工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-15 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考，老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板＋自己的话讲解板书出来即可，可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸，时间自由，在家办公，多劳多得。 在招的科目（跟随需求变动）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 (项目长期，招募科目随时变动，具体以沟通为准) 身份要求（以下三者符合其一即可报名）（其余要求请沟通详情） 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求：电脑+数位板或平板＋手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化，具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合，可以看下面特殊要求（以下符合其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境： 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，理工类专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语： 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)，数据结构，计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 4. 需要认真、负责的老师 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话水平达标优先 3. 具备基本教学能力，能熟练运用多媒体及现代教育技术 4. 善于沟通协作，有团队意识和持续学习意愿 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合教师从业基本要求

高端家庭少儿成长陪伴岗！【非学科教培岗位】 ［岗位］家庭成长陪伴师 ［地址］广州天河区珠江新城某雇主家庭 ［内容］协助雇主管理小学阶段孩子在家的时间和任务，负责雇主家小学阶段孩子的成长陪伴、学习跟进和教育引领等，包括孩子学习和生活日程计划的拟定与执行、接送上下学、对接孩子学校及课外兴趣班的事务、策划和落实孩子在家的成长教育活动、陪伴孩子写作业/课外阅读/游戏互动/运动锻炼/户外活动/出行旅行等。 ［月薪］1.5万-3万元+，根据能力定工资 ［休息］月休4天，法定13天 ［年龄］22~48岁左右最佳 ［其他］全日制本科及以上学历，英语口语好、有相关从业经验或留学/名校毕业优先，要求有爱心、有耐心，责任心强，喜欢孩子。 【备注：如学历背景一般，也可以联系我们，应聘公司其他厨娘岗、保姆岗、早教陪伴岗、育婴岗、月嫂岗、私人助理/管家岗等】 ［联系］心灵美管家唐老师，微信：

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-24 岗位职责: 1.制定并执行个性化的教学方案，贴合学生的学习特点与需求； 2.运用互动性强的教学方式，提升学生对课程内容的参与度与兴趣； 3.跟踪学生学习情况，定期评估进展并给予有效反馈； 4.与学生及家长保持顺畅沟通，保障教学过程有序开展； 5.参与教学交流活动，持续优化教学方法与课程内容。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和耐心，能有效调动学生的学习积极性； 2.热爱教育事业，有责任心和自我驱动力； 3.善于团队协作，能与学生和家长建立良好互动关系； 4.具备较强的学习能力，能快速掌握新知识并应用于教学； 5.有家教经历或教育相关领域实践经验者优先。

