包吃包住无责底薪2000+高提成

1，年龄25到55岁2，学历大专及以上3，有工作经历者优先4，积极正能量5，形象气质佳福利待遇； 2，基本工资+绩效月均8000-20000+； 3，周末双休，可兼职； 4，年终奖，季度奖，职业化奖金，更有全球旅游学习赋能机会。

优秀的团队，需要优秀的你加入 岗位名称: 招募美团招聘专员4名 1.招聘条件: (一)22-32周岁(二)学历大专以上 (三)有销售经验，招聘，客服经验者优先考虑工作内容:负责兰州市各区域美团外卖骑手的招聘工作 2.薪酬福利: (一)无试用期，底薪3500+提成，综合收入5000-10000(上不封顶) (二)朝九晚六(周末单休)(三)五险 (四)生日福利+每月丰富的团建活动+下午茶+团队氛围好 3.晋升空间:招聘专员-招聘主管-招聘经理-招聘总监

-负责全流程招聘，从筛选简历到offer发放，为团队精准找到“对的人”； ​ -协助员工入职、转正、离职等手续办理，让员工体验更顺畅；

一、招聘与人才选拔 1.根据公司人力资源规划及各部门用人需求，制定详细的招聘计划，包括招聘渠道的选择、招聘时间安排等。 2.负责招聘信息的起草与发布，精准撰写岗位说明书，确保吸引到合适的候选人。 3.筛选简历，运用专业知识与经验对求职者进行初步评估，挑选出符合岗位基本要求的应聘者，并与他们进行电话沟通，预约面试。 4.组织安排面试流程，协调用人部门面试官参与，准备面试场地与相关资料。面试结束后，收集面试官反馈，整理面试评价记录，跟进后续招聘决策。 5.负责新员工入职手续的办理，包括准备入职材料、签订劳动合同、介绍公司规章制度等，确保新员工顺利入职。 二、员工培训与发展 1.协同各部门主管，依据员工岗位技能需求和公司业务发展方向，制定年度培训计划，涵盖新员工入职培训、岗位技能提升培训、职业素养培训等各类课程。 2.寻找、筛选合适的内部培训师或外部培训机构，组织培训课程的实施，确保培训质量与效果。 3.建立并维护员工培训档案，记录员工参加培训的课程、时长、考核成绩等信息，为员工的职业发展提供数据支持，定期对培训效果进行评估与反馈，根据反馈优化后续培训方案。 三、绩效管理 1.协助制定和完善公司绩效管理体系，明确各岗位的关键绩效指标（KPI）和工作目标，确保绩效考核的科学性与合理性。 2.在绩效周期内，定期提醒员工和主管绩效目标进展，收集、整理绩效数据，为绩效考核提供准确依据。 3.组织实施绩效考核评估会议，记录考核结果，处理绩效申诉，确保考核过程公平、公正、公开。 4.根据绩效考核结果，分析员工绩效表现，为员工提供绩效改进建议，协助主管制定绩效改进计划，并跟进计划落实情况。 四、员工关系管理 1.负责员工日常考勤管理，统计员工出勤、请假、加班等数据，依据公司考勤制度核算工资，处理考勤异常情况。 2.关注员工工作状态与心理需求，及时发现并处理员工关系问题，如冲突、纠纷等，组织开展员工满意度调查，收集员工意见与建议，向公司管理层反馈并推动改进措施落实。 3.策划并组织各类员工活动，如团建、生日会、节日庆祝等，增强团队凝聚力与员工归属感。 4.维护公司人事档案，确保档案资料完整、准确、保密，按照规定流程办理员工档案的借阅、调转等手续。 五、其他人事事务 1.辅助经理完成各项公司事宜。 2.定期对公司人力资源数据进行统计分析，如员工流失率、招聘完成率、培训覆盖率等，制作人力资源报表，为公司决策层提供数据支持，以便优化人力资源策略。 3.根据公司业务发展与组织变革需求，协助进行岗位分析、组织结构调整等工作，更新岗位说明书与组织架构图。 4.完成领导交办的其他临时性人力资源相关任务，如参与公司重要项目的人力资源支持、协助筹备公司大型会议等。 人事专员需要具备出色的沟通协调能力、组织策划能力、数据分析能力，以及严谨细致的工作作风，以保障公司人力资源体系的高效运作，为公司发展提供有力的人才保障。

招募美团招聘专员4名1.招聘条件： （一）22-32周岁（二）学历大专以上 （三）有销售经验，招聘，客服经验者优先考虑工作内容：负责兰州各区域美团外卖骑手的招聘工作 2.薪酬福利： （一）无试用期，无责底薪3500加+提成，综合收入5000-10000（上不封顶）（二）朝九晚六（周末单休） （三）生日福利+每月丰富的团建活动+下午茶零 食+团队氛围好 3.晋升空间：招聘专员-招聘主管-招聘经理-招聘 总监 工作地点：兰州西固区

负责公司人员招聘管理。

文职类工作

招聘内勤人事专员，早九晚六，。

岗位职责: 1.负责日常人事管理工作，确保流程顺畅高效 2.参与招聘流程，包括筛选简历和协助面试安排 3.处理员工关系，维护良好的工作氛围 任职要求： 1.具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务并保持细节准确性 2.拥有良好的人际交往能力，能够与团队成员和外部合作伙伴建立有效沟通 3.对人事管理有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长

招聘！‬招聘！ 招聘店员，营业员数名 年龄：25-40周岁 要求：表达‬能力强，格性‬开朗，中专以上学历 待遇：面议 工作地点：旭康平凉红牛兰州店（兰州市城关区一只船南街66号） 联系电话：

兰州有抗震支架外包，200多套，

岗位名称：C1司机；A2A1司机。 岗位要求：1.品行端正、犯罪记录；2.需要有责任心，能吃苦耐劳；3.驾驶技术娴熟，对兰州市区内的线路熟悉，需自己卸货。 薪资待遇：1.C1司机薪资60008000元/月；2.A2A1司机薪资1000012000元/月。

兰州新区需要挖机

甘肃兰州东岗物流园招募物流装卸工，提供食宿待遇。

哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR！ 没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！不开早会！不喊口号！到点下班！ 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%，综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁，有经验可放宽！是金子在哪里都会发光！ 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先，不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅，配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人平台还有其他招聘平台发布招工信息，给厂里招聘空缺岗位，日常工作主要就是回复平台信息，微信聊天等，工作非常轻松简单上班自由，都是年轻人！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 6.居家办公 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

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芜湖厂区，招几个能干的想挣钱的短期工长期工五险一金，一个月八九千，重点是人走账清，不压工资（周周可预支），每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班岗位轻松吃住不花钱能攒住钱

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系，我们厂区会提前帮你安排衣食住行及等

白班要20人夜班20人工资150-160日结

负责为各个部门输送人才，介绍岗位邀约面试

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岗位职责： 1、利用多种高效渠道为公司发掘具有潜力的直播新人及艺人，保障人才供给满足业务需求 2、通过线上与线下多元渠道开展招募工作，挖掘适合的直播人才、网红资源，并推进合作与后续运营维护 3、负责艺人的签约事宜，管理公司艺人基本信息档案，规范经纪合同及相关流程 4、统筹安排艺人的工作行程及演出通告等前期准备工作 5、协调各部门与艺人相关的事务需求，确保上级及相关部门的指示准确高效传达并落实 薪资待遇：底薪3000+招聘提成500-2000，不限经验 入职30天内流水1-2万奖300元/人；2-3万奖励400元；3万以上奖励600元