招4米2箱车司机，配送蔬菜，夜班，专线，驾龄2至3年箱货车， 原标题：《招纯司机或者自带4米2箱车司机》

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务，确保准时安全送达 2.严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养，保障车辆良好运行状态 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成物流信息录入与反馈 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 协助装卸货及客户现场简单交接，维护企业服务形象 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活排班 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要道路路线者优先 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.学历不限，接受踏实肯干、诚信守纪的求职者 原标题：《货车司机多名》

1.主要负责学校食堂送货，卸货。 2.维护好自己的使用车辆，做好每日清洁工作。 3.有责任心，礼貌待人，无不良驾驶记录。 4.要求有开4.2箱式货车的经验。 5.单休，（寒暑假，是情况而定） 原标题：《货车驾驶员》

4.2厢货车，江浙沪200公里左右配送，物流专线司机 承诺不租不卖车，专业调度配货，司机只负责开车 不装卸，偶尔搭把手 货物：普货，物料，百货，轻抛货之类 一天一趟 日结400左右 吃苦耐劳，长期稳定，踏实 非诚勿扰

【岗位职责】 · 负责货物安全准时运输，确保配送效率 【职位要求】 · 持有C1、C2或B2驾照，1-2年驾龄 · 无需装卸货，工作轻松高效 · 学历不限，经验不限，欢迎新人加入 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合月薪8000-11000元，多劳多得 · 享受交通补助、加班补助，待遇优厚 小长途单趟500-800 短途单趟230-360

岗位职责： 1. 驾驶4.2米厢式货车，执行中长途200-300公里固定专线运输任务，点对点安全送达货物 2. 服从公司调度安排，按时出车、准时交付，保障运输时效与货品完好 3. 做好车辆日常检查与基础保养，确保行车安全及车况良好 4. 配合仓库完成装货核验（不负责装卸），如实反馈运输途中异常情况 5. 按周及时提交运输单据，配合完成工资结算相关流程 任职要求： 1. 持有效C1及以上机动车驾驶证，无重大交通责任事故记录 2. 具备良好驾驶技术及安全意识，能适应中短途城际运输节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，具备基本沟通协调能力 4. 无货运经验者可带教上岗，有物流/配送从业经历者优先 5. 学历不限，身体健康，能接受弹性工作安排

1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好无损 3. 按时完成装货、运输、卸货及签收全流程，做好运输单据填写与交接 4.定期对车辆进行基础检查与保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，灵活响应临时运输需求及路线调整

为规范配送岗位月度薪资核算标准，明确薪资构成、里程统计、计件规则及出勤保底要求，保障公司与员工双方合法权益，结合实际配送业务情况，特制定本月度薪资结算规则，作为月度薪资核算正式依据，具体条款如下： 一、月度保底承揽费用标准 1. 员工月度正常出勤、完成既定基础配送任务，可享受月度保底承揽费用6000元/月。 2. 该保底费用包含每月基础配送里程80公里，基础里程内不单独核算里程补贴，全部包含在6000元保底薪资内。 二、配送里程核算规则 1. 月度配送里程统一核算标准：以各配送区域市政府定点为终点核算实际配送公里数，不以车辆仪表盘表显里程为准，所有里程数据以统一标准统计、备案、核算，确保数据公平、准确、统一。 2. 里程结算区分基础里程与超额里程，80公里（含）以内为基础保底里程，超出部分单独核算补贴。 三、超额里程补贴标准 当月实际配送总里程超出80公里的部分，按照0.5元/公里核算额外里程补贴，，计入当月薪资总额。 四、门店配送计件薪资标准 以货物实际配送完成情况为准，货物成功送达对应门店、完成门店签收确认后，按实际有效进店件数核算计件工资，计件单价为0.2元/件。未签收、退货、未送达的货品不计入计件薪资。 五、出勤休息与保底薪资挂钩规则 1. 员工每月允许正常星期天休息，每月可以休息2天，在规定休息天数内、正常完成日常配送任务的，全额发放月度保底薪资6000元，并叠加对应超额里程补贴、进店计件薪资。 2. 当月实际请假1天的底薪，取消当月6000元保底薪资待遇，当月薪资按照实际超额里程补贴 + 实际进店计件工资据实结算。 3. 保底薪资发放前提：员工当月正常出勤、服从调度安排、保质保量完成日常基础配送任务，未出现消极怠工、无故缺勤、任务拒单等情况，方可享受保底薪资；未完成基础配送任务的，公司有权据实核算薪资。 司机招聘｜保底6000+提成 综合9000-10000 月休2天 一、岗位简介 现招聘全职配送/货运司机，工作稳定、薪资透明、提成无套路，每月固定星期天休息，收入有保底、多劳多得，综合月薪9000-10000元，适合长期稳定干。 二、薪资结算方式（100%透明） 月度总薪资 = 6000元保底工资 +（当月总里程－80公里）×0.5元/公里 + 实际有效进店件数×0.2元/件+5家以上一家5元。 薪资说明： - 保底保障：每月保底薪资6000元，正常出勤即可享受，收入稳定不缩水； - 里程提成：每月总里程80公里基础里程后，剩余里程按0.5元/公里额外提成，跑得多赚得多； - 超级家提成：5家以上一家加5元。 - 件数提成：按照实际有效进店配送件数结算，每件提成0.2元，多送多多得； - 真实综合收入：日常正常出勤、正常跑单，月薪稳定在9000-10000元。 三、休息制度 每月固定星期天休息，， 四、工作内容 - 负责日常货物配送、上门进店派送，完成每日配送任务； - 规范完成货物交接、核对、签收，确保配送无误； - 爱护车辆，日常简单检查车况，保证正常出车； - 服从日常工作调度，配合团队完成配送安排。 五、任职要求 - 持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，路况熟悉； - 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等不良记录； - 做事踏实认真、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳； - 身体健康，能适应日常配送工作。 六、岗位优势 - 薪资透明公开，公式结算，无克扣、无套路； - 保底工资兜底，收入稳定，不用担心淡季低收入； - 提成双叠加（里程+件数），增收渠道多； - 月休2天，作息合理，适合长期稳定就业。 原标题：《c1货运司机、4米2货运司机、4米2冷藏车司机、城配货运司机》

