1、底薪+高提成+各种销售奖励机制，导购收入在5000-8000元不等，工资上不封顶;2、月休4天，早晚班。3、法定节假日，加班有加班费，工龄奖，年终奖、大单奖福利等;4、员工享受带薪年假、婚假、丧假、产假等;5、晋升途径:导购-*导购-店助-店长-大店长-督导岗位职责:1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务;任职要求:年龄:24-45岁区间，有服装销售经验优先;

岗位：服装导购岗位职责:1.提供专业的服装咨询与服务，确保顾客满意度2.维护店铺商品陈列，保持店面整洁有序3.积极参与团队合作，共同完成销售目标任职要求:1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识2.能够快速适应新环境，融入团队工作3.对时尚潮流有一定了解，能够提供专业建议其他：年龄不超过40男女不限业绩达标工资过1.5w不是梦

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1、底薪+高提成+各种销售奖励机制，导购收入在5000-8000元不等，工资上不封顶;2、月休4天，早晚班。3、法定节假日，加班有加班费，工龄奖，年终奖、大单奖福利等;4、员工享受带薪年假、婚假、丧假、产假等;5、晋升途径:导购-*导购-店助-店长-大店长-督导岗位职责:1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务;任职要求:年龄:24-45岁区间，有服装销售经验优先;

1.在店长指导下进行工作。2.遵守各项规章制度，服从工作安排。3.仪表端庄大方，着装整洁。保持良好的服务心态，热情待客，使用文明用语，做到微笑服务，客进有迎声，客走有送声。

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