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培训助理
5000-8000元/月
助教经验不限大专及以上学科应试类活动策划培训机构直播经验线上教育英语外语发音标准教育学专业背景大型教育机构经验社群运营坐班中学生不坐班数学一对一教学
工作内容 1、配合开展课程宣传与销售工作,提供专业的课程讲解及咨询服务 2、参与线上与线下教学活动的组织与实施,助力提升品牌知名度 3、负责客户关系的维护与拓展,保障服务质量与客户满意水平 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达能力与营销能力,能高效对接潜在客户 2、有在线教育或大型教育单位从业经历,了解教育领域运营模式 3、可灵活调配工作时间,适应多样化工作形式,如直播授课与社群管理
教学助理管理
5000-8000元/月
助教1-3年学历不限
岗位职责: 1.配合主讲教师开展日常教学工作,保障教学效果; 2.参与课堂组织与管理,维护良好的教学秩序; 3.协助学生掌握知识,提供学习指导与帮助; 4.参与教学方案的规划与执行。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识; 2.能主动服务,工作认真负责; 3.遵从安排,能按时完成各项工作任务; 4.有相关基础者优先录用,无经验者可接受培训后上岗。
助教老师
5000-6000元/月
助教1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 配合主讲教师完成教学任务,保障授课质量; 2. 参与课程内容的开发与优化,适应学生学习需求变化; 3. 负责学生日常沟通,持续跟进学习进度与效果; 4. 与教学团队协同配合,确保教学内容准确落实。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识; 2. 热爱教育事业,善于调动学生学习积极性; 3. 能高效支持教师与学生,提升课堂教学效率; 4. 拥有较强的课程统筹与组织协调能力; 5. 熟悉现代教育技术工具,能有效辅助教学实施。
教学助理管理
1-1.5万元/月
助教1年以下学历不限
性格开朗,热衷于销售岗位,具备团队管理经验,对台球领域充满兴趣,并掌握相关专业技能
助教
1-1.5万元/月
助教经验不限学历不限
岗位职责: 1、提供摆球服务 2、和客人打球 提供情绪价值 3、工作环境好 领导好 4定期团建 任职要求: 1、喜欢台球 努力 2 活泼开朗
助教经验不限学历不限坐班线下教育
岗位职责 提供摆球服务,陪同客户打球。无经验者可安排教练培训,中高档次商业球房,规模较大,配备四十张球桌,环境精装修,支持提供住宿,性格热情大方 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力及团队协作意识 2. 热爱台球运动,愿意在工作中持续提升个人能力 3. 薪酬待遇优厚,收入可观。欢迎优秀人才加入
助教老师
5000-6000元/月
助教1-3年本科及以上
岗位职责: 1.配合主讲教师完成授课任务,保障教学过程的顺利实施; 2.参与课程内容的研发与优化,适应学生不断变化的学习需求; 3.建立良好的学生互动关系,持续跟进学习进度并提供支持; 4.与教学组成员密切配合,确保教学信息准确、高效传达。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧及团队协作意识; 2.热爱教育事业,善于调动学生的学习积极性; 3.能够有效协助师生互动,提升课堂效率; 4.拥有较强的课程统筹与组织管理能力; 5.熟练运用现代教学技术与数字化工具改进教学方式。
伴学/督学/学管
4000-6000元/月
助教本科及以上
1.负责学生学情分析,制定合理的学习计划,严格监督学员的学习计划执行情况,跟踪学习进度,确保任务按时、保量完成。 2.负责维护学习纪律,并通过定期检查、制定测验或总结汇报等方式对学习成果进行考核与验收。 3.及时向学员及家长反馈学习情况,对懈怠与落后行为进行干预,并提供学生学习的情绪价值,多元化驱动成效。
助教
40-80元/时
助教经验不限学历不限心理学专业背景艺术类专业背景坐班成人社群运营经验培训机构线下教育职业与技能培训类普通话发音标准一对一教学产品/运营
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-01-09 热爱台球,时间灵活,形象气质佳,具备较强的适应力
助教经验不限学历不限
职位描述(接受零基础小白!!!) 工作内容: 1、负责摆球、计分,参与日常球技训练,持续提升个人台球水平 2、与顾客对打交流,切磋球艺,营造良好的互动氛围 3、指导顾客掌握台球技巧,提供基础教学服务 4、在门店前台迎宾接待,引导顾客安排球桌 工作时间: 下午14:00-23:00 形象要求: 五官端正、气质良好、性格活泼开朗。为提高面试效率,请先发送个人近照及身高、体重、年龄进行初步筛选。接受无经验者,入职提供1-3天岗前培训,学历不限,年龄18-30周岁。(条件特别优秀者可适当放宽)工作环境高档舒适,上班时段符合年轻人作息习惯。 薪资待遇: 新店开业期间享无责任底薪10K-12K 公司配备专业教练团队,零基础也可快速上手。本岗位为公司直接招聘,诚邀您的加入!