欢迎大家踊跃投递简历，可安排线上面试，合适者将在30分钟内回复并详细介绍岗位内容~ 【岗位职责】 小初高中学科教学：语文、数学、物理、化学、英语、生物、地理、历史 个性化课程教学：国际英语、雅思辅导、日语教学、口语训练 【薪酬福利】 1.薪酬待遇：大四实习或全职入职月薪可达8-10k，转正后月薪1-1.5w，年薪范围12–18w，逐年上涨，表现突出者薪资可突破1.5w，甚至达到3w以上； 2.福利待遇：提供免费岗前培训、免费住宿、带薪年假、节日礼品、集体旅游、团建活动、生日庆祝等； 【工作地点】 全国多个城市：如北京、南京、上海、四川 珠三角区域：广州、佛山、深圳、东莞、中山、珠海等地 （根据个人职业发展意向分配教学城市，协助快速适应工作环境） 【岗位要求】 1.具备本科及以上学历，所学专业相关或有教学经验者优先考虑； 2.掌握良好的授课技巧，具备团队合作意识，沟通表达能力强； 3.富有协作精神与创新思维，能适应教育行业的快速发展与工作节奏。 【岗位亮点】 1.发展前景：教师星级晋升带动薪资持续增长，提供多元化职业上升通道； 2.工作氛围：和谐积极的团队环境，期待与你携手共进、共同成长。 【晋升体系】 （一）培训体系 新人入职培训—学科知识培训—教学能力提升—管理能力培养 （二）教学精英晋升路径 T1初级教师：入职满3个月，通过“教案评审合格、试讲达标、学生及家长反馈良好”考核，且工作表现稳定，即可办理转正； T2中级教师：初级教师连续3个月绩效评分高于80分，可申请晋升高级教师； T3高级教师：中级教师连续3个月绩效评分高于80分，且当月授课学生数超过20人，可申请晋升； T4银牌教师：工龄满2年，中级教师连续3个月绩效评分高于80分，当月授课学生超25人，且获得学生与家长高度认可，可申请晋升； T5金牌教师：工龄满3年，中级教师连续3个月绩效评分高于80分，当月授课学生超30人，家长满意度高，可申请晋升； （三）管理晋升路径 M1学科组长：熟练掌握学科内容，具备构建学科体系的能力； M2学科主管：精通学科知识，能深入研究教学内容，具备培养新教师的能力，拥有团队意识，情绪管理良好； M3教务主管：精通教务流程，能独立承担教务任务，可组织教务培训，协助上级完成日常管理，带领团队开展活动； M4教务副校长：深入理解教务运作，独立处理日常事务，勇于担当，解决问题得当，组织团队活动高效，擅长组织培训、家长会及各类教务管理工作； M5教务正校长：全面负责校区运营，对内建设团队，对外拓展业务，具备创新思维与领导魄力。

【招聘要求】 在校就读一本及以上本科生、研究生 已毕业的经验丰富专职老师 【薪资待遇】 本科生/研究生80-200/h 专职老师250-500/h 【根据所任课门数以及难易程度决定】 实力雄厚、教资优秀、经验丰富的老师可报价咨询 【兼职时间】 周一至周五放学后或周末以及寒暑假期间。根据个人时间结合需要辅导的学生时间进行灵活安排 【面试要求】 无需线下面试，沟通请附加简历 添加联系方式，发送家教简历，选择合适的家教任务 【任课地点】 广州全域

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-31 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新人奖励

晚上7-9

可线上面试/提供住宿/房补/五险/试讲/免笔试面试，欢迎全国23/24/25届毕业生投递！专业不限，师傅带教，拥有完善的教师成长培养体系！ [岗位职责] 1. 教学科目：语文、数学、物理、化学、英语、生物、地理、历史、政治； 2. 以初高中阶段小班授课教学为主。 [薪资福利] 1. 试用期月薪8-14k，转正后月薪12-15k，年收入12-18w，表现优异者有较大薪资提升空间； 2. 缴纳社会保险，提供公寓式住房或租房补贴； 3. 每年享有2至3次晋升机会，薪资增长幅度可观； [晋升发展] 1. 管理路径：教师→科组长→教学主管→校长 2. 教学路径：普通教师→优秀教师→金牌教师 [任职要求] 1. 本科及以上学历，不限专业，具备相关教学经验者优先考虑； 2. 热爱教育事业，具备一定的教育理想与情怀； 3. 细致耐心，具备良好的心理素质和抗压能力。 工作地点：广州、佛山、深圳等珠三角地区（CBD办公）

招聘线上兼职老师 粤教/英教数学（小学/初中），初中粤语中文，小学英语（全英授课） 招聘线上兼职老师 粤教/英教数学（小学/初中），初中粤语中文，小学英语（全英授课） 要求： 一、时薪:60-90元人民币/h;试听课成单80元/ 节，不成单40元/节， 二、上课可选择时间段：周一至周五15-22点，周六日9-21点 老师提供的时间【需满足】以下【全部要求】： 1.每周固定上课时间（周一至周五+周六周日）加起来至少20h （欢迎老师提供更多的时间） 2.周一至周五至少需要3天有时间上课，3天上课时间加起来至少8h；周末至少有6h可提供排课 3.【每周上课时间固定可循环】 本科及以上学历【可以在读大学生】至少一年合作。中途不做要提前一个月交接。

