上海浦东新区 浦东新区招叉车工数名，46岁以内，有叉车证，平叉、高叉技术娴熟，薪资面议

上海浦东新区法赛路556招一名高位叉车工，一定要堆高车熟练的，有工作餐，30一小时，联系电话

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杨浦现在要个10吨叉车，有没有老板在的联系我。

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上海市奉贤区招集装箱叉车工有电梯配件装箱经验的优先考虑

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N1和B2驾驶员 工作地址:虹桥机场 月薪10000元/月左右 缴纳上海社保高温补贴300元/月（6-9月） 18-53岁，叉车N1证和B2驾驶证

岗位职责： 1.财务战略：牵头拟定并实施集团财务发展战略，统筹财务管理与内部控制体系建设； 2.业务协同：为公司核心业务板块提供财务建议与决策支持，参与风险识别、跟踪管控及应对措施制定； 3.资金管理：负责集团现金流运作，编制资金运营方案，并对资金使用情况进行监督与优化； 4.融资管理：规划企业融资路径，对接银行等金融机构开展借款工作，统筹流动性管理与财务成本控制； 5.税务筹划与应对：组织开展集团税务规划与合规管理，研究税收法规政策并合理应用，防控税务风险，降低整体税负，高效应对税务稽查及相关事务处理； 6.审计协同：协调外部审计机构，推进审计计划沟通与执行，配合完成各项审计任务，确保年度审计报告按时出具； 7.维系协作关系：与工商、税务、银行及第三方专业机构保持良好合作关系，保障外部事务顺畅对接； 8.主导内部控制：建立健全财务管理制度体系，优化财务管理流程，确保各项财务工作规范运行并有效受控； 9.财务ERP建设：推动财务信息系统应用与持续优化，提升业财一体化程度和财务自动化能力； 10.财务共享中心管理：全面负责财务共享中心的运营与管理，培育符合公司战略发展需求的高素质财务团队； 11.其他：落实集团管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制双一流或重点财经类院校会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历； 2.持有注册会计师、税务师、高级会计师等资质者优先； 3.具备5年以上会计师事务所从业经验； 4.精通财务、税务领域专业知识，具备较强的融资实操能力； 5.具备优秀的沟通协调能力、执行力、问题分析与解决能力，以及团队管理经验； 6.熟悉资本市场运作规则，有IPO项目经验或上市公司财务管理工作背景者优先。

岗位职责： 1、依据集团招聘规划，高效完成中高端业务人才的补充与配置； 2、统筹招聘渠道的维护与优化，负责岗位说明书的撰写、更新及完善； 3、协助上级推进企业招聘流程与制度的制定与持续优化； 4、全面执行招聘全流程工作，并结合实际阶段性优化操作环节； 5、搭建后备人才选拔体系，推动人才储备机制建设； 6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、学历专业：全日制本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、办公软件：精通Excel、PPT等常用办公工具的操作； 3、工作经验：具备大客户业务类中高端岗位招聘经验，有带领3人以上招聘团队经历者优先； 4、能力要求：具备较强的沟通表达能力、抗压能力、组织协调与规划能力，以及问题分析与解决能力；

【岗位职责】 ●核心系统设计：主导公司核心内部业务系统（OA/BPM/业务中台）的架构规划与功能方案设计，产出逻辑清晰、结构完整的高质量PRD及原型文档； ●复杂业务梳理：深入实际业务场景，能够从繁杂的线下流程中提炼关键路径，构建可复用的线上化流程体系与权限控制机制； ●独当一面推进：全面负责项目生命周期管理，统筹协调研发、测试等多方资源，在多线并行环境下确保项目稳定高效交付； ●效能提升闭环：持续跟踪系统运行表现，结合数据反馈推动迭代优化，针对性解决业务瓶颈，提升整体协作效率。 【任职要求】 ●5年以上B端产品经理工作经验，曾主导大型复杂OA、ERP或供应链类系统的规划、设计与重构落地； ●计算机相关专业背景或具备技术开发经验者优先考虑； ●具备出色的抗压能力与强烈的责任意识

