一、岗位职责 （一）生产计划管理 主导订单评审流程，全面评估公司产能以及物料供应的可行性，据此制定精准且合理的主生产计划（MPS），明确生产任务的优先级、数量以及交付时间节点。 依据主生产计划，进一步细化并编制月度、周度以及日度生产计划，确保生产活动有条不紊地进行。同时，密切监控生产进度，及时察觉实际进度与计划之间的偏差，并迅速采取有效的纠正措施，全力保障订单能够按时交付。 当生产过程中遭遇设备故障、人员短缺、工艺问题等异常状况时，能够迅速做出响应，灵活调整排产方案，最大程度降低异常情况对生产进度的影响，维持生产线的持续运转。 （二）物料控制管理 基于准确的物料清单（BOM）、既定的生产计划以及实时的库存状况，运用科学的方法精确计算物料需求（MRP），并生成详细、合理的采购清单，为采购部门的工作提供明确的指导。 持续跟踪供应商的交货进度，与采购部门紧密协同，及时沟通并解决供应商交期延迟、物料质量不合格等问题，有效降低因物料短缺导致的停工待料风险，确保生产所需物料能够按时、按质、按量到位。 精心管理库存水平，根据公司的生产特点和市场需求，合理设定安全库存，定期对库存周转率、呆滞物料等进行深入分析，积极推动呆滞物料的处理工作，不断优化库存结构，显著提升库存周转率，降低库存成本。 （三）跨部门协作 与销售部门保持密切且高效的沟通，及时获取市场需求信息以及客户订单变更情况，确保生产计划能够精准匹配市场动态和客户需求。同时，为销售部门提供准确的产品交付时间预估，有力支持销售业务的顺利开展。 与采购部门协同工作，共同制定合理的采购策略，确保物料的及时供应。在采购过程中，积极参与供应商的评估与选择，协助采购部门解决与供应商之间的各类问题，提升供应链的整体稳定性。 与生产部门紧密配合，深入了解生产现场的实际情况，及时协调解决生产过程中出现的物料、设备、人员等方面的问题，优化生产流程，提高生产效率。 与仓库部门密切协作，实时掌握库存物料的出入库情况和库存余额，确保库存数据的准确性。共同优化仓储布局，提高仓库空间利用率，提升物料收发的效率和准确性。 积极参与新产品导入（NPI）项目，从物料齐套性、生产可行性等方面提供专业的意见和建议，协助项目团队顺利完成新产品的研发和生产准备工作。 （四）数据分析与流程优化 系统收集生产计划执行、物料库存、订单交付等方面的数据，运用专业的数据分析工具和方法，深入分析产能利用率、生产计划达成率、库存周转率、订单准时交付率等关键绩效指标（KPI），为公司的生产运营决策提供有力的数据支持。 基于数据分析结果，敏锐识别生产运营过程中存在的问题和瓶颈，提出切实可行的改善建议和优化方案，并推动相关部门实施。持续优化生产计划排程逻辑，提高生产计划的科学性和合理性。 积极推动企业资源计划（ERP）、制造执行系统（MES）等信息化系统在 PMC 工作中的深度应用，确保系统数据的准确性和及时性。通过信息化手段，实现生产计划与物料控制的自动化和智能化，提升工作效率和管理水平。 二、任职要求 （一）学历与专业 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械工程、电子信息工程、供应链管理等相关专业优先考虑。扎实的专业知识基础有助于更好地理解和执行 PMC 工作中的各项任务和流程。 （二）工作经验 具备 2 年以上制造业 PMC 工作经验，熟悉制造业的生产运作流程和管理模式。有电机、电子、机械、汽车零部件等行业背景者优先，因为不同行业的生产特点和物料管理需求存在差异，具有相关行业经验能够更快地适应工作环境并发挥出专业能力。 （三）技能要求 熟练掌握 ERP 系统（如 SAP、用友、金蝶等）的操作，能够熟练运用系统进行生产计划制定、物料需求计算、库存管理等工作。熟悉 ERP 系统的逻辑和数据结构，能够准确地录入和查询相关数据，确保系统数据的准确性和及时性。 精通 Excel 办公软件，熟练掌握函数（如 VLOOKUP、SUMIF、IF 等）、数据透视表、图表制作等功能，能够运用 Excel 进行数据处理、分析和报表制作。通过 Excel 高效地处理大量的生产和物料数据，为决策提供直观、准确的数据支持。 深入理解 MRP 逻辑，能够根据生产计划和 BOM 准确计算物料需求，并合理安排采购计划和库存策略。熟悉 BOM 的结构和维护方法，能够及时发现和解决 BOM 中的问题，确保物料需求计算的准确性。 具备一定的数据分析能力，能够运用数据分析工具（如 SQL、Power BI 等）对生产运营数据进行深入分析，挖掘数据背后的问题和规律，为优化生产流程和决策提供有力依据。 （四）核心能力 拥有出色的沟通协调能力，能够与销售、采购、生产、仓库、质量等多个部门进行有效的沟通和协作，建立良好的工作关系。在跨部门合作中，能够清晰地表达自己的观点和需求，倾听他人的意见和建议，共同解决问题，推动工作的顺利开展。 具备强大的抗压能力，能够在快节奏、高压力的生产环境下保持冷静，高效地应对各种突发情况和紧急任务。面对生产计划变更、物料短缺、交付期紧张等压力，能够迅速调整心态，积极寻找解决方案，确保生产运营的正常进行。