长临高叉长白班 长期小时工留年2⃣9⃣元/小时，不包吃住， 无不良记录，徐福记做过的已满 【体检】：不体检 每天9点上班 每个月18号发工资 地址导航：东众路33号(赵溪捷普旁边) 最少3个月 8.40试车，合适直接上班。

快餐自助招聘厨师 配菜，工资5000-6000 带蒸饭，要求工作认真负责，注重细节和效率。年龄30-55岁，男女不限 炒菜师傅，工资8500-10000 要求，能独立出菜单，懂成本管控。湘赣菜系优先 地址花都狮岭，有意者电联。电话

广州海珠工地招聘长期杂工3名，工资面谈.联系电话秦生

绿化工，2 工作地址:增城增江街绿地珑玥府（纬四路一号） 7:00-11:00，13:30-17:30 3000 /月

物业管家 2年以上行业经验，熟悉管家操作流程

公办学校教职工 1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；3.年龄为18周岁以上，38周岁以下（1987年3月30日至2008年3月29日期间出生）；4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的本科及以上文化程度；专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科专业目录为准；留学归国等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的，由资格审查部门（单位）结合所学课程、研究方向等进行审查。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2026年7月31日前取得（详见附件《岗位表》）；5.适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质；6.工作经验年限计算时间截止2026年8月31日，须足年计算（工作经验累计满12个月份的，视为满1年）；7.应聘人员在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验。工作经验有中断的，工作经验年限须扣除中断工龄时长，按实际工作时间累加计算。不符合报名应聘的主要情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；3.现役军人和在读的非2026年应届毕业生，以及在读的非2026年应届毕业生用以往取得的学历报名的；4.事业单位人事管理需要回避的；5.事业单位工作人员、公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）有服务年限规定且服务年限未满的、特岗教师、“三支一扶”人员在服务期内的；服务期计算截止时间为2026年12月31日；6.失信被执行人；7.法律、法规及有关政策规定不符合本次招聘要求的。为进一步加强经开区教师队伍建设，面向社会为直属管理的12所公办学校公开招聘教职工。笔试按照小学教师、初中教师、高中教师、财务等岗位分岗分科命题；面试分为讲课和答辩两部分，讲课内容为专业技能测试，答辩内容主要对教师基本功、理论素养、语言表达能力、临场应变能力、举止仪表等进行综合测评。 招工人数:66名 1.新招聘的工作人员在基层最低服务年限为5年，在最低服务年限内，不得以工作需要等名义借调、调动到其他单位工作或参加其他单位招聘（考）。2.应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位；对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环

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岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯和思维方法 3.定期与家长沟通学习进展，反馈学习效果并调整教学策略 4. 准备配套练习资料，批改作业并给予针对性指导 5.遵守教学规范与职业操守，保障教学安全与学生身心健康 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，沟通能力强，能适应一对一或小班辅导形式 5.无不良记录，认同因材施教理念，尊重学生个体差异

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广东广州江南西区七环路招聘打包工两名。

实习生 热爱实务，践行接纳、平等、以人为本的服务理念，不害怕、不歧视精神障碍者，能听会说粤语，最好会骑电动车，实习期最好不低于2个月。使用社会工作专业手法开展相关实务工作（愿意从事长者或精神康复服务最佳）。纯实务体验。 薪资福利:1500元补贴+意外险+包住宿+高温补贴（6 - 10月）+每月专业督导/培训支持 招工人数:1名 符合应聘人员资格条件者，请将个人简历发送至邮箱（简历及邮件名称请命名为：姓名+应聘职位+可到岗日期），经初审合适者，将以电话或邮件的方式通知面试。