职位介绍 工作内容： 1.财务战略：牵头拟定并实施集团财务发展战略，统筹财务管理与内部控制体系建设； 2.业务协同：为公司核心业务板块提供财务建议与决策支撑，参与风险识别、跟踪及管控工作； 3.资金管理：负责公司现金流运作，编制资金运营方案，并监督执行过程； 4.融资管理：规划企业融资路径，对接银行机构落实授信与贷款，优化流动性管理与财务成本控制； 5.审计协同：协调外部审计团队，高效推进审计流程沟通与事项对接，保障年度审计报告如期完成； 6.维系协作关系：与工商、税务、金融机构及第三方服务机构保持良好合作关系； 7.主导内部控制：健全财务管理制度体系，规范业务流程，确保财务运行合规、可控、高效； 8.财务ERP建设：推动财务信息系统应用落地与持续优化，提升业财一体化与自动化能力； 9.财务共享中心管理：统筹财务共享中心日常运营，培养具备战略视野的复合型财务人才； 10.其他：落实集团管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制双一流或重点财经院校会计学、财务管理等相关专业本科及以上学历； 2.持有注册会计师、税务师、高级会计师等资质者优先； 3.5年以上财务领域工作经验，具备会计师事务所审计经理岗位经历者优先； 4.精通财务、税务专业知识，具备较强的融资实操能力； 5.具备出色的沟通协调、执行推进、问题解决及团队管理能力； 6.熟悉资本市场运作规范，有IPO项目经验或上市公司财务工作经验者优先。

【岗位职责】 ●产品设计：主导公司战略级产品的功能规划与设计，聚焦用户体验提升，持续推动产品迭代优化，输出高保真原型及高质量PRD文档； ●业务驱动：快速掌握行业知识与业务流程，以实际业务需求为核心开展产品方案设计与优化工作； ●跨部门协作：联动设计、开发、测试等多方团队，保障项目高效落地；产品发布后参与内外部培训支持，编制配套培训材料； ●专项任务推进：落实上级安排的其他与产品相关的重点项目任务。 【任职要求】 经验背景 ●具备3年以上大型系统类产品设计经验，完整参与过产品从调研、设计、开发到上线及后续迭代的全周期流程； ●有ToB类或平台型系统设计经验者优先； ●具备以下领域经验者更受青睐： 会员体系/资产管理/合同管理系统/财务系统/CRM系统 能力要求 ●热爱产品设计工作，注重细节打磨，具备良好的用户洞察力与共情能力； ●拥有跨系统协同认知，理解各系统间模块划分、接口对接与数据流转机制； ●思维严谨、逻辑清晰，能在复杂业务场景下独立完成系统化设计与跨团队协作推进； ●产品思维扎实，结构化表达能力强，擅长撰写规范文档并清晰传递信息； ●熟练操作Axure/Figma、Xmind/MindManager、Office等常用产品工具；

有叉车证优先，会开三轮车

附近小叉车谁近。

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叉车日薪230一天要熟练四角定位 有叉车证 18-52周岁 最少干满三个月 工资待遇： 电叉平叉需要有经验有叉车证 叉车工20元/小时， 管一顿工作餐提前开好无犯罪证明 ​

零费用入职，面试当天可安排住宿。 1.年龄18-55周岁，男女不限，经验不限 2.身体健康，吃苦耐劳，配合加班 3.学历不限

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今天星期三大盈附近招数控车床师傅随时面试，上料下料会调机优先，长白班，工资面谈，联系手机

27一小时包装和叉车，月入8000-10000元，有叉车证优先

金桥金穗路焊接部门工作机会来袭，工作环境两班倒制，早班与晚班交替进行，月薪高达8千至9千，适合年龄在20至42岁之间的求职者前来应聘。

车筐厂.自行车衣架厂 招熟练二氧焊工数名 熟练弯管普工数名 工资年底结清 联系电话：

岗位名称：焊工（长白班长白班）;焊工（非长白班）。 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.具备焊工证书；3.技术熟练，有相关从业经验。 薪资待遇：1.长白班焊工：45元/小时+1元高温费，综合工资8500～9000；2.非长白班焊工：35元/小时+1元高温费，综合工资7000～8500。工作时长做六休一，提供免费工作餐。

薪酬范围：8000---10000/月日薪资：400---450周薪资：2800-3500可兼职，可长期，日结/周结都可人走账请工作时间八小时提供吃住没有押金。有无经验都可以，免费吃住环境好

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