1.负责一级、二级建造师课程的讲授工作； 2.按照教学计划高效完成授课任务； 3.逻辑思维清楚，能够准确传达教学内容； 4.具备良好的语言表达能力，能与学员顺畅互动； 5.专业基础扎实，可独立处理学科相关疑难问题； 6.富有责任心、职业操守及团队协作意识； 7.学习能力强，能快速适应岗位节奏与变化。 任职要求： 1.具备3年以上教学工作经验； 2.相关专业背景，持有建造师资格证书； 3.机电、市政、建筑等专业方向优先； 4.具备合理规划与分配工作任务的能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、节日福利

1.完成培训与授课任务 2.对无人机进行装配調参和 3.参与公司宣传内容制作 技能要求： 1.熟悉CAAC无人机机长考证，具备1-2年经验 2.具备优秀口条、思路清晰 3.接受出差工作 4.具备CAAC无人机四类教员证 5.接受有证的实习生

岗位职责: 1 根据公司安排前往各类企事业单位开展公益性质的消防安全知识宣讲。 2 通过培训授课提升员工防火意识，同步推动消防设备的推广与销售。 任职要求: 年龄25-38岁，退伍军人优先考虑 具备销售经验者优先，需自带车辆，车辆为必要条件 能接受周边城市短期出差，公司提供油费补贴及住宿补助 薪资结构： 无责任底薪3200+200全勤奖+提成+奖金（综合收入5000-12000） 提成按阶梯计算，晋升机制健全，底薪随职级提升同步上调 工作时间：双休+法定节假日+带薪年假 夏季作息：8:30-12:00 14:00-18:00 冬季作息：8:30-12:00 13:30-17:30 福利待遇：每月组织团队建设活动，不定期安排外出旅游，享有生日福利、节日礼品、法定假日休息等 每月设有多种形式的奖励或实物激励 发展空间广阔，诚邀您的加入~

岗位职责: 1. 负责通讯领域培训课程的设计与执行 2. 讲授通信专业技术内容，提高从业人员专业能力 3. 策划并开展培训项目，保障培训过程的质量与成效 任职要求: 1. 具备良好的表达能力与授课水平 2. 可独立承担培训课程的前期筹备工作 3. 拥有团队协作意识，能与成员协同推进工作落实 上班时间：9:00-18:00 大小周 薪资：5000-7000

岗位职责: 1.深入理解平台商业逻辑、产品架构及代理规则，独立设计并开发面向商家/消费者的招商培训资料，确保内容准确体现平台核心竞争力。 2.组织开展针对商家及潜在用户群体的招商宣讲培训，通过系统讲解平台价值、合作权益与收益机制，促进参训人员成为平台代理商或正式入驻商户。 3.牵头负责千人以上大型招商会议中的培训环节，有效掌控演讲节奏与现场互动氛围，确保招商转化目标顺利实现。 任职要求: 1.大专及以上学历，具有3年以上千人以上规模招商大会主讲经历，熟悉招商培训全流程，具备成功引导参训者转化为代理商或商户的实际案例者优先。 2.具备出色的学习能力，可在短时间内全面掌握平台运营模式、产品特性及合作政策，并能精准提炼信息向目标人群高效传达。 3.拥有良好的语言表达能力和现场驾驭能力，能够以富有感染力的讲解方式调动听众积极性，适应各类规模培训场景的需求。

1、具备讲师、主持或会销相关经验者优先； 2、负责公司会务活动的现场讲解、内部日常培训课程授课、活动主持与策划、业务内容介绍及运营模式解析等工作； 3、完成现场销售目标，遵守公司管理规定，积极主动，具备较强学习能力，乐于接受新知识，态度谦逊，责任心强，工作踏实严谨。

岗位职责: 1.负责通讯领域培训课程的设计与执行 2.讲授通讯技术相关内容，提高从业人员专业能力 3.策划并开展培训项目，保障培训过程的质量与成效 任职要求: 1.具备良好的表达能力与授课水平 2.可独立承担培训课程的前期筹备工作 3.拥有团队协作意识，能与团队成员协同推进工作 上班时间：9:00-18:00大小周 薪资：5000-7000

岗位职责： 1、员工培训：制定并执行建造师一建二建培训方案，提升团队专业素养与服务意识。 2、定期开展销售技巧、教学管理、客户服务等专项培训，增强团队综合业务能力。 3、教学管理与优化：结合市场动态及学员意见，优化课程设置，增强教学实用性与竞争力。 4、招生与市场培训：协助销售团队掌握招生方法，提升报名转化效率。 任职要求： 1.具备3年以上线上及线下授课经历； 2.建筑类相关专业毕业，持有建造师资格证书； 3.有线上或线下学员引流实操经验； 4.具备良好的任务统筹与工作协调能力。 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、餐补、通讯补助、节日福利

