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长白班，厂吃厂住，不体检，独立岗位 【岗位】：组装包装注塑车间电子车间 【工资】：18+1餐补每小时 【时间】：长白班，8:00～21：00 【年龄】：年龄16～45岁，男女不限 【吃饭】: 【住宿】：包住、水电均摊 【发薪】：15号发薪 【体检】：不体检 【衣服】：普通工作服

职位要求： 1.男女不限，经验不限，年龄在18-40周岁(看着年轻可放大年龄） 2.身体健康，工作仔细认真，服从厂里安排 3.持本人有效二代身份证件原件 薪资待遇： 1.包工作餐。 2.适合长期发展，订单常年稳定。 3.长白班，两班倒，站着上班，坐着上班岗位都有，供自己选择。 4.满三个月，工作优秀员工可申请晋升。晋升空间：普通员工生产线-长车间主管等储备干部。 5.工资：25一小时，工资每月25号准时打卡发放。 厂区介绍： 1.厂主要生产小磁铁. 2.分流水线和独立操作岗位，新进员工有老员工带薪培训，工作简单易学。

工作内容： 1、负责维系现有客户关系，积极开发新客户资源，为客户提供专业周到的服务支持； 2、及时将客户需求同步至相关部门，并跟进处理进度，确保信息反馈高效准确； 3、指导跟单人员完成订单全流程跟踪，遇到异常情况须第一时间与客户协调沟通； 产品：儿童餐椅 福利待遇： 免费提供工作餐，员工宿舍，配备独立卫生间、网络及空调

独角兽/新媒体顾问（周末双休） 职位描述 【薪资待遇】 1.入职即享无责任底薪4.5K起+提成，普通销售岗位综合收入普遍在15K-25K； 2.周末双休，法定节假日照常休假，每年享有5天带薪年假； 3.入职即缴纳五险一金，定期组织节日活动与团队建设； 4.入职当天签订正式劳动合同，薪资准时发放，绝无拖欠； 5.享受婚假、产假、丧假、带薪年假及各项法定假期，额外提供10天带薪年假； 6.办公环境优雅，通勤便捷（临近地铁站）； 7.每日提供下午茶，月度安排团队聚餐，定期举办集体活动与生日会。 【培训体系】 1.新人期：配备专业导师一对一指导+系统化营销技能培训+全面产品知识学习； 2.成长期：每周开展专项营销课程+职业素养提升培训+清晰的职业发展路径； 【季度晋升机会，凭业绩晋升】 1.横向发展（业务方向）：职级提升，底薪同步增长； 2.纵向晋升（管理方向）：销售精英→储备主管→销售主管→城市经理→区域总监→大区总监； 3.内部竞聘优先：公司所有岗位优先面向内部员工开放，支持跨部门发展。 【岗位职责】 1.开拓本地餐饮类商家外卖市场，依据客户需求定制个性化营销方案，推动合作达成； 2.深入了解客户情况，维护长期稳定的合作关系； 3.结合线上沟通与线下拜访，精准传递产品价值，把握客户心理，高效完成业绩目标； 同时，我们期待这样的你： 1.大专及以上学历，具备互联网销售经验者优先，优秀应届毕业生亦欢迎加入； 2.口齿清晰，表达流畅，结果导向意识强； 3.具备良好亲和力与沟通技巧，工作认真负责； 4.熟悉互联网行业动态，善于团队协作。

集体计件，坐班，长白班，恒温车间。

岗位职责： 主要负责银行“容易租”业务，通过电话联系行方提供的客户名单，推广设备融资租赁服务。 岗位亮点： 1、业务内容清晰，上手快，收入有保障； 2、提供系统化培训，帮助新人快速成长，周末固定休息； 工作时间： 1、每日工作时段： 8:30-12:00；13:30-18:30； 2、休息安排： 轮休制（单双休），法定节假日按规定休假。 薪资待遇： 试用期保底5500元+提成，转正后月收入6000-13000元 1、入职即缴纳宁波地区五险一金； 2、享受带薪年假、产假、病假、丧假等福利待遇；

春晓汽配年底结清20元/时不体检 18-50周岁男女不限当天安置宿舍 岗位：毛刺工，机加工，全检，压铸工。 小时工：20一小时，不体检，年龄：18-50岁大龄工包进，民族不限，男女不限，。能吃苦耐劳。 提供食宿，夜班免费（不用充钱），住宿2-4人间，宿舍设施齐全，空调，冰箱，热水器等，环境嘎嘎好。 需要能接受倒班。 从面试安排宿舍，第二天入职，均有客服安排，保证员工入职 地址： 四厂春晓滨海工业区 ️有来的老乡提前给我名单，身份证正面加手机号码给我，！的包进[抱拳][抱拳] ️报名热线老张  微信同步

具体销售流程解析： 1.需求挖掘：实地走访各类企业，通过上门拜访方式获取客户在空压机设备技术升级或新增采购方面的潜在需求； 2.决策人对接：锁定企业中负责设备采购的相关负责人，建立联系并开展有效沟通； 3.定制化方案设计：在确认客户存在技改空间或新购计划后，依据公司提供的标准模板，为其制定专属的节能省电价值方案（PPT或Word形式）； 4.商务推进：完成合作模式洽谈、商务谈判、参与投标或合同签订等环节； 5.项目落地协调：协同公司安装团队，跟进客户现场施工进度，确保设备顺利安装交付； 6.节能效果验证：订单完成后，根据客户设备实际运行数据编制用户节能价值报告书，作为使用成效的评估依据； 7.回款管理：全程跟进尾款回收，确保回款流程闭环 任职资格： 1、热衷于工业设备类产品的市场推广与销售工作； 2、具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧； 3、可独立开展外勤作业，适应性强，责任心强，心理承受力好，能应对拒绝与挑战； 4、愿意从事白天外出拜访工作，持续学习新产品知识与技术，具备自我驱动意识

岗位职责： 1、开发潜在客户（别墅业主、豪宅开发商、室内设计师、装修公司等）。 2、为客户提供专业咨询、现场勘测、方案设计和报价。 3、跟进销售全过程，完成合同签订。 4、维护客户关系，促进转介绍。 5、有toC或高单价商品的销售经验，擅长客情关系维护。 6、能快速掌握电梯技术、井道结构、家用法规等专业知识。 7、能以“顾问”身份与高端客户平等对话，挖掘深层需求，需要频繁外出拜访、现场勘测。 任职要求： 1、家用电梯、中央空调、高端橱柜、全屋定制、太阳能、别墅门窗等行业销售经验。 2、房地产销售、豪宅物业顾问、汽车（尤其是高端品牌）销售经验。 3、具有设计师、装修公司、地产开发商人脉资源者。

岗位名称：普工；叉车工。 岗位要求：1.初中文化；2.会使用智能手机；3.认识26个英文字母。 薪资待遇：1.普工：每小时22元（包含餐补），月工资范围65007500元；2.叉车工：每小时24元（包含餐补），月工资范围75008000元。其他信息：每25号发工资，长白班，无需体检。食宿免费公寓式住宿，吃住在厂，，。，，下午1点面试。

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