岗位职责 1. 项目全面管理： 作为大型或重点文物古建筑工程项目（消防、安防、防雷）的负责人，代表公司全面履行工程合同，对项目的安全、质量、成本、进度和文物安全负总责。 2. 施工组织与策划： 主导编制各类施工组织设计、专项施工方案（尤其是文物保护专项方案）、重大技术方案，并负责报批与监督执行。确保所有方案符合文物保护要求和行业规范。 3. 资源统筹与团队领导： 负责组建和管理项目团队，高效协调内外部资源（包括劳务、分包、供应商），确保项目资源供应及时、配置合理。 4. 技术决策与质量把控： 解决项目实施中的重大技术难题，对机电（消防、安防、防雷）系统的安装、调试质量进行最终把关，确保系统功能达标并通过验收。 5. 核心外部协调： · 作为项目首要接口人，负责与项目甲方（文物局、博物馆等）、监理、设计、总包及政府主管部门（建设、消防、文物）的沟通、协调与关系维护。 · 核心职责： 主导处理与文物主管部门的沟通，确保所有施工活动符合《文物保护法》及相关法规要求。 6. 合规与资料管理： 确保项目全过程合规，满足工程备案及审计要求。监督项目资料的完整性、规范性，并主持工程的竣工验收、结算及移交工作。 7. 商务与成本控制： 参与项目前期的成本测算与投标决策，在项目实施过程中进行动态成本控制，审核重大设计变更和现场签证，确保项目利润目标。 任职要求 1. 执业资格： 必须持有有效的国家一级建造师执业资格证书（机电工程专业），并能够注册至本公司。 2. 安全考核： 必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（B证）。 3. 行业经验： 具备3年以上机电安装工程（消防、安防、弱电等领域）项目管理经验，其中至少1年以上担任大中型项目的项目经理角色。 专业能力与经验： 1. 文物保护经验： 具备文物保护、古建筑修缮、博物馆或历史街区类项目的直接管理经验者将获得极高优先权。 深刻理解文物保护工程的“最小干预”、“可逆性”等基本原则。 2. 技术全面性： 精通消防、安防、防雷等至少一个专业领域的国家规范、标准图集及施工工艺，并对其他相关专业有深入了解。 3. 卓越的管理能力： 具备出色的团队领导、沟通协调、风险预判和冲突解决能力。能同时处理多方关系，承受高强度的工作压力。 4. 成本与商务意识： 具备较强的成本控制意识和商务谈判能力，熟悉项目预结算流程。 优先考虑条件： 1. 地域与人脉： 常驻西安，熟悉陕西省及周边地区建筑市场、招投标流程及文物工程报审流程，具备良好的相关人脉资源者尤佳。 2. 成功案例： 有作为项目经理成功交付过合同金额千万元级别以上的文物古建筑机电工程项目。 3. 综合素质： 对文物保护事业怀有极高的热情和敬畏之心，为人正直，责任心极强，具备卓越的领导魅力和大局观。 公司提供的优势 · 核心领导岗位： 直接担任公司核心项目的负责人，是公司在该领域的战略执行者和业务支柱。 · 极具价值的平台： 提供在国家级文保工程中担当大任的机会，职业成就与社会价值并存，个人履历极具含金量。 · 充分的授权与支持： 享有公司层面的充分授权和资源支持，能够在高端平台上施展才华。 · 极具竞争力的薪酬： 提供“有竞争力的基薪 + 高额项目激励奖金 + 专项证书补贴 + 完善福利”的全面薪酬包，共享公司发展红利。

1. 负责古建筑安全防范工程的设计及技术方案的编制； 2. 参与安防项目的技术对接与实地勘察工作； 3. 承担现场专家评审环节中的专业技术问题解答； 4. 编制施工组织设计文件以及项目竣工技术文档。 岗位要求： 1、年龄******，持有C1驾照，具备熟练驾驶能力 2、两年以上相关领域工作经验，曾独立承担安防监控项目，掌握项目全过程管理，具备识图、绘制竣工图及成本核算能力，可独立完成验收组织与审计结算工作，具备良好沟通协调能力。 3、须持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书，且证书可注册；二级建造师需为宁夏或陕西地区注册，一级建造师不限注册区域，全国有效。 4、能够适应长期外派或出差工作安排