叉车司机(设备吊装搬运行业)
7000-10000元/月
叉车工长期1-2人月结全职长替皆可
3-16吨大吨位内燃叉车工作经验5年以上,最好从事过设备搬运,可周边城市出差,年龄50岁以内
盐城亭湖区招石材安装
石材安装
盐城市亭湖区招石材安装
盐城 亭湖区
2月22日 14:05拨打电话
盐城东台市模式还差三个打芽工,包吃住有路费。今天明天后天出发,想做的联系
种植工
东台模式还差三个打芽工,包吃住有路费。今天明天后天出发,想做的联系
盐城 东台市
2月22日 14:01拨打电话
挡车工纺织工
诚招:清花梳棉大师傅一名,车型186要技术精湛,人勤快 踏实,工资待遇一万左右。 另招聘梳棉挡车工一名,细纱挡车工四名, 联系人:商。 地址:省盐城市滨海县城、盐城广乾纺织科技有限公司
盐城 滨海县
2月22日 14:01拨打电话
小工力工舞台搭建1-4天包吃3-5人日结个人技术好
2月24日晚上22点盐城市盐都区金鹰购物中心招小工/杂工、力工、舞台搭建小工搬搬抬抬,,3月2日晚上撤
盐城 盐都区
2月22日 14:00拨打电话
助教经验不限学历不限培训机构
岗位职责: 负责对接已经报名过课程的学员发送上个链接,提醒该上课,后期的话辅助一下课程升级 任职要求: 1. 热爱教育行业,具备良好的沟通表达能力与责任心,亲和力强 2.普通话标准,熟练使用办公软件及在线教学工具 3.学历不限,欢迎优秀应届毕业生及跨领域转型人才加入
可四点下班的助教
5000-8000元/月
助教经验不限学历不限坐班培训机构线上教育
经验不限,欢迎应届毕业生咨询 入职即享带薪培训,轻松上手无压力 工作内容简单,节奏舒适,上手快不累 工作时间:上午8:30至下午18:00,每周休六天,可接受零基础 岗位职责:负责学员日常维护及后续沟通服务 薪资待遇:无责底薪4000+提成+多项福利,综合收入可达8k以上 一个轻松自在的理想岗位! 流程透明,无需复杂环节,面试通过即可快速上岗 1.态度真诚,积极向上,团队以90后、00后为主,赚钱的同时也要快乐工作 2.乐于学习,保持开放心态,不会可以学,别轻言没经验没资源 3.不唯学历论(我们更看重能力与实际付出)
助教经验不限学历不限坐班线上教育普通话发音标准
岗位职责:不负责授课或讲课,主要协助教师完成课后相关事务及问题处理 任职要求:具备基础电脑操作能力,熟练使用常用办公软件 提供永久无责任底薪,薪资发放全额不打折 接受25届毕业生,要求工作长期稳定
攀岩助教
100-200元/天
助教学历不限
工作内容:给孩子穿戴安全设施及基础教学。 时间:11点到晚8点半 要求:喜欢孩子,有耐心,有眼力劲 待遇:180/天。可日结
攀岩助教
100-200元/天
助教学历不限
工作内容:给孩子穿戴安全设施及基础教学。 时间:11点到晚8点半 要求:喜欢孩子,有耐心,有眼力劲 待遇:180/天。可日结
打菜员
阜宁县人民医院食堂 招聘: 1.领班1名; 2.打菜员3名; 3.订、送餐员4名; 4.勤杂阿姨2名。 待遇面谈 联系人:朱经理 联系电话:
盐城 阜宁县
2月20日 08:56拨打电话
英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师资格证培训机构学科应试(小初高)CET-6新概念英语英语线下授课全职
