岗位名称：两班倒操作员；仓库文员；叉车员； 岗位要求：1.两班倒操作员：*性别：男女不限*上班时间：8:0020:00，半个月白班半个月晚班*月休1天，三餐包吃2.仓库文员：*上班时间：8:0018:00*熟悉办公软件*白班月休两天，年龄45岁以内3.叉车员：*有叉车证和C1驾驶证*上班时间：7:3019:30，长白班*月休一天，三餐包吃； 薪资待遇：1.两班倒操作员：月薪53007000元/月。2.仓库文员：月薪3500元+社保。3.叉车员：月薪5000+社保。

北开发区，18岁~45岁之间，包装，码货，8:00~8:00，工人，22号开始上班，联系方式:

仓库打包工 18-55周岁。按标准完成服装成品包装、包装合规，同时维护现场与物料搬运 薪资福利:3000元一月 招工人数:1名

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2招分拣员5名，，上班时间下午3点-7点半年龄25-50岁联系电话：江西抚州

岗位名称：长白班打包封箱岗位； ，；2.工作内容：打包，拉货，纸箱装车；3.工作环境：干活轻松不累。 薪资待遇：1.工资范围：40005500元；2.薪资模式：每小时工资，14元/小时，15元/小时，包二顿饭+包住宿；3.发放周期：每周发放一次工资；4.预付与结算：可预支工资；5.工作时间：白班8:0021:00。

发货员 45岁以下，工作责任心强，能加班 薪资福利:3500 - 5500元，生日福利，节日福利，工作餐，全勤奖，工龄奖 招工人数:多名 投递简历邮箱： 工作地址:农博城数字产业园清壹壹服饰7栋

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职位名称：游戏代练/陪玩 薪资待遇：5000-10000元/月 福利待遇：包住，包吃，交通补助 工作要求不限学历|不限工作经验 工作地点抚州南城 职位描述 【高薪急招】电竞游戏陪练/代练/教练|5K-10K/月，会聊天比会操作更重要！​ ​——我们缺的不是“大神”，是能让人“玩得开心”的游戏搭子！——​ 岗位亮点：钱多事少氛围好，打游戏还能把钱赚！ ​薪资真香​：底薪+提成制，综合月薪5000-10000元（多劳多得，高手轻松破万）！ ​门槛超低​：不卡技术！只要你会玩主流游戏（三角洲/英雄联盟/无畏/永劫/王者/LOL/原神/吃鸡等），熟悉规则就能上岗！ ​核心要求​：情商在线！会聊天，懂共情，能把队友逗笑，让老板上头才是王道！ ​时间自由​：弹性工作，自由安排，不用坐班！白天/晚上/周末都能接单，主打单源不断。 ​团队超nice​：00后为主，打游戏像朋友聚会，边玩边赚钱，快乐不内卷！ 岗位职责（其实就是带快乐）： ​陪练搭子​：和老板开黑上分，技术一般没关系，会夸人、会接梗、能活跃气氛才是关键。 我们要这样的你： 游戏经验​：至少精通1款主流游戏（三角洲/王者/LOL/和平精英/原神/永劫无间等），熟悉游戏机制和规则； 沟通能力​：性格开朗，能接梗、会夸人、懂共情（哪怕技术一般，但能让老板觉得和你玩超放松）； 高情商​：抗压能力强，遇到暴躁老板能哄能稳 加分项​：声音好听/段子手/擅长讲冷笑话/能模仿游戏主播语气（锦上添花，非必须）！ 应聘方式：直接开聊！ ​面试超简单​：线上1v1语音聊聊，展示你的沟通能力（不用露脸！不用试玩！我们更看重“你能不能让别人玩得开心）； 入职超快​：通过当天即可接单，首周带教培训，帮你快速上手赚米！ ​别犹豫！打游戏还能赚钱的机会不常有，会聊天的你，就是我们要找的游戏社交达人！​​ ​暗号：我游戏打得一般，但能让老板笑到停不下来！​​ （附：公司正规签约，薪资准时发放，拒绝套路！主打一个开心赚钱，快乐游戏） 联系人：杨总，

江西抚州地区有经验丰富的装车叉车师傅高手。

见习生 1、离校2年内（2024届、2025届）未就业高校毕业生（全日制专科及以上）；具备良好的沟通协调能力、能熟练使用电脑基本办公软件、及较强的学习能力，能够适应新工作环境；2、具有正常履行职责的身体条件，有责任心，不良嗜好，违法违纪行为；3、自觉接受见习单位管理，严格遵守单位各项规章制度；不予招募的情形：1、曾因犯罪受过刑事处罚的；2、涉嫌违法违纪的；3、被依法列为失信联合惩戒对象的；4、有其他不适宜被招募情形的。 薪资福利:2200元/月，见习期为12个月，招募人员与本单位签订《就业见习协议》 招工人数:8人 招募时间：2026年1月21日至1月26日；报名方式：发送（《招募见习岗位报名表》、学历、毕业证扫描件等）至邮箱（邮件备注：姓名+见习岗位）；未尽事宜由宜黄县公共文化服务中心负责解释。

物流专线装卸工 需工作经历三年以上 薪资福利:工资面议 招工人数:4名 工作地址:临川高新区比亚迪对面

调度员 1. 沟通能力强，擅长团队合作，能快速响应团队需求。2. 组织能力出色，善于解决问题，可应对复杂任务。3. 熟悉配送行业，能合理规划配送路径。4. 执行力强有一定电脑基础，学习能力强。1. 精准调度订单，综合配送员位置、订单数量等要素，快速分配订单，保障配送时效。2. 实时监控配送进程，处理异常状况，如配送员突发状况、订单信息变更等，全力提升客户满意度。3. 分析配送数据，挖掘问题，为优化配送流程提出有效建议，降低成本、提高效率。