招绣花3名，白夜班，长期临时都行，电话：

招聘电脑绣花工，长白班，。薪资为4000至8000元/月。岗位职责包括：根据工艺单和样稿进行刺绣操作，熟练操作绣花机及日常简单维护；按要求完成每日生产任务，确保绣品质量达标；及时更换绣线，处理断线、跳针等常见问题；保持机台及工位整洁，遵守车间管理制度。任职要求：初中及以上学历，能看懂简单图纸；有绣花机操作经验，熟悉各类面料特性；视力良好，色觉正常，工作细致有耐心；服从管理，具备较强的责任心和团队协作意识。

岗位职责: 1、根据样衣单要求，独立完成服装样衣的裁剪与缝制； 2、配合设计或工艺团队调整样衣细节，确保成品符合设计标准。 任职要求: 1、熟悉服装制作流程，具备基本的缝纫技能； 2、工作细致，有较强的责任心和质量意识； 3、能适应小批量、多款式的工作节奏，具备一定抗压能力。

身心健康，有针织帽打样相关工作经验，沟通能力强，会基本office软件操作。

岗位职责： 1. 根据设计稿或样衣进行服装结构分解与纸样制作，确保版型精准、工艺合理 2. 独立完成初版、修正版及大货生产版的打样与复核工作 3. 与设计师、面辅料采购及生产部门协同沟通，优化版型适配性与量产可行性 4. 建立并维护企业标准尺码体系与版型数据库，持续提升制版效率与一致性 5. 参与样衣试穿评估，提出改进建议并落实调整方案 任职要求： 1. 熟练掌握平面制版、立体裁剪及CAD软件操作（如PGM,ET、富怡等） 2. 具备服装结构原理知识，熟悉不同面料特性对版型的影响 3. 工作细致严谨，具备较强的空间想象能力与问题解决能力 4. 有服装品牌或代工厂打样/制版经验者优先 5. 责任心强，具备良好的跨部门协作意识

岗位职责：有意者直接电话联系，直接联系我，直接联系我。 1. 负责成衣熨烫、定型及外观整理，确保衣物平整无褶、尺寸标准 2. 按工艺要求操作熨烫设备，识别不同面料特性并调整温度与压力 任职要求： 1. 学历不限，有服装熨烫经验者优先 2. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心 3.早上7:30到晚上6:30。

岗位职责： 1. 根据工艺单独立完成样衣的制作； 2. 以针织类服装为主，确保成衣工艺精细、质量达标； 3. 配合团队完成样衣生产各环节工作，及时沟通制作中的问题。 任职要求： 1. 具备独立制衣能力，擅长针织类服装制作，手艺熟练； 2. 为人踏实稳重，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

对待工作认真负责，工资5000左右

岗位职责： 1.根据设计稿或客户需求独立完成服装打样与制版工作，确保版型精准、工艺合理 2. 配合开发团队进行样衣试制、尺寸调整及工艺优化，提升样版一次通过率 3.管理并维护标准版型数据库，定期更新基础版型与工艺规范 4. 协同面辅料部门确认材料特性对版型的影响，提出适配性改进建议 5.参与量产前技术交底，指导产线理解版型要点与关键工艺要求 任职要求： 1.具备打样/制版相关岗位实操经验，熟悉平缝、拷边、四针六线、熨烫等基础工艺流程 2. 熟练使用制版软件，能独立完成放码、排料及纸样输出 3.具备良好的空间结构理解力与尺寸把控能力，对服装人体工学有基本认知 4.工作细致负责，具备跨部门协作意识与问题闭环解决能力 5.学历不限，有相关行业经验者优先

招聘电脑制版师—名，会岛精机与慈星机制版优先，苏州市吴中区郭巷镇蔡家浜路188号，工资面议高生

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。 ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按28元/小时算工资，月综合8000块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：250一天，日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，人性化管理，。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

南京市鼓楼区招家具修复

栖霞区南京市栖霞区金地峯汇中心门面房小面积刮腻子，乳胶漆

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

南京市溧水区招给排水

大石东联附近有质量的烫工来一个，电话

广州东尚制衣有限公司-招聘招聘：模板机操作工工作地点：广州番禺江南工业一区岗位说明负责服装裁片模板机，简单易学，师傅手把手带教薪资方案新手：按小时计算工资学会熟练后：转为计件工资，工价面议，多劳多得食宿福利包吃包住任职要求做事认真踏实，服从安排，有无经验均可联系电话：刘厂：

看织布机

招聘：挡车工薪资：7000元以上/月工作积极，吃苦耐劳

长白班，月薪4000-6000。

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款的设计与落地； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装相关专业毕业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，精准掌握服装潮流趋势，熟练使用设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D者优先）； 3、具备独立完成季度新品开发及出款的能力； 4、沟通协调能力强，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑； 薪资福利： 1、一经录用，提供具有激励性的薪酬待遇。 2、交通：公司免费提供上下班班车接送。 3、宿舍：公司为员工提供配备空调的住宿环境。 4、餐饮：公司提供免费工作餐。 5、公司实行人性化带薪休假制度，并发放节日福利。

