家纺缝纫工：男女不限、18-47岁，、必须熟练工。有经验 工作内容：主要生产被褥，枕套等家纺产品，具有熟练操作缝纫平车；有服装、家纺工厂平车工工作经验优先，机械化生产，干净卫生，工作轻松。 薪资待遇：熟练缝纫工计件制，多劳多得，6000-10000薪资上不封顶（刚入职熟练缝纫工第两个月有保底工资5000+400全勤）+每季度奖金+每年工龄奖2000-6000（逐年递增）+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品 薪资待遇：计件制，多劳多得，6000-8000 每季度奖金+每年工龄奖2000-6000（逐年递增）+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品 工作时间：周一至周六，8:00-8:00

急招…！上海浦东新区.合庆镇，国营大公司做汽车安全气囊的、一直合作的公司（比较简单.没什么要求，会做缝纫工就可以了[强]）现急需大量增加：同步车缝纫工.临时工20名左右，可以一直长年稳定做…[强] ️️上班8：30点-20：30点，两班倒，夜班25元每小时，白班24元每小时️️夜班吃饭补贴28元，一个月330个小时左右，没什么休息的，每月15号准时发工资打卡。 ，可以预支生活费，包吃包住.水电费自付平摊，，每个房间空调.热水洗澡都有独立的，上下铺.环境较好，走路到宿舍10分钟，不用体检，需要简单的面试一下。 微信陈湖

岗位内容:包装工，空调车间，环境好，上班自由，可坐可站 招聘要求：籹38岁内，认识和会写26个英文字母，懂得基础的计算能力和中文拼音能力；身体健康，服从管理、、缝纫工必须有经验、 薪资待遇： 空港物流仓库：前15天20元/小时。后面统一是21元/小时、月工资6500-7000，每月15号准时发工资-多劳多得。 工作时间：长白班，5月6月是：8点到晚上10点上班儿，7月开始，9点到晚上10点。整月班次，要休息提前请假就行 吃住情况：包吃两餐，无住宿。附近公寓房很多。价格便宜，自己可以咨询租房 面试时间：周一到周目早上9-10点

高桥七院被服室招50-60岁以上退休工，要会做缝纫机活会认识字，早8晚4.30单休，无餐，月薪4500，主要工作收发衣服，要能吃苦耐劳服从领导安排，联系

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工厂直招，在上海青浦，箱包厂招大量平车工（5000-10000），高车工（7000-12000），缝纫机工。主要对布料裁片进行车缝作业，工作轻松，18～50岁，要视力好，无色盲近视老花散光等眼科急病，学历不限，性别不限，工作能吃苦耐劳，干活手脚灵活，服从安排，长白班无夜班，无不良嗜好，熟练工优先，公司主要生产工具箱包。

服装工厂招车工数名，样衣工，冲锋衣压胶技术工

招聘套口工多名，临时工亦可。可接受加班赶货。主要套18针衣服。有意者请联系。

岗位职责：根据生产要求缝制产品 任职要求：平车，双针或拷边

招聘熟练行车工两名，做铺棉夏被，套口被！电话5

东海绿化工，4500一个月70岁以下，本外地都行8小时白班，7一4点，加班另计20元一小时4500元一5000个月有人提前报名明天6点直接过去上班电话：

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招油工2人批腻子，工作地址：上海市徐汇区

岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送工具（电动车/自行车），做好日常检查与基础维护 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4.遵守交通法规及平台服务规范，确保配送安全与服务质量 5.及时反馈订单状态，配合调度系统优化配送效率 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.能熟练操作智能手机，会使用导航类APP. 具备良好的服务意识和沟通能力 4.有骑手、快递、物流等相关经验者优先 5.接受灵活排班，适应户外作业环境

上海市闵行区招油漆工、腻子/大白/墙漆

缝纫，要求18-43岁，男女不限，要有缝纫基础！ 工作时间:7：30-7:30 计薪11.17小时（11小时零10分钟，两餐），两班倒 每月25日发薪

江阴高工资韩资 空调车间，普通工衣 招聘年龄18-45岁 男女不限初中以上学历，熟手缝纫工，普通操作工 计时保底另加计件工资 月综合6500～10000 厂内住宿4人间独立淋浴空调WIFI都有，工厂外住宿，水电费全免 吃饭4餐免费 每个月20号发工资 供应商利润 主要生产汽车气囊

招聘：因生产需求！1，板房车位2名，会看图纸，3-5年板房工作经验2，激光学徒1名，年龄18-25岁3，车缝车位5名联系人：陈先生

专业生产汽车方向盘盘，主要双针车熟手

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任职要求： 1. 年满18-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线） 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排... 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训（QC也在招） 5.工作地点在苏州，工资待遇真实，网上可查，直招无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

