配货、理货、打包

【岗位：分拣员】（短期工要求做完2.15号） 上班时间：晚上17点-凌晨3点或16:00-2:00，月休4天（法定假日可以多调休） [红包]工资待遇：800食宿补贴+200全勤+计件提成，（多劳多得，大部分人工资范围在6000-10000），新人入职前7天享受保底，保底工资220元/天，（需要完成最低计件要求和发工资时在职才可以享受，否则只按计件工资结算）计件更高就取计件工资 [加油]工作内容：组长派单，手机扫码查看把商品分拣到指定位置 [加油]工作要求：男女不限，40岁以下，接受长期夜班，手脚灵活，吃苦耐劳，会用智能手机 工作地点：南昌县向塘传化智能公路港， [發]其它待遇：提供住宿，有空调热水，厂区对面也能租房

分拣不同重量水果，分布装箱

日用百货，快递打包

天宝开发区招聘工人，从事装卸打包工作，年龄限制在50周岁以内，提供包吃包住待遇，薪资为每小时18元，每周结算工资，地点位于南昌新建区，随时可入职。

今晚要大量日结工日结兼职（公司直招） 装车210日结，210日结 卸车200日结，200日结 分拣，掏格，扫描，封包兼职多名，180日结， 白班，夜班都要 18岁到60岁都可以 加我微信，发名字电话号码，身份证正反2面照片

南昌京东高价日结260-280元/天，次日结算

每天晚上昌南邮政需要日结兼职 分拣180日结 装车210日结 卸车200日结 需要30人 白班，夜班都要。 ️️上班时间19:00-8:00，老员工6点前集合，新员工17:30集合。 加微信发名字电话给我

南昌向塘顺丰物流寒假工大量要人！年前人走账清[烟花]工作内容:快递分拣、摆件、拉车、捡件、装车，，开电叉车，装卸等岗位[烟花]工资200/天，人走账清（工作12个小时）工资可周结、工资可周结[烟花]上班时间班次:班次一7:30-19:30（提前一个小时集合）班次二19:30-07:30（提前一小时集合）【要求】男女不限，高峰期18-55岁，平常22-50岁报名电话/同

向塘京东日结早中晚班都有 ​私聊报名，18-58岁，工资日结

小工 必须年龄23岁以上50岁以下；如果要加班，必须无条件配合加班；鸽子勿扰，不能吃苦的勿扰，服从安排，做事积极主动能吃苦，中途走；若提前下班按照比例折算工资。工作时间：9:00-21:00（中途有吃饭时间休息）；需要加班，必须加班；工作内容：协助进/撤场、搬搬东西、抬抬东西，装货 薪资福利:190+包夜宵+包水；加班20一个小时 招工人数:30 报名：名字电话+年龄 工作地址:南昌国际体育中心体育场

南昌市南昌县填缝

招B2A2驾驶员师傅 临时B2一天300 A2一天450大方500 快递满天飞 下车结工资，，没有违章，，南昌上车 胡队

招聘双休保洁员2名； （1）50-55岁，有工作经验者优先录用； （2）要求能吃苦耐劳，身体健康，服从岗位分配； （3）上班时间7:30-17:30 （4）综合工资2000-2500，包早中餐； 详细地址：南昌市东湖区叠山路墩子塘地铁站附近 联系电话：

年后招安装师傅有证，（熟练柱、墙、叠合板、梯）同时会安装轻质隔墙板优先录用，包月、日点，包方均可，座标江西南昌王，

今晚开始 工期年前年后都可以 分拣跟车送货 晚上11-早上7/8点 工资21一小时，工资日结，每天保底210

【招聘岗位】仓库拣货/打包/上下架 【岗位要求】年龄18-40周岁，男女不限。 【工作内容】做中小件商品扫描拣货、打包等简单工作。男女皆可。 【薪资待遇】 小时工31元/小时，人走账清。 【宿舍问题】提供住宿，园区内住宿4~6人一间，空调热水器齐全。

