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广西南宁招临时电工 （主要维修厨房设备） 工期为3月至6月份 工资月结，每个月10号左右发工资 待遇面聊 工作地址：金凯路96号C栋 联系电话： 有想法的私聊我

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南宁双汇牧业有限公司招聘 南宁双汇牧业有限公司是双汇发展农牧事业部下属公司之一，位于南宁-东盟经济技术开发区，采用楼宇式养殖的模式，布局包括6栋养殖楼房及1个饲料厂，总投资8亿元。本项目引进国内外先进养殖设备，是目前国内先进的标准化商品猪养殖企业，满产后可实现年出栏商品猪30万头的规模。因生产需要，现急聘以下岗位：一、招聘岗位、人数、要求及待遇                1、饲养员 20名要求：有猪场养殖经验，需驻场，2个月休息8天；薪资：5000-6000元/月+封场奖1000元（春节驻场另有加班费1200元！）。2、电工/维修工 各1名要求：中专及以上学历，设备相关专业，需要驻场，2个月休息8天；薪资：7000元/月+封场奖励600元（春节驻场另有加班费1200元！）。 二、福利待遇：提供食宿，有夫妻间，最高5000元年终奖，缴纳五险一金。三、联系电话：马雪（）四、公司地址：广西-东盟经济技术开发区武帽农场坛荷队

广西南宁点工项目， 2.月20-2.月24号钳工大工.25名.工价45/小时 2.月20-2.月24号电工大工35名.工价，50/小时 2.月25号.钳工大工39/小时 2.月25号.钳工中工34/小时 2.月.25号.电工大工44/小时 2.月.25号.电工中工.38/小时 包吃包住，电话面试. 三年以上工作经验，独立操作！做事认真负责！，工期3个月，（附近的优先） 依法纳税，，每周可以预支1000，，能到的请联系邓工！

1、南宁市西乡塘区招水电工1名、全职电工、薪资待遇6000/月。 2、需要有电工证、最少要有做过2个工程项目专业电工的经历、带简历 （最好有自己的电工工具）

招聘: 1、保安员10名，要求年龄55岁以下，身体健康，责任心强。 工作时间:12小时（月休:4天），月薪:3100元。 2、电工2名，要求55岁以下，有电工证，待遇面谈。 工作地址:南宁市西乡塘区西宁路 有意者电话联系

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运输路线:南宁总仓库-良庆、江南、西乡塘、周边，一个驾驶员负责三个工地，办完入职就近分配！不会离家太远。 工作繁忙，任何信息不回，请直接打电话咨询，如遇电话未接通，是在忙，请过半个小时再次拨打，谢谢理解! 1、6.8米厢式货车或者9.6米运输太阳能板、光伏板,建筑材料，装饰材料水管复合材料等。 2、车上配有跟车人员，不需要装货，卸货，货物送到现场以后，大概的数量要配合跟车员清点给现场的施工管理人员。 3、工作时间是早8.30到晚6点，月休4天，法定节假日轮休。 4、试用期工资8500，一个月后转正工资8500-9500，可免费在工程部吃住，工资发放时间为每月5-10日，不拖，不欠，不。 温馨提示:本公司招纯司机不合作，不租、不买车子，月薪制发工资。公司本着合理合法用工和保障求职者安全以及合法权益的原则，驾驶员一经录用跟公司签订劳动合同并购买五险。

需要有焊工证，高空作业证，做过天燃气入户安装优先，待遇：面议可分包。

岗位职责：1. 按时、安全、准确完成餐饮及生活类订单的取送工作，保障用户用餐体验2. 熟悉负责区域内的路线与商圈分布，灵活应对临时调度与突发状况3. 规范使用配送装备（如保温箱、头盔、电动车等），定期检查车辆状态，确保作业安全4. 主动与商家、客户保持礼貌沟通，妥善处理简单客诉并及时反馈异常情况5. 遵守平台服务规范及交通法规，维护骑手职业形象与平台服务质量 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外及弹性工作时间2. 持有有效身份证件，具备合法骑行资质（电动车/摩托车需持对应驾驶证）3. 学历不限，具备基本读写与手机操作能力，能熟练使用导航及接单APP4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的服务意识与沟通协调能力5. 无违法犯罪记录，无严重交通违章或平台封禁历史

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找水电工 1.身体健康，无犯罪记录，无传染性疾病；2.吃苦耐劳，具备强烈的责任心和良好的服务意识；3.善于沟通，有耐心，热爱服务工作；4.有学校相关工作经验或为本校学生家长者优先考虑。为优化学校队伍结构，提升校园后勤保障能力，更好地为广大师生提供优质服务 薪资福利:1.薪资面议；2.提供食宿，解决后顾之忧；3.享受带薪休假及丰厚的节日福利。 招工人数:1名

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岗位名称：水电工 岗位要求：1.年龄：4050岁；2.工作经验：五年以上工作经验；3.技能：持电工资格证，水电维修及专业综合养护服务技术过硬。 薪资待遇：面谈。（具体薪资面议，包含月休4天、五险以及提供住宿福利。）

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岗位职责： 1.负责建筑强电系统（高低压配电、变压器、柴油发电机、UPS等）的设计审核、施工监督及验收工作 2.组织编制强电设备运行维护规程，定期开展巡检、保养与故障处理，保障系统安全稳定运行 3. 参与项目前期技术方案论证，提供强电专业支持，配合完成图纸会审及技术交底 4.管理强电相关供应商及维保单位，协调解决现场技术问题，控制工程成本与进度 5.编制强电系统能耗分析报告，提出节能优化建议并推动落地实施 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业，大专及以上学历 2.具备3年以上建筑强电系统设计、施工或运维经验，熟悉GB50052、GB50168等国家规范 3. 熟悉高低压配电系统、应急电源、防雷接地等强电核心子系统，能独立处理常见技术问题 4.持有低压电工操作证，具备中级以上职称或注册电气工程师（供配电）优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

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