长白班男女不限18-45岁收货发货打包

工作内容：根据客户订单将加工/切割好的订单打包，做好标记，具体的岗位内容听从仓库安排 工作认真负责，会认字写字 9:00-21:00，包两餐（2小时），有效工作时间10小时（一个月超过260小时部分算加班） 每周单休一天 薪酬：5400-5800=底薪4000+岗位薪资700-1100+岗位补贴700 试用期：4550=底薪4000+岗位薪资550 以上岗位当天9:00面试，合适可直接上岗 试用期1-3个月，薪资根据个人能力调整

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

8月日结 8-14。100 19-01。100 8:00-20:00。170 19-07。180   

电子产品产线回收物料分拣

招仓库发货员，联系电话

岗位职责： 1. 负责快递包裹的扫码入库、分类分拣工作，确保信息准确无误。 2. 按照区域规划，将包裹快速归位，保证分拣效率。 3. 维护工作区域整洁，轻拿轻放包裹，避免损坏。 任职要求： -年龄16-60周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可。 -手脚麻利，细心负责。 -服从管理安排，具备基本沟通能力。

1.男女不限，21-53周岁 2.负责小件扫描，自动扫描 3.提供吃住，生日福利等

简单的小商品包装，小首饰包装，没有体力活120一天，，比较细心。

【工作内容】日用百货、蔬菜水果、饼干、酒水饮料等产品分拣打包 【工作要求】25-45周岁，干活利索，有相关经验优先，， 【薪资待遇】第一个月23元/小时，第二个月计件（6000-8000月），月休4天，不包吃住 【工作时间】22:00-06:00/18：00-03：00 面试时间：22:00

工作内容: 公司提供客户资源，负责向客户介绍并协助办理相关业务，属于简单易上手的文职类工作 任职要求: 普通话流利，年龄18岁以上，学历不限 工作时间: 朝九晚六，周末单双休，法定节假日正常休息 薪资: 有经验者底薪6000元起，另享提成，缴纳五险一金，综合收入5000-10000+

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：安徽芜湖

需要信号工，男55内，女76年内，工商银行卡，需要三个月内体检报告，5000+20，

岗位职责： 1、负责公司出海产品（以工具类App为主）在Facebook/Google/TikTok等主流广告平台的素材创意设计与制作； 2、结合目标用户特征及市场动态，创作高点击率、高转化的广告内容，涵盖视频、静态图、动效等多种形式（需兼具平面与视频设计能力）； 3、持续监测广告投放数据，依据效果反馈进行素材优化迭代，提升整体投放表现； 4、协同投放、产品及市场团队高效配合，共同探索创新性的创意表达与呈现方式； 5、洞察海外用户的视觉偏好与流行趋势，并将其灵活融入广告创意中。 任职要求： 1、大专及以上学历，了解Facebook/Google/TikTok平台广告素材规范及行业实践； 2、具备出海项目或工具类应用广告设计经验者优先，熟悉欧美等海外市场的用户习惯与审美倾向； 3、熟练使用AE、Photoshop或其他主流设计与剪辑软件，能高效完成素材产出； 4、具有良好的创意思维与自主创作能力，可根据产品定位及数据表现独立提出并落地创意策略； 5、思路清晰，乐于学习与复盘，能够紧跟全球广告创意发展趋势。 【提示】 ·请在提交简历时附上个人作品集。

合肥市包河区招装修木工

PD操作工 工作地址:颛兴路 长白班（没有夜班） 40岁↓高中学历

急招综合分拣员3名｜九亭高薪岗月薪6000-9000冲顶！ 薪资炸裂：23.32元/小时，， 灵活预支：满7天即可预支，每周能支500，缺钱不用等 工作福利：包工作餐+节日礼品+过年留仓专属补贴，福利拉满 基础要求：25-45岁，上手快无压力 工作时间：14:00-24:00固定时段 工作内容：分拣冷冻鸡鸭、牛奶、豆制品、包子面包，活儿轻松不累 工作地址：九亭镇寅西路99号 每月20号准时发薪，稳定靠谱，招满即止！