今天夜班工人270 工人251 夜班 上18点下6点 明天白班工人260 工人240 白班上7.30 下19.30 白夜班各管一餐 必须带身份证 有智能手机（提前下载钉钉） 主要负责： 分拣 ，扫码，倒包，翻面单，装袋，装车 手机烟随便带 有指定吸烟区！ 班车接送

快递打包工 男女不限。快递打包工作 工作地址:橡胶城附近康洼村

零食仓库招卸货人员8人 分拣人员2人18-50岁 工资卸货计件多劳多得 分拣计时17一小时 有去的联系

小蓝饼干厂打包装盒,内包车间理饼摆饼包装检饼称重人员，年龄要求21--52岁，过年休10天 包三餐包住，休息也免费吃饭 薪资：白班180  晚班200一天   福利待遇： 1、车间恒温空调环境，干净整洁，工作轻松简单易上手。 2、标准食堂配备，免费包吃三餐，吃饭不用花一分钱，米饭不吃还有馒头可选，伙食丰富，种类繁多，自助选餐，无限添加；  3、住宿4人间，干净整洁，独立卫生间空调热水器一应俱全，重点：水电基本全免（不超额度）。

饼干厂招聘6个人工资6000-8000，包吃住包水电费，做开机器，倒面粉，做摆饼，贴标签，撒配料的工作，不是流水线

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】 【可以预支工资在职满10天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7500-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

每天日结 今晚邮政大量要人，晚上7点-早上8点 装车190 分拣，扫描，封发，套袋子160 卸车180 年龄18-60周岁都可以 没有一点技术含量，人人可做，不需要认识字 做的名字电话发给我报名还有别的日结都可以找我

江西勇亚新型建材有限公司年后招聘：成品仓：1、装车2名以上岗位要求熟手，生手勿扰，年龄55岁以下，身体无疾病，服从安排。公司包吃包住，宿舍热水器、空调设施齐全，三节、团建等福利，工资准时发放。有意者电话联系喷涂主任：卓主任公司地址：江西省南昌市安义县工业园区龙丰大道勇亚铝业（乌龟山对面）。

50岁左右，男女不限，做洗衣液流水线操作，可做临工！

认真负责，服从安排，具体工资面议，包吃包住，交五险 工作地址：南昌南昌县南昌县坤浩精密(望南路西)愿意来的公司非常欢迎

南昌品诚纸箱包装有限公司招聘！一，中速和链条印刷机长各1名，印刷副手若干名！（待遇面议）。二，高速糊盒机长一名，三， 随车装普卸工若干名，3800-4500元，四，1450中速裱瓦机长一名，待遇面议。要求：身体健康，能吃苦，有责任心。年龄55岁以下 （薪资待遇视个人能力而定，具体面谈）有工作餐，年终有奖金，节假日带薪休假 ，工作时间，8点上班，下午5点下班，工作地点：广州路义坊物流园内，有意者请联系，电话：

江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年，于2018年底投产，目前计划总投资150亿元，总占地面积71万平方，建筑面积76万平方，项目总共分九期进行建设，首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目；二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室；三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目；四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目；五期为汽车连接器端子项目；六期为新能源汽车配电盒（PDU）及继电器项目；七期为汽车再生铝项目；八期为车规级光学镜头项目；九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿，提供就业人数超过10000人，每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1，操作工：100人（一期、二期、三期、四期、五期）； 要求：18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇：年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等； 面试地址：江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期（沃德尔招聘中心）

1、全面负责所辖经营大区内各项运营事务，涵盖货量统筹、网点布局规划及网点人员培训等相关工作； 2、主导所辖区域的招商推进，定期组织招商活动，积极拓展并引入优质网点资源； 3、推动所辖区域网络服务质量提升，针对薄弱环节实施专项帮扶整改，并协调处理网点各类异常事项； 4、开展网络运营复盘，定期对所属网点的货量、收入、服务品质等关键指标进行分析评估，制定并落实改进措施。 上班地点 原标题：《物流业务经理》