一、特别说明: 1. 本岗位不接受兼职或短期过渡人员,敬请理解! 2. 上岗前将安排系统化专业培训,需具备主动学习新知识、接纳新事物的意愿与能力。 3. 经统一培训后,您所教授的内容为科学高效的学习方法,包括单词词组记忆技巧、课文背诵策略、语法应用记忆法及英语发音规律等。 4. 尖子邦是由一群怀揣梦想、富有爱心的伙伴组成,我们也期待您是这样的人。团队会全力支持您的融入,也希望您能快速适应并成为其中一员。 二、任职要求: (一)基本要求: 1. 本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,普通话标准,熟练操作常用办公软件; 2. 热爱教育事业,熟悉各年级课程体系与教材特点,具备良好的语言表达与书面沟通能力,亲和力佳,条理清晰,善于沟通与灵活应对各类情况; 3. 性格开朗,乐于微笑,为人踏实认真,责任心强,具备良好协作意识,能适应周末工作安排,抗压能力良好。 (二)态度要求: 1. 积极进取,勤于总结优秀教学经验与方法,具备较强的知识传递与公开讲解能力; 2. 观察敏锐,能够把握学生心理状态与学习特性,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具有创新思维与实践能力; 3. 对待学生耐心细致,富有责任感,工作积极主动,注重在实际工作中积累个人影响力,并具备一定的活动组织能力。 三、工作职责: 1. 严格遵守教学点规定的授课时间及坐班制度; 2. 掌握所带学生基本情况,提前准备教学课件、教案及相关课堂内外练习资料; 3. 维持课堂教学秩序,根据学生特点进行针对性知识讲授; 4. 落实课后练习检查与反馈,关注学生成长细节,及时与家长及班主任沟通学生课堂表现; 5. 加强与学生的互动交流,开展学业与心理辅导,留意其动态变化,探索高效教学模式; 6. 组织阶段性测评,评估教学成效并针对性辅导,帮助学生查漏补缺; 7. 筹备家长会,做好学生续费、扩科及转介绍相关准备工作,定期沟通反馈,完成部门下达的目标任务; 8. 参与每周教学评比与教研活动,分享并吸收有效的教学实践经验; 9. 遵守公司及校区各项管理制度,按时完成上级交办的其他工作事项。
语文教师3-5年本科及以上培训机构线下教育
1、根据学生的学习状况,制定个性化的教学方案; 2、承担一对一授课任务,负责试卷的命题与批阅工作; 3、参与集体备课和定期教研活动,持续提升教学能力; 4、及时向班主任及家长反馈学生的学习进展与表现。 任职要求 1、热爱教育行业,专注教学育人工作; 2、性格积极乐观,品德端正,具备良好的师德修养,行为举止符合教师职业规范; 3、具备大专及以上学历,熟悉小学至高中语文教材及考试重点,具有一定的教学专长; 4、普通话表达清晰流畅,思维敏捷,善于与学生进行有效沟通; 5、了解中小学生的学习与生活特点,能够探索并运用适合学生的教学方法,实现因材施教; 6、教育类专业背景、持有教师资格证或具有一年以上教学经验者优先录用。
招聘。迎宾,收银,厨房配菜,打荷。3500-6000
4000-6000元/月
打荷配菜3-5人月结
招聘。厨房配菜,熟食。3500-6000
家常面食小工。
面议
厨工3-5人
帮帮工做点小活。
数学教师—东台(五险一金+奖金)
6000-9000元/月
数学教师1-3年本科及以上培训机构线下教育
1.备课,授课,有耐心的给学生讲课 2.有教资者优先
物理教师—大丰(五险一金+绩效奖励)
6000-9000元/月
物理教师1-3年本科及以上
1.备课,授课,有耐心的给学生讲课 2.有教资者优先
理科教师(建湖)
5000-10000元/月
理科教师1-3年本科及以上线下教育
1、备课,授课,有耐心给学生上课 2、有教学经验者优先