工作职责： 1. 负责生产计划的编排与落实； 2. 跟进生产进度，及时追踪并推动生产任务按时完成； 3. 管控产品发货流程及交付周期。 任职要求： 1. 本科及以上学历，熟练掌握常用办公软件； 2. 工作细致、态度严谨、责任心强，具备良好的耐心和抗压能力； 3. 有一年以上相同岗位工作经验者优先考虑。 此岗位为12小时长白班，工作时间为8:10-20:10，每月休息6天。 入职即办理五险一金，提供免费班车、工作餐，享有带薪年假及节日福利补贴。

岗位职责： 1. 跟进每日排程重点料号的生产进度，确认是否准时出站，发现异常及时处理。 2. 每日晨会与制造组长核对当日排程的预计产出时间，并确认是否存在异常状况。 3. 汇总并核对每日重点料号各工序站点的产出情况，对未达标项目进行标示，由对应站别组长进行检讨，并要求其重新提供完成时间，确保整体生产进度可控。 4. 产品发生异常时，依据产线组长提出的需求并经确认签字后执行拆单作业；报废品需督促相关站别及时提交补料单及报废单。

岗位职责： 1. 制定生产排程，合理分配生产任务，持续优化装配线作业流程。 2. 统筹生产资源调配，跟踪生产执行进度，确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展分析评估，输出生产运营报告。 任职要求： 1. 拥有5年以上生产计划管理领域实际工作经验。 2. 熟知生产运作流程、品质控制及设备保养要求，熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 具备良好的组织协调与团队管理能力，工作积极主动，具备创新思维和进取心。

1.根据商务部下达的客户订单要求，完成出货单据及标签的打印工作； 2.跟踪每日库存变动情况，结合安全库存标准与销售计划，制定或调整物料入库计划； 3.依据入库计划，跟进生产进度，确保产品按期入库； 4.按照入库计划，推动采购执行，保障外协件准时交付； 5.当入库计划执行受阻时，结合库存与订单实际需求，及时发出缺件预警，并将短缺数量反馈至商务部； 6.整理并汇总部门日常运营数据，编制周报并提交给部门负责人； 7.每月与外协供应商进行账目核对，确保结算准确； 8.落实本岗位责任区域内的6S管理要求； 9.执行上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1、统筹订单排程，依据交付周期，结合库存现状，科学编制生产计划，同步规划主辅材料及机物料采购需求并发起请购流程，对内把控生产节奏，对外对接交货节点，确保产品按时交付； 2、负责采集与统计生产各环节数据，定期整理汇总，按生产部门实际需要提交准确的生产报表，为生产分析提供数据支持； 3、协同财务推进生产单元月度盘点工作，动态掌握原材料、辅料、半成品、成品及退换货情况，跟踪各项成本投入，助力生产成本核算与管理； 任职资格 1、大专及以上学历，具备3年以上相关管理工作经验； 2、了解各类生产体系架构及其运作特点，掌握精益生产理念，熟悉制造业务核心流程； 3、具备良好沟通协调能力，踏实肯干，学习能力强，富有团队协作意识； 4、计划性强，执行力突出，责任心强，具有较强的进取心和职业担当。

