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家装设计师

室内设计师岗位招聘 1，熟练掌握CAD、SU、酷家乐等相关设计软件 2，具备独立完成客户方案设计的能力 3，性格阳光积极，乐观开朗，善于团队协作，沟通顺畅无障碍 职位福利：全勤奖、带薪年假、绩效奖金、年轻化团队、氛围活跃、多元晋升通道、优秀员工奖励 薪资结构：无责任底薪+提成+奖金，月收入范围1W-5W 工作时间：早9晚6，拒绝无效加班 定期举办设计沙龙，鼓励参与行业竞赛，每年提供外出学习机会

岗位职责： 1.与客户沟通需求，提供匹配的装修设计解决方案； 2.确认施工细节，协助客户完成材料选择，推动装修合同顺利签约； 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计、园林设计等相关专业背景者优先考虑； 2.具备良好的语言表达能力和客户沟通技巧； 薪资待遇： 无责任底薪3000-4500+阶梯式高提成，五险，综合收入15-30K。 生日福利+工龄工资+超长带薪年假+节日福利+年终奖，期待您的加入！ 工作时间： 冬季9：00-12：00，13：30-17：30 夏季9：00-12：00，14：00-18：00（做六休一）

岗位职责: 1. 负责全屋定制设计项目的方案规划与落地执行 2. 与客户深入交流，精准把握需求并输出专业设计建议 3. 组织团队协作，保障设计项目高效有序推进 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧及团队协作意识 2. 能够清晰解读客户需求，并提出具有创意的设计解决方案 3. 具备主动学习意愿和优化工作流程的能力

岗位职责: 1. 创造新颖的室内空间设计方案，兼顾美学表现与实用功能。 2. 与客户及项目组保持密切交流，确保设计意图清晰传递并落实。 3. 参与项目方案研讨，提供专业的设计构思与可行性解决策略。 4. 持续改进设计流程，保障成果质量并按期交付各项设计任务。 任职要求： 1. 熟练掌握多种3D设计工具，例如酷家乐等软件。 2. 具备扎实的美术功底与创新思维，可独立承担3D设计任务。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能协同团队推进设计落地。 4. 关注设计流行趋势，能根据市场动向进行创意化设计输出。 5. 具备较强的工作执行效率与时间规划能力，能在紧张周期内高质量完成工作。

诚招：家装销售、室内设计师， 性别不限、学历不限、经验不限、条件不限！ 底薪三千起，签单后底薪上调，提成3%，另有现金奖励，每月组织聚餐，定期安排旅游团建，团队氛围温馨有温度。工资准时发放，从不拖欠。 公司成立多年，自有大型仓储基地，长期合作专业施工团队，工艺标准规范，品质保障。 采用套餐式装修方案，价格亲民，活动多样，优惠力度大，成交轻松！ 施工周期短，工地管理严，质量可靠，市场竞争力强，客户口碑好，转介绍率高。

合家和集团，新战略实施阶段，现面向社会招聘多名室内设计师 要求：具备设计相关工作经验，熟悉传统设计模式或整装设计流程均可 具备良好的沟通协调能力，熟练掌握酷家乐、CAD或其他设计类软件操作 工作时间：上午9:00至下午5:30，注重工作效率，不提倡无效加班 福利体系：定期举办设计主题沙龙，组织专业竞赛并鼓励积极参与 每年提供外出学习交流机会，助力个人成长与视野拓展 职位福利：全勤奖励、带薪年休假、绩效激励奖金、年轻活力团队、氛围轻松融洽、多通道晋升机制、优秀员工表彰机制 薪酬结构：无责任底薪+项目提成+各类奖金

1.家装设计师需具备良好的沟通技巧、设计水平及对施工工艺的掌握能力

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招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

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