岗位职责 1.项目现场管理：作为中小型文物古建筑项目（或大型项目的现场执行负责人）的负责人，全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制，确保项目目标达成。 2.方案执行与深化：组织落实经批准的施工组织设计及专项方案，根据现场实际情况进行施工图深化，解决具体的技术问题，并确保所有施工活动符合文物保护要求。 3.资源协调与调度：负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度，确保资源高效利用，保障施工连续性和均衡性。 4.技术交底与质量把控：向施工班组进行详细的技术、安全交底，对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。 5.沟通与协调：负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调，及时解决现场出现的各类问题，并按要求参加工程例会，汇报施工情况。 6.安全与文保监督： ·严格落实各项安全生产制度，杜绝违章指挥，消除安全隐患。 ·核心职责：监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案，对文物本体及环境采取有效保护措施，做到“工完场清，不留隐患”。 7.资料编制与报验：负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料，收集整理工程过程资料，参与分部分项工程及竣工验收工作。 任职要求 1.执业资格：必须持有有效的二级建造师执业资格证书（机电工程专业），并能够注册至本公司。 2.安全考核：必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（B证）。 3.学历与经验：大专及以上学历，机电、电气、自动化、工程管理等相关专业，具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。 专业能力与素质： 1.技术能力： ·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。 ·能熟练识读施工图纸，并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。 ·了解工程资料编制和报验流程。 2.现场管理能力：具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力，能有效管理施工班组，解决现场技术问题。 3.文物保护意识：了解文物保护的基本常识和基本原则，对文物怀有敬畏之心，能在施工中自觉贯彻保护要求。 4.核心素质：具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场，适应短期出差。 优先考虑条件： 1.行业经验：有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。 2.技术全面性：同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。 3.地域优势：常驻西安或陕西省内，能快速响应省内各项目地点需求。 公司提供的优势 ·核心成长平台：提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会，是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。 ·清晰的晋升路径：明确的职业发展通道，表现优异者可晋升为高级项目经理，并支持向一级建造师等更高资格发展。 ·专业团队支持：拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾，为您解决复杂技术难题提供支持。 ·有竞争力的薪酬：提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构，收入与个人贡献紧密关联。

招一级建造师人证合一打卡

【岗位职责】 -负责项目的整体规划与实施，确保项目按时按质完成 -协调团队成员，解决项目中出现的问题 -定期汇报项目进度，调整计划 -管理预算，控制成本，确保盈利 -与客户沟通，了解并反馈需求 【任职要求】 -大专及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业 -至少10年工程项目管理经验，有房建工程经验优先 -持有建筑专业的二级建造师资格证等相关证书 -熟悉项目管理流程，能独立完成策划、执行、监控等工作 -沟通协调能力强，能处理复杂问题 -熟悉各种仪器（水准仪、经纬仪、全站仪等）

房建、市政建造师证书，安全员B证 近三年有房建、市政项目施工业绩。

天津市滨海新区招工长/工程师

旧改工长，自带工人材料

哈尔滨金爵装饰招设计师一名，底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名，工资面议

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

我们需要改店里装烟机的展示柜。

招聘：永宁生活广场比音勒芬招聘店长、导购薪资：面议永宁生活广场比音勒芬招聘岗位：店长：(有3-5年服装管理经验）综合薪资:月薪1W+薪资待遇:月薪+月奖金+分红年龄：**岁--**岁导购：综合薪资:月薪8K月薪+月奖金+年度冠军奖金公司提供福利:五险+节日福利+带薪年假+生日礼品+父母福利+团建旅游岗位要求:1.年龄20-**岁。2.有长远的奋斗目标;心态积极;团队协作能力强;沟通能力强。3.身高160CM以上，形象好，气质佳

内蒙奇瑞招正式工 有清真食堂，大量招人 招聘要求：高中、中专及以上学历证书！年龄23到35岁，临时身份证不接收，身高160cm以上／无前科／身体健康！ 薪资待遇：固定工资＋津贴，综合到手薪资7000-8000元，每月15号准时发薪！ 免费住宿：4-6人间，水电费免费。 外宿免费班车：5公里车程10分钟左右。 餐补标准：餐补28元/天

仓库招聘搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

有木工，会改柜子的师傅没。

好沟通，积极向上，配合公司安排，

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划，确保符合国家规范及行业标准 3.协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，编制项目周报、月报及竣工资料，保障项目顺利验收交付 5.落实企业质量/安全/环保管理体系要求，杜绝重大质量与安全事故 任职要求： 1. 持有一级建造师（建筑工程）注册证书，且注册单位与应聘单位一致 2. 具备建筑工程类项目管理经验，熟悉EPC、总承包等模式运作流程 3.熟练掌握广联达、CAD、Project等工程管理软件 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

长期招聘建造师人才

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建/公建项目负责人 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险意识 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

