牌调性相符的审美能力,对时尚艺术有良好感知与理解; 5. 热爱服饰行业,性格积极乐观,富有好奇心,实践动手能力突出; 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作主动、认真负责、态度踏实; 7. 熟练操作办公软件及图像处理工具,如Excel/AI/Photoshop等; 8. 面试需提交个人作品集。
上海金山区会拷边也行
200-300元/天
缝纫工包吃1-2人周结兼职
会拷边也行
服装/纺织设计5-10年大专服装潮流趋势调研设计初稿
工作职责: 1、统筹市场信息的采集工作,开展流行趋势调研,定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析,按时输出市场预测与分析报告; 2、协同设计总监拟定企划方案,带领团队制定产品研发计划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计、面料选择),并依据市场反应优化产品架构,提出切实可行的改进措施; 3、全面监督产品研发流程,把握研发方向与项目节奏,确保各阶段计划科学合理,并按时推进落地; 4、负责设计团队日常开发管理,监管并执行全年开发关键节点任务,包括图稿审核、样衣版型确认、定版后扩色实施、产品组合搭配等,确保款式、色彩及面料契合品牌调性与当下流行导向; 5、持续推动爆款新品开发,拓展产品附加值来源。 任职要求: 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类操作经验,精通服装研发流程,具有独立原创设计能力,擅长系列化产品开发(非电商类系列),对流行趋势感知敏锐,审美水平突出; 2、掌握面辅料特性、图案应用及制作工艺,能将专业知识有效运用于设计实践中; 3、密切关注时尚潮流动态,善于提取流行元素融入服装创作; 4、具备完整的成衣设计执行能力,市场洞察力强,能精准判断市场需求并解析成衣发展趋势。 我们能提供:(福利待遇) 1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪机会等激励制度; 2、培训:除部门内专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统一组织员工职业成长类培训课程; 3、食宿安排:公司为员工免费提供食宿,配有自建食堂,环境整洁卫生,三餐供应丰富多样,可自由选择。临近设有专属员工公寓,配备独立单间,房内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每床配席梦思床垫); 4、社保:缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险; 5、假期:入职满一年员工享有5天带薪年假,依法享受国家法定节假日以及婚假、产假、丧假等各类应享假期。
女装设计主管
2-3.5万/月
服装/纺织设计5-10年本科四季出款女装设计师
岗位职责: 1、精通高端成熟女装品牌全季产品的开发流程; 2、精准掌握市场动态与国际女装时尚趋势,明确产品风格定位、年度开发策略及产品组合规划,制定并执行年度开发计划与时间安排; 3、依据品牌目标人群特征提出创新设计理念,主导年、季度产品策划方案,并提供相应的市场推广建议; 4、熟悉新品开发全过程,能结合市场需求、客户偏好、产品架构、面料选择及工艺要求等要素提出设计策略,并基于设计方案完成从创意构思到产品落地的全流程工作; 5、配合上级完成交办的其他工作任务。 任职要求: 1、服装设计类专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计从业经历; 2、拥有较强的资源整合能力与开发统筹管理经验; 3、具备敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力,能及时捕捉流行元素,掌握色彩、面料及款式发展趋势,并有效应用于产品设计整合中; 4、可独立开展市场趋势分析,主导整盘产品策划与开发执行; 5、具有良好的团队协作意识、组织协调能力、项目规划与管理能力,富有责任心(曾带领设计团队完成每季产品前期至后期的整体规划与组合),同时具备出色的审美素养与品牌理解力。 (面试时请携带相关作品集)
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