昆明市官渡区招工地小工/杂工

岗位职责： 1、配合燃气公司更换到期燃气表； 2、将用户信息及换表影像资料上传企业微信。 岗位要求： 1、23–50岁； 2、工作认真负责，踏实肯干，动手能力强； 3、工作态度好，愿意服从公司工作安排； 4、服务意识强，沟通能力强； 5、需自备交通工具（电瓶车/小轿车）； 5、无需工作经验，公司提供完善地内外部培训学习后上岗，新员工一对一指导； 6、工作区域昆明市。 薪酬待遇： 1、薪资结构5000-8000元（计件工资+绩效+年终福利基金）； 2、购买五险，包住宿。 公司拥有广阔的发展平台，完善合理地晋升机制。我们是一只充满正能量的队伍，唯独缺少优秀的你！

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综合电工 全日制专科及以上学历，电气、机电相关专业；持有有效电工证（高低压），有消防控制室操作证优先；8年以上相关工作经验，能独立处理电气设备故障；熟悉电气原理图，能看懂消防系统图纸；工作认真负责，有良好的安全意识与沟通能力 薪资福利:4000元以上，一经录用周末双休，国家法定节假日休息；转正后，签订正式劳动合同，购买社会保险，享受餐补、节日福利、定期团建、年终福利等待遇 招工人数:1名 工作地址:草铺

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云南民族大学招聘水电维修工4名

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市场调研协调员 薪资福利:精彩员工活动 -1630，（） 工作地址:昆明市五华区青年路399号

西厨主管 薪资福利:精彩员工活动 -1630，（） 工作地址:昆明市五华区青年路399号

招聘：水电工 薪资：7001-10000元/月 岗位：水电岗位 4-7k/月 招聘人数：1名 【岗位介绍】：从事水电工作。 【岗位要求】 1、年龄：18周岁以上，35周岁(含)以下； 2、性别：专业不限，学历、学位：大学专科及以上； 3、低压电工作业证书； 4、相关初级及以上技术等级证。 【休息时间】：轮休。 【上班时间】：行政班（含夜班）

诚聘学校物业 电工1人，50-58岁，失地或城镇失业人员，无犯罪记录，身体健康，持有高压或低压电工作业证，8小时月休4天，工资3800+(就业困难补贴)450元，购买社保 工作地点：成都成华区建设北路 联系电话：鄢老师

招聘：水电工 薪资：3001-5000元/月 岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康,听从安排; 2、2年以上工作经验,具备中级以上电工证; 3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

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需同岗位2年以上工作经验 岗位职责: 1.执行客服日常基础事务； 2.负责客服团队的日常运作与人员指导； 3.持续改进客户服务流程，提高服务效率与满意度； 4.协同客服处理客户疑问，保障问题及时妥善解决。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队管理经验； 2.能够快速响应客户需求，确保服务品质稳定； 3.具备较强的应变与问题处理能力，可应对多样化的客户咨询； 岗位福利：五险，法定假日，节日福利，培训机会，业绩奖，全勤奖，团建，午餐

1.跟进公司现有客户促成交 2.不需要开发新客户

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一、岗位职责 政务热线接听服务，协助来电的驾乘人员解答和处理在交通出行过程中遇到的各类问题，切实做好全省范围内的驾乘人员支持与保障工作。 二、任职要求 1、中专及以上学历，******，专业及工作经验不限； 2、仪容仪表得体，身体无纹身； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，普通话流利标准； 4、具有较强的服务意识，耐心细致，亲和力佳； 5、有话务相关经验或综合素质突出者可适当放宽条件； 6、欢迎应届毕业生前来实习。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、实行上二休一，每月休息10天； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资； 4、办公场所为写字楼大平层，环境整洁舒适； 5、提供系统化岗前培训及一对一师徒带教，学习氛围浓厚； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，具备良好的晋升发展通道； 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

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【岗位职责】日常负责对移动老用户进行满意度电话回访，及推荐办理优惠套餐及活动，提供专业服务支持 【岗位要求】会简单电脑操作、会说普通话、积极主动的工作态度、抗压能力强、有无经验 福利：五险、节假日、带薪培训、有师傅一对一带......... 上六休一，统一周天休，节假日正常放 综合薪资4000+

综合维修(水电) 身体健康、能吃苦耐劳 薪资福利:3000 - 3200元/月，月休四天、享受国家法定假日、节日慰问品、住宿 工作地址:太平新城新昆华医院内(乘坐昆华医院至新昆华医院交通车/壹号广场至新昆华医院公交车)

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岗位职责: 1.参与中国移动相关实习项目，为后续转为正式岗位积累经验 2.按要求推进并落实各项实习工作，保障项目执行效率与成果质量 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.能够高效执行上级安排的工作任务，保持积极主动的工作态度 3.学习能力强，能快速适应新环境并掌握所需技能

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