1. 落实本组站各项规章制度，稽核人员作业规范，及时处理现场异常状况 2. 提升本组站生产效率与良品率，监控产品质量及产出进度 3. 分析并回复本组站相关异常及客户投诉报告，跟进各类会议决议事项 4. 检查组站内质量情况，处理各类异常问题，分析各站点结单不良数据 5. 负责上下班时段设备点检、物料核查、作业工具确认及6S交接工作 6. 执行机台日常维护保养作业 7. 对新进员工进行日常工作指导与培训 8. 完成上级主管交办的其他工作任务 岗位要求： 大专及以上学历，熟悉生产流程与技术，具备快速应对生产突发状况的能力 具备一定生产管理经验，沟通协调能力良好，富有团队合作意识，能熟练操作电脑（Excel、Word）等常用办公软件 需配合加班安排，可接受两班倒工作制 有PCB/FPC工厂工作经验者优先考虑 薪资待遇： 五险一金，上六休一，两班倒，提供食宿，三节福利，生日福利，带薪年假，年终奖，员工旅游，员工体检

岗位职责： 1、统筹订单排程，依据交货周期并结合库存现状，科学编制生产计划，同步拟定主辅材料及机物料的采购需求与请购单，对内跟进生产进度，对外对接交付节点，确保产品按时交付； 2、负责采集并统计生产各环节数据，定期整理汇总，按生产部门实际需要提供准确的生产报表，支持管理决策与生产分析； 3、协同财务部门制定生产部门月度盘点方案，动态掌握原材料、辅料、半成品、成品及退换货数据，跟踪各项费用投入情况，为生产成本核算提供数据支撑； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关管理工作经验； 2、熟悉各类生产体系的组织结构与运行特点，掌握精益生产理念，了解制造业务核心流程； 3、具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作，具有较强的学习意识和团队协作精神； 4、具备出色的计划制定与执行落地能力，责任心强，富有职业使命感。

计划管理、跟单文员、仓库管理 招聘人数：1-2人

具备生产车间现场管理与PMC计划调度经验 在制造业相同岗位工作5年以上，拥有本科或以上学历

明天9点135平开荒去的联系。

【扬州润扬】 备注：扬州润扬每天11小时。长白班为主（忙的情况下会开双班）。 1：焊工 2：维修电工/钳工 8000-10000() 3：QC 7000-8500（4）以上数据具体以班组按技能定薪为准。 二、年龄要求： 18-49岁，身体健康，无重大疾病。 三、上班时间：早八晚八，11小时，长白班，加班另算。 四、工资结构：基本工资+加班工资＋岗位津贴+技能补贴+产能奖，每月15号发工资，25号发补贴。 五、食宿：供中餐晚餐两顿，下午免费点心牛奶。住宿平均每天 5 元左右。 六、体检：！面试需要开具无犯罪证明！

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

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陕汽老厂仓库物料员大量要人 招聘岗位： ：物料员 年龄：18～45岁 学历：无要求 不识字不接收 岗位职责：拿订单找货物，码放至指定地点 岗位要求：有物流分拣相关经验 能接受白夜班 有一定的组织计划能力 吃苦耐劳 服从管理 工资 ：工价17元/小时+技能补贴1元/小时 说明【入职7天内为员工实习期无技能补贴，实习期结束后能独立顶岗可享受1元技能补贴】 【工价17元/小时+技能补贴2元/小时=19元/小时】 【工价17元/小时+技能补贴3元/小时=20元/小时】 上班时间：八点对八点两班倒 食宿情况：提供住宿，水电自理，自行充饭卡食堂福利餐 发工资日期：次月25～28号 面试时间： 周一至周六 【早上9点-下午6点】

小时工：27元/一小时纯工价， 2、小时工月收入：7000~8800/月 3、现在是旺季，加班比较多，加班稳定，但是不强制 加班。 二：正式工： 1、底薪2520加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5 倍工资、周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资（5天 8小时之外算加班) 2、每个月都有：绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员 工奖+全勤奖。 3、正式工收入：7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资，不压工资 三：岗位职责： 1.电子产品，有普工、操作工、质检员、组装工、包装 工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班，长期白班，工作内容简单轻松， 易学易会，自己选择岗位就职。 3、无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带 三：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 四、招工要求 免费聊

月综合工资:6500-8000 小时工:19-22/小时，260/天，每月7号发要求:16-45周岁，男女不限，学历不限招人岗位:组装，包装，质检，贴标，签物料工作时间:8:00-20:00 一天上班10小时，早八晚八，上六休一福利:可带手机，包吃包住，豪华4人间 免费夫妻间，不穿无尘衣，坐班长白班上班可带手机,, 每周可以预支500入职当天签合同 离职提前一星期说，

