

急招小工、电焊工、管道安装工
管道安装小工高空作业焊工
宁夏银川化工厂,维保,需要,管工一个,焊工一个,小工一个,工资,400元,430元,220元,八小时,活轻松,必须有登高证,有去的,抓紧联系,
银川灵武市点开看清工资标准在联系,嫌弃工资低的请勿打扰,宁夏银川宁东厂区土建维修
3000-5000元/月
建筑木工小工泥瓦工长期包吃包住1-2人班组
点开看清工资标准在联系,嫌弃工资低的请勿打扰,宁夏银川宁东厂区土建维修,长年活,招瓦工,木工,瓦工木工都会干的优先考虑,瓦工根据年龄定工资,入职前三个月工资5000元,三个月后6000元,天工资200至260元,一年大概就是6万到8万元,小工入职前三个月工资3000元至3500元(根据干活情况),天工资150至180元,三个月后涨,一年4万至6万,民族限制,工资绝对利索,三个月后涨一千,吃住出行不管的单独补一千,公司有年终奖5000至20000,工资是公司定的,干活墨迹的不要。月工资天工资可供选择。中途可以借支,借不超就行。
招家常菜、服务员、餐厅领班
川菜厨师餐厅领班服务员
金凤区汉餐店招聘前厅主管1名 工资4000-5000服务员1名工资3500-4000川菜师傅1名工资7000-7500包吃住,每月三天休息,要求工作踏实,手脚麻利,有经验,联系电话,
广东东莞招水电学徒、工地小工/杂工、充电桩安装
3000-5000元/月
水电工小工强电工充电桩安装长期1-2人
东莞市招水电学徒、工地小工/杂工、充电桩安装、强电、学修空调装空调电工,
银川招临时工兼职工
2000-3000元/月
检票员临时工包吃6-10人月结
宁夏银川插播一条招聘广告望远滑雪场开业在即,现招聘以下岗位,有意者联系招聘岗位滑雪场各岗位负责人(3人)冰场负责人(1人)滑雪场售票员、检票员(2人)雪道维护人员(2人)薪资2000-3000,工作期间提供工作餐,年龄20-45,男女不限,假期工、临时工均可。电话:
银川年前日结工450一天年底人走账清可长期
300-400元/天
车间操作工包吃包住交通补助免费培训20人以上日结
【高薪资】360元一天,月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000,满月当天发放【高福利】包吃包住,外地过来全额报销路费340-360一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求:1、不限经验,16岁一50岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
纸箱包装厂操作工全职/兼职
3000-4000元/月
包装厂车间操作工包吃6-10人月结
车间工作简单易上手工作时间8:00-18:00包吃不包住()加班工资缴纳保险
银川贺兰县急招临时工兼职工
15元/时
临时工日结
银川贺兰韵达日结工8:00-14:00 白班18:00-0:00 半夜班18:00-6:00夜班一小时15块钱日结工,可以持续做到年前,一天一结,今天做明天发工资的那种有想去的联系我:
银川招临时工兼职工
临时工月结
实习生1.报名截止时间为3月25日12:00;以“实习岗位+姓名”为文件名,将个人简历、成绩单、相关证书扫描件等发送至指定邮箱。2.选拔流程:简历筛选、面试,确定实习名单后签署三方实习协议;实习期结束后通过考试和面试且达岗位要求予以转正录用。3.应聘者应保证材料真实有效,公司不收取报名,实习期间按规定管理和考核。
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