高中教师1年以下本科及以上教育学专业背景大型教育机构经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理高一一对一教学高中教师资格证高中教育工作经验
【工作职责】: 1.面向6~18岁学生开展语文、数学、英语、物理、化学等主科课程的教学,采用生动易懂、亲切有趣的表达方式授课; 2.认真完成备课、讲课、熟课、课堂记录及课后总结等教学环节,保障教学质量,同时负责教室的日常维护与管理; 3.营造积极活跃的课堂环境,及时掌握并反馈教学动态,落实课后沟通与服务工作; 4.保持与学生及家长的良好互动,解答相关疑问,支持校区招生、续费及教学服务推进; 5.具备责任意识,主动参与公司品牌推广,配合市场、业务部门完成课程宣讲、客户培训及各类活动执行,助力提升品牌形象; 6.接受上级安排的课程排班及周末调课等时间调度要求; 7.完成公司及主管交办的其他相关工作任务。 【任职要求】: 1.本科及以上学历,师范类或理科相关专业优先,持有教师资格证者优先考虑; 2.热爱教育事业,有意愿在教育领域长期深耕发展; 3.普通话标准,性格开朗,具备良好的沟通能力、表达能力和亲和力; 4.具备较强的逻辑分析能力、实践能力与学习能力,乐于探索新知识,认同机构教学理念与模式; 5.有责任心、耐心,抗压性好,富有团队协作精神和职业敬业精神; 7.能适应教培机构弹性工作时间,了解校区教学流程与运营机制。 【校区分布】: 盐城市区-大丰-东台-射阳-建湖-阜宁-滨海-响水10余家校区,可就近安排
语文教师
5000-8000元/月
语文教师经验不限本科及以上教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育二级甲等讲义/教纲编写能力教师资格证二级乙等大型教育机构经验坐班教学法研发与培训普通话水平测试等级考试小学
任职要求(基本能力): 1、具备本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,气质大方,普通话标准,能熟练操作常用办公软件; 2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出; 3、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能够适应周末出勤,抗压能力较强。 任职要求(特殊能力): 1、积极进取,乐于学习,善于归纳总结高效的教学经验与方法,具备优秀的知识传递与讲授能力; 2、观察敏锐,能够准确把握学生的心理状态与学习特征,实施因材施教,灵活调整教学策略,具备创新思维,可探索多元化的教学模式; 3、工作主动,注重在实际工作中积累个人影响力与团队引领能力,具备一定的活动策划与团队管理经验。 工作职责: 1、严格执行教学点规定的工作时间与坐班安排; 2、掌握所带学生的基本情况,制定教学计划并完成课前教案准备; 3、遵守课堂管理规范,结合学生特点开展知识讲授; 4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现; 5、加强与学生的互动交流,留意其动态变化,探索并实践高效教学方式; 6、组织阶段性测评,评估教学成效并针对性补漏提升; 7、配合家长会筹备工作,协助完成学生续费相关准备; 8、参与教学评比及教研活动,分享有效的教学实践经验; 9、遵守公司及校区各项管理制度,落实上级交办的其他工作任务。
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