江苏常州电梯维保工 薪资福利:面议 （）

常武地区电梯维保

熟悉通力、日立、奥的斯等品牌优先 1.遵守公司各项安全规定，不在不安全的环境下进行作业，并且积极上报发现的险兆事故。 2.负责现场维修保养，保证用户电扶梯的正常运行。 3.完成每台电扶梯维保后的表单填写，并与用户进行有效的沟通。 4.对于现场遇到的问题和改进建议反馈给直接主管或经理进行确认。 5.日常维保过程中协助完成公司指定的产品部件排查任务。 6.负责对应地区的一般故障的召修。

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常州地区电梯维保

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江苏常州天宁区招聘：电梯维修保养（天宁/交社保/年终奖） 薪资：6000-12000元 岗位职责：主要负责片区内的电梯日常保养与维修，有责任心，有上进心，踏实肯干。 岗位要求： 有1年以上工作经验的、机电维修工（学历大专、职业中专学校）的优先。

招聘：招日立大修工 有5年以上日立大修经验，有团队意识！

电梯维保工（电工） 有熟悉通力默拉克系统工作经验的优先录用，对工作认真负责，能吃苦耐劳。溧阳范围内电梯维修保养 薪资福利:5K-10K/月；环境好，交五险，管理规范 服务电话：（千里马人才） 工作地址:天目湖镇电商大厦（溧阳市区）

电梯安装熟练大工，轿厢和轨道调整

常州市武进区招地暖安装暖气片安装师傅学徒都要

常州市天宁区郑陆镇招随车吊司机，年龄35到50，散活，有加班费，熟悉常州路线优先

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-52周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

年龄43周岁以下，身体健康、形象佳、五官端正，服务意识强，个人征信正常，过年不回老家。

三方质检！高薪资242～273元/天！ 面试时间：下午一点半厂门口集合，要求过年不回家. 空调恒温车间！ 没有体力活，活轻松！ 基本全坐班，一人一工位！ 【工作内容】：每个岗位的活都很轻松自由，主要负责产品来料检验。 【招聘要求】：聪明伶俐，年龄18-35周岁。 【工资待遇】：22一小时，点对点夜班补贴20元一天，绩效奖0-600，吃住自理。综合薪资7500～8500元/月。 【注意事项】：❗前三天培训180/天，，，前三天培训工资没有，上班，离职提前一个月申请，。每月月底发上个月薪资！。

招聘：电梯维保售后 薪资：4000元以上/月 荆门电梯维保售后

招聘：（无责底薪，五险一金）电梯维保员 薪资：4500元以上/月 湖北省内均有维保点，可根据求职者居住地就近安排1.负责电梯日常维修保养及大修改造；2.负责电梯的应急维修服务；3.配合客户进行电梯年检；4.编制实施保养周期计划表、填写保养记录（一月两次）和急修单；5.负责管辖区内电梯的日常保养和维修；6.负责分管电梯的年检工作；7.负责电梯的正常运行和维修保养工作；8.负责电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作，保证电梯的正常运行；9.负责各电梯照明及内外呼叫指示的巡查和维修工作；10.？负责各梯轿厢、井道及井道底、各梯整流、电抗器、控制柜的清洁工作；11.？定期进行检查、测试，发现问题及时处理，做到“防患于未来”；12.及时处理电梯运行中发生的故障，以确保电梯的正常运行；13.遇有电梯困人故障，首先通过对讲机作解释，然后上报？主管，并监视被困乘客状况，迅速采取解救对策，保障乘客的绝对安全；14.坚守岗位年龄要求：18-60岁职能类别：维修工程师关键字：电梯维修维保维修工程师

招聘：高薪诚聘电梯维修技师包吃住 薪资：5000-8000元/月 电梯维修技师：5000-8000 五险，管住能做饭，可带家属，提成，年终奖。 可分配到高碑店，涿州、雄安新区、固安、邯郸等地区 招工热线 直接打电话 没时间看简历

招聘：电梯维保员 薪资：5000元以上/月 1、有一年以上电梯修保养经验者，有电梯上岗证；2、能够独立完成电梯机械部分的故障处理，无法解决的故障问题，公司有技术部人员协助处理；3、日常电梯维修保养4、悉和掌握电梯性能，建立电梯运行、维修记录5、严格遵守各项规章制度和安全操作规程，服从分配，完成本职工作。工作地点及福利待遇：1、工作地点：武汉三镇2、薪资：起薪5000~8000范围，具体视个人综合素质而定，对特殊技能（如有培训才能或管理才能的人员）待遇面议。3、福利：包住宿；团体意外伤害商业保险，社保五险，节假日津贴或礼品。4、培训及发展：完善的维保工程师培养计划；不定期的部门培训；公司为员工提供广阔的发展空间；条件优秀者可纵向晋升维保站长、维保部长。

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在武进高新区吴黄寺对面，寻找一名会操作升降机的熟练工人，晚间进行撕膜工作，欢迎常卅武进地区的志愿者报名参加。