项目所在地在河北石家庄、沧州，邯郸等区域，招建筑和机电双专业一级建造师2名，人证合一（建造师证书、B证），主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造，附属土建项目等； 要求：一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求：1.具备独立带队伍能力（与业主、设计、监理等沟通交流顺畅）能看懂图纸，项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练，CAD、Word、Excel等熟练应用，能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程，独立算量 5.年龄25-45岁。 待遇：缴纳社保，签订用工合同，月休4天，包吃住。薪资（视能力情况）10000-16000/月。 有高级工程师证书或者注册安全工程师证书者优先！

发酵总工 学历要求：本科及以上学历；专业要求：微生物、生物工程、发酵工程等相关专业本科及以上学历；经验要求：5年以上行业经验，3年以上同岗位管理经验；技能要求：1.精通发酵全流程工艺与设备，具备独立优化工艺、解决复杂技术问题的能力。2.具备优秀的研发项目与团队管理能力，领导力、协调力突出，能带动团队达成目标。3.熟悉行业法规与GMP规范，质量及合规意识强，工作严谨、执行力佳，能承受压力。4.拥有核心技术成果、专利者优先。 薪资福利:薪资区间：10000 - 30000元/月，能力优秀者薪资面议；{工作时间}操作工：适应倒班；其他岗位咨询公司HR。{食宿条件}免费提供住宿；每月享受就餐补助。{通勤条件}公司提供宿舍往返厂区通勤班车。{福利条件}缴纳七险一金、享受节假日福利。§每月按时发放工资、提供带薪培训、科学的职业晋升通道。 招工人数:1人 面试地点：宁夏回族自治区银川灵武市宁东能源化工园区西北生物(宁夏)科技有限公司（百度地图搜索公司名称）。自备材料：简历、黑色签字笔。面试时间：简历筛选通过后由HR预约具体面试时间；简历投递邮箱：；请在每日8:30 - 17:30时间段内进行电话联系 工作地址:宁夏回族自治区银川灵武市宁东能源化工园区西北生物(宁夏)科技有限公司

发酵总工 学历要求：本科及以上学历；专业要求：微生物、生物工程、发酵工程等相关专业本科及以上学历；经验要求：5年以上行业经验，3年以上同岗位管理经验；技能要求：1.精通发酵全流程工艺与设备，具备独立优化工艺、解决复杂技术问题的能力。2.具备优秀的研发项目与团队管理能力，领导力、协调力突出，能带动团队达成目标。3.熟悉行业法规与GMP规范，质量及合规意识强，工作严谨、执行力佳，能承受压力。4.拥有核心技术成果、专利者优先。 薪资福利:薪资区间：10000 - 30000元/月，能力优秀者薪资面议；{工作时间}操作工：适应倒班；其他岗位咨询公司HR。{食宿条件}免费提供住宿；每月享受就餐补助。{通勤条件}公司提供宿舍往返厂区通勤班车。{福利条件}缴纳七险一金、享受节假日福利。§每月按时发放工资、提供带薪培训、科学的职业晋升通道。 招工人数:1人 面试地点：宁夏回族自治区银川灵武市宁东能源化工园区西北生物(宁夏)科技有限公司（百度地图搜索公司名称）。自备材料：简历、黑色签字笔。面试时间：简历筛选通过后由HR预约具体面试时间；简历投递邮箱：；请在每日8:30 - 17:30时间段内进行电话联系 工作地址:宁夏回族自治区银川灵武市宁东能源化工园区西北生物(宁夏)科技有限公司

杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过符合以下要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑项目1项， 或地上8至11层民用建筑项目2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩满足其中两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员担任项目经理（建造师），常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到对应项目经理信息（项目备案信息支持查验）。 若上述系统无法查证，可补充提供相关材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。

招二级建造师项目经理工资可议

工作内容 1、负责客户各类旧房改造，墙面修补翻新工作； 2、积极配合公司调度，公司派单模式，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务； 要求 1、零技术要求，18至50岁，无违法犯罪记录； 2、身体健康，能独立驾驶电动车/摩托车； 3、愿意从事维修服务行业，具备一定的沟通能力和服务意识； 4、有相关工作经验和持相关证件者优先； 福利 1、平台大，品类多，单量稳； 2、时间自由，无需打卡，就近安排服务区域； 3、计件分配，多劳多得，上不封顶，； 4、统一购买意外保险，做单有保障，活动丰富，奖励多多； 5、发展体制健全，合作体系完善，为有能力者提供广阔发展空间；

积极配合，听从公司安排，带业绩提供业绩资料

水利一级建造师，工作地点在那曲市

国网电力工程施工

房建 市政 水利公路 电气专业有两条业绩