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招聘酒店客房服务员1名工作地点：吉林市北大湖1.年龄：40–45周岁，员工，身体健康（健康证），手脚麻利；2.客房服务相关工作经验3年以上，熟悉客房清扫流程、布草更换、客房用品摆放，了解客房卫生标准；3.工作认真细致，责任心强，服从管理，有良好服务意识，无不良嗜好；4.接受轮班、节假日在岗工作。薪资:3000–3500元/月，工资准时发放，绩效奖金另算；提供员工餐、员工宿舍；节日福利、工装配备、带薪培训；工作环境稳定，团队氛围好。工作内容1.按照酒店卫生标准完成客房清扫、整理，更换布草、洗漱用品；2.检查客房设施设备，发现损坏及时上报；3.做好客房物品清点，保持公共区域整洁；4.响应客人合理需求，做好服务配合。有意者/电话同步：

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一、招聘岗位 1、AD部门小时工（大量缺口） 2、普通操作工、QC质检、技术员、仓库管理员 二、薪资待遇（企业直发、绩效在职有效） 【AD部门专属阶梯工价】 基础单价：19元/小时+200元满月绩效 • 入职1个月：22元/小时+200满月绩效 • 入职3个月：25元/小时+200满月绩效 • 入职6个月：27元/小时+200满月绩效 • 转正2个月后：21元/小时+200绩效，享技能奖励 • 满月在职奖励：首月补贴3元/小时 • 满3个月在职：补贴4元/小时（2–3月发放） • 满6个月在职：补贴6元/小时（4–6月发放） 【通用岗位薪资】 普工、QC、技术员、仓管：21元/小时+200元满月绩效 月工时稳定280小时以上，工资可观 每月10号准时发薪 入职满7天可预支工资 三、岗位优势 • 不用体检、面试简单、通过率高、基本包进 • 全新空调车间，坐班为主，工作轻松不累 • 无重体力活，车间环境干净舒适 四、上班模式 12小时两班倒，做六休一，班次稳定 五、任职要求 • 年龄：女18–45岁，男18–40岁 • 认识字、会读写26个英文字母 • 男性手臂无大面积纹身、无案底 • 服从车间管理，能适应两班倒 六、食宿福利 1、三餐全部免费（早中晚全包） 2、免费班车上下班接送 3、宿舍4–8人间，空调、热水器、WiFi齐全 4、仅扣100元管理费（含住宿+物业杂费，无其他隐形扣费）

【1-岗位数量】：总装，物流员，发泡质检（会测量工具） 【2-工作内容】：组装装配，测试座椅身体健硕。叉车经验。产线配送物料。 【3-工作时间】：正常厂区班次，工作制8-8两班倒 【4-工资待遇】：20/小时，11小时，220/天，6000+/月 【5-预支政策】：满7可预支100/天 【6-可否日结】：否 【7-餐饮住宿】：吃饭两顿免费，住宿150/月，每月保险80元 【8-推荐亮点】：市内本地厂区、工时足、时薪高、上手简单 【9-面试时间】：13:30 【岗位要求】：24-45岁，身体健康，无任何疾病、传染病，基础的体检报告储备。

主要生产手机配件，数据线，小风扇，电子等产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等岗位。长白班坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 一、小时工待遇：1、小时工：20-23小时，（岗位不同，工价不同）包吃住！小时工月收入6300~7500/月 二：正式工 1、试用期底薪2700，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍24元/小时、周末加班2倍32元/小时，法定节假日3倍48元/小时（5天8小时之外算加班） 2、每个月都有：绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 3、正式工收入（纳税）：月综合收入6800-8000/月 4、每个月准时15号发工资，不压工资，

卸煤工岗位，招聘10人。工作地址位于动力一动力二厂院内。要求能适应倒班，年龄在55周岁以下。薪资按计件方式计算。

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招工，吉林锦江石油化工厂招力工年龄不超过60毛岁工资180元一天九个小时为一个工作日供饭发工作服和劳保，公司的活轻松好干，工资是，活如果不忙周六周日可休息有意者请联系

吉林大安新能源—日结岗位薪资（保底工资）炉工：270元/天+30元高温补贴天车工：242元/天+20元高温补贴装吸料：220元/天力工：220元/天筛分工：220元/天叉车工：242元/天工30‑55周岁，夫妻工免费三餐，免费2‑4人间，水电平摊同步

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