岗位职责： 1.按公司部署前往各类企事业单位开展公益性质的消防安全知识宣讲。 2.通过培训课程提升员工防火意识，同步促进消防设备的推广与销售。 任职要求： 年龄25-38岁，退伍军人优先考虑，具备销售经验者优先录用，需自带车辆（车辆为必要条件），能接受周边城市短期出差安排，公司提供油费补贴及住宿补助。 薪资结构： 无责任底薪3200元+200元全勤奖+提成+奖金（综合收入5000-12000元） 采用阶梯式提成机制，晋升通道透明，表现优异者底薪可逐步上调。 工作时间： 双休+法定节假日+带薪年假 夏季作息：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季作息：8:30-12:00，13:30-17:30 福利待遇： 每月组织团队建设活动，不定期安排外出旅游，享受生日福利、节日礼品及法定假期休假待遇。 每月设有多种奖励机制，包含现金或实物奖励。 发展空间广阔，欢迎加入我们！

岗位职责: 1. 负责酒类行业招商销售培训工作的策划与落地执行 2. 讲授酱酒领域专业知识与实战技能，培育行业核心人才 3. 保障培训流程高效推进并实现既定目标，助力企业人才梯队建设 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力 2. 能独立开发培训课件，胜任授课任务，具备较强的组织管理与带队能力 3. 热爱酱酒产业，善于系统化输出行业认知与经验 4. 拥有酱酒领域5年以上管理培训工作经验，或在直销等相关销售行业积累8年以上从业经历

招聘：观山湖招聘 头墩一名：45 00~5000 二墩一名：3500 ~4000 笼锅师傳一名4500 ~5500 荷台一名工资3500 至4000 男女不限． 精通岗位工作，要求吃苦耐劳，勤奋努力，态度端正，工作有责任有担当，对 工作有丰富的工作经验！对出品有严格要求的理念，对工作没有抱怨没有怨气！月休三天、周末节假日不休，联系电话

招聘洗碗大姐三名，(3000-3200）年龄限制在五十五岁以下，切配学徒一名，3500-4000厨师一名 6500地址清镇 年后需要的电话沟通

花溪区祺鑫广场 招聘凳子2名 荷台3名 工资面谈 : 施总

贵州贵阳招聘：装卸叉车工薪资：5000元10000元月职位详情：在物流中转场内装卸，分拣货物以及驾驶电动托盘叉车（不需要证件）

招聘品牌：三彩 招导购：1名 要求:有品牌女装相关工作经验，责任心强，服从管理，性格开朗，沟通能力强，执行力高；35岁以下 早拖中，中拖晚，上二休一 薪资待‎遇为:底‎薪+提成+奖金，上不‎封顶；节假日三薪+工龄工资+带薪年假+五险 综合工资：3000-5000 工作地‎点: 贵阳杉杉二楼A228三彩 联系方式：，刘女士

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招线上经济学、管理学、马克思主义哲学专业兼职老师 1、专业课一门课一本书，我们提供教材电子版。 2、录播课，不露脸。一个月结课。用钉钉会议录制。课程文件不宜过大500M以内，过大需要重新录制。 3、每节课30-40分钟。每节课100块钱，分两次发放，课程录制结束发放80%，2025年五月考试完毕发放全部。 4、课程13-15节左右。其中最后的冲刺押题划重点2-3节，其余为基础课。 5、需要根据教材整理出课程重点和配套习题一份。

岗位职责：开展家庭教育辅导工作 任职要求：能够适应住家工作模式 教育背景：具备大专及以上学历

大学生兼职 招工人数:2名

负责初高中学生学科授课工作，具备教师资格证或拥有相应教学经验

工作周期：2个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-30 岗位职责: 1.组织并执行研学与军训相关活动，保障流程顺畅推进 2.对参与人员进行指导与培训，增强活动参与感与成效 3.配合团队协同作业，共同达成项目既定目标 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和积极的协作意识 2.具备较强的活动统筹能力，确保任务按期落实 3.富有创造性思维，能持续改进和丰富活动方案

负责初高中物理授课，本专业或有相关经验优先！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-31 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，可按个人节奏批量制作；项目持续稳定，不受地域影响 时间自主可控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目将根据项目需求动态调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另设不定期激励奖金，部分学科享有新加入奖励

有经验优先，汉语言文学，持证优先

具备初中或高中阶段三年以上的教学经历

岗位职责: 1.负责高中物理学科的教学工作，帮助学生深入理解并熟练掌握物理基础知识与核心原理。 2.积极参与教研活动，不断改进教学策略与课程设计，提升授课效果。 3.定期与学生及家长交流学习情况，及时反馈学习进展，提供针对性的学习建议。 任职要求： 1.具备高度的责任意识，善于调动学生积极性，持续培养其对物理学科的兴趣。 2.拥有良好的协作精神，能够与教学团队协同合作，共同推动教学质量提升。 3.坚持专业发展，主动更新知识体系，确保教学内容科学、准确、与时俱进。

专业能力强，小初高