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四川全省雅安荥经招夹木机驾驶员，工资私聊，月结，技术过硬的来，二把刀勿扰

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做彩钢棚要求和安徽人做过的模式，能吃苦耐劳，招带班的和师傅各一名，没做过的勿扰~

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郑州市金水区招工地小工/杂工下午五点半左右到，八个小时夜班，170长期活，，第二天结账

工作地点在张家口需要成手铆工辅助工帮忙2个月活，人走帐清

上海市奉贤区需要2个打杂小工拆除打下手八小时280不管饭工期三天工资三天结账

合肥市瑶海区招工地小工/杂工吃苦耐劳，有责任心，打酱油的勿扰

网络摄像头质检员保底7K上六休一可预支1：【薪资待遇】:26-28元/小时，工时充足加班稳定，综合月薪7500-8500元2：吃住：免费吃住，不花钱3：上班时间：正班8小时加班2个小时加班看个人意愿4：休息：上六休一。5：发薪日：10号发薪，6：要求：16-44周岁7：招聘岗位：包装、组装、贴标签、质检、搬运等，8：倒班：一个月倒一次看车间安排

招聘要求:身体健康，男女不限，四肢健全，不限经验，16-53周岁公司主要从事新能源汽车零件生产招聘岗位：检修，分拣，调试，零件物流员，设备保全工，焊接工，返修工，发动机装配工，轮胎安装工，喷漆工，冲压工上班时间：正常8小时加班多2小时中午下午各自1小时吃饭休息时间综合薪资：小时计算28-37元/小时，月综合工资:7500-12000元薪资发放:每月10日发工资,人走账清,不扣不拖欠工资优势一：早八晚五，上六休一，月休四天优势二：免费食宿(包吃包住)，持厂牌即可刷卡就餐优势三：岗位不合适，宿舍不合适，都可调动宿舍4-6人间，独立卫生间，热水器，免费WiFi面试合格，安排体检，当天安排宿舍

招聘小时工后厨、勤杂，十一点到两点、宝兴禾禧冷面王砂锅菜

汽配厂试驾员汽配厂新能源汽车厂主招:安全气囊测试，汽车试驾，刹车测试，底盘装甲，车门安装，大灯测试等岗位无需经验要求薪资待遇:300-400每天，300-400每天，300-400每天，购买五险一金，上班时间8-10小时左右，每月15号发薪资，打卡满7天可预支吃住:包工作餐免费，住宿免费，有空调，热水器，卫生间4-6人间年龄，50岁以下男女不限，能吃苦耐劳

学徒工18岁+，熟手优先

雅安市汉源县招砼工、工地小工/杂工

前厨人员工作地址:景华庭对面

招聘宝兴中小型园区招：搬运上货班组，计件，价格电话沟通电话：

工地小工230一天（包吃住+可日结）薪资：6000-8000元/月（多劳多得）当天安排住宿【工作内容】️协助搬运建材、工具，组装等基础作业️配合技工完成施工辅助工作️服从公司安排【任职要求】18-45男女不限，身体健康能吃苦耐劳，服从管理短期/临时工（至少做满2个月）【专属福利】免费住宿：6-8人间（空调房）三餐供应：工地食堂/盒饭灵活结算：周结/月结可选做满3个月享工龄奖老师傅带队，团队氛围好面试请带上个人行李面试合格当天安排住宿，【工作信息】时间：8-10小时/天（午休2小时）休假：月休2-4天（工期紧可调休）可直接电话联系，信息在岗位就还在。也可直接投递简历

短期工长期工都可以!【小时工】小时工：28小时，280一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，入职20天可预支2000。小时工：白26小时，夜补助20，330一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，预支，包食宿，报销路费【入职满45天5000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满20天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】【薪资待遇】小时工、：28元/小时，综合收入7000/8500元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴500-800元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：不限年龄，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。总部江苏无锡【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）回到顶部3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。4：保险：公司缴纳五险一金；休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假16天郑重承诺此招聘不以任何形式