
出纳
2000-3000元/月
出纳1-3年大专及以上初级会计师出纳经验
岗位职责:
1、负责公司日常现金及银行款项的收付工作;
2、管理公司银行账户,进行网银操作及资金查询;
3、登记现金与银行日记账,确保账目清晰准确;
4、处理银行票据,包括开具、保管及信用证交单等;
5、协助完成银行开户、销户及授信等相关工作;
任职要求:
1、23-35周岁,本科及以上学历,财务相关专业优先;
2、具备2年以上出纳或财务相关工作经验;
3、熟练操作财务软件及办公软件,熟悉银行结算流程;
4、工作细致认真,具有较强的责任心和保密意识。
锦州公司/应届管培生/五险一金/高级管理
5000-6000元/月
文员经验不限本科及以上五险一金员工福利公司管理员工住宿定期团建
(锦州分公司)成立于2004年,是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景,致力于资产价值最大化与风险化解,为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入,开启你的金融职业生涯!
统招本科450分以上
我们提供极具竞争力的福利待遇:
1. 无忧起薪:5000元/月无责底薪,保障你的基本生活。
2. 安居保障:入职即享住宿(标准4人间),助你轻松过渡。
3. 社保福利:入职即依法缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。
4. 成长体系:完善的管培生培养计划,配备导师指导,提供银行核心贷后业务的专业知识与实操技能培训,清晰的职业发展通道。
5. 团队氛围:年轻活力的团队,积极向上的工作氛围。
核心职责:
1. 学习并参与银行不良资产的日常管理与处置流程。
2. 协助开展贷后资产的风险评估、分类及档案整理工作。
3. 参与拟定并落实不良资产化解方案。
4. 学习相关法律法规,协助推进资产处置中的法律流程。
5. 完成部门交办的其他基础性任务及专项工作。
我们寻找这样的你:
1. 学历要求:2025届全日制本科应届毕业生,专业不限(金融、经济、法律、管理、会计等相关专业优先)。
2. 核心素质:责任心强,诚实守信,具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。
3. 学习能力:学习意愿强烈,思维清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力。
4. 稳定性:认同公司文化,愿意在本岗位长期发展。
5. 面试流程:预计进行2-3轮面试。
加入我们,你将:
深入银行核心风控领域,掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业技能。
获得大型金融机构的系统化培养与职业发展平台。
在锦州开启稳定且有前景的金融职业生涯。
沈阳沈北新区沈阳瑞孚公司招聘:会计1名要求:年龄35周岁以下,,本科学历,财务专业,有会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科及以上应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算审计中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS
沈阳瑞孚公司招聘:
会计1名
要求:年龄35周岁以下,,本科学历,财务专业,有会计证,有2年以上工作经验,家住沈北新区优先考虑。
工作时间:早八晚五,大小礼拜轮休,一金,享受福利待遇。试用期工资4200左右,具体薪资面议。
地址:沈北新区宏业街69号(乘坐180、702路公交车在宏业街下车后北走100)。
联系人:张女士
档案文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
档案公司招聘文员,
要求:年龄女55岁以下,男50岁以下,初中以上文凭,公司常年承接政企外资等专业档案服务业务,应甲方保密要求入职需办理个人无犯罪记录证明。
工作时间:8:00-17:00,可加班,周末也可以加班!
工作地点:铁岭市清河区东宁街22-1号清河区档案馆
工作内容:负责卷宗拆分装订扫描等工序,现场有师父手把手教你,半小时学会。
薪资待遇:计件制工资学会后日平均120元以上,月综合3000至3500元,愿意加班工资更高,上不封顶,多劳多得。
面试通过即可上岗,工作特别适合全职宝妈,毕业找工作的大学生,退休在家想找个小活打发时间的大姐姐,非中介不收费,联系人:穆经理,联系方式:微信同号
财务会计/总账核算
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司日常财务收支的账务处理与核算工作。
2. 编制各类财务报表,开展财务数据分析,为经营决策提供支持。
3. 监督财务制度落实情况,保障财务流程规范合规。
4. 配合财务经理完成其他相关财务事务。
任职要求:
