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做叉车出租的散活，需要会开柴油3.5吨反牙带斗带爪的叉车，工作量小，年龄25-45，新手勿扰，必须有叉车证 试用期工作6500元 不包吃住，不包吃住 试用期半个月，试用期后700元 有加班费 每年加薪200元 看技术和业绩年可额外加薪

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东莞招叉车司机，要求有叉车出租行业经验，有叉车证，会开大小叉车，年后上班，工资面议

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身体健康，吃苦耐劳，有责任心

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询4

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办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1 有意向者下方交换微信

招聘叉车司机。薪资为4500元以上。有16吨叉车以上操作经验者优先。实习期薪资为5000元，转正后薪资另行确定。

叉车工29~31元/小时熟练叉车工:一定要会叠架子，料箱料架，托盘，上下货会操作叉车18-44岁

招聘一名叉车工。薪资为7200.00-7200.00。要求会开叉车或电动叉车，持有叉车证。要求识字，会使用简单的操作。要求吃苦耐劳，服从管理，有较强安全意识。

招聘叉车司机。薪资为4500-6000元/月。要求身体健康，持有叉车驾驶证。工作地址位于怀柔杨宋。

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华为第三方仓库永恒力高叉司机•待遇:5000底薪+加班费月综合工资7800~9800元／月•要求:两班倒，少量长白班，熟练工。必须要有资格证。•工作地点:松山湖南方工厂

岗位职责： 1.独立完成零部件的工艺分析、加工路线规划及夹具设计与改进 2.参与新产品试制，协同工艺、质量部门解决生产过程中的技术问题 3.对现有加工流程进行持续改善，提升良品率与设备利用率 4.严格执行安全生产规范，做好设备日常点检与基础维护 任职要求： 1.熟练掌握主流CNC系统（如FANUC、SIEMENS）编程与操作 2. 具备零部件加工全流程经验，熟悉常用金属材料特性及切削参数 3.能独立完成工艺编制与专用夹具设计，有机械制图能力（熟练使用CAD/CAM软件） 4. 工作认真负责，具备较强的问题分析与动手解决能力 5.学历不限，有相关行业实操经验者优先

招塑胶模具激光焊氩弧焊两样都会的师傅一名。工资待遇面谈。工资发放准时，工作环境好，联系电话

岗位职责： 1.操作CNC加工中心，按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测 2.熟练使用FANUC、三菱等主流数控系统，能独立完成mastercam，ug程序编制与现场调试 3.负责日常设备点检、保养及基础故障识别，保障机床安全稳定运行 4. 配合质检部门完成首件确认与过程巡检，确保加工质量符合公差与表面处理要求 5. 协助工艺优化，提出合理化建议以提升加工效率与材料利用率 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上机械制造、数控技术等相关专业背景者优先 2. 有CNC操作经验者优先，应届毕业生可接受系统培训后上岗 3. 熟悉常用量具（游标卡尺、千分尺、高度规等）及基本识图能力 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识与团队协作精神 5.能适应倒班或生产任务弹性安排，服从车间统一调度

阶梯单价 600-899单:5.1元/单 0-299单:4元/单 900-1199单:5.7元/单 300-599单:4.5元/单 1200单以上:6.4 元/单 全勤奖励 月出勤>=26天 (31天出勤27天) ，住宿补贴:300元 任职要求 1、18-45岁内，男女不限，无传染性疾病无不良嗜好，无前科!| 2、学万不限,经验不限，吃苦耐劳,赚钱欲望强! 3、会驾驶电动车，能熟练操作智能手机 4、能识别操作手机导航(外卖软件自带导航)。 薪资福利 1、时间自由。综合薪资7000 元-13000元上不封顶，多劳多得。 2、有车自带,没车公司安排，新人有人带。 3、一周开会一次，提供员工宿舍、月休2-4天; 4、补贴:车辆补贴、高温补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴

聚和盛物流诚挚邀请加入：1：装卸工多名，年龄25一50岁，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好，包吃不包住，有雨布费另计，待遇面议。2：仓库管理员，工作认真细心，责任心强，有耐心能吃苦，待遇面议。3：客服多名，有从事专线落地分流业务经验优先，服务意识强，有较好的沟通能力，待遇面议。联系人陈生

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