高薪招聘 成手版师一名 招打包发货一名 成手四线快船一名 招成辅助多名 多年老厂，订单稳定！工资准时！ 地址：老泳装城 电环：同步

永清县城武隆市场马建调料 ，招聘送货司机 配货员 ，男女均可 ，要求在40岁以下 ，工作简单 主要是在市场里边送货 配货 ，大概在5000左右 ，要的直接打电话

琰浩水暖（日丰管，飞雕开关总代理）招仓库配货工3人，要求：，年龄50岁以下，工资面谈。联系电话

长白班一天264元 职位详情 无经验要求 小时工 短期工 正式工 不穿防尘服 不看显微镜 包住 包吃 加班补助 五险一金年底双薪交通补助 饭补 话补 【冰箱小时工】长白班+住宿水电免费+可收大龄工+面试当天可安排住宿 长白班:22元/时，6800~7500元/月 主要做组装，贴胶条，标签，检测，辅助工等 活，轻松 招聘年龄:16-57岁，男女不限 有厂车:厂区内免费住宿，不想住宿有35条交通班车全合肥市接送 休息安排:做六休一，月休4天左右 入职材料:1寸蓝底或者白底照片3张，身份证复印件4张(厂区可照) 免费住宿4-6人间，水电免费，独立卫生间，热水器，无线网，桌子，应有尽有 中间有吃饭休息时间面试时间:8:30-15:40，要求:携带本人身份证

辅助工 16 - 48周岁，，上班不要穿短裤拖鞋，接受佩戴安全帽穿劳保鞋 薪资福利:夜班20.30 - 8.30，190（），7天以上➕10，提供住宿 工作地址:肥西新型家园旁

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急招长白坐班小家电包装工，纯工价28/小时，308/天包食宿，详情电话联系 有长白班,有长白班,有长白班 【食宿入职要求】男女不限,年龄16-55岁,身体健康, 【现招岗位】包装,分拣,组装,质检,仓储,品管。 【薪资】社会工：28/h月保底8500+ 【食宿】包吃(三餐免费,刷厂牌就餐)包住(4-6人间） 【工作环境】：恒温车间,穿普通工衣,坐着上班,工作台,非流水线 【 【异地招聘】工作地点安徽芜湖 【发薪日】，

设备调试维修保养

合肥好厂月6500到8000包吃住 工作内容简单，没有体力活 18到40包吃住缴纳五险一金 生产手机电脑显示屏

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新能源集团企业急招月保底9000包吃住长白班坐班不是流水线不压工资可预支工资不穿尘服短期也可以人走账清0费用入职厂区直招 厂区基本情况： 工作地点；安徽省芜湖市鸠江区 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：白班30~32一小时，综合薪资9360~9984 新人留任奖励满30天3000 一个月试用期，，不扣个人，有绩效奖500，岗位津贴500，全勤奖200。 月保底薪资9000。 2、工作时间： 上五休二，每个星期五天，每天八小时，加班自愿 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位：生产，组装，扫描，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，注塑，维修，看小型全自动机器等等岗位. 【福利待遇】 1、厂区恒温车间，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 3、伙食：厂牌刷卡就餐，吃饱为止。 4、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 5、外宿补贴500一个月 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---55周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、传染性疾病，不良嗜好，服从厂区安排。 面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！ 3.每个月15号准时发薪不扣不压，收入稳定，人走账清。入职签合同，工资有保障！

不穿无尘服！面试当天安排宿舍！包吃三餐！恒温车间可带手机！

1、大专及以上学历，物流相关专业优先； 2、具备3年以上物流行业管理经验，有外卖物流管理背景者优先； 3、熟悉同城即时配送业务运作流程，具备扎实的流程优化与执行能力； 4、熟练掌握后台风神调度系统，并具有实际落地应用经验； 5、拥有外卖众包运营管理经验者优先录用； 6、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，擅长团队建设与管理，工作自主性强，能适应高强度工作节奏。