岗位职责 1.协助设计师根据客户需求，进行样品筛选与推荐，参与款式收集与整理工作 2.负责部门样衣资料的整理、归档与维护，确保样衣信息的准确性和完整性; 3. 配合团队完成产品图片的拍摄、整理及基础修图工作; 4. 完成上级交办的其他设计辅助工作 任职要求 1.本科及以上学历，服装设计或相关专业，可接受应届毕业生。 2.能够使用PS、AI等基础设计软件，能够辅助完成图形处理及图片整理工作，手绘能力良好者优先。 3.工作认真负责，条理清晰，学习能力强，具备良好的协作意识。

【岗位职责】 1. 负责公司品牌产品定位、形象及风格，完成相应的季节规划品种开发与设计。 2. 根据企划色系，完成系列面料企划版。 3. 完成规划数量设计稿，与版师做详细沟通，完成调版工作。 4. 配合每次看样工作，负责色系陈列、款式搭配及设计讲解等。 5. 进行不定时市场调研，准确掌握客户需求，分析服装设计潮流和流行趋势。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业，具备5年以上中少淑女装品牌设计工作经历。 2. 熟悉高档女装品牌服装设计与开发流程，熟练操作各类服装设计软件。 3. 懂得分析市场消费需求，熟悉产品结构组合。 4. 熟悉针、梭织面料的各种生产工艺、风格及价位，对新面料的开发有一定的认识，能准确把握面料的流行趋势。 5. 有较强的审美观与美术功底，时尚触觉敏锐，能够较好地把握产品的风格。 6. 具备良好的沟通、协调与组织能力。 7. 有较强的责任心及团队合作精神，工作热情高，职业道德良好，能吃苦耐劳，适应工作压力，工作主动性强。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定，统筹季节性品类规划与设计开发工作； 2、依据企划色系方案，完成系列化面料企划版的制作与整合； 3、按计划完成设计稿数量要求，并与版师充分沟通，跟进调版全过程； 4、协同参与样衣评审，负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动态与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业背景，具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验； 2、精通高端女装设计开发流程，熟练运用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构搭配逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具备扎实的美术基础与审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品调性； 6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力； 7、责任心强，富有团队合作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能承受工作压力，适应高强度作业节奏。

南京陈唱汽车座椅 招聘缝纫工，要有汽车座椅面套缝纫经验，长白班。 年龄：男50周岁以下，女45周岁以下（技能熟练者可放宽） 食宿情况：免费工作餐，厂内三人间住宿，水电平摊。

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款产品的设计开发； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，能精准把握流行趋势，熟练操作设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D软件者优先）； 3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。 2、交通：公司提供免费上下班班车服务。 3、宿舍：为员工配备空调等设施的住宿环境。 4、餐饮：每日提供免费工作餐。 5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。

【岗位职责】 1. 负责品牌整体产品风格与设计方向的规划与把控，主导季节性设计开发工作； 2. 组织并指导设计团队完成款式设计、系列规划及产品结构布局； 3. 主导面料、色彩、工艺等设计要素的企划与应用，确保设计风格统一； 4. 参与样衣评审与市场调研，把握流行趋势与消费者需求变化； 5. 协调设计、版型、生产等环节，推动设计成果高效落地。 【岗位要求】 1. 具备出色的时尚敏锐度与审美能力，能准确把握服装设计趋势； 2. 熟悉服装设计全流程，对品类开发、面料应用及生产工艺有深入了解； 3. 具备较强的设计团队管理与项目统筹能力； 4. 良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作； 5. 责任心强，具备高度的职业素养与团队合作精神； 6. 本科以上学历，具有中高端中淑女装设计部门负责人经验。

岗位职责： 1.协助设计师整理所需的设计资料及相关样布、辅料； 2.协同设计师完成图纸绘制及设计细节的深化工作； 3.协助设计师进行面料、辅料及设备材料的选型与确认； 4.结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延展； 5.负责设计文件的电子化整理与规范化存档； 6.完成设计师安排的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业； 2、熟练掌握PS/AI/CDR等设计软件及常用办公软件； 3、热爱服装设计工作，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 薪资福利： 1、一经录用，享受具有激励性的薪酬体系。 2、住宿：公司为员工提供配备空调的集体宿舍。

【技能要求】 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 【岗位职责】 1. 负责系列风格产品开发，确保工作目标实现； 2. 负责快速补充款的开发； 3. 协助部门经理完成订货会如期召开； 【岗位要求】 1. 高等院校服装专业毕业，有5年以上品牌女装设计师工作经验，具备至少3年以上同竞争力品牌女装主设或设计主管职位工作经验； 2. 时尚敏感度强，对服装流行趋势把握准确，熟练运用制图软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟练CAD和3D者更佳）； 3. 有独立完成季度新品出款的能力； 4. 有较强的沟通能力，为人亲和、自身形象气质佳。有ERP系统经验的优先。 【福利待遇】 1. 一经录用，提供激励机制薪资待遇。 2. 交通：公司免费提供上下班班车接送。 3. 宿舍：公司为员工提供带有空调的宿舍。 4. 餐饮：公司提供免费员工餐。 5. 公司提供人性化带薪休假制度及节日福利。