杭州烧烤排档招聘 学徒工 烧烤助手 包吃包住 6500起 具体详谈 电话 工作稳定

餐饮学徒

杭州富阳区夜宵烤鱼店招聘：烤鱼烧烤小工学徒一名工资面议联系电话

招聘：咖啡学徒 薪资：3000元以上/月 1.负责门店的点单、收银及出餐工作；2.学习并协助制作咖啡、饮品及简单餐食；3.保持店内环境整洁，为顾客提供舒适的就餐环境；4.及时补充吧台物料，做好营业前后的准备与收尾工作；5.热情接待顾客，耐心解答顾客疑问。

吃苦耐劳

岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2. 协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础工作 3.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、地面、卫生间等区域整洁有序 4. 观察并记录服务流程细节，逐步掌握标准化操作规范 5.积极参与岗前培训与日常复盘，持续提升服务意识与实操能力 任职要求： 1.对餐饮行业有热情，愿意从基层做起，学习态度端正 2.身体健康，能适应快节奏工作环境，具备基本沟通能力 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.遵守门店规章制度，服从工作安排，责任心强 5. 最低学历不限，初中及以上学历优先

负责备餐，理货盘货，汉堡制作，小吃制作，外卖打包，

餐饮学徒，简单易操作

临安招烧烤师傅或学徒，工资面议，

杭州萧山区招餐饮学徒

有专业修大理石的老师吗，在文一西路阿里巴巴边上。 汪

今天来2个临时后道，包装，机器剪线都可以，本厂是转业针织

杭州市拱墅区招贴砖

新杭派二楼，内衣店，打底衫店 招聘营业员 一名 不用穿版，要求有做过销售，工作好上手，人勤奋，（长期员工）上班时间6:30-5:30左右，吃一餐。工资待遇：面意！如果有意向可以来试做，试用期3天！3天内可否适合都会与你沟通的！本店员工相处氛围好 联系： (同步）

杭州经销点招聘 搬货工 开票员（夫妻两个也可以 18-35周岁以下），业务员，具有吃苦耐劳，服务意识强，服从管理，待遇丰厚有意者电话联系

汝州市区招配菜或配菜学徒

温宿县牛肉面店招聘 服务员2名 学徒一名 捞面一名 （工资面谈工资每月十五号按时发放，包吃住。） 联系电话:

招聘烧烤大工，中工，学徒，各三名，工作地点，西安灞桥区后海，，嘴子死远！

招聘：面案学徒 早餐店诚聘面案学徒早3点半上班12点半下班工资3000~4000

招面点学徒2名 50岁已内一手活供吃供住，公休两天工资面议。

岗位职责： 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2. 协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3. 保持打荷台及周边区域整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境

咖啡饮品制作

园区食堂招后厨帮厨洗切人员，月休8天，工资4500

学校餐厅档口，月休2天

日料后厨 烧鸟烤台拆鸡备货

岗位职责: 1、按要求完成点单、饮品制作、出品； 2、做好物料的各项补充，以使替换； 3、维护店铺物料陈列，保持货品与广宣摆放整齐有序； 4、及时做好货品的验收、存放等工作，并协助做好每日盘点工作，确保数据的准备性；5、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。有奶茶经验者优先 6、身高160及以上，学历高中及以上

招聘学徒，打荷思路清晰，有逻辑，肯吃苦，

岗位职责： 1.负责面包、蛋糕、西点等烘焙产品的研发、制作与品质把控，确保出品稳定、口感优良 2.严格执行食品安全与操作规范，保持工作区域整洁卫生，落实日常清洁与设备维护 3.根据销售需求合理安排生产计划，控制原料损耗，保障出货及时性与库存合理性 4.参与新品测试与口味优化，配合门店反馈持续改进产品体验 5.协助开展员工基础技能培训，传承标准化操作流程与烘焙工艺要点 任职要求： 1. 热爱烘焙行业，具备扎实的面点制作功底与实操经验，能独立完成全流程制作 2.具备良好的食品安全意识与职业素养，无不良从业记录 3.责任心强，注重细节，具备团队协作精神与基础沟通能力 4.学历不限，有中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先

工作地点：上城区、富阳区、余杭区、临平区、钱塘区、拱墅区等，能接受调店支援或固定区域上班。 1、工资面议4000-10000元，招调饮师/储备/副店/店长/大店长/合伙人 2、上班要求:有健康证，根据店长安排完成工作任务。有责任心，吃苦耐劳，能承受工作压力。有茶饮工作经验者优先。 3、员工晋升:调饮师-储备-副店长-店长-大店长，欢迎成为合伙人。晋升优先考虑平时接受调店支援的小伙伴。 4、工作内容：点单出杯、做奶茶、煮制物料等。 5、遵守上下班时间制度，严于律己，不迟到，不早退，优先考虑储备提拔。 6、仓储管理，货品物料摆放整齐，先进先出的原则。 7、副店及店长岗位应聘要求有外卖平台维护工作经验，各项指标能够熟练掌握如何维护。

年龄35至55岁，男女不限