1. 年龄40周岁以下,具备大专及以上学历,持有中级会计职称。
2. 具备实际工作经验(有工业行业会计经验者优先考虑)。
3. 熟悉财务软件及常用办公软件的操作。
4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作严谨、踏实。
5. 持有驾驶证并能熟练驾驶(因外出办理业务需使用公司车辆)。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 通过抖音平台发掘带货达人,成功达成合作后可获得相应提成
2. 协助上级完成多样化的任务安排
3. 工作时间为9:00-18:00,午间休息1.5小时,每周休息一天
任职要求:
1. 具备优秀的文字表达与沟通能力,熟练使用办公软件,能高效传递信息,熟悉抖音达人对接流程
2. 工作态度严谨细致,具备较强的责任感和保密意识
3. 拥有良好的组织协调能力及团队协作精神
加工厂财务人员
6000-8000元/月
会计3-5年大专及以上总账制造业金蝶EAS不可兼职
岗位为主管会计,具备多年食品加工厂工作经历,负责全盘账务处理
数据记录员
5000-6000元/月
文员3-5年大专及以上统计会计文员库房
岗位
1. 负责订单全流程管理,涵盖订货、发货等环节;
2. 确保订单信息完整、准确地录入系统;
3. 按计划执行库存盘点工作,同步维护库存数据;
4. 协助客户处理订单相关事宜,提供高效客户服务支持;
5. 持续维护并更新销售记录与业务数据。
任职要求:
1. 熟悉电脑操作及常用办公软件使用;
2. 具备较强的条理性和服务意识;
3. 工作细致认真,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作态度;
5. 熟悉订单处理流程,具备相关实操经验。
辽宁辽阳槿里花园火锅后厨小时工10-21点一小时18-20联系电话经理
18-20元/时
厨工
槿里花园火锅 后厨小时工 10-21 点 一小时 18-20
联系电话 经理
辽宁辽阳面馆招聘晚班前台!晚16点半到晚21点,工资1500元,月休两天!地址二高中附近
餐饮收银月结
面馆招聘晚班前台!晚16点半到晚21点,工资1500元,月休两天!地址二高中附近
劳务现场出纳
5000-6000元/月
出纳3-5年本科及以上会计从业资格证出纳经验可兼任行政
急聘·劳务现场出纳(成熟熟手优先)
工作地点:大连工地现场
岗位职责:
1. 负责200+农民工日结/月薪公户批量跨行、微信小程序企业支付发薪,现场核对发放
2. 对接银行网银,操作批量、跨行、农民工工资专户结算
3. 核对工人考勤/打卡数据、现场核工单,确保人头真实、杜绝虚报
4. 资金执行双签审批,严格公户直发,不经手私人、不公转私
5. 整理发薪凭证、银行流水、考勤记录,配合财务审计与内控核查
6. 严守资金纪律、保密公司账务与人员信息,合规操作
任职要求:
1. 1-3年以上出纳经验,有建筑/劳务公司、农民工发薪经验优先
2. 熟练操作企业网银、批量、Excel制表,懂微信企业支付/小程序发薪
3. 细心严谨、原则性强,能驻现场、配合日结节奏,抗压稳定
4. 持初级会计证优先,本地常住、无不良从业记录
薪资待遇:面议(高于本地同岗)、月结、稳定靠谱、春节福利
急聘!年前可顶岗、年后稳定入职均可,靠谱熟手优先
日照忠义物业服务有限公司
2000-3000元/月
出纳经验不限大专及以上每周双休,节假日按照国家法定节假日女性混合办公会计从业资格证出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金、银行存款的收付业务,确保资金安全与准确
2.按时完成银行对账工作,及时处理未达账项,保证账实相符
3.登记现金及银行日记账,编制资金日报表,确保账目清晰可查
4.配合财务团队完成月度结账及相关财务报表的准备工作
5.妥善保管各类票据、印章及财务资料,遵守公司财务制度流程
任职要求:
1.具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程,有相关岗位实习或工作经验者优先
2.工作细致认真,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
3.熟练使用办公软件及财务系统,能高效处理日常数据录入与核对
4.具备良好沟通能力,能够与银行、内部部门保持顺畅协作
5.学历不限,财务、会计类专业背景或接受过相关培训者更佳
行政专员/助理
2000-3000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上行政专员行政后勤文员人力资源管理后勤专员办公用品管理食堂管理人事专员
办公室文员 人事管理 行政支持等相关工作
辽阳登记处理员【双休+提供住宿】
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限中专及以上提供住宿电商
坐办公室,轻松自在,享受舒适工作环境,岂不惬意!