可直接电话联系 公司发展需求招以下工种： 1.二保焊/气保焊 用药芯焊丝焊接，成型好看，要求会立焊和平角焊。气保焊或二保焊为主，氩弧焊有时用 2.铆工师傅3人，能熟练识图独立制作，提供食宿

可带手机，扬州大市及周边地区工厂（暂无兼职岗位） 职位描述： 1.长白班、两班倒，可预支，坐班站班，不穿无尘服不看显微镜（长白班／倒班／发薪资模式都可自由选择），面试可带看车间，工作简单易上手。 2.年龄要求：50周岁以内（少数也可安排） 3.工作时间:8点–8点 4.招聘岗位：辅助工、普工、操作工、巡检等诸多岗位自由选择都可以安排 5.不穿无尘服，不看显微镜，站坐自由，好车间好岗位，活轻松简单，小厂管理轻松，可带手机，愿意做包进，面试带看车间 6．月综合工资：5500–7000

保底200一天绩效500-1500可月结7000左右 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-50周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一

扬州船厂招电器装配师傅一名，价格面议

钢缆绳厂诚聘 机修工及电工多名，薪资面议 1、机修工须具备日常的设备维修保养常识，有设备维修工作经验。 2、电工具备电气设备的安装、调试与日常维护工作经验，及处理变频器相关问题，进行接线调试等工作。 地址：扬州高邮天山镇，有意向联系

工资1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣元以上 长白班 吃住在厂 黑户案底都可以 小纹身拍照确认（烟疤不查） 所有工种不体检只测量血压！ 【扬州通利车间】 通利特箱不是流水线轻松好干，每天 10小时，几乎无夜班。 一、招聘工种： 1：焊工 10人 2：氩弧焊 3：UT焊工 10500-16000（7) 4：水电工 6500-8500 (5) 5：技改/激光切割工：8000-11000(1) 6：维修电工/钳工：7000-9000() 二、年龄要求： 三、上班时间：早八晚七，10小时，长白班，加班另算。 四、工资结构： 基本工资+绩效工资+加班工资+技能补贴+产能奖，每月15号发工资，25号发补贴。 五、食宿：供中餐，加班有晚餐提供，下午免费点心牛奶。住宿平均每天5元左右。 六、体检： 【扬州润扬】 备注：扬州润扬每天11小时。长白班为主（忙的情况下会开双班）。 顶岗7天后周周可预支 一、招聘工种： 1：焊工10人 2：维修电工/钳工 8000-10000() 3：QC 7000-8500（4） 以上数据具体以班组按技能定薪为准。 二、年龄要求： 18-49岁，身体健康，无重大疾病。 三、上班时间：早八晚八，11小时，长白班，加班另算。 四、工资结构：基本工资+加班工资＋岗位津贴+技能补贴+产能奖，每月15号发工资，25号发补贴。 五、食宿：供中餐晚餐两顿，下午免费点心牛奶。住宿平均每天 5 元左右。 六、体检： 面试需要开具无犯罪证明！ 代理： 工种均为2⃣元/小时 （长期。满七天以上就有）。

【扬州五丰冷饮食品厂】 企业主要生产汤圆，雪糕，水饺等产品 男女不限17~54周岁！不能有老花眼，必须要能简单识字！ 工价18元每小时，每天点对点11.5小时计薪，综合207元每天！ 免费提供豪华宿舍4人间，设施齐全！ 吃住在厂！！ 月薪综合工资5800-6000元。 食堂成本价供应一荤一素5块钱！ 需要两班倒！站着上班！ 恒温车间，冬暖夏凉！ 发薪日每个月15号！！ 免费体检！ 带行李当天安排宿舍！

叉车工➕普工➕长白班 年龄18-50岁 【天路人力】推荐 【扬州汽配厂】 员工薪资： 叉车工18-48岁2⃣5⃣元 普 工18-50岁2⃣2⃣元 价格含餐补 普工主要负责物料入库 库位整理 叉车工得会四角定位 住宿： 住宿4-6人间 200元每月水电均摊 ⚠打卡，离职需提前申请  ⚠入职需常规体检报告 ✅13.00面试 ☎

扬州项目 钳工 大工 37/小时 钳工 中工 35/小时 穿劳保鞋，自带工具 工期1个半月 包吃包住，带被子 ———————— 昆山陆家 电工 大工 44/小时 电工 中工 40/小时 包吃包住，住宾馆 穿劳保鞋，自带工具 工期3～5天 —————————— 柏亿：

UT 焊工 早八晚七，10小时，长白班，加班另算 10500-16000，长期 18-46岁