岗位职责： 1. 关注行业动态，掌握当前流行趋势，完成市场信息的搜集与整理分析； 2. 熟悉常用面料、辅料、版型结构及成衣制作工艺流程； 3. 归档管理服装设计资料与文档，协助完成设计图稿绘制及工艺单制作； 4. 跟踪样衣开发进度，确保各环节按时推进； 5. 协助组织选样会与订货会，参与样品评审并整理修改意见； 6. 配合团队完成其他相关事务性工作； 任职要求： 1. 具备0-3年相关领域工作经验； 2. 本科及以上学历，服装设计相关专业，无经验者东华大学、浙江理工大学、江南大学毕业生优先； 3. 近三年内有New Balance kids、onmygame、FILA kids、asics kids、Anta kids、Balabala等品牌工作经验者优先考虑； 4. 具备与品牌调性相符的审美能力，对时尚艺术有良好感知与理解； 5. 热爱服饰行业，性格积极乐观，富有好奇心，实践动手能力突出； 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作主动、认真负责、态度踏实； 7. 熟练操作办公软件及图像处理工具，如Excel/AI/Photoshop等； 8. 面试需提交个人作品集。

1、结合市场特征、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作； 2、把握品牌调性与市场定位，主导每季创意方案的制定与提交； 3、带领设计团队完成每季款式、面辅料、印绣花及水洗工艺的整体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行； 4、组织并监督各系列、品类及款式的开发，包括色彩搭配、产品设计细节输出，如款式图、色样、版型尺寸、面辅料组合及印绣花应用，确保设计成果质量，提升评审通过率； 5、在面料、辅料及工艺选择上进行成本管控，满足不同产品层级的成本结构要求； 6、制定本组工作计划，合理分配人员任务并跟进执行进度，确保设计团队按年度节点高效推进各项工作； 7、协同产品总监开展团队培训、绩效考核及激励管理； 8、统筹管理本组的设计图稿、样品及其他相关资料，优化资料流程以提升设计师工作效率； 9、负责组织本组的内外部会议，保障信息传达与协作顺畅； 10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

常年工厂直旺季订单激增，现大量免费急招，不卡人，带好行李当天入职分宿舍! 招聘年龄： 16~48周岁，男女不限，不限文化，不限经验，90%长白班工作简单轻松！！ 生产部: 8000-9000/月 打包部：8000-9000/月 质检部：8500-9000/月 物料部：8000-8500/月 包装部：8500-9500/月 设备部：9000-10000/月 工作时间(如下) 上班 8∶00-12∶00 吃饭12:00-13:00 上班 13:00-17:00 吃饭17:00-18:00 加班18∶00-20∶00 招聘岗位：质检员，打包装，贴标签，测试员，物料员！！ 工作简单轻松，待遇优厚可选择长白班，带好行李，生活用品(当天入职当天安排宿舍)！

上海临港半导体【急招300+】 综合月薪9000+，外地入职，入职一周可预支薪资 岗位 1、生产操作工：20-35岁，全日制大专及以上学历；操作自动化设备，有无经验均可，相关专业/半导体从业者优先 2、质检：大专及以上学历，会使用卡尺、千分尺，有质检从业经验 薪资班次 白班27元/小时、夜班29元/小时；每日8:00-20:00，计薪11小时；上四休二/上六休一轮班 部分岗位需穿无尘服，免费配发劳保用品 食宿福利 宿舍距厂区100米，四人间上床下桌，独立干湿分离卫浴；住宿500元/月，水电公摊；地址：上海临港飞舟路

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥

上海浦东惠南电子厂 两班倒8500元/月左右 长白班7500元/月左右 不体检 16-45岁 工作内容： 不穿无尘衣，不过安检，上班可以带手机，没有流水线！ 主要生产血压计，仪表元件、传感器、体温计、相关医疗器械电子 车间环境好，活轻松不累， 空调车间冬暖夏凉 员工薪资：22元/小时 长白班岗位：264元/天 两班倒岗位： 白班242元/天 夜班313元/天（60夜班补贴） 月工时330左右 15号发薪长白班月薪7000左右 两班倒月薪8500元左右 吃饭：免费提供工作餐 住宿：4人间住宿离厂区走路5分钟，独立卫浴设备齐全（

1、结合市场特性、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作； 2、把握品牌整体风格与定位，主导每季创意方案的策划与输出； 3、带领设计团队完成每季款式开发、面辅料选择、印绣花设计及水洗效果的总体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行； 4、组织并跟进各系列、品类及款式的具体设计工作，包括色彩搭配、产品细节资料制作，如款式图、色样、版型规格、面辅料组合及装饰工艺等，提升设计准确率与评审通过率； 5、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控，确保设计方案符合不同产品线的成本结构要求； 6、制定本组阶段性工作计划，合理分配任务并推进执行，监督设计团队严格依照年度进度节点完成各项工作； 7、协同产品总监开展团队培训、绩效评估及激励机制的落实； 8、统一管理本组设计相关资料，包括图片、样品等，优化资料归档流程，提升团队设计效率； 9、统筹安排本组内外部会议的组织与跟进； 10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

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