其他:报到当天签订劳动合同,无试岗期等繁琐流程
奖金:周奖月奖不断,达成目标即可领取,发放透明有保障
提供五险一金,配备笔记本电脑,办公区设有微波炉、冰箱,冬暖夏凉,氛围融洽
[要求] 中专及以上学历,需持有毕业证书
[上班时间]
每日工作8小时,每月休息8天
[薪资待遇] 月薪4000-6000,享丰厚节假日福利
[团队]
专注完成本职任务即可,不搞过度内卷;
团队成员均为年轻人,日常可约喝酒、打牌、玩游戏;
下班及休假期间老板一般不打扰,工作时全力以赴,休息时安心放松
成本核算与报价
3000-5000元/月
成本会计1-3年本科及以上成本制造业
岗位内容:
一、成本核算:系统收集并整理原材料采购、生产流程、设备运行及人工投入等各环节的成本数据,确保信息真实完整。按照品种法、分批法、分步法等标准核算方法,准确归集产品的直接材料、直接人工及制造费用,按时完成产品成本计算,编制成本核算报表,清晰反映各产品成本结构,为后续分析与管控提供可靠数据支撑。
二、成本分析与控制:基于核算结果开展深度分析,对比不同阶段及不同产品的成本波动情况,识别差异成因和可优化环节,挖掘降本潜力,提出可行性建议。配合制定成本控制目标与预算方案,跟踪实际执行进度,及时识别超支风险,并制定有效应对措施,推动成本管理水平提升。
三、报价制定:以成本核算为基础,综合考虑市场行情、企业盈利要求及客户需求等因素,科学拟定产品报价策略,确保价格具备市场竞争力且能保障合理利润空间。加强与销售、市场团队的协同沟通,掌握客户价格反馈与行业趋势,动态调整报价方案,适应市场变化与业务需求。
四、数据管理与报告:搭建并维护成本与报价相关数据体系,保障数据的准确性、安全性与可追溯性,支撑企业决策需要。定期输出成本分析报告与报价执行报告,向管理层汇报成本运行状况、控制成效及报价实施情况,提供专业化的决策参考与改进建议。
五、流程优化:积极参与成本核算与报价流程的持续优化,结合工作实践提出改进意见,提升作业效率与结果精准度。联动相关部门,共同完善成本管理机制,确保成本与报价工作紧密对接公司整体运营战略,实现协同高效运作。
综合办公室职员
2000-3000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上文字功底扎实熟练驾驶车辆物品采购/领用资质/证照管理具备人力经验具备财务经验接待/外联印章管理文书起草
岗位职责:
1、负责公司日常行政工作的统筹与协调,保障办公环境的高效运转;
2、负责内部文件的处理工作,包括撰写、审核、整理及归档,确保文档管理规范有序;
3、策划并执行公司各类会议与内部活动,协助制定会议流程,完成记录及后续事项跟踪;
4、负责办公物资的采购计划与发放管理,合理控制支出,优化办公资源配置;
5、配合开展员工关系管理,涉及考勤汇总、福利发放等基础人事支持工作。
任职要求:
1、熟悉常用办公软件操作,具备较强的文书处理能力;
2、具备出色的沟通能力和组织协调能力,能妥善应对内外部工作事务;
3、做事严谨细致,责任心强,适应一定强度的工作节奏;
4、有相关实习或工作经验者优先考虑,同时接受应届毕业生投递;
5、拥有良好的协作意识,能够与各职能部门保持高效配合。
财务管理/行政管理
3000-5000元/月
财务经理1-3年大专及以上
财务工作内容:
1、负责企业的会计核算工作和综合行政管理事务。包括但不限于票据申请、发票管理、会计报表的编制与提交以及企业综合行政工作;
2、审核日常现金使用和银行交易,包括记账凭证的制
作、银行对账以及单据的审核与保管;
3、参与税务报表的申报流程,协助完成与银行、税务等部门的沟通协调。
岗位要求:
1、熟练掌握办公软件操作,以支持会计工作的高效进行;
2、具备税务相关知识,能够准确理解并应用税务法规;
3、具有勤奋认真的工作能力,能够有效管理固定资产和低值易耗品;
4、同时负责综合类行政事务、企业的盘活资产等项工
作和对接政府部门的一些日常工作;岗位经验:
企业管理专员
3000-4000元/月
行政专员/助理5-10年大专及以上资质/证照管理日常英文会话能力
职位概要:
协助管理层推进政府项目对接,完善公司会议制度流程,组织开展企业文化培训工作。
工作内容:
1、全面掌握公司各项会议制度,跟进会议执行进度,监督会议决议事项的落实及完成时限;
2、熟悉国家及地方政府对企业扶持相关政策,配合总经理开展政府项目的申报与对接工作;
3、策划并实施企业文化培训计划,有序组织员工参与企业文化宣导与学习活动;
4、负责公司官网、抖音账号、小程序及微信公众号的日常维护,定期更新内容并调整相关信息;
5、推动良好员工关系建设,统筹策划员工关怀及团队建设类活动;
6、配合上级推动公司各项规章制度的落地与执行;
7、协助上级完成员工年度绩效考核的相关支持工作。
任职资格:
教育背景:大专及以上学历,管理类相关专业。
培训经历:接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能提升等方面的专业培训。
经验:具备5年以上管理工作经验。
技能技巧:熟知国家相关法律法规;
熟练操作各类办公软件;
能够高效及时完成上级交办任务;
熟悉国家人事政策及相关法规;
具备摄影与视频剪辑能力者优先;
精通PS软件使用者优先考虑。
态度:作风稳重、细致严谨,思维灵活,富有创新意识,具备良好的团队协作精神;
品行端正,职业素养高,责任感强,工作原则性强,具有高度的敬业精神。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度与预算,有效控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业能力与服务意识持续提升
5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门协作项目,保障公司运营顺畅
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2. 具备5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、公文写作及突发事件处理能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识、沟通表达能力和抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析及信息化系统应用能力
栏目概述
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