岗位名称：操作技术员（聚酰胺、聚酯、聚氨酯热熔胶反应工艺操作）；操作技术员（特种设备操作与设备维护） 岗位要求：1. 熟练且精准地操作聚酰胺、聚酯、聚氨酯热熔胶等产品的反应工艺，精通造粒机组设备的调试及简单故障排除；2. 持有特种设备（锅炉、叉车）操作证书，参与设备的全面巡检与日常维护工作，具备安全风险辨识能力；3. 熟练掌握产品品质的控制与检验操作，认同企业理念，具备吃苦耐劳精神，能够适应两班倒工作制度。 薪资待遇：薪资5000元以上/月。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与问题反馈 5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求：年龄16岁-45岁 2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 工作认真踏实，责任心强，能适应流水线节奏或倒班安排（如需） 4.无犯罪记录，服从企业管理，接受岗前安全与技能基础培训 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届生及无经验人员亦可培养

小语种教师（日法德西） 日语、法语、德语、西班牙语授课教师 岗位职责： 1. 承担小语种课程的教学任务，保障教学水平及学生学习成效 2. 参与课程内容设计及教学资料的整理与编制工作 3. 保持与学员及其家长的顺畅沟通，掌握学习需求并给予针对性辅导 任职要求： 1. 拥有小语种授课经验，能灵活运用多种教学方式提升学生学习积极性 2. 具备团队协作意识，愿意与教学团队共同优化教学品质 3. 沟通表达能力强，能够清晰有效地与学员及家长互动交流 4. 日语、法语、德语、西班牙语专业背景者优先考虑 福利待遇： 1）五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2）项目奖金+交通补贴+不定期团队活动； 3）享受国家法定节假日、婚假、陪产假等休假权益； 晋升机制：每年两次晋升机会 教学路径：初级教师—中级教师—高级教师—资深教师 管理路径：教师—教学主管—教学经理—教学总监/分校校长—教学副总/大区校长 工作地区：全国 薪资范围：5000-10000

中小学语文、阅读与写作学科教师 1.文学类相关专业，热爱阅读和写作、热爱教育行业；2.有一定的阅读写作积累、基本功扎实；3.有教师资格证或有一定教学经验者优先考虑。1.担任阅读与写作学科教师，提高学生阅读写作能力；2.参加学科教研活动，提高教研水平；3.参加工作培训，提升工作能力；4.善于发现学生每一小步成长，及时给予正向反馈；5.做好日常家长的沟通维护工作，积极推进总校安排的各类活动。 薪资福利:薪资丰厚：综合年薪10-25W，优秀者一年可成为项目合伙人享受该项目年底分红。暖心福利：定期带薪培训、办公灵活、年度体检、五险一金、、定期团建、节日礼品、零食下午茶等。 ：；邮箱：；招聘对象为广东省2025、2026届毕业生；每年至少2次星级教师晋升机会；专业岗发展：教师——中级教师——高级教师——资深教师——项目合伙人；管理岗发展：教师——学科组长——教学主管——教学总监——校区股东 工作地址:广州市天河区、黄埔区、增城区

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1、临时工:28一小时； 正式工：月综合工资8000，包吃包住。人走帐清，不拖欠工资。 2、工作内容:主要负责小型电子打包、分类、贴标签等岗 位。 3、统一包住宿，4/6人间，有空调，有热水器，有wif，宿 舍有单独洗衣机等家用电器。 4、工厂福利:上班轻松，可带手机，人性化管理制度， 坐班，站班都有，任意选择。 5、年龄要求:16~46周岁、男女不限、身心健康即可

师年包范围：15-30W+，表现优异者课量不限，收入上不封顶 岗位职责： （1）依据考研大纲要求，依托文都课程体系及标准讲义，高质量完成教学任务； （2）在规定工作时间内为学员提供答疑服务，切实帮助学生成功上岸； 任职要求： （1）硕士及以上学历，具备深厚的学科专业基础； （2）数学或英语相关专业背景； （3）有考研辅导教学或助教经历者优先考虑； （4）逻辑思维清晰，具备良好的语言表达能力； （5）品行端正，热爱教育事业，工作积极主动，富有责任感； （6）认同文都集团的企业文化与核心价值观 职位福利：弹性工作、节日福利、年度调薪、专业培训、五险一金