1.具体内容：从货仓拉货配送到各个中转站或者配送点，日用品百货，酒水饮料，装修材料，服饰生鲜。 2. 时间安排：工作时长8-10个小时左右，早点干完早点休息，车子可以开回家。 3 综合收入：一般在8000至12000及以上，多劳 4. 注意事项： 一．不能有刑事记录， 二．要求年龄18-60周岁，持有C1或者C2驾照，男女不限，吃苦耐劳，服从管理 三：为人踏实，老实忠厚，责任心强，吃苦耐劳，服从公司安排 原标题：《招司机不装卸有电补有五险8-10个小时》

岗位职责：杭州八大区、江浙沪及全国配送 1年以上驾龄不需要装卸货物，物流工厂送货，主要送建材板材，五金，服装辅料等 2、有C1驾驶证，开自动挡平板车，不装不卸，配送简单，收入多劳多得， 3、入职公司配车，无需带车，要求:年龄25-55岁，能长期做，工作可就近安排(短期兼职工勿扰) 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷 3. 具备基本车辆故障识别能力，能处理简单突发状况 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应灵活排班与短途高频运输节奏 5. 学历不限，具备良好沟通意识与服务态度

需要做过幕墙的小工一个280元一天，9个半小时，会使用角磨机，电锤，干活认真，服从管理，捣蛋的不要，能上吊篮的26层，能干2个月，年龄不能超过50岁，要做体检，工资每个月公司打卡，工资每个月付百分之85，

杭州市滨江区招栏杆安装

日结小工:230元/天，年龄50岁以下。杭州市萧山区招除锈刷漆、打电锤，安装膨胀螺丝支架。工期30天。地下室停车场管道施工，国庆不休息，刮风下雨都可以干。每天出勤，下班即发工资。

杭州市西湖区招工地力工（搬轻钢龙骨石膏板材料）今天能来的联系加微信沟通，干活儿麻利的。

杭州钱塘区招聘彩钢大工3人、上高小工4人，名额有限。工资以打卡形式发放，按月结算。干满半个月可预支生活费。大工日薪380元，饭补30元；上高小工日薪260元，饭补30元。每天工作9.5小时。

招4米二开高栏货车司机，主要跑南昌至省内往返，要有开4米2货车工作经验或者送货经验的，年龄25岁至40岁之间，需跟车五天左右，试用期一个月，大概工资在6到8千，转正之后1万左右，工作满一年保底10万，吃住自理，最好住莲塘附近，办理入职需要提供无犯罪记录证明，能满足接受以上招聘条件的，请加微信，要租车卖车的请不要打电话，我这里只招司机，请看清楚招聘条件，符合条件的有感兴趣的可联系 原标题：《招4米二开高栏货车司机，主要跑南昌至省内往返》

岗位职责： 1. 负责C1照货车日常货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养，保障车辆良好运行状态 3. 遵守交通法规及公司运输管理规定，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 4. 协助完成货物装卸、单据交接及客户沟通等基础物流服务工作 5. 及时反馈运输途中异常情况，配合调度优化运输路线与计划 任职要求： 1. 持有有效中华人民共和国C1及以上机动车驾驶证，驾龄满1年 2. 无重大交通责任事故记录，征信及背景审查合格 3. 身体健康，能适应短途配送、早晚班及节假日轮岗安排 4. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边道路路况者优先 5. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通与应变能力

1、年龄21-62周岁，身体健康 2、驾龄满2年以上 3、会看导航 4、做事认真负责 有意向可直接来电咨询沈经理，电话（微信同号）

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好送达 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流环节顺畅 5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好服务意识与沟通能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先 原标题：《C照货车司机》

开自卸车技术过硬的师傅请联系 原标题：《技术必须过硬，开尾板车 要会开铲车师傅优先考虑 谢谢》

网约车驾驶员10名 岗位要求：1、驾照满三年，无酒驾、毒驾历史，无刑事犯罪记录。近三年内无一次性扣12分记录。 2、无证驾驶员入职可免费培训报考。 薪资待遇：月均综合收入12000-18000 工作时间：自由安排，保证每天有效出车8-9小时。 岗位职责： 1、 会看导航，具备服务意识。 2、 能准时按平台指派订单到达乘客上车地点，并安全送乘客到达目的地。 3、不开赌气车，文明礼让。 原标题：《日结400-500》

杭州周边瓦楞纸板运输，多劳多得。薪资面议 有意者直接打我电话

招聘信息公司:杭州富阳国奥运输公司因公司发展需要现招聘A2危险品夫妻驾驶员5对开新车，工资待遇：面议云南贵州驾驶员优先联系电话：

公司包吃住有社保，多劳多得线路固定距离短，点对点送货，有餐补，年纪在五十岁之内

岗位职责： 1. 负责C1照准驾车型的货物运输任务，安全准时送达指定地点 2. 严格遵守交通法规及公司运输管理制度，做好出车前、行车中、收车后的车辆检查与保养 3. 独立完成运输单据交接、运费核对及客户沟通协调工作 4. 配合调度安排，合理规划行车路线，提升运输效率 5. 保持车辆清洁及证件齐全有效，确保营运合规 任职要求： 1. 持有 C1 驾驶证，且驾龄满1年及以上 2. 无重大交通违法记录及不良驾驶信用记录 3. 身体健康，能适应长途驾驶及弹性工作时间 4. 具备基本车辆故障判断与应急处置能力 5. 学历不限，责任心强，服务意识佳

J42NS0002 【岗位要求】 1．男 21-63 岁，女 21-55 岁 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4．符合法律法规的其他条件 每日收入最高500-800元，综合月收入最高12000-20000元 有车无车均可加入： 有车：直接免费加盟，无租金无押金，到手收入更高 无车：我们提供车辆，多种方案灵活选择 可周结可日结，双休，时间自由 官方直营，，立即加入共创美好未来！

招A2驾驶员。熟悉仓库码头的。年轻驾驶员最好可以开电车。最近这两天又接两台电车。年轻人能开电车的优先考虑。电话

配送驾驶员岗位，工作地点位于浙江杭州钱塘区（下沙）。 工作时间：凌晨3:00至上午11:00，以完成当日工作任务为准，单休。 薪资待遇：5000-7000元/月，缴纳统筹。 岗位职责：负责冷藏车辆出车前检查、冷链设备及温度确认；按照各校订单明细进行分类分拣、加工、配货、打包、贴标，确保品类准确、重量精准、分校分明；按规定线路和规定时间完成各学校点位配送；负责货物核对、装卸、交接、签收回单，全程保持冷链不断链、温控达标；完成车辆日常清洁、消杀、维保及安全行驶管理，遵守交通规则，杜绝违章事故；完成包干区卫生打扫。

融辉物流招聘A2驾驶员10名 保底工资5000+公里数提成 交社保，提供宿舍，综合薪资12000-15000元 箱车，公司正班固定线路，(主带副)除主驾600补贴，主副驾薪资一致！ 主驾可带副驾，全国均有线路！ 要求：50周岁以下，三年内未发生过重大交通事故， 会使用手机APP 服从安排 身体健康（） 银行误扰 有意者联系：李（微信同号）有想法的可以来了！

招聘货车司机，工作地点位于浙江省杭州市富阳区东桥路1号。岗位为长期主驾，驾驶厢式货车运输快递快运货物。薪资为每月7000至9000元。工